《安全理念文化培训演示课件》由会员分享,可在线阅读,更多相关《安全理念文化培训演示课件(22页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。
1、1,陕西北元化工集团有限公司化工一分公司,打造一流盐化工企业 奉献低碳多彩新生活,安全理念文化和法律法规培训,培训人: 纪新华,2,5,安全生产法、环境保护法相关内容,其他内容,国家安全生产监督管理总局令,2,化工二分司安全理念,理念释义,化工(危险化学品)企业保障生产安全十条规定、严防企业粉尘爆炸五条规定、有限空间安全作业五条规定,相关条款,四安全、四必做,进入生产厂区安全“十条”规定,学 习 内 容,3,一、集团安全理念释义,4,集团安全理念的释义,5,集团安全专项理念的释义,6,7,二、公司安全理念释义,一、安全目标:零泄漏、零违章、零隐患、零伤害。 二、安全愿景:安全发展,平安化二 “
2、安全发展”,是指企业在生产经营决策活动的中,必须把安全作为基础前提和保障,从“安全生产”到“安全发展”,体现了科学发展观以人为本的要义。 其中安全文化、安全法制、安全责任、安全科技和安全投入是安全发展的组成要素,五要素的有机结合将实现平安、和谐、幸福的化二公司。,8,公司安全理念释义,三、安全核心价值观:安全生产,幸福生活 安全是企业最大的效益,是员工最大的福利。企业强化安全生产管理,不断完善安全责任体系,努力打造本质安全型企业,塑造本质安全型员工,创造幸福和乐的生活环境。 四、安全使命:培养本安型员工,创建本安型化二 “培养本安型员工”体现了公司“以人为本”的管理理念,公司在生产经营各个环节
3、以人为出发点和中心,通过激发和调动员工的主动性、积极性和创造性,努力打造思想本质安全、行为本质安全、物(装备、设施、原材料等)的状态本质安全、管理体系的本质安全、工作环境的本质安全、系统的本质安全,实现本质安全型化工企业。,9,五、安全理念 1.预防理念:超前预防,有效控制。 安全风险是安全事故的潜在原因,对风险进行准确、科学辨识,采取针对性措施降低其风险程度,从源头上控制和降低风险,实现安全风险的预先控制、超前防范,使安全始终处于受控状态。 2.管理理念:管业务必须管安全。 “管业务必须管安全”体现了安全生产“一岗双责”制,生产经营活动的各个业务关口,每一个环节的业务工作都是保障安全“木桶”
4、上的一块“木板”,任何一个短板都会增大安全风险。要求在各自的职责范围内对有关的安全生产工作实施监督管理,培养“管业务必须管安全”的意识,把安全责任落实到岗位、落实到人头,把每一个环节每一个业务和安全充分融合,填补并加长每一块安全“木板”。,公司安全理念释义,10,3.操作理念:三思而后行 “三思而后行”出自论语公冶长,指考虑周到,然后再去做,同理在安全生产作业活动过程中,操作活动必须按照一定的规范和要领操纵动作,同时对过程的风险必须要进行全方位的考虑,安全操作是员工对于企业最基本的责任。 4.人本理念:员工的生命安全与健康高于一切 “安全重于泰山,生命高于一切”企业安全生产第一法则,公司把员工
5、作为企业发展的最宝贵的财富,树立“企业始于人而止于人”的人本理念观,把员工的生命安全与健康放在了发展战略的首要位置。,公司安全理念释义,11,5.亲情观:安全你我,幸福万家 企以安为本,家以和为贵,你我是家的顶梁柱、半边天,是组成家的唯一元素,“你我的安全=家的幸福”。 6.责任观:我的安全我负责,他人安全我有责 我的安全我负责,这是安全工作的基本保证;他人安全我有责,这是安全工作督促机制;企业安全我尽责,这是安全工作监督机制;这就是说,企业安全工作从我做起,督促他人,监督企业,全方位落实安全工作,实现企业全员安全责任制。,公司安全理念释义,12,7.执行观:制度不打折扣,安全不找借口 909
6、0909090=?(59.049%)安全生产工作不能打任何折扣,安全生产工作90分不算合格。主要负责人安排工作,分管领导、职能科室负责人、厂长、班组长、岗位人员如果人人按90分完成,安全生产执行力层层衰减,最终的结果就是不及格(59.049),就会出事故,出大问题。安全制度健全了不等于安全制度落实了,安全上没出事,不等于安全上没问题,只有踏踏实实地求真务实,去伪存真,摒弃旧有观念,真抓实干,才能确保安全工作的长治久安。,公司安全理念释义,13,8.培训观:培训不到位是重大安全隐患 众所周知,员工安全技术素质低、自我保护意识差、“三违”现象等都是事故发生的主要原因,那么安全培训就是安全生产预防的
7、保障措施,也是实现“要我安全”向“我要安全”的具体做法,本着“学以致用、持之以恒”的学习观,让“培训成为员工最大的福利”。,公司安全理念释义,14,三、国家安全生产监督管理总局令,1.化工(危险化学品)企业保障生产安全十条规定 必须依法设立、证照齐全有效; 必须建立健全并严格落实全员安全生产责任制,严格执行领导带班值班制度; 必须确保从业人员符合录用条件并培训合格,依法持证上岗; 必须严格管控重大危险源,严格变更管理,遇险科学施救; 必须按照危险化学品企业事故隐患排查治理实施导则要求排查治理隐患; 严禁设备设施带病运行和未经审批停用报警联锁系统; 严禁可燃和有毒气体泄漏等报警系统处于非正常状态
8、; 严禁未经审批进行动火、进入受限空间、高处、吊装、临时用电、动土、检维修、盲板抽堵等作业; 严禁违章作业、脱岗和在岗做与工作无关的事。,15,2.严防企业粉尘爆炸五条规定 必须确保作业场所符合标准规范要求,严禁设置在违规多层房、安全间距不达标厂房和居民区内。 必须按标准规范设计、安装、使用和维护通风除尘系统,每班按规定检测和规范清理粉尘,在除尘系统停运期间和粉尘超标时严禁作业,并停产撤人。 必须按规范使用防爆电气设备,落实防雷、防静电等措施,保证设备设施接地,严禁作业场所存在各类明火和违规使用作业工具。 必须配备铝镁等金属粉尘生产、收集、贮存的防水防潮设施,严禁粉尘遇湿自燃。 必须严格执行安
9、全操作规程和劳动防护制度,严禁员工培训不合格和不按规定佩戴使用防尘、防静电等劳保用品上岗。,国家安全生产监督管理总局令,16,3.有限空间安全作业五条规定 必须严格实行作业审批制度,严禁擅自进入有限空间作业。 必须做到“先通风、再检测、后作业”,严禁通风、检测不合格作业。 必须配备个人防中毒窒息等防护装备,设置安全警示标识,严禁无防护监护措施作业。 必须对作业人员进行安全培训,严禁教育培训不合格上岗作业。 必须制定应急措施,现场配备应急装备,严禁盲目施救。,国家安全生产监督管理总局令,17,三、安全生产法环境保护法相关内容,1.新的安全生产法共七章114条 2.新安全生产法2014年12月1日
10、实施 3.生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训,保证从业人员具备必要的安全生产知识,熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程,掌握本岗位的安全操作技能,了解事故应急处理措施,知悉自身在安全生产方面的权利和义务。未经安全生产教育和培训合格的从业人员,不得上岗作业。,国家安全生产监督管理总局令,18,4.生产经营单位必须依法参加工伤保险,为从业人员缴纳保险费。 5.生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项,以及依法为从业人员办理工伤保险的事项。 6.生产经营单位不得以任何形式与从业人员订立协议,免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡
11、依法应承担的责任。 7.生产经营单位的从业人员的权利? 有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施 有权对本单位的安全生产工作提出建议。 有权提出批评、检举、控告; 有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。,安全生产法环境保护法相关内容,19,8.新的环境保护法共七章70条 9.2014 中华人民共和国环境保护法自2015年 1月1日起施行。 10.保护环境是国家的基本国策。 11.环境保护坚持保护优先、预防为主、综合治理、公众参与、损害担责的原则。 12.一切单位和个人都有保护环境的义务。 13.每年6月5日为环境日。,安全生产法环境保护法相关内容,20,五、其他内容,四安全
12、 四必做 工艺安全 逢会必讲安全 设备安全 下现场必查安全 作业环境安全 到班组必研究全 员工行为安全 下现场必须纠偏引领,21,进入生产厂区安全“十条”规定 一、进入生产厂区的人员必须正确佩戴安全帽,穿工作服。 二、机动车辆必须佩戴阻火器,按规定的路线和速度行驶。 三、外来人员必须接受入厂安全教育,办理相关手续并由专人陪同。 四、进入酸碱和有毒有害区域必须佩戴防护眼镜及防毒口罩。 五、如发生突发事件或紧急情况必须服从指挥,按指定路线有序疏散或撤离。 六、严禁未成年人进入生产厂区。 七、严禁携带火种或在生产厂区内吸烟。 八、严禁穿高跟鞋、拖鞋、带铁钉的鞋以及穿短袖、短裤、短裙进入生产厂区。 九、严禁在易燃易爆、防静电装置区域内使用手机。 十、严禁酒后上岗、脱岗和做与工作无关的事。,其 他 内 容,22,