财政局副局长xx年度个人五述报告

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1、财政局副局长 XX 年度个人五述报告本人分管绩效评价处、注册会计师协会,根据市委组织部要求,现分别就本人 XX 年度“五述”情况汇报如下:一、述德方面注重加强党性修养,增强党性观念和道德素养。在平时工作中,牢记党的根本宗旨,服从组织领导,坚持党的纪律和原则,带头执行党章、准则和党内监督条例,遵守国家的法律、法规,执行组织的决议决定,在政治上、思想上始终坚持与上级保持高度一致。树立正确的政绩观和牢固的群众观,努力做到讲党性、讲纪律、讲原则、讲风格,坚持以一名合格的党员干部标准,在实际工作中创先争优。注重以科学理论为指导审视工作,谋划思路,解决实践中遇到的困难和问题。二、述学方面深入学习邓小平理论

2、、 “三个代表”重要思想、科学发展观、党的十八大精神以及党的十八届三中、四中全会精神等重大战略思想,认真学习领会习近平总书记的讲话精神,深刻理解中国特色社会主义理论体系的根本立场、基本观点、科学方法,着力从世界观和方法论上提高马克思主义理论水平和认识世界、改造世界的能力,努力做到认识上有新提高、思想上有新收获。三、述职方面(一)全面深入推进预算绩效管理1.开展 XX 年度预算绩效目标编审。一是在继续开展项目支出绩效目标管理的基础上,选取市水务局、司法局、卫生局 3 部门开展部门整体支出绩效目标管理试点。二是选取 13 个市级政府专项、5 个市级政府工程和 14 个市级部门专项组织绩效评价专家进

3、行重点集中评审。2.开展 XX 年度财政专项支出绩效评价。组织对 XX 年度立项、XX 年实施完成的财政专项支出的绩效评价工作,涉及 18 个主管部门,624 个实施单位,3.24 亿元市级财政资金。3.开展 XX 年度预算绩效跟踪监控。对已申报预算绩效目标的 32 个支出项目,组织、指导项目主管部门开展绩效跟踪,对其中的政府专项和部分政府重点工程开展重点跟踪。4.部署 XX 年市级财政预算绩效目标编报,进一步推开预算绩效目标管理范围。一是进一步扩大财政专项支出预算绩效目标管理范围。在 XX 年对市政府设立的所有市级财政专项、200 万元以上的部门专项、3000 万元以上的政府投资项目进行编报

4、预算绩效目标的基础上,XX 年将其中的部门专项申报目标的纳入门槛降低为 50 万元。二是进一步扩大部门整体支出绩效目标管理试点范围。在 XX 年选择 3个预算单位开展部门整体支出绩效目标管理试点的基础上,XX 年又将市经信委、文广新局、国土局 3 个预算单位纳入试点,试点范围进一步扩大到 6 个预算单位。(二)规范和加强行政事业国有资产管理1.组织 XX 年度市直单位新增资产配置预算编审。在前2 年试点的基础上,XX 年所有市直单位新增资产配置全部纳入预算审核范围,并对其中的电脑、打印机、复印机、分体空调进行批量集中采购。经统计,XX 年市直单位新增资产预算总额为 2.25 亿元,其中财政拨款

5、 0.25 亿元,非税安排 1.6 亿元,政府性基金安排 0.38 亿元,其他资金 7万元。2.配合做好政府采购实物配置的批量集中采购。累计组织 4 批次集中采购,采购资产主要包括电子设备类和空调类,预算采购资金 555 万元,实际采购资金 491 万元,资金节约率 11.5%。3.开展市直行政事业单位固定资产清查工作。结合新修订的行政单位会计制度和事业单位会计制度对固定资产的核算要求,由各单位自行清查,以单位 XX 年 4月底账面余额为基础,对固定资产按六大类进行全面清查、核实和登记。共接收 127 个部门的固定资产清查资料,由专人对清查结果进行核实,对盘盈盘亏资产进行认定,做好新会计制度实

6、施的基础工作。4.开展事业单位及事业单位所办企业国有资产产权登记工作。对各类事业单位及其所办的各级国有全资、控股和参股企业以及其他占有、使用国有资产的企业进行统计摸底,为下一阶段办理国有资产产权登记奠定基础。5.以市政府办名义出台xx 市市本级行政事业单位房产出租管理实施细则 ,对市本级行政事业单位房产出租的审批和招租、租金收入和房产管理、监督检查与法律责任等事项进行全面规定。行政事业单位对外出租房产,应当严格履行审批手续,按规定办理报批手续,经批准出租的房产,须经市产权交易中心公开招租,确定承租方,租赁期限一般为 3 年,租金收入纳入政府非税收入管理,实行“收支两条线” 。6.部署 XX 年

7、市级新增资产配置预算编制。要求各单位使用财政性资金及配套资金购置的计算机、打印机、复印机、扫描仪、传真机、碎纸机、投影仪、数码相机、数码摄像机、分体空调、办公家具等新增资产全部编报预算,同时,对台式电脑、笔记本电脑、打印机、复印机、分体空调等新增资产采取批量集中采购。新增资产配置预算编制总体上与部门预算同步进行,各预算单位根据单位资产存量情况、工作职能需要和新增资产配置标准,编报新增资产配置预算,市财政局结合财力进行综合汇总平衡,确定资产购置控制数,各预算单位根据审核结果在预算编制系统中调整完善资产配置预算表。(三)规范和加强产权交易服务管理年初以来,产权交易中心累计完成交易额 985 万元,

8、其中,行政事业单位退旧公务用车公开拍卖成交额 131 万元,评估价 96 万元,实现增值 36.7%,房屋、树木等资产502 万元;市直单位经营性用房及经营承包权公开招租成交额 352 万元,评估价 166 万元,实现增值 112%。(四)加强和促进注册会计师行业协会管理1.强化监管、促进事务所健康发展。一是加强年检工作,确保执业注师素质,保证了执业注册会计师的质量。二是强化数据核查,保证工作效果。4 月中旬,深入 9 家会计师事务所,对事务所的 XX 年的业务收入、工资发放、员工人数、社保和公积金交纳情况、继续教育支出、风险基金提取、党建和统战情况等逐一进行了核查,使事务所对数据信息和执业质

9、量更加重视,确保较完整地反映事务所的真实情况。三是加强收费管理,减少低价竞争。要求事务所按标准收费,严禁恶意低价竞争。对低价拉业务挤兑同行的行为进行严肃批评教育。对低价投标竞争的我们都进行了提醒沟通。四是圆满完成注册会计师全国统一考试,9 月 1314 日,考试在 xx 学院顺利进行,全市共有 868 人次参加了考试,参考率为 35.6%,通过经过精心组织,考试工作圆满完成。2.加强党建工作,促进事务所更好更快发展。一是认真扎实开展全行业党的群众路线教育活动。全行业共查摆出四风方面 38 个问题,要求各事务所党支部认真整改,建章立制,对存在的问题绝不放过,积极整改到位。二是继续加强对事务所支部

10、书记的培训和党建基础工作,使事务所支部书记对我市行业系统的党建工作和行业发展都有了全新的认识,推动我市注册会计师行业的大发展。三是持续开展“党员示范岗”活动,在各会计师事务所党员中营造“比、学、赶、帮、超”的氛围,增强基层党组织的凝聚力、战斗力、吸引力,以此来提高会计师事务所执业水平、工作效率和服务质量。四、述法方面树立社会主义法治理念,不断提高学法、执法、守法的自觉性,积极参加公务员学法教育,严格办事程序,做到依法行政、依法理财,自觉遵守法律法规,维护共产党员干部的良好形象。五、述廉方面坚决抵制一切不廉洁的行为,从小节抓起、从点滴入手,增强拒腐防变能力。没有违反规定收送礼金、有价证券、支付凭

11、证及收受干股等行为;没有从事过建设工程招标投标、经营性土地使用权出让、房地产开发与经营等市场经营活动;没有违反规定在本机关或下属单位设立“小金库” ;没有用公款旅游、变相用公款旅游或在因公出国活动中超时绕道、超额开支行为;没有留用和操纵招商引资项目、资产重组项目,为本人或特定关系人谋取私利;没有利用职务便利相互请托,为本人或特定关系人在就业、投资入股、经商办企业或从事中介活动等方面提供便利,谋取不正当利益;没有违反规定经商办企业或在企事业单位兼职或兼职取酬,以及从事有偿中介活动;能服从组织安排,努力工作,同时局里推荐提拔干部都是经过局党组集体研究决定,没有借机为自己或他人谋取私利;没有违反规定

12、超标准配车、公车私用、公车私驾、借用下属单位或服务对象车辆等行为;没有违反规定多占住房或违反规定买卖经济适用房、廉租房等保障性住房;本人很少参与吃请,没有违反有关规定,接受可能影响执行公务的宴请、以及违反规定在工作日午间饮酒;年内本人没有发生婚丧嫁娶、子女上学等事宜,不存在大操大办,借机敛财;本人经常参加一些健康有益的活动,从不参加赌博。没有为赌博活动提供保护;没有在社会保障、政策扶持、救灾救济款物分配等事项中优亲厚友、显失公平;没有其他违反领导干部廉洁自律规定的情况。六、最不满意的一项工作和最需要提升的一项能力自己最不满意的一项工作是调查研究工作。面对工作中的新情况、新问题,深入基层、深入群众、深入一线开展调查研究不够,理论脱离实际,多年来科研成果较少,没有真正起到为经济发展和财政改革建言献策的作用最需要提升的一项能力是改革创新能力。工作中缺少开拓创新意识,存在畏难情绪,局限于旧思路、旧方法,缺少解决问题的新思路、新方法。在今后的工作中,本人将认真总结经验、改正不足,尽职尽责,勤奋工作,为经济发展和财政事业做出应有的贡献

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