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1、行政助理工作计划模板XX 以下是关于行政助理工作计划模板XX 文章，供大家 学习参考！ 推荐：班主任工作计划| 个人工作计划| 幼儿园工作 计划 | 健康教育工作计划| 学生会工作计划| 工作总结与 计划 在主任的带领下，本人在，基本完成了相关工作任务。 今年，我将一如既往地按照主任的工作布署，在去年的工作 基础上，本着“多沟通、多协调、积极主动、创造性地开展 工作”的指导思想。 发扬慧康人“精诚团结，求真务实”的工作作风，全面 开展的工作。现制定工作计划如下： 一、人力资源： ( 一) 建立人力资源规划工作机制。 1、协助主任 调查和分析公司目前的人力资源配置情况，为招聘、加 班、合理配置、
2、定员定岗、管理层的人事决策等提供依据。 2、根据公司发展规划，提出与之相匹配的的人力资源 规划。 ( 此为工作设想，根据公司实际情况而定) ( 二) 招聘与配置： 1、协助主任建立特殊人才( 如售后工程师、研发人员、 海外销售人员等 ) 的储备机制及长期招聘渠道。 2、计划与国内重点高校建立优秀人才长期供应关系。 3、收集和关注国内知名招聘网站( 如应届毕业生求职 网、 YJBYS等) 的人才信息。 4、在实际应用中完善已制订的员工招聘操作规程、 流程及相关表单。 5、协助各部门实施招聘。 6、建立招聘档案。 ( 三) 培训： 1、在实际应用中完善已制订的员工培训教育管理办 法、流程及相关表单
3、。 2、巩固已初步建立的员工培训机制。 3、制作一份新进员工培训教材。 4、建立培训档案。 5、邀请深圳市专业培训机构( 如管理顾问公司) 为公司 部门主管或相关人员作12 次培训。培训内容根据实际工 作需要而定，如时间和目标管理、人力资源管理、工作任务 分配、沟通协调、领导艺术等。 ( 四) 绩效考核： 1、协助主任制定绩效考核管理办法，为绩效考核工作 的具体实施提供依据。 2、协助主任在全公司推行新的绩效考核标准。 3、继续做好绩效考核的其他相关工作(如每月跟催、汇 总等 ) 。 ( 五) 劳动关系管理 1、退休 (1) 在实际应用中完善已制订的退休流程及相关表单。 (2) 协助主任制订员
4、工退休、资遣管理制度( 正在制订 ) ， 为办理退休、资遣事项提供依据。 2、辞职 (1) 在实际应用中完善已制订的辞职流程及相关表单。 (2) 协助主任制订辞职管理制度，为办理辞职事项提供 依据。 (3) 具体执行工作。 二、行政事务。 ( 一) 车辆管理 协助主任开展相关工作。 ( 二) 公章管理 1、协助主任做好相关审核工作。 2、制作公章管理登记薄。 ( 三) 会议安排 协助主任安排会议议程及相关准备工作。 ( 四) 公司大型活动的组织策划。 协助主任策划方案，并做好具体实施的相关工作。 ( 五) 公司邮箱管理。 三点原则： 1、按时收取邮件; 2、妥当处理邮件; 3、慎重对待重要邮件
5、。 ( 六) 部门预算。 准确、详细登记每月发生的费用，按要求提交每月预算。 ( 七) 宿舍管理 1、及时收取、交纳每月宿舍费用。 2、合理进行卫生安排，确保宿舍干净舒适。 三、对外事务： ( 一) 证照的申办、年审。 协助主任进行资料准备及提交工作。 ( 二) 政府扶持项目的申报。 协助主任开展相关工作。 ( 三) 与政府部门、行业协会的日常沟通。 协助主任填制和递交相关报表、资料等。 四、其他临时交办事项。 四点原则： ( 一) 主任交办事项，按重要紧急程度分别按要求办理。 ( 二) 董事长、总经理交办事项，汇报主任后办理( 或办 理后知会主任 ) 。 ( 三) 其他同事交办事项，让其请示主任，征得同意后再 办理。 ( 四) 其他领导交办事项，本人请示主任， 同意后再办理。
