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1、事业单位人事管理条例 事业单位工作人员处分暂行规定考试题1 对事业单位工作人员违法违纪案件进行调查，应当由（ ）名以上办案人员进行。B (单选 ) B.两 2 给予事业单位工作人员处分，应当与其违法违纪行为的性质、情节（A ）相适应。 (单选 ) A.危害程度 B.社会影响 C.危害结果 D.单位责任3 国家对事业单位工作人员实行(D)管理。A.分批分类 B.职级分类 C.职称分类 D.分级分类4 国家建立激励与( D) 相结合的事业单位工资制度。 A.奖励 B.处分 C.精神 D.约束5 事业单位根据职责任务和(C )，按照国家有关规定设置岗
2、位。 ( 单选 ) A.个人喜好 B.级别高低 C.工作需要 D.领导安排 6 事业单位工作人员的(B)作为调整事业单位工作人员岗位、工资以及续订聘用合同的依据。(单选) A.学历 B.考核结果 C.资历 D.科研成果7 事业单位工作人员的工资水平应当与国民经济发展相协调、与( C)相适应。 C.社会进步8 事业单位工作人员对涉及本人的考核结果、处分决定等不服的，可以按照国家有关规定申请复核、提出( )。( 单选 ) D.申诉9 事业单位工作人员符合国家规定退休条件的，应当(B )。 (单选 ) A.离休 B.退休 C.离岗 D.续聘10 事业单位工作人员受
3、到( B)处分的，解除聘用合同。 (B ) A.警告 B.开除 C.降级 D.降职 11 事业单位工作人员提前( A)书面通知事业单位，可以解除聘用合同。 (单选 ) A.30 日B.45 日 C.60 日 D.90 日12 事业单位新聘用工作人员，应当面向社会(A ) 。 (单选 ) A.公开招聘 104 事业单位应当根据不同岗位的要求，编制工作人员培训计划，对工作人员进行( D)培训。(单选 )A.分批 B.分职 C.分人 D.分级分类13 事业单位制定或者修改人事管理制度，应当通过( A)或者其他形式听取工作人员意见。(单选 ) A.职工代表大会 B.董事会 C.
4、党委 D.单位主要负责人14 受到处分的事业单位工作人员对处分决定不服的，可以自知道或者应当知道该处分决定之日起（ C）内向原处分决定单位申请复核。 A.十日 B.二十日 C.三十日 D.四十日15 已经退休的事业单位工作人员有违法违纪行为应当受到处分的， （ D）作出处分决定。(单选 ) A.继续 B.加重 C.减轻 D.不再16 对事业单位工作人员处分的种类分为（ABCD ） 。 (多选 ) A.警告 B.记过 C.降低岗位等级或者撤职 D.开除17 给予警告或者记过处分；情节较重的，给予降低岗位等级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分的
5、行为包括（ ABCD） 。 (多选 ) A.贪污、索贿、受贿、行贿、介绍贿赂、挪用公款 B.利用工作之便为本人或者他人谋取不正当利益 C.在公务活动或者工作中接受礼金、各种有价证券、支付凭证 D.用公款旅游或者变相用公款旅游 18 给予事业单位工作人员处分，应当( ABCD) 。 (多选 ) A.事实清楚 B.证据确凿 C.定性准确 D.程序合法 19 给予事业单位工作人员处分，应当坚持（ABC）与惩处相结合的原则。 A.公正 B.公平 C.教育 D.告诫20 年度考核的结果可以分为(ABCD )等档次 ( A.优秀 B.
6、合格 C.基本合格 D.不合格22 事业单位工资分配应当结合不同行业事业单位特点，体现(BCD )等因素。 (多选 ) A.领导意图 B.岗位职责 C.工作业绩 D.实际贡献23 事业单位工作人员工资包括(ACD ) A.基本工资 B.职务工资 C.绩效工资 D.津贴补贴24 事业单位工作人员或者集体得到奖励的情形包括(ABCD ) 。 (多选 ) A.长期服务基层，爱岗敬业，表现突出的 B.在执行国家重要任务、应对重大突发事件中表现突出的 C.在工作中有重大发明创造、技术革新的 D.在培养人才、传播先进文化中作出突出贡献的25 事业单位工作人员违法违纪应当从重处分的情形有（ABCD ） 。
7、(多选 ) A.在两人以上的共同违法违纪行为中起主要作用 B.隐匿、伪造、销毁证据 C.串供或者阻止他人揭发检举、提供证据材料 D.包庇同案人员26 事业单位内部产生岗位人选，需要竞聘上岗的，按照下列程序进行(ABCD )。 (多选 ) A.制定竞聘上岗方案 B.在本单位公布竞聘岗位、资格条件、聘期等信息 C.审查竞聘人员资格条件 D.考评27 事业单位人事管理，坚持( AB)原则，全面准确贯彻民主、公开、竞争、择优方针。 (多选 ) A.党管干部 B.党管人才 C.社会管理 D.政府管理28 事业单位设置的岗位应当具有明确的(ABCD )。 (多选 ) A
8、.名称 B.工作标准 C.职责任务 D.任职条件29 以下属于事业单位公开招聘工作人员按照程序的是(ABCD) 。 A.制定公开招聘方案 B.公布招聘岗位、资格条件等招聘信息 C.审查应聘人员资格条件 D.考试、考察30 属于应当从轻处分的情形有（ABC） 。 A.主动交代违法违纪行为 B.主动采取措施，有效避免或者挽回损失 C.检举他人重大违法违纪行为，情况属实 D.拒不交代31 事业单位工作人员处分暂行规定自 2012 年 9 月 1 日起施行。 (判断 ) 正确32 事业单位人事管理条例将于
9、 2014 年 7 月 1 日起施行。 (判断 ) 正确33 事业单位根据职责任务和工作需要，按照国家有关规定设置岗位。 (判断 ) 正确 34 事业单位工作人员按照国家有关规定不能进行交流。 (判断 ) 错误35 事业单位工作人员不能完全享受国家规定的福利待遇。 (判断 ) 错误36 事业单位工作人员的处分分为警告、记过、降低岗位等级或者撤职、开除。 正确37 事业单位工作人员的奖励坚持精神奖励与物质奖励相结合、以精神奖励为主的原则。 (判断 ) 正确38 事业单位工作人员的培训经费按照有关规定完全由个人负担。 (判断 ) 错误 39 事业单
10、位工作人员涉嫌犯罪的，应当移送司法机关依法追究刑事责任。 (判断 ) 正确40 事业单位工作人员受到警告处分的，在受处分期间，不得聘用到高于现聘岗位等级的岗位。 (判断 ) 正确 41 事业单位工作人员受到开除处分的，自处分决定生效之日起，可以继续其与事业单位的人事关系。 (判断 ) 错误42 事业单位工作人员在本单位连续工作满 10 年且距法定退休年龄不足 10 年，提出订立聘用至退休的合同的，事业单位应当与其订立聘用至退休的合同。 (判断 ) 正确43 事业单位及其工作人员依法参加社会保险，工作人员依法享受社会保险待遇。 正确44 事业单位
11、拟订岗位设置方案，可以不报人事综合管理部门备案。 (判断 ) 错误45 事业单位应当根据聘用合同规定的岗位职责任务，全面考核工作人员的表现，重点考核工作绩效。 (判断 ) 正确46 我国还没有建立事业单位工作人员工资的正常增长机制。 (判断 ) 错误1. 事业单位按照国家规定，可 自 主 设置单位内部岗位。 (填空 )2. 资 格 条 件 设置是社会舆论关注的热点问题，也是当前发生违规违纪最多的环节，应进一步细化有关规定。 (填空 )3. 事业单位工作人员的 交 流 ，是指党政机关或者事业单位根据需要或者事业单位工作人员个人愿望，通过挂职锻炼、调任、转岗等形式，在事业
12、单位内部、事业单位之间调整事业单位工作人员的工作岗位。 (填空 )4. 简述事业单位、事业单位工作人员、事业单位人事综合管理部门和主管部门三类法律主体应承担的法律责任的基本要点。 (简答 )第一，事业单位作为违法行为主体的责任追究方式、对象和监督主体；第二，事业单位直接负责的主管人员和其他直接责任人员作为违法行为主体应承担的责任和处理方式；第三，对事业单位工作人员因单位人事处决定造成的损害进行的进行补救的方式或单位应承担的法律责任；第四，事业单位人事综合管理部门、主管部门及其工作人员作为违法行为主体，所应承担的法律责任。5. 关于考核结果的使用，说法不正确的是（）。 (单选 )A 一般不会决定
13、晋升B 促进社会事业的发展C 调动工作人员积极性D 能够真正形成优胜劣汰的机制6. 关于培训计划，不正确的是（）。 (单选 )A 不同的岗位计划都一样B 结合民族特点C 注重地方特色D 应有得放矢7. （）是终止被处分人与事业单位人事关系的纪律制裁方式，也是最为严厉的制裁方式。 (单选 )A 警告B 记过C 记大过D 开除8. （）是指事业单位工作人员或集体受到奖励的行为及程度，即事业单位工作人员或集体什么样的行为应该受到奖励。 (单选 )A 奖励条件B 奖励种类C 奖励对象D 奖励原则9. 岗位设置管理是指事业单位在定职能、定机构、定编制的基础上，为实现组织目标而进行（）的过程。 (多选 )
14、A 合理分工B 科学设岗C 明确职责D 按岗用人10. 公开招聘制度的核心和基本特征是“公开”，包括（）。 (多选 )A 信息公开B 过程公开C 结果公开D 讨论公开11. 事业单位工作人员受到处分后，主要有哪些方面的影响（）。 (多选 )A 在处分期间不得晋升职务B 在处分期间不得晋升级别C 受到处分的决定将会存入本人的档案D 影响到事业单位工作人员的考核12. 事业单位人事管理要在统一规范的基础上，坚持分类分级管理。 (判断 )正确 错误13. 禁止面向干部子女、特定对象和群体进行招聘等。除特殊情况外，对于性别、年龄、政治面貌等条件的要求应逐步予以禁止。 (判断 )正确 错误14. 奖励在性质与功能上与事业单位对工作人员的评优、发奖金等内部管理办法相同。 (判断 )正确 错误15. 依据申诉的性质和受理机关的不同，可以分为诉讼性的申诉和非诉讼性的申诉。 (判断 )正确 错误
