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1、1适合自己，才是最好的职业吕晓勋 2015 年 10 月30 日 04:10 来源： 人民网人民日报 在职业探索的过程中品尝人生百味，调整奋斗方向，或许比单纯找一份能干却并不热爱的工作，更有意义走出机关搞创业，摆地摊、种菜、做房地产，直到 8 年前进军猪肉市场，目前个人身价近百亿近日，被媒体称为“北大杀猪才子”陈生的独特创业经历，引起广泛关注。名校毕业，却做着在一些人看来颇有些“不入流”的猪肉生意，陈生不是第一个。15 年前，他的师弟陆步轩，就曾因生活拮据卖过猪肉；一年前，另一位 90 后北大法学硕士张天一，和 3 个合伙人在北京开起了米粉店。事件被媒体曝光后，有关“名校毕业生卖猪肉卖米粉，是
2、否属于人才浪费”的争论，至今没有停歇。抛开吸引眼球的新闻要素，此类事件引人关注，其实隐含着社会对于“人尽其才、才尽其用”的就业关切。不可否认，从全国一流高校走出来的毕业生，往往具有优秀的综合素质，相应的，社会对他们的关注和职业期待也会更高。因此，一旦选择了“不走寻常路” ，就难免会遭遇误解、质疑甚至是否定。然而，当我们关注“名校毕业生”的标签时，其实更应该抛下固有的身份成见，站在对方角度想一想：从长远看，这份工作是否和他们的兴趣相符？除了金钱，他们还能从中获得哪些成就感和幸福感？如果工作让人生变得更美好，我们又有什么理由，去反对和质疑他们的决定？无论是在2熟悉的领域内深耕、充分发挥自己的一技之
3、长，还是跳出专业局限、另辟蹊径，他们都是在靠自己的努力实现人生理想。不管一开始是因生活所迫，还是经过长期思考后慎重决定，选择本身就反映了他们对于职业和人生的思考。这样的决定，也是对生活变化的积极回应。“参差多态乃是幸福本源” ，社会活力的激发，需要各行各业的参与和推动。这里没有高低之分，也没有贵贱可论，所有为家庭幸福默默打拼，为社会福祉努力奋斗的劳动者，都值得我们佩服和尊敬。卖猪肉也好，卖米粉也罢，肯下功夫、花心思，同样能闯出属于自己的一片新天地。更何况，服务行业还有大片的市场空白，等着有识者来填补。从这个意义上说，在职业探索的过程中品尝人生百味，调整奋斗方向，或许比单纯找一份能干却并不热爱的
4、工作，更有意义。客观地看，近些年来，就业环境正朝着多元、宽容、自由的方向不断发展，鼓励尝试、允许失败的社会氛围，也为“初生牛犊”们平添了几分信心和胆气。 “大众创业、万众创新”热潮涌动，年轻人不必担心创意没有足够的施展空间；国考过审人数和平均竞争比连年“双降” ，毕业生不再一窝蜂地选择报考公务员无论体制内外，工作最重要的是适合自己，已渐渐成为择业者的一种共识。创业、就业观念的悄然变化，从一个侧面说明，人们实现自身价值的方式正在变得日趋多样。格局决定结局，态度决定高度。有理由相信，凭着深厚的知识积累，出色的应变能力，陈生和更年轻的张天一们会在市场大潮的搏击中赢得一席之地。且让他们去“折腾”吧，只
5、要有想法、有本事、有规划，诚实守信、合法经营，即便没有闯出什么名堂，但能从社会的大镜子中看清自己3的优劣势所在，找到更契合实际的发展道路，也未尝不是一件好事。站在路边的人们，不妨多给他们一些鼓励的掌声毕竟，允许成功的不同形式，也是社会文明和进步的体现。为自己的职业喝彩走出机关搞创业，摆地摊、种菜、做房地产，直到 8 年前进军猪肉市场，目前个人身价近百亿近日，被媒体称为“北大杀猪才子”陈生的独特创业经历，引起广泛关注。 （人民日报2015 年 10 月 30 日 ）“北大杀猪才子”的成功经历再次告诉我们：职业不分高低贵贱，只要热爱自己的工作，刻苦钻研，善于思考，干一行，爱一行，发扬“钉钉子”的精
6、神，遵守职业道德，良心做事，真心待人。你就赢得市场，也能赢得顾客，更能赢得机遇。当官也好，务农也罢不管从事何种职业都是你中有我，我中有你，存在着千丝万缕的关系，都有相互服务的关系，也都是中国伟大复兴梦的命运共同体。其实每个人都是自己人生规划的设计师，也是在各行各业书写精彩人生，谱写美好未来的践行者。 “参差多态，乃是幸福的本源。 ”工作重要的是适合自己，也渐渐成为择业者的一种共识。公务员热已经呈降温趋势，这是大家对职业选择的新认识。因为你把普通的职业当成事业，当成你一生经营和实现人生价值的终生追求。你就能获得成就感和幸福感。李克强总理在政府工作报告中如此表述：推动大众创业、万众创新，“既可以扩
7、大就业、增加居民收入，又有利于促进社会纵向流动和公平正4义” 。在论及创业创新文化时，强调“让人们在创造财富的过程中，更好地实现精神追求和自身价值” 。大众创业万众创新是中国经济新发动机。让我们为自己的职业喝彩，不受别人异样的眼光，专心做事；以平常心态正视自己“优越”的工作，更好地为他人服务。唱响自己的事业歌，认定目标，大胆向前迈进。只要热爱 “另类”创业亦成功发表时间：2015-11-02来源：晋城文明网在职业探索的过程中品尝人生百味，调整奋斗方向，或许比单纯找一份能干却并不热爱的工作，更有意义。 （2015 年 10 月 30 日 人民网）创业，现在是一个最火热的词。互联网+，处处谈创业，
8、人人在创业，但许多看来很高贵、很热门，让人“雄心勃勃”的创业，往往成为一场空谈。而那些被称为“另类”的大学生创业，如当环卫工、卖猪肉，等等，虽被视为“丑角” ，让人感觉“丢脸” ，但他们在脚踏实地中，却往往走向成功。走出机关搞创业，摆地摊、种菜、做房地产，直到 8 年前进军猪肉市场，目前个人身价近百亿，被媒体称为“北大杀猪才子” 、全国鼎鼎大名的“杀猪佬”陈生，就是一位成功的“另类”创业者。十多年前，当他放弃了公务员职务毅然下海，八年前，当他决定当“杀猪佬”时，母校同学、家庭亲友，都觉得不可思议，但他咬定目标不放松，甘当大学生“丑角” 。八年下来，陈生这个不被人看好的“另类”创业者，依靠他的执
9、着，5却创出一片新天地，摇身变为身价超百亿的公司老总，令人刮目。在“北大职业素养大讲堂”的讲台上， “杀猪佬”陈生与面临就业压力的学弟学妹分享心得时，讲了这么一句话，演员不仅有漂亮的，还有赵本山、潘长江那种长得不好看的丑角，我们就是北大的丑角。这句话，值得所有创业者思量。创业，就如一部戏，有唱主角的，有唱配角的，生旦净末丑，什么角色都不能少，只要唱好了，哪个角色都能成功出彩。无独有偶，成立于 2011 年 7 月的山西省高平天润农业开发有限公司，是一家集标准化生产、品牌化销售、产业化经营为一体的大型农业科技公司，实现年净利润 4000 多万元，公司还将挂牌成为中国第一家以经营无公害蔬菜种植的上
10、市公司。殊不知，这样一家知名公司，创始人却是 5 名初出茅庐的大学生，他们是靠着微少的创业贷款起步的。大学生来山沟里与“土坷垃”打交道，当时着实也让很多人都想不通，但“异类”的他们却成功了，不仅带动了当地农民创业致富，还受到台湾蔬菜专家的青睐。以上两例大学生创业，只是千千万万成功创业者的典型代表，他们创业的共同点都是被人看作“异类” 。无论他人怎么看，他们终究是勇敢的创业者，是可敬的成功者，给这个创业时代，给每个欲创业者、特别是年轻的大学生们做出了示范，也昭示我们：创业的道路很广阔，热门的、高贵的创业固然需要，但三百六十行，不论哪一行，只要充满热爱，全身心投入，敢于开拓，努力进取，那些不起眼的
11、“另类”创业者同样会取得成功，令人尊敬。创业，贵在一个“创”字，没有规范的模式，没有现成的路线，关键是选准自己热爱的事业，勇于冲破传统观念的束缚。莫忘那些不起眼的行6业，莫忘那些“另类”创业者，他们同样具有潜能，往往能够成功。我们的社会，必须端正对创业的认识，积极支持各个行业、各个领域的创业。北大卖肉才子”的最新报告2003“终于可以不卖肉了！”陆步轩在电话里脱口而出。正在肉店后铺家中的他告诉记者，这些天手机几乎被打爆，已经有一二百家单位来联系要聘他“漫卷诗书喜欲狂”！问：你为什么取名“眼镜肉店”？答：当初选择开肉店，实在是迫于生计，要养家糊口啊。取名“眼镜” ，就是一种营销。卖肉按说是粗活，
12、五大三粗“镇关西” ，可我却是个“手无缚鸡之力”的文弱书生。反差越强烈，自然越吸引眼球。问：见效吗？答：现在是扬名立万了。我的肉店地理位置并不好，而且我的肉价还要比人家贵上几毛钱，但大家还是情愿多走两步上我这儿来，就是图“眼镜”的货真价实。现在天热卖得少了，一天也要卖出四五百斤。问：钱挣得并不少呀，你还是觉得卖肉丢脸？7答：刚开始操刀上案，脸上确实火辣辣，现在早就习惯了。我之所以接受采访，不是为了经济援助，而是要争一个社会分工的合理。问：你认为有什么不合理？答：如果要让我这个全县文科高考状元去卖肉，那么北大应该开出“卖肉专业”！问：从北大毕业分回县里的工厂，再到厂倒闭后如今卖肉为生，究竟何以会
13、走到今天这一步？答：当年同班 21 人，最后毕业只有半数留京，有的是因为正巧家乡方言保留古音较多，才分进研究所。不少的同学和我一样，下到县一级。问：他们现在生活工作情况怎样？答：最惨一个就是我啦。问：毕业 14 年了，你也有过不少“跳龙门”的机遇，听说曾经借调到县计委工作过，还负责过团员工作，为什么始终没能从“借调”转成“正式” ，是什么最终让你心灰意冷离开？8答：我比较内向，更不会见风使舵。问：除了环境因素，你自己有没有责任？3 秒钟的沉默，陆步轩掐断了手机。2008 年 5 月，在广州他认识了同为北大校友、同是“卖肉佬”的陈生。2009 年 8 月，陈生邀他赴广州，提出开办“屠夫学校” ，
14、两个“卖肉佬”一拍即合。2011 年 12 月，继“北大才子” 、卖肉佬、公务员的身份之后，陆步轩带着自己花 4 个月写的猪肉营销学的讲义，走进广州“屠夫学校”当老师。讲义摘录先说大小。较小的腰子，说明屠体的肾脏发达，屠体健壮，以较小的腰子就可承担肾脏解毒的功能；而较大腰子，说明屠体的肾脏功能不发达，必须借助较大的载体方可承担解毒、排毒的功能。从这一点上讲，较小的腰子比较健康。再说颜色。腰子的颜色有深、浅之分，有的呈褐红色，有的呈灰白色，大多介于此二者之间。一般来讲，腰子的颜色与屠体瘦肉的颜色息息相关，瘦肉的颜色深，则腰子的颜色亦深，反之则浅。从质量来讲，太深、过浅都不是好腰子，深褐色可能是黑
15、干肉，而灰白色则可能又是注水肉。9李忠华：“博士保安”不止是一种人才浪费2015-04-23 10:10:16来源: 荆楚网(武汉) 近日，四川大学官网公布的一则招聘启事引起了不少网友的关注， “根据保卫部（处）工作需要，特面向校内外公开招聘管理岗位工作人员 2 名” 。岗位是没什么特别的，但其中一条要求却引发了热议：学历要求一栏写着，博士学位（公安、消防专业硕士学位及以上） 。 保卫处招人也需要博士？这两个名词搭在一起激发了网友的讨论。对此，成都商报记者了解到，四川大学对行政管理类岗位的招聘，的确原则上都要求博士学历。 （4 月 21日成都商报 ）原本就没有多少技术含量的保安工作，初中生、高
16、中生就足可以胜任，四川大学在招聘保安时，开出的必要条件竟然也是“非博士学位不要” ，这也就难怪会引来公众的非议和争论。在笔者看来，这种让人难以理解的畸形的招聘行为，不止是一种大材小用“人才浪费” ，更是一种赤裸裸的“盲目学历崇拜” 。任何单位和个人在招聘人才时，都应该掌握最基本的招聘原则和用人准则，那就是以岗定人“才尽其用” 。试问，一个简简单单的保卫工作，连初中生、高中生就足可以胜任的岗位，却非要具有博士学位的人来做，是不是很明显的“大材小用”和“人才浪费”？试问，作为招聘主体的高校，如果在骨子里没有学历盲目崇拜的情节，又何至于对人才如此缺乏尊重而进行亵渎呢？10作为传道、授业、解惑的高校，原本是最应该尊重事实、尊重知识，尊重人才的圣地，现在却也沦为仅仅为了面子上的好看，做华而不实的表面文章，而不惜大量“大材小用”浪费人才，这不能不说是一种遗憾，更是一种教育的悲哀和高校的自我矮化。这也就难怪社会上的招聘行为，也屡屡出现盲目
