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1、机关作风效能建设实施方案1机关作风效能建设实施方案1*关于XX作风效能提升实施方案依照市委,市X府提出的依照市委在全市举办“作风效能提升年”活动和“强化作风建设,治理慵懒散奢,整治为官不为”主题活动的要求,招商局非常重视,主动行动,采用切实措施,以打造“四型”XX为载体,扎实举办XX作风效能提升年活动和“强化作风建设,治理慵懒散奢,整治为官不为”主题活动,努力提升招商局XX工作作风和效能建设水准.一,强化领导,提升认识依照工作和活动要求,成立了以主要负责人为组长的活动领导小组,制订了活动实施方案和配档表,从而保证了每一个活动的顺利举办.精品文档二,确定目标,确定任务仔细贯彻X央,省(市),济X
2、和市委的一系列决策安排,以境界有新提升,工作有新亮点,素质有新强化,效能有新提升,形象有新变化为目标,全部强化全体XX干部非常是领导干部的思想作风,学风,工作作风和生活作风建设,紧密围绕活动主题,深切查摆解决存在的凸出问题,努力形成优良的工作作风,完善的制度规范和优质的工作效能.精品文档联系自身实际,坚持把XX作风建设非常是效能建设与严格规章制度相联系,提升工作效率与优质服务相联系,仔细贯彻执行党风廉政建设责任制,逐渐提升自身素质形象,推动每一个工作的落实.精品文档一是提效能,把强化XX作风和效能建设与严格规章制度相联系,努力建立良好XX工作运行机制.强化和改进XX作风,提升工作效率,制度建设
3、是基础.市招商局建立完善了每一个规章制度,坚持用制度来规范每一个对X工作,逐渐改进工作作风.在平常管理工作中,我们坚持不做“表面”,不搞“花架子”,更加深切严格XX内部管理制度,狠抓全体人员岗位职责,行为规范等规章制度的落实,努力培养按章办事,务实高效的工作作风,保证了XX工作的正规运作.精品文档二是重服务,把强化XX作风和效能建设与优质服务联系,主动为外来企业排忧解难.在每一个对外工作中,我们对企业的来访坚持做到热情接待,坚定杜 门难进,脸难看,话难听,事难办等问题.招商局全体党员干部,坚持深切企业一线为客商排忧解难,被了客商的一致好评,赢得了客商的非常信任.精品文档三是转作风,把党风廉政建
4、设教育贯穿于XX作风和效能建设之中.组织全体人员两个条例,廉政准则,依照一岗双责提升责任意识,大局意识,统一思想,转变观念,逐渐增强全体人员的思想政X素质.三,加强措施,推动XX作风和效能建设取得实效一是强化,建设型XX,培育过硬本领.教育引导全体人员牢固树立“终身”的理念,真正把读书当成一种生活态度,一种工作责任,一种精神追求,联系工作实际和个人知识结构,确定内容,列出计划,制订方案,自觉做到“五个一”:每天读一篇好,每月读一本好书,每季度写一篇心得体会,每半年交一本读书笔记,每年形成一篇总结.坚持集体与个人自学相联系,完善制度,创新方式,更加深切增强的针对性和实效性,提升知识层次和综合素养
5、,用过硬的本领保证工作水准的逐渐提升.精品文档二是提升效率,建设效能型XX,营造更好环境.联系全市举办的“新征程,新气象,新作为”大讨论,仔细查找影响工作质量,效率和XX形象的凸出问题,制订整改方案,迅速整改提升,努力形成符合科学发展观和市委要求的思想观念,思维方式和价值取向,推动招商局工作规范化,制度化,水准化.精品文档三是热情服务,建设服务型XX,提供更优服务.联系自身实际,举办优质服务当先锋,我为发展做贡献大讨论活动,举办心贴心,面对面服务企业职工活动,举办与困难群精品文档众结对服务活动,举办走访困难企业员工,家属等活动,通过系列活动,更加深切提升服务意识和工作协调能力,提升爱岗敬业,干事创业的主动性和主动性,增强服务发展,时不我待的责任感和紧迫感.精品文档四是转变作风,建设廉洁型XX,树立更好形象.努力强化党风廉政建设,严格对干部职工的教育,监督和管理,营造风清气正的良好气氛.仔细举办“亮规范,亮服务”集合承诺和“对标承诺”定期公举办示活动,联系招商局实际,组织举办廉政教育讲座,警示教育等活动,引导全体人员树立正确的世界观,人生观,价值观,逐渐强化思想道德修养,始终保持廉洁自律的良好形象.精品文档XX作风效能建设实施方案.XXX为全国类知名站,全文稍作修改便可使用,即刻完成任务.X元已有XX人XXXX3 / 3