华中师范大学化学实验中心规章制度

上传人:wt****50 文档编号:44577905 上传时间:2018-06-14 格式:PDF 页数:29 大小:434.73KB
返回 下载 相关 举报
华中师范大学化学实验中心规章制度_第1页
第1页 / 共29页
华中师范大学化学实验中心规章制度_第2页
第2页 / 共29页
华中师范大学化学实验中心规章制度_第3页
第3页 / 共29页
华中师范大学化学实验中心规章制度_第4页
第4页 / 共29页
华中师范大学化学实验中心规章制度_第5页
第5页 / 共29页
点击查看更多>>
资源描述

《华中师范大学化学实验中心规章制度》由会员分享,可在线阅读,更多相关《华中师范大学化学实验中心规章制度(29页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、华中师范大学化学实验中心规章制度 目 录 第一部分 人员管理 实验室主任岗位职责.1 实验室工作人员岗位责任制.2 实验教师岗位责任制.7 实验技术人员岗位责任制.7 化学学院教学实验技术人员聘任方案.8 学生实验守则.10 第二部分 实验室管理 实验室管理制度.12 实验器材账目管理制度.13 实验室工作档案管理制度.14 大型精密仪器管理办法规定.15 大型精密仪器设备使用管理规定.16 实验器材库管理规则.17 低值耐用品管理办法.18 低值易耗经费使用管理办法.19 实验器材损坏赔偿制度.20 实验器材借用管理制度.21 实验设备报损、报废、遗失审核制度.22第三部分 安全管理 实验室

2、安全制度.23 化学学院治安综合管理奖惩条例.24 华中师范大学化学学院废液处理办法.26 华中师范大学化学实验教学中心 实验室主任岗位职责实验室主任岗位职责 1、全面负责实验室的工作。 2、负责编制实验室的建设规划、实验室仪器设备申购计划、实验人员培训计划、实验室的修缮计划等,并组织实施和检查执行情况。 3、领导并组织完成教育部的高等学校实验室工作规程中规定的实验室工作任务。 4、根据教学大纲的要求,协助主持实验课教学的教师安排实验教学的实施,审查实验指导书,对于已开出的实验要进行不断地改进,对于新开实验要组织调试、验收工作,力求开足实验数量,努力提高实验教学质量。 5、负责实验人员的配备、

3、培训和考核工作,不断提高他们的业务水平和管理水平,协助有关工作,如仪器设备的调剂使用,器材供应,劳保福利等。 6、在保证完成教学、科研任务的前提下,积极安排校外的委托实验、测试等任务,并且审查有关的协议和合同,提成经费的安排使用。 7、定期检查大型精密贵重仪器设备的使用和管理情况,发现问题要及时处理,不断提高仪器设备的完好率和使用率。 8、抓好本实验室的政治思想工作,既要重视思想教育,又要加强组织管理,既要有表扬,又要有实事求是的批评帮助,搞好实验室团结。 9、注意了解国内外同类实验室的动态水平,积极积累有关资料,不断提出改进的意见和措施,使实验效果不断提高。 10、负责组织接待学校安排的外宾

4、和兄弟单位的参观活动,与兄弟单位互相交流经验,协助学校搞好有关实验室报表统计工作。 11、定期检查、总结实验室工作,开展评比活动等。 1华中师范大学化学实验教学中心 实验室工作人员岗位责任制实验室工作人员岗位责任制 为了不断提高实验室的管理水平,推动实验室的改革,提高实验教学质量,根据我院的实际情况,制订实验室工作人员岗位责任制。 实验室工作人员是由教师、实验技术人员、工人和行政管理人员所组成。实验室工作人员应热爱自己的本职工作,刻苦钻研业务,积极完成教学、科研任务,加强实验室的管理,为培养社会主义现代化人才多做贡献。 从我院实验室工作所涉及的主要方面出发,暂分为五个岗,即实验室主任岗,实验教

5、学岗,精密贵重仪器设备管理岗,仪器设备和器材管理岗,安全卫生岗,每一个岗都有明确的职责范围,为了充分发挥每一个岗的积极性,各单位在人员分工时要考虑到每一个人员的具体情况和特长,量才分配,科学使用人才,由于我院的实验室规模和编制都有所不同。在五个岗位中,有的岗位可委派一人担任,有的两个或两个以上的岗位可委派一人担任。当实行了岗位责任制以后,对于考核每一个人员的工作情况也就有了比较标准。当然,对于岗位责任制的实验,并不是意味着严格的分工,重要的是各岗位之间要互相的支持与协作,只有这样才能把整个实验室的工作搞好。 一、实验室主任岗 1、在分管院长的领导下,全面负责实验室的工作。 2、负责编制实验室的

6、建设规划、实验室仪器设备申购计划、实验人员培训计划、实验室的修缮计划等,并组织实施和检查执行情况。 3、领导并组织完成国家教委高等学校实验室工作规程中规定2的实验室工作任务。 4、根据教学大纲的要求,协助主持实验课教学的教师安排实验教学的实施,审查实验指导书,对于已开出的实验要进行不断地改进,对于新开实验要组织调试、验收工作,力求开足实验数量,努力提高实验教学质量。 5、负责实验人员的配备、培训和考核工作,不断提高他们的业务水平和管理水平,协调有关工作,如仪器设备的调剂使用,器材供应,劳保福利等。 6、在保证完成教学、科研任务的前提下,积极安排校外的委托实验、测试等任务,并且审查有关的协议和合

7、同,提成经费的安排使用。 7、重视实验室的技术和经济管理工作,根据校、院、系(所)的有关管理制度,结合本室的具体情况,制订必要的管理细则,如学生实验守则、安全制度、实验室管理规则等。 8、定期检查大型精密贵重仪器设备的使用和管理情况,发现问题要及时处理,不断提高仪器设备的完好率和使用率。 9、抓好本实验室的政治思想工作,既要重视思想教育,又要加强组织管理,既要有表扬,又要有实事求是的批评帮助,搞好实验室的团结。 10、注意了解国内外同类实验室的动态水平,积极积累有关资料,不断提出改进的意见和措施,使实验效果不断提高。 11、负责组织接待学校安排的外宾和兄弟单位的参观活动,与兄弟单位互相交流经验

8、,协助学校搞好有关实验室报表统计工作。 12、定期检查、总结实验室工作,开展评比活动等。 3二、实验教学岗 1、严格执行实验教学计划,保质保量的完成实验教学任务。 2、深刻理解和掌握本门课程和实验有关的教学内容、目的和要求,实验原理和方法,实验设备的配备情况,了解实验与理论教学内容的关系及作用,负责编写并完善实验指导书。 3、不断研究和改进实验教学方法,使学生明确实验目的,掌握实验原理,并在实验中培养学生严谨的科学作风。 4、认真检查实验结果,组织批改实验报告。 5、负责新开实验项目的筹备及实验装置的设计工作,并报实验室主任组织施工、验收。 三、大型、精密、贵重、稀缺仪器设备管理岗 1、大型、

9、精密、贵重、稀缺仪器设备的专管人员对国家财产必须要有高度的责任感,切实抓好这一工作。 2、努力学习业务,提高技术水平,熟练掌握仪器设备的工作原理、基础理论知识、结构原理、操作规程、操作方法、使用注意事项和安全措施。 3、参加大型、精密、贵重仪器设备的验收工作,把好技术关。对于随机的全部资料,如合格证、装箱清单、使用说明书、维修说明书、图纸等;对于在验收过程中形成的资料,如各种清单、安装调试验收单等,均应详细进行登记,并交实验室管理科存查。对于有关使用的资料,如说明书,维修说明书等,可向实验室管理科办理长期借用手续,但一定要妥善保管好,不得弄脏、撕破、缺页和丢失,否则要追究责任,直至赔偿损失。当

10、设备转交他人管理时,资料随机办理接交手续。 44、做好详细使用、维修记录,并将记录本进行编号保管,以便今后查用。 5、对仪器设备要定期进行校验、维修和保养。如精密指标和性能范围变化情况,主机、附机和附件(包括备用件)是否短缺,安全防护措施是否安全可靠等。 6、应积极完成教学、科研任务,搞好协作共用,充分发挥仪器设备的使用率。 7、禁止没有合格证的人进行操作,防止发生仪器设备和人身安全事故。 四、设备、器材管理岗 1、严格执行高等学校仪器设备管理办法和高等学校材料、低值品、易耗品管理办法。认真做好领用、登记、保管、维修等工作。财产帐目要清楚,做到帐、卡、物相符。调入调出,报损报废、报失赔偿和借用手续要完备。 2、了解一般仪

展开阅读全文
相关资源
正为您匹配相似的精品文档
相关搜索

最新文档


当前位置:首页 > 生活休闲 > 社会民生

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号