《各区县局（产业）工会女职工委员会：》由会员分享，可在线阅读，更多相关《各区县局（产业）工会女职工委员会：（18页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、1关于开展关于开展 20152015 年爱心妈咪小屋年爱心妈咪小屋星级评定推荐工作的通知星级评定推荐工作的通知市级机关各单位工会、妇委会：为促进爱心妈咪小屋持续健康发展，根据市总工会关于开展 2015 年上海工会爱心妈咪小屋星级评定工作的通知和上海工会爱心妈咪小屋星级评定办法（试行）要求，市级机关工会、妇女会决定开展 2015 年爱心妈咪小屋（以下简称“小屋”）星级评定推荐工作，现将有关事项通知如下：一、评定范围和标准：（一）小屋分为企事业（机关）类、楼宇区域类、公共空间等三类。小屋星级评定分为三星级、四星级和五星级三个等级。（二）市级机关工会凡 2014 年 11 月 1 日前建立小屋，均可
2、申报三星级小屋；凡 2014 年 4 月 1 日前建立的小屋均可申报四星级或五星级小屋（三）申报星级的小屋必须按照上海工会爱心妈咪小屋星级评定办法（试行）标准要求申报（附件 4）。文件电子版请登录上海机关党建网站 点击“公告栏”里下载。二、评定程序和时间：（一）4 月 6 日前，参评的各单位必须将符合条件的参评小屋，填报上海工会爱心妈咪小屋星级评定考核表（根据不同类型，分别填报附件 1、附件 2），上报市级机关评定推荐小组。2（二）4 月 6 日4 月 10 日，市级机关评定推荐小组对申报的各单位小屋，进行评定推荐工作。对评定为三星级的小屋，填写2015 年上海工会爱心妈咪小屋星级评定汇总表
3、（三星级），上报上海市橙丝带公益项目管理委员会确认备案；对拟评定为四星级、五星级的小屋，市级机关评定小组进行抽查评定；对符合条件的小屋，上报至市总工会女职工部。（三）4 月 11 日-5 月 10 日，爱心妈咪小屋创建推进办对市级机关工会推荐的、拟评定四星级的小屋，进行抽查评定；市橙丝带公益项目管理委员会对推荐的、拟评定五星级的小屋，进行实地核查评定。（四）5 月 11 日-5 月 20 日，星级评定结果将在市总工会网站（www.shzgh.org）、爱心妈咪小屋官方网()上进行公示。（五）5 月 20 日-5 月 31 日，经审核认定，达到星级标准的小屋，管委会将授予相应的星级标志牌。（六）
4、6 月-12 月，奖励落实阶段。根据2015 年上海工会女职工“爱心妈咪小屋”助推计划实施方案（附件 3）和上海工会爱心妈咪小屋星级评定办法（试行）（附件 4），组织落实奖励措施，具体实施办法将另行通知。除助推计划规定的奖励内容，上海市橙丝带公益项目管理委员会将与有关公司合作，从管理有序的公共区域类五星级小屋中择优进行硬件升级改造。3三、评定工作要求（一）市级机关各单位工会、妇委会要切实加强组织领导，成立专门评定小组，严格按照上海工会爱心妈咪小屋星级评定办法（试行），做好三星级小屋的评定和四星级、五星级小屋的推荐工作。（二）请申报小屋的各市级机关工会、妇委会严格按照时间节点，做好各项材料的报送
5、工作。联系人：市级机关工会 陈玲；传真：23113372报送地址：黄浦区大沽路 100 号 1714 室 邮编：200003电子版发到信箱：联系电话：18016367265 23113400上海市市级机关工会工作委员会上海市市级机关妇女工作委员会 2015 年 3 月 25 日附件一：4上海工会爱心妈咪小屋星级评定考核表企事业（机关）类、楼宇区域类小屋所属区县局（产业）工会： 小屋名称： 小屋类型：企事业（机关） （ ）楼宇区域（ ） 建屋时间： 年 月 考核项目必备条件具体项目内容小屋自评区县局（产业）工会评定综合评估铭牌悬挂门上或门旁（一般应在离地面高度为 1.4-1.8 米之间）海报张贴
6、墙上杂志架摆放室内，并摆放配送的杂志、书籍资料等百宝箱摆放茶几、桌子或橱柜上所在企业育龄女职工加载 APP、官方微信统一配置执行到位三星级、四星级、五星级必备条件爱心孕妈咪礼包发放及时、到位具有私密空间通风设备电源插座三星级必备条件至少一套桌椅具有独立空间，且房间面积达到 8 平方米以上空调冰箱或冰柜消毒设备或保温设备四星级必备条件内装色调柔和温馨，环境美化要求高具有独立空间，且房间面积达到 10 平方米以上有窗采光好至少一组储物橱柜小屋内或同楼层有清洁操作台或洗手池有至少可容纳 2 人以上同时使用的隔断（或屏风）至少一套软座沙发内装色调更加柔和温馨硬件设施配置全五星级必备条件具有个性化的环境
7、美化措施每年至少开展 1 次以育龄女职工为主要对象的活动 三星级必备条件使用小屋的女职工对使用便捷性、硬件完善情况、环境清洁程度、互动性活动等方面满意度较高组织女职工参加所属区县局（产业）工会组织的爱心妈咪小屋活动每年至少 1 次服务项目配套多四星级必备条件在特定节假日组织以女职工为主要对象的活动每年至5少 1 次使用小屋的女职工对使用便捷性、硬件完善情况、环境清洁程度、互动性活动等方面满意度高举办以爱心妈咪小屋为核心的活动每年至少 1 次五星级必备条件提供满足育龄女性特殊需求的个性化服务项目制定使用登记制度制定清洁管理制度制定安全管理制度专人管理保持清洁三星级必备条件及时补给百宝箱内物品建有
8、明确的导向标识，方便女职工识别和使用 建有五一巾帼志愿者服务队，并开展志愿活动制定信息报送制度，小屋活动信息及时报送负责人应参加过专门培训或有一定的专业知识管理制度规范好四星级、五星级必备条件严格执行各项管理制度小屋特色：（请补充小屋在硬件、服务和管理方面的特色举措）1、硬件配置特色： 2、个性化服务特色： 3、管理制度特色： 申请小屋自评星级： 三星级 四星级 五星级 单位工会主席签字：（盖章）区县局（产业）评定：三星级 四星级 五星级区县局（产业）工会签字：（盖章）评定结果管委会综合评估： 三星级 四星级 五星级 管委会主任签字：（盖章）填表时间： 年 月 日填表说明：1、申请星级评定的小
9、屋应满足该星级必须具备的硬件设施和服务项目，每个要求都必须达标，缺一不可。2、申请高星级小屋必须同时具备低星级小屋必备条件。即申请四星级小屋须同时具备三星级、四星级必备条件。申请五星级小屋须同时具备三星级、四星级、五星级必备条件。3、请申请星级评定的小屋在“小屋自评”栏里打“”，请区县局（产业）工会在“区县局（产业）工会评定”里打“”，请管委会在“综合评估”里打“”。64、请申请星级评定的小屋、区县局（产业）工会、管委会在“评定结果”一栏里，按照总体评定情况分别给出三星级、四星级或五星级的评定结果，并签字加盖公章。附件二：上海工会爱心妈咪小屋星级评定考核表（公共空间类小屋）所属区县局（产业）工
10、会： 小屋名称： 建屋时间： 年 月考核项目必备条件具体项目内容小屋自评区县局（产业）工会评定综合评估铭牌悬挂门上或门旁（一般应在离地面高度为 1.4-1.8 米之间）海报张贴墙上杂志架摆放室内，并摆放配送的杂志、书籍资料等统一配置执行到位三星级、四星级、五星级必备条件百宝箱存放在服务台，供有需求的妈妈使用具有私密空间通风设备提供饮水机或热水电源插座三星级必备条件至少一套桌椅具有独立空间，且房间面积达到 8 平方米以上空调冰箱或冰柜消毒设备或保温设备四星级必备条件内装色调柔和温馨，环境美化要求高具有独立空间，且房间面积达到 10 平方米以上有窗采光好至少一组储物橱柜小屋内或同楼层有清洁操作台或
11、洗手池有至少可容纳 2 人以上同时使用的隔断（或屏风）至少一套软座沙发内装色调更加柔和温馨硬件设施配置全五星级必备条件具有个性化的环境美化措施服务项目配套多三星级、四星级、五星级必备条件为有需求的女性提供个性化服务管理制度三星级必备条件制定使用登记制度7制定清洁管理制度制定安全管理制度专人管理保持清洁及时补给百宝箱内物品导向标识设置清晰对物料配给、硬件设施维护有明确规定制定信息报送制度，小屋活动信息及时报送负责人应参加过专门培训或有一定的专业知识规范好四星级、五星级必备条件严格执行各项管理制度小屋特色：（请补充小屋在硬件、服务和管理方面的特色举措）1、硬件配置特色： 2、个性化服务特色： 3、
12、管理制度特色： 申请小屋自评星级： 三星级 四星级 五星级 单位工会主席签字：（盖章）区县局（产业）评定：三星级 四星级 五星级区县局（产业）工会签字：（盖章）评定结果管委会综合评估： 三星级 四星级 五星级管委会主任签字：（盖章）填表时间： 年 月 日填表说明：1、申请星级评定的小屋应满足该星级必须具备的硬件设施和服务项目，每个要求都必须达标，缺一不可。2、申请高星级小屋必须同时具备低星级小屋必备条件。即申请四星级小屋须同时具备三星级、四星级必备条件。申请五星级小屋须同时具备三星级、四星级、五星级必备条件。3、请申请星级评定的小屋在“小屋自评”栏里打“”，请区县局（产业）工会在“区县局（产业
13、）工会评定”里打“”，请管委会在“综合评估”里打“”。4、请申请星级评定的小屋、区县局（产业）工会、管委会在“评定结果”一栏里，8按照总体评定情况分别给出三星级、四星级或五星级的评定结果，并签字加盖公章。附件 3关于开展关于开展 20152015 年上海工会女职工年上海工会女职工“爱心妈咪小屋爱心妈咪小屋”助推计划实施方案助推计划实施方案为了进一步推进上海“爱心妈咪小屋”规范管理、健康发展，充分发挥服务性阵地更大的效能，满足女职工多样化的身心需求，作为 2015 年上海工会服务职工实事项目之一，上海市总工会将组织实施女职工“爱心妈咪小屋”助推计划，办法如下：一、指导思想：进一步贯彻落实十八届三中全会中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定提出的“单独二胎”政策和国务院颁布的女职工劳动保护特别规定、中国妇女儿童权益保护法、中国儿童发展纲要（20112020 年）等系列法律法规及有关文件，创造性地保护好女职工的合法权益和特殊利益，通过建设功能强大的服务性阵地，帮助职业女性有尊严、体面地渡过特殊生理期，让党和政府出台的各种民生政策落细落小落实，让工会组织和社会各界对女职工的各种关爱措施真正落到实处。二、受益对象：9从 2013 年 6 月起至 2015 年内，建成验收合格的前 1
