为进一步规范警务实战战术的考核标准

上传人:飞*** 文档编号:30649771 上传时间:2018-01-31 格式:DOC 页数:15 大小:367.50KB
返回 下载 相关 举报
为进一步规范警务实战战术的考核标准_第1页
第1页 / 共15页
为进一步规范警务实战战术的考核标准_第2页
第2页 / 共15页
为进一步规范警务实战战术的考核标准_第3页
第3页 / 共15页
为进一步规范警务实战战术的考核标准_第4页
第4页 / 共15页
为进一步规范警务实战战术的考核标准_第5页
第5页 / 共15页
点击查看更多>>
资源描述

《为进一步规范警务实战战术的考核标准》由会员分享,可在线阅读,更多相关《为进一步规范警务实战战术的考核标准(15页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、为进一步规范警务实战战术的考核,达到以考促教、以考促练,根据警务战术教学内容、重点和难点的安排,认真结合警务战术教学的目标,制定本考核方案。一、课程说明警务战术是公安院校公安专业科学生的专业基础课,是二学位、体改班学生的通识课。课时和开课情况为:(一)学历本科班总课时 72,周课时 2,开课时间为第五、六学期。(二)二学位和体改班总课时 72,周课时 4,开课时间为第三学期。二、适用对象公安类专业的学生(员),其中包括公安专业的本、专科学生;二学位学生和体改班三、考核方式战术考核以教考分离方式进行,其内容包括战术基础动作考核和战术行动考核两部分。学历班第一学期考核战术基础动作,第二学期考核战术

2、行动,二学位和体改班采取综合考核的方式进行,重在通过战术行动的操作过程考查学生对战术知识的综合运用能力。四、考核内容(一)战术基础动作1、考核内容战术基础动作考核内容。以公安机关人民警察实战基础训练教程中“战术基础动作”为主,考核的动作不少于教学内容规定动作的 80%。2、考核方法确定考核基础动作,编制动作流程,单兵实施操作考核。3、成绩评定按照优秀、良好、及格、不及格的等级作为考核成绩。优秀:动作迅速、准确、隐蔽,实战观念强,善于观察,注重自我防护。良好:动作正确,实战观念较强。及格:动作基本正确,无明显错误。不及格:达不到及格标准的。附战术基础动作考核内容及评分细则。(二)战术行动战术行动

3、考核以警务实战的基本程序和处置方法为主,实施对嫌疑人的盘查、对嫌疑车辆的查控、对建筑物的搜索、抓捕犯罪嫌疑人四个课目的考核。1、考核内容与分项成绩评定(1)执法行动的准备(20%)考核内容:对情况的搜集与分析判断;行动决心的确定;对行动中可能出现情况变化的判断与应对预案的设想;有关的保障;成绩评定标准:优秀:能及时、准确地搜集情况;能对情况进行全面、准确的分析,作出正确的判断;行动决心正确,符合上级的指示精神和实际情况;任务分工明确,并能根据需要组织有关的协同;能根据需要和现有的条件做好有关的行动保障工作。(注:在正确地判断情况,定下正确行动决心的前提下,其他个别方面出现一般性问题,仍可评定为

4、优秀。)良好:能有效地搜集情况;能进行正确的分析,作出正确的判断;行动决心正确,基本符合上级的指示精神和实际情况;任务分工明确,基本能组织有关的协同;能根据需要和现有的条件做好有关的行动保障工作。及格:上述各项内容考核基本正确,各项准备工作基本完善。不及格:达不到及格标准的。(2)执法行动的实施(45%)考核内容: 派出监控(侦察)人员: 对行动场所的选择; 向行动场所的接近; 对现场情况的处置; 对“防、近、查、抓、带”行动的实施; 战术的运用; 警戒的设置; 战术动作的配合;成绩评定标准:优秀: 能及时派出监控(侦查)人员,对目标实施有效的监控与侦察,并及时报告有关情况; 选择行动场所恰当

5、; 能合理地选择接近的路线、时机与方式; 能灵活运用战术,对各种情况进行合理的处置; 适时设立警戒,能对执法行动实施有效的警戒和掩护; 行动人员能相互配合,密切协作,很好地发挥整体优势; 能圆满完成执法行动任务。(注:在战术运用灵活,对各种情况能进行合理处置的前提下,其他个别方面出现一般性问题,仍可评定为优秀。)良好: 能及时派出监控(侦查)人员,对目标实施有效的监控与侦察,并及时报告有关情况; 选择行动场所恰当; 能合理地选择接近的路线、时机与方式; 能灵活运用战术,对各种情况进行合理的处置; 适时设立警戒,能对执法行动实施有效的警戒和掩护; 行动人员能相互配合,较好地发挥整体优势; 能顺利

6、地完成执法行动任务。及格:上述各项内容考核基本正确,完成了执法行动任务。不及格:达不到及格标准的。(3)执法行动结束后的工作(15%)考核内容: 对现场的搜查与清理; 对犯罪嫌疑人或相关人员的处理; 对有关物品的处理; 对警员、武器、装备、器材的清点; 任务完成情况的报告; 撤离现场。成绩评定标准:优秀: 对现场进行了全面、认真的搜查与清理; 能正确地处理犯罪嫌疑人、相关人员以及有关的物品; 对警员、武器、装备、器材进行了认真的清点; 能及时向上级报告完成任务的情况; 现场撤离工作及时、有序。(注:在对犯罪嫌疑人,有关人员、证据等进行及时,妥善处理的前提下,其他个别方面出现一般性问题,仍可评定

7、为优秀。)良好: 对现场进行了全面的搜查与清理; 能较好地处理犯罪嫌疑人、相关人员以及有关的物品; 对警员、武器、装备、器材进行了认真的清点; 能及时向上级报告完成任务的情况; 现场撤离工作及时、有序。及格:上述各项内容考核基本正确,能顺利完成行动结束后的工作。不及格:达不到及格标准的。(4)综合能力(20%)考核内容: 对法律法规的适用; 安全防护意识; 对警务技能的掌握和运用; 语言表达能力; 通信联络的组织与沟通。成绩评定标准:优良: 法律意识强,执法行动符合法律法规的规定; 具有明确的安全防护意识,执法行动中注重个人与群体的安全防护。 能根据执法行动的需要,熟练地运用各种警务技能; 语

8、言表达能力和语言控制能力强; 能有效实施及时,有效的通信联络。(注:除了具有明确的法律意识和安全防护意识外,在其他个别方面出现一般性问题,仍可评定为优秀。)良好: 法律意识较强,执法行动符合法律法规的规定; 具有较强的安全防护意识,执法行动中注重个人与群体的安全防护。 能根据执法行动的需要,较好地运用各种警务技能; 语言表达能力和语言控制能力较强; 能实施及时,有效的通信联络。 及格:基本体现出上述意识与能力,并在执法行动中基本达到上述要求。不及格:达不到及格标准的。五、考核方法(一)考核准备。确定考题、考核场地,培养情况显示员,进行装备、器材等保障;将应考人员编组,由组长抽取考题(4 个战术

9、课目中的 1 个),应考人员根据考题内容,集体研究行动方案,进行考前演练,根据需要做好武器、警械,通讯工具,交通工具,器材等准备工作。(附战术行动考核题卡(二)考核实施。以小组为单位进行考核,每组 2 至 5 人。准备完毕,按要求进行操作。(三)成绩核定,根据应考人员全部考核内容的完成情况,进行成绩评定。小组集体成绩即为应考人员个人成绩。六、成绩评定战术考核以百分制进行评分, 按 90 分以上为优秀,70 分至 89 分为良好,60 分至 79 分为及格,59 分以下为不及格进行成绩换算。(附战术行动考核成绩评定表)七、考核的重点与要求战术基础动作考核应着重抓住单兵实战观念和意识、动作规范、要

10、领准确三个环节来进行成绩评定。战术行动考核在进行成绩评定时,应着重把握“一个程序、四个要点”,即执法行动的基本程序,行动决心的确定、法律法规的适用、战术运用、安全防护意识四个要求。对于“四个要点”要从严掌握,其中有一项出现明显错误的,不得评定为优秀;出现严重错误的,应评定为不及格。八、考核使用的标准及表格 附一警务战术基础动作考核内容及评分标准序号 内容 分值 评分标准 扣分标准 备注1 精神面貌 51、考前、考后报告规范;2、精神饱满; 3、有临战意识。1、报告不规范扣 2 分;2、精神状态差扣 1 分;3、无实战意识扣 1-2分。2 快速出枪 51、变为临战状态迅速; 2、两手取捷径找枪包

11、; 3、完成握枪动作迅速; 4、上膛快出枪取捷径; 5、两眼始终锁定目标。一项 1 分,每一项动作不到位扣 0.5 分。出现低头找枪包做动作的扣2 分。3 四种戒备 姿势 101、戒备意识强; 2、每一个动作准确; 3、动作转换迅速利落。第一项 2 分,意识不强扣 1 分。二三项各 4 分,每出现一个失误扣 1 分。 4 控制方向 转换 101、重心稳无起伏晃动;2、转动迅速; 3、身体动作协调; 4、转动沉枪、据枪到位;5、实战意识强。一项 2 分,每一项动作不到位扣 0.5 分。 5 猫步移动 101、身体重心平稳无起伏;2、脚掌着地方法准确; 3、移动中注重观察; 4、两脚不在一直线;

12、5、身体暴露面合理。一项 2 分,每一项动作不到位扣 0.5 分,出现一次错误扣 1 分。6 滑步 101、重心平稳; 2、移动方法正确; 3、注重观察; 4、身体暴一项 2 分,出现动作不到位一次扣 0.5 分,出现一次错误扣 1 分。露面合理; 5、临战意识强。7 卧姿 101、动作迅速; 2、着地部位合理; 3、枪口始终指向目标; 4、动作协调; 5、临战意识强。一项 2 分,出现动作不到位一次扣 0.5 分,出现一次错误扣 1 分。8 匍匐 101、观察意识强;2、动作迅速;3、腹部不离开地面;4、臂腿动作协调;5、握枪动作正确。一项 2 分,动作慢扣 1分,腹部离开地面扣 2分,臂腿

13、不协调扣 1-2分,握枪错误扣 2 分。9 起立 101、动作迅速;2、起立时肢体循序正确;3、枪口始终指向目标;4、动作协调;5、临战意识强。一项 2 分,每一项不到位扣 1 分,持枪手着地扣 5 分。10跃进占领掩体成跪姿快速窥视101、接近掩体路线正确; 2、到达掩体身体形成临战状态快;3、身体重心稳; 4、窥视动作正确; 5、身体隐蔽到位。一项 2 分,每一项动作不到位扣 1 分,其中路线不正确、身体暴露各扣 2 分。11推进接近掩体斜角观察101、接近掩体路线正确; 2、身体重心稳; 3、切角动作正确; 4、观察到位; 5、语言控制有力、明确。一项 2 分,每一项动作不到位扣 1 分

14、,动作出现明显错误扣 2 分。 附二战术行动考核成绩记分表专业: 大队: 区队: 考核课目: 区 分姓名执法行动准备(20%)执法行动实施(45%)执法行动结束后的工作(15%)综合能力(20%) 合计等级分值等级分值等级分值等级分值等级分值 附三战术行动考核题卡题卡一基本案情:某派出所接指挥中心指令,在滨江路某小区有一形迹可疑的男子,要求派两民警及时出警实施盘查。具体要求:口述处置的基本设想,然后组织实施。题卡二基本案情:某巡逻中队接指挥中心指令,群众举报:在虹山路中段路边发现一辆可疑车辆,要求派民警及时出警落实情况。具体要求:口述处置的基本设想,然后组织实施。题卡三基本案情:某刑警中队接上

15、级指示,一持凶器实施抢劫的男子被群众和保安追打下逃入一居民住宅楼后隐匿,要求组织警力立即实施搜捕。具体要求:口述处置的基本设想,然后 3-5 人组织实施搜索。题卡四基本案情:某刑警中队得到情报:某持枪抢劫杀人案主犯张某的女友李丽在花园宾馆大堂内出现。据情报反映,以张某女友李丽同名同姓在大厦内开房的有两间,房号分别是 301、302.张某身高 1.75 米左右,劳教释放人员,具有反侦察能力,持有自制手枪一支。入住后晚上外出,白天在宾馆。上级决心派民警 8-10 名,携带相关装备。立即组织警力对 301、302 实施搜查,伺机对张某实施抓捕。具体要求请你设计处置方案,处置方案要抓捕的基本程序及应注意的问题,不

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 行业资料 > 其它行业文档

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号