市属国有企业党建工作检查考核标准

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1、1市属国有企业党建工作检查考核标准市属国有企业党建工作检查考核标准单单 位：位： 考核考核时间时间： ： 年年 月月 日日内容内容序号序号考考 核核 内内 容容自自评评分分考核分考核分1落实上级重大决策部署和重要活动安排2党建工作列入重要议事日程，与业务工作有机结合3建立并落实工作责任制和考核激励机制4参与重大问题决策，发挥党组织政治核心作用5选人用人制度完善、程序规范、公信度高；落实企业领导人员培训和后备人才队伍培养；培养、吸引、用好人才6“四好、四强、四优”创建活动有部署、有检查、有评比7工作机构、工作人员合理配置；重视工作人员选拔培养，落实政治生活待遇；工作经费有保障，列入年度经费预算党

2、委党委 履行履行 党建党建 工作工作 职责职责 （ （40 分）分）8群团组织建立健全，开展活动经常9组织健全，及时进行换届改选、增补10组织生活制度落实，安排合理，程序规范11按计划和规定发展党员，做好党员的教育培训和日常管理工作，及时办理组织关系接转，按标准、按期收缴党费基基层层 组织组织 建建设设 （ （20 分）分） 12按时完成和报送工作计划、工作总结、工作信息、党内年度统计等材料13组织开展学习教育，做到计划、人员、时间和效果四落实；开展员工技能培训和岗位练兵活动14开展谈话谈心与思想分析活动，及时掌握思想动态，解决思想和现实问题，保障职工权益，维护企业稳定思想政治思想政治 工作和

3、工作和 精神文明精神文明 建建设设 （ （20 分）分）15制定并实施企业文化建设战略,推进企业文化建设216深入开展精神文明创建活动，广泛开展群众喜闻乐见的文体活动，具备必要的文体活动场所、设施17贯彻落实民主集中制，健全领导班子议事规则，集体讨论决策重大事项18推进惩防体系建设，责任明确，任务落实19落实廉洁从业规定、述职述廉制度、重大事项报告制度党党风风建建设设和和 反腐倡廉反腐倡廉 工作工作 （ （20 分）分） 20认真处理信访投诉举报件，严格责任追究（一）有下列情况的，在考评总分上加分：1、创造性地开展工作，形成富有创意、具有推广价值的创新成果。按市、省、中央组织部门采录、获奖或推

4、广分别加 3 分、6 分、10 分2、工作信息、简报被国家、省、市以上媒体采用的，每篇分别加 2 分、1 分、0.5 分；以简讯方式采用的折半计分。3、受到中央、省委、市委和组织部表彰的，分别加 5 分、3 分、2 分、1 分。4、班子及成员在国家级、省部级、市级党报党刊上发表企业党建工作文章的，每篇分别加 3、2、1 分。各加分事项累计加分不超过 10 分。同一内容只取最高加分，不计累加。（二）在考核年度内，领导班子集体有违纪违法行为的，取消参加年度考评资格；班子成员有违纪违法行为的，出现 1 人 次减 5 分。加减分加减分 事事项项加、减分原因：加、减分原因：注：总分为 100 分，每项考核内容 5 分，其他加减分事项另计。分值不保留小数。