《2021年安全生产月主题宣贯培训及安全生产月方案(通用版)》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2021年安全生产月主题宣贯培训及安全生产月方案(通用版)(36页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。
1、2021年6月是我国第二十个全国“安全生产月”,今年的主题是:落实安全责任,推动安全发展!XX集团公司2021年安全生产月活动方案公司属各单位(部门):为深入宣传贯彻、XX省关于加强安全生产工作的系列决策部署和重要指示精神,进一步加大安全生产宣教工作力度,推动落实企业安全生产主体责任,全 面提高员工安全素质,有效防范和遏制重特大事故发生,按照集团2021年“安 全生产月”活动通知的总体要求,在全公司范围营造良好安全氛围,促进公司安 全生产工作全面提升,现将2021年“安全月”活动安排通知如下:一、活动指导思想深入宣传贯彻落实关于安全生产的重大决策部署及全国安全生产专项整治 三年行动计划,牢固树
2、立“生命至上安全第一”的发展理念,以防范化解重大 风险、及时消除安全隐患、有效遏制生产安全事故为目标,增强全民安全生产意 识,提升公众安全素质,推动基层和企业严格安全管理,落实安全生产责任,突出重点行业领域问题整改、典型宣传、隐患曝光和网络宣传、知识普及、有奖举报等内容,开展既有声势又有实效的宣传教育活动,促进安全生产水平提升和安 全生产形势持续稳定好转,不断增强人民群众获得感、幸福感、安全感,为公司 全年安全生产营造良好的安全生产环境。二、活动主题和时间安排活动主题:落实安全责任推动安全发展活动时间:2021年5月31日6月30日。三、工作目标通过“安全生产月”活动的开展,牢固树立“生命至上
3、、安全第一”的理念, 把安全生产摆到更加重要的位置,强化责任意识,促进安全生产责任进一步落实, 员工安全意识明显增强,公司安全绩效不断提升。四、组织架构成立公司“安全月”活动领导小组,具体人员名单如下:组长:副组长:成员:各各单位(部门)第一负责人总协调:活动承办部门:1、组长职责:负责“安全月”系列活动的总体安排与部署;负责活动的宏 观指导和决定有关重大事项;听取活动承办部门进度汇报。2、副组长职责:负责“安全月”系列活动的具体落实工作;负责定期向组 长汇报“安全月”系列活动进度及预期达成情况,根据“安全月”活动方案要求, 精心安排、认真组织落实,确保“安全月”活动正常、有序、顺利进行。3、
4、活动承办部门职责:具体负责落实“安全月”系列活动的开展,负责提 供系列活动的经费支持;4、总协调职责:具体负责开展系列活动的组织与安排,解决活动开展过程 中的问题,负责活动过程中资料的留存。五、活动安排1、安全文化宣传公司“安全月”活动期间,要求各单位(部门)充分利用宣传栏等形式,围 绕“全面落实企业安全生产主体责任”的活动主题,制作专题宣传栏,宣传先进 人物和典型事迹,传搔安全理念和安全知识,营造浓厚的安全生产氛围。同时, 要求各单位(部门)组织管辖范围内员工,在活动期间积极采写安全月主题稿件, 做好安全宣传工作。2、 开展安全风险辨识和隐患排查治理活动各车间/部室根据各自的特点,即日起至6
5、月15日全面开展安全风险辨识工 作,在去年风险辨识的基础上,进一步辨识梳理风险,严格按照安全风险辨识分 级管控标准,对生产作业场所的各类安全风险进行有效辨识、全面评估,确保不 留盲区和死角,对各类安全风险进行分级,制定相应的管控措施,落实管控责任 和措施,更新管控台账。各部门根据安全风险辨识结果,强化日常管理和动态管 理,对于容易引发事故、有较大危险的生产装置及作业岗位,制定科学、合理、 安全的作业管理制度和防护措施,明确风险管控责任,规范岗位人员作业行为, 有效控制风险和事故。各单位(部门)根据对作业区域辨识的风险等级和制定的 控制措施,以岗位为单位按照安全风险辨识分级管理标准要求,进行挂牌
6、标 识,其内容应包括:风险等级、颜色标识、作业区域名称、风险类别、管控责任 人、管控措施等。风险管控台账于6月15日前报备案。各单位(部门)按安全隐患排查制度,每月开展一次安全隐患系统排查, 对排查出的隐患制定隐患整治方案、整改措施,并落实整改责任人和整改完成时 间,建立并运行隐患排查治理体系,做到立查立改、彻查彻改,排查、治理、建 档全覆盖。每月25日前报当月隐患排查结果报备案。3、应急演练活动6月20日前,组织开展一次应急逃生演练,演练前制定演练方案(包括演 练目的、类别、日期、地点、参加人员,演练模拟场景描述、演练人员分工、演 练步骤、演练纪律要求等内容),演练结束后进行演练总结。4、安
7、全技能竞赛(1)比赛时间:拟定于6月20日左右。(2)比赛项目:佩戴空气呼吸器50米跑、使用灭火器模拟灭火、连接消防 水带模拟灭火。(3)拟参赛队伍:(4)活动规则、方案另行通知。5、组织开展安全知识专题培训和考试要求各单位(部门)在安全月期间结合实际情况组织开展全员安全培训,培 训内容包括安全生产法、公司安全规章制度、安全操作规程和注意事项,岗位危 险因素,应急救援、紧急情况处理,消防器材、劳保用品使用维护,有关事故案 例、安全警示教育片等,做好培训记录。同时,公司安全技术部也会组织进行安全知识专题培训,并安排一次全员安 全、消防知识考试,85分合格,对考试不合格的按公司相关规定进行考核,以
8、 进一步增强员工安全意识,提高安全技能。具体培训事宜另行通知。6、“反三违、除隐患、保安全“专项安全检查强化现场管理,杜绝违章作业,确保公司全年安全目标任务的达成,5月份 以班组为单位组织开展一次隐患排查治理,完善隐患排查治理台账;6月份由安 全技术部组织一次“反三违、除隐患、保安全”专项安全检查。7、组织开展“十个一”活动各单位(部门)6月份组织所属员工开展“十个一”活动,即:读一本安全生产书或安全杂志、规章;提条安全生产合理化建议;查一起身边的事故隐患或违章行为;写一点安全生产心得体会;做一件预防事故的实事;看一场安全生产的图文影像资料;接受一次安全生产培训;忆一次事故教训;当一天安全检查
9、员;开展一次安全生产座谈会活动。活动以班组为单位开展,可利用班组安全活动时间,保存好班组活动记录。六、活动要求:“安全生产月”活动要以“落实安全责任,推动安全发展”主题为指导, 深入贯彻执行“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针,抓好公司安 全生产工作。1、高度重视,加强领导。各车间、部室要高度重视本次活动,加强组织领 导和宣传报道,在活动的安排部署、宣传发动、组织开展、督促检查等各环节上 抓好落实,保障活动有效进行。2、积极准备,突出重点。各车间、部室根据活动方案,并结合本单位实际 情况开展安全月活动,突出重点、精心组织、及时制定各自的“安全月”活动方 案,开展各式各样的安全活动。3、加强监督,务求实效。各单位(部门)根据本方案要求,认真组织开展 各项活动,注重活动效果考评,并按要求及时上报有关资料,活动过程中安全技 术部将加强监督检查,对不重视、不认真,不按时上报有关资料的各单位(部门), 按有关制度对部门负责人和责任人纳入考核。安全生产,人人有责,希望全体员工共同努力,强化安全责任意识,提升自 身安全素质,真正做到人人遵章守法,人人尽职尽责,为保障公司安全生产,贡 献自己的力量。XX集团有限公司