DM软件——teamcenter系统管理员考试题目

上传人:日度 文档编号:167692859 上传时间:2021-02-15 格式:DOC 页数:22 大小:4.19MB
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1、考试答卷姓名: 分数: 说明:XXX为姓名拼音的缩写,如李瑞简称LR; 在TC中操作时,请用XXX009用户登录,抓图请带上当前登录用户。一、选择题(20分)1 以下不属于组织结构模型的是? C A. 人员 B. 卷 C.视图 D.组2 下图中属于特权用户的是? C A. zhangsan B. lisi C.infodba D.ufc3 首选项中优先级最高的是? B A.组 B.用户 C.站点 D.角色4 将如下图的命名规则附加到Item ID上,下列可用的ID是? A A B. C. D. 5 使用make_user导入下图的组织,在TC系统中正确的组织结构是? C A. B. C. D.

2、 6 如下图,哪个对象不能复制到item下? D A.Item B.ItemRevision C.MSWord D.ImanRelation7 更改环境变量时,需要编辑哪个文件? B A. tc_preferences.xmlB. tc_profilevars.bat C. tnsnames.ora D. Pom_schema_xxxx_yyyy8 (多选题)BMIDE中,在Item上新建TestItem的类型时,下列哪些对象自动创建? ABD A. TestItemRevision B. TestItemMaster C. TestItem Revision D.TestItemMaster

3、SE. TestItem RevisionMasterS9 (多选题)LOV的值列表类型包含下面哪些? ABE A.穷举 B.提示 C.枚举 D.数组 E.范围10. (多选题)深度复制规则将影响哪些操作? BD A.新建 B.另存为 C. 粘贴 D.修订 E.剪切二、判断题(10分)说明:正确的填“Y”,错误的填“N” 1 组管理员可以删除组成员,改变用户角色,还可以删除组。 N 2 人员可以有多个用户,用户在一个组中也可以具有多个角色。 Y 3 使用关系传播规则,当辅助数据被剪切掉以后,辅助数据也被从项目中移走。 N 4 命令抑制可以赋予特定的组或用户特定的应用程序操作权限。 Y 5 基于

4、规则的权限高于基于对象的权限。 Y 6 业务建模器中增加了新的数据模型,只需要保存数据模型,在TC系统就能使用。 N 7 在数据集上添加命名规则,只允许对ID使用该规则。 Y 8 流程结束后,目标对象获得发布状态。 Y 9 make_user 工具用于给数据添加状态。 N 10 深度复制规则仅仅只在版本对象设置,GRM规则在Item对象和版本对象都能设置。 N 三、操作(70分)说明:请将关键步骤及结果抓图,粘贴到相应位置,并标明顺序1. 创建组织结构如下:(10分)要求:使用make_user工具创建以下的组织结构。注意:需要写出命令,并将导入系统后的组织结构抓图。组 XXXProject角

5、色 Designer Reviewer Leader用户 XXX009 XXX010 XXX011人员 P009 P010 P011并将所有人员放到dba组下的DBA角色中。2. 使用BMIDE建立如下的Item类型,并建立相关的属性(10分)要求:类型: XXXDocItem在XXXDocItem的版本对象上建立以下String型的属性:属性名称汉化长度备注DocType文档类型32必填DocRemark备注1283. 针对上题建的XXXDocItem类型,设计部门的员工无法创建。(5分)使用该XXXDocItem类型,建立XXXDocItemRevision的查询规则,并以XXXDocIt

6、emRevision中的客户化属性“文档类型”作为查询条件(10分)4. 搭建适合该XXXDocItemRevision的流程。要求:编制-校核-批准-发布;并且否决的时候全部要求打回到编制环节;校核节点设置为必须选择Reviewer角色,批准节点设置为必须选择Leader角色;发布状态选择为“已批准”。(10分)5. 此对象的创建者为张三,其创建000014时以研发组的工程师角色登录,如果你的用户名是李四,并以研发组的工程师角色登录,那么,根据下图,请描述你的对此对象的权限(按顺序写出权限Y或者N即可)(10分)YYNNNNYNNYYYNYNN6. 创建项目,并将项目ID设置为“examine_project”,名称为“考核项目”,并将U009设置为项目管理员,其他人员设置为特权小组成员(7分)7. 在客户属性DocType上添加LOV:attr1_lov(8分)要求:Lov的值为value1、value2、value3 (本资料素材和资料部分来自网络,仅供参考。请预览后才下载,期待您的好评与关注!)

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