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1、1 社区工作者面试题及答案社区工作者面试题及答案 综治维稳中心工作职责综治维稳中心工作职责 一、认真贯彻执行上级有关社会治安综合治理、维护社会稳定的方针、 政策和总体部署，研究制定组织实施年度工作目标和阶段性工作计划。 一、认真贯彻执行上级有关社会治安综合治理、维护社会稳定的方针、 政策和总体部署，研究制定组织实施年度工作目标和阶段性工作计划。 二、分析研判影响社会稳定的新问题、新动向，为党委、分局决策提供 依据。 二、分析研判影响社会稳定的新问题、新动向，为党委、分局决策提供 依据。 三、组织开展“社会治安联合防控、矛盾纠纷防合调解、突出问题联合 治理、重点工作联勤联动、基层平安联合创建、重
2、点人员联合服务管理” 形成常态长效机制。 三、组织开展“社会治安联合防控、矛盾纠纷防合调解、突出问题联合 治理、重点工作联勤联动、基层平安联合创建、重点人员联合服务管理” 形成常态长效机制。 四、接待群众来信来访，对群众诉求事项依照国家法律和相关政策，按 照程序做好化解或组织相关部门办理，督办结案等工作。 四、接待群众来信来访，对群众诉求事项依照国家法律和相关政策，按 照程序做好化解或组织相关部门办理，督办结案等工作。 五、组织做好流动人口和出租屋管理服务，预防青少年违法犯罪、刑释 解教人员安置帮教，学校及周边地区治安整治，国家安全人民防线建设， 禁毒和反邪教等工作。 五、组织做好流动人口和出
3、租屋管理服务，预防青少年违法犯罪、刑释 解教人员安置帮教，学校及周边地区治安整治，国家安全人民防线建设， 禁毒和反邪教等工作。 六、组织开展法制、综治、平安建设等宣传活动，做好基层综治干部和 群防群治队伍的教育、培训和管理等工作。 六、组织开展法制、综治、平安建设等宣传活动，做好基层综治干部和 群防群治队伍的教育、培训和管理等工作。 七、组织、指导辖区内的社区、企事业单位积极开展社会治安综合治理 和基层平安创建活动。 七、组织、指导辖区内的社区、企事业单位积极开展社会治安综合治理 和基层平安创建活动。 八、督促检查社会治安综合治理目标管理责任制执行情况，开展对综治 成员单位和农场、社区综治工作
4、的考核奖惩。 八、督促检查社会治安综合治理目标管理责任制执行情况，开展对综治 成员单位和农场、社区综治工作的考核奖惩。 假如你是小王，你会如何处理下列事情： A 和你一同进单位的小李，突然对你态度冷漠 B 老同志对你有意见觉得你怎么怎么样（态度不好什么的） C 和老同志参加一项调研活动，老同志对你有意见 假如你是小王，你会如何处理下列事情： A 和你一同进单位的小李，突然对你态度冷漠 B 老同志对你有意见觉得你怎么怎么样（态度不好什么的） C 和老同志参加一项调研活动，老同志对你有意见 （）遇到情况，要冷静，不能带有情绪，我会首先对自己进行深刻 的自检，进行换位思考，弄清楚小李对我冷淡的原因。
5、如果是我工作的 方式方法不恰当，引起了小李的不满，我会努力改正，并和他诚恳沟通， 向他道歉。在以后的工作中时刻检讨自己，加强和同事的交流，多向他 们学习，多帮助他人。老老实实做人，踏踏实实做事，谦虚谨慎、戒骄 戒躁，不争名夺利，不做影响同事关系的事。相信我和小李的关系一定 会改善。 （）遇到情况，我会首先对自己进行深刻的自检，弄清为什么 （）遇到情况，要冷静，不能带有情绪，我会首先对自己进行深刻 的自检，进行换位思考，弄清楚小李对我冷淡的原因。如果是我工作的 方式方法不恰当，引起了小李的不满，我会努力改正，并和他诚恳沟通， 向他道歉。在以后的工作中时刻检讨自己，加强和同事的交流，多向他 们学习
6、，多帮助他人。老老实实做人，踏踏实实做事，谦虚谨慎、戒骄 戒躁，不争名夺利，不做影响同事关系的事。相信我和小李的关系一定 会改善。 （）遇到情况，我会首先对自己进行深刻的自检，弄清为什么 2 老同志对我有这样的看法，可能是自己某一项工作没有做好，我会多向 领导和老同志请教学习，端正工作态度，勤勤恳恳，更加踏实的工作。 在生活上也会对老同事多多照顾，加强和老同志的沟通交流，让老同事 了解我。我相信，假以时日老同事一定会改变对对我的看法。 （）遇到情况，我也会从自身出发，对自己进行深刻的自检， 老同志对我有意见的原因。如果是我对调研工作不是很熟悉，没有经验， 我会虚心诚恳地向老同事请教，在不越权和
7、坚持原则的基础上，听老同 事安排，紧睁眼，慢张口，绝不自作主张。如果是我的工作方式方法不 恰当，我也会和老同事及时沟通交流，改正自己的缺点和不足。总之， 在工作中，我会谨慎谦虚勤奋，踏实肯干，在不越权的范围内，多承担 工作，减轻老同志的负担。在生活中也要多照顾老同志。相信我会配合 老同志圆满的完成调研任务。 2. 你们学校九名在职博士对导师有意见,联名向学校反映,最后炒掉了这 名导师.你怎样看? （）这个问题应该辨证的看，站在学生的立场，品行不好的不称职的 老师炒掉了，对他们来说固然是件好事，在一定程度上也体现了民主的 一种进步。 （）但是如果导师是因为太过于称职，导致学生对导师的严厉性 适应
8、不了的话，就反而失去一位好导师了。 （）所以学校对于学生反映的事件要调查清楚，并制定相应的 “炒掉”标准，如果导师确实犯下不可饶恕性的重大错误，炒掉是无可 厚非的，但是如果导师的错误不是太过于不可原谅，或者并无此事，学 校方应该采取宽容的态度对待，然后再与学生进行沟通，防止有人利用 这点钻空子，我们要保护每个人的合法权益。 （）最后，学校、老师和学生是一个相辅相成的关系，只有三者 很好的配合，才能让学生在学校学习到更多的知识，有利于学生的良性 发展。同时，从此类事件上也反映出当前一些大学存在的一些问题，比 如导师把学生的研究成果据为己有的问题。作为校方，应该适当加强师 生之间的沟通，并对导师加
9、强职能监督，建设和谐师生关系。 3. 领导让你负责一项工作,需要其他两个部门的配合,但是这两个部门和 你所在部门关系不太融洽,你怎样处理? （） 领导交给我的工作， 是对我的信任， 我一定会认真、 努力的完成好。 （）首先我会侧面了解这两个部门和我们部门关系不太融洽的原 老同志对我有这样的看法，可能是自己某一项工作没有做好，我会多向 领导和老同志请教学习，端正工作态度，勤勤恳恳，更加踏实的工作。 在生活上也会对老同事多多照顾，加强和老同志的沟通交流，让老同事 了解我。我相信，假以时日老同事一定会改变对对我的看法。 （）遇到情况，我也会从自身出发，对自己进行深刻的自检， 老同志对我有意见的原因。
10、如果是我对调研工作不是很熟悉，没有经验， 我会虚心诚恳地向老同事请教，在不越权和坚持原则的基础上，听老同 事安排，紧睁眼，慢张口，绝不自作主张。如果是我的工作方式方法不 恰当，我也会和老同事及时沟通交流，改正自己的缺点和不足。总之， 在工作中，我会谨慎谦虚勤奋，踏实肯干，在不越权的范围内，多承担 工作，减轻老同志的负担。在生活中也要多照顾老同志。相信我会配合 老同志圆满的完成调研任务。 2. 你们学校九名在职博士对导师有意见,联名向学校反映,最后炒掉了这 名导师.你怎样看? （）这个问题应该辨证的看，站在学生的立场，品行不好的不称职的 老师炒掉了，对他们来说固然是件好事，在一定程度上也体现了民
11、主的 一种进步。 （）但是如果导师是因为太过于称职，导致学生对导师的严厉性 适应不了的话，就反而失去一位好导师了。 （）所以学校对于学生反映的事件要调查清楚，并制定相应的 “炒掉”标准，如果导师确实犯下不可饶恕性的重大错误，炒掉是无可 厚非的，但是如果导师的错误不是太过于不可原谅，或者并无此事，学 校方应该采取宽容的态度对待，然后再与学生进行沟通，防止有人利用 这点钻空子，我们要保护每个人的合法权益。 （）最后，学校、老师和学生是一个相辅相成的关系，只有三者 很好的配合，才能让学生在学校学习到更多的知识，有利于学生的良性 发展。同时，从此类事件上也反映出当前一些大学存在的一些问题，比 如导师把
12、学生的研究成果据为己有的问题。作为校方，应该适当加强师 生之间的沟通，并对导师加强职能监督，建设和谐师生关系。 3. 领导让你负责一项工作,需要其他两个部门的配合,但是这两个部门和 你所在部门关系不太融洽,你怎样处理? （） 领导交给我的工作， 是对我的信任， 我一定会认真、 努力的完成好。 （）首先我会侧面了解这两个部门和我们部门关系不太融洽的原 3 因，如果是我能力所及范围内的，我会积极解决。如果不是我能力所及， 我会本着大事讲原则，小事讲风格的原则，和这两个部门的负责人诚恳 沟通、交流，为创造部门之间良好关系，打下基础，并在以后的工作中， 多沟通多交流，增进了解，开展一些有利于增进友谊与
13、合作的活动。相 信通过我耐心诚恳的沟通，他们会理解并支持我的工作，在我们三个部 门的通力合作下会把这项工作圆满的完成。 （）总结经验教训，向领导汇报，并把如何改进部门之间关系的 建议，形成书面报告，报领导审阅。 因，如果是我能力所及范围内的，我会积极解决。如果不是我能力所及， 我会本着大事讲原则，小事讲风格的原则，和这两个部门的负责人诚恳 沟通、交流，为创造部门之间良好关系，打下基础，并在以后的工作中， 多沟通多交流，增进了解，开展一些有利于增进友谊与合作的活动。相 信通过我耐心诚恳的沟通，他们会理解并支持我的工作，在我们三个部 门的通力合作下会把这项工作圆满的完成。 （）总结经验教训，向领导
14、汇报，并把如何改进部门之间关系的 建议，形成书面报告，报领导审阅。 第一题 ： 苏格拉底有一句名言 ： “最有希望成功的，并不是才华出众的人， 而是善于利用每一次机会，并全力以赴的人。 ”你对这句话怎么理解。如 果你应聘上了，你准备怎么抓住机会开展工作？ 第一题 ： 苏格拉底有一句名言 ： “最有希望成功的，并不是才华出众的人， 而是善于利用每一次机会，并全力以赴的人。 ”你对这句话怎么理解。如 果你应聘上了，你准备怎么抓住机会开展工作？ 答：第一题：先大概说了下抓住机遇的重要性，然后回答如果我应聘上 了我会怎么做： 答：第一题：先大概说了下抓住机遇的重要性，然后回答如果我应聘上 了我会怎么做
15、： 1、首先，国家提倡大学生进社区，这是个难得的好机会，我会好好 抓住这个机会多学习，多锻炼，为国家和社会贡献自己的一份力量。 1、首先，国家提倡大学生进社区，这是个难得的好机会，我会好好 抓住这个机会多学习，多锻炼，为国家和社会贡献自己的一份力量。 2、由于是刚进入岗位，业务不熟悉，因此要多向领导和同事学习， 因为他们资历深，经验丰富，争取尽快进入角色，融入新的工作和生活 之中去。 2、由于是刚进入岗位，业务不熟悉，因此要多向领导和同事学习， 因为他们资历深，经验丰富，争取尽快进入角色，融入新的工作和生活 之中去。 3、在干好工作的同时，要多深入群众，了解群众所需，想群众之所 想，急群众之所
16、急，把群众的需要放在心上。 3、在干好工作的同时，要多深入群众，了解群众所需，想群众之所 想，急群众之所急，把群众的需要放在心上。 4、还要利用文献分析、访问、问卷调查等多种方式多了解社区的基 本情况，包括人口、社区环境、就业、社区组织等等，只有熟悉了社区 状况了才能更好的服务社区。 4、还要利用文献分析、访问、问卷调查等多种方式多了解社区的基 本情况，包括人口、社区环境、就业、社区组织等等，只有熟悉了社区 状况了才能更好的服务社区。 5、寻找并整合社区与社会资源，帮助那些需要帮助的人群解决困难 和问题，并对他们进行跟踪服务，看问题是否完全解决。 5、寻找并整合社区与社会资源，帮助那些需要帮助的人群解决困难 和问题，并对他们进行跟踪服务，看问题是否完全解决。 第二题：陈某和张某一个住楼上一个住楼下。陈某的业余爱好是养鸽子， 他养了一群鸽子。但是给楼下的张某带来很多烦恼，又吵又脏。张某多 次与陈某交涉，甚至吵架，也没有能够解决问题。现在张某找到你社区 领导。如果你是社区领导，你会怎么处理这件事情。 第二题：陈某和张某一个住楼上一个住楼下。陈某的业余爱好是养鸽子， 他养了一群鸽子。但是
