《202X年公司领导在社会主义荣辱观(八荣八耻)教育座谈会上的讲话》由会员分享，可在线阅读，更多相关《202X年公司领导在社会主义荣辱观(八荣八耻)教育座谈会上的讲话（7页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、公司领导在社会主义荣辱观（八荣八耻）教 育座谈会上的讲话胡锦涛总书记提出“八荣八耻”的社会主义荣辱观，为 推进依法治国和以德治国相结合的治国方略，加强社会主义 思想道德建设，构建社会主义和谐社会提供了强大思想武 器。各级党组织、宣传部门、纪检监察部门、工会组织和共 青团组织，要在集团公司广大职工中，特别是青年中发挥积 极的教育和引导作用，全体共产党员、共青团员和团干部应 该率先垂范，带头树立社会主义荣辱观。产加今天会议的大 都是团员和团干部。团员作为先进青年群众组织的成员，团 干部作为团的工作骨干，其思想道德水平和模范带头作用， 关系着团组织的吸引力、凝聚力和战斗力，关系着共青团担 负起自身责
2、任，在集团公司三个文明建设中充分发挥党的助 手作用。用社会主义荣辱观统领思想道德建设，必须全面理 解和把握“八荣八耻”的深刻内涵和基本要求。一是以热爱祖国为荣、以危害祖国为耻。民族精神的核 心是爱国主义，爱国主义是推动我国社会历史前进的巨大力 M ,是各族人民共同的精神支柱，是激励全国人民团结奋斗 的光辉旗帜。每一个领导干部、每一个共产党员、每一个共 青团员、每一个团干部、每一职工，都应51973该牢固树立热爱祖国的观念，坚持祖国利益高于一切，自觉地把个人的前途命运同祖国的前途命运紧密地联系在一起，把对祖国的热爱化作建设中国特色社会主义伟大事业的无穷力虽。在集团公司就是要把社会主义的国有企业办
3、好，为国家、为社会、为企业、为员工创造更多的财富。二是以服务人民为荣、以背离人民为耻。“民为邦本， 本固邦宁”；职工以企为本，企固心宁。我们党是立党为公、 执政为民的马克思主义执政党。我国是社会主义国家，我们 的每一名职工既是国家、社会和企业的主人，乂是劳动者和 服务者；既享受他人的服务和劳动成果，乂为他人提供服务 和劳动成果。主人翁的地位要求每一名职工在享受权利的同 时，承担服务他人与社会的义务和责任。为人民服务，是社 会主义道德建设的核心所在。每一个领导干部、每一个共产 党员、每一个共青团员、每一个团干部、每一个职工，都要 牢固树立人民的观念、企业的观念，时刻牢记和躬行实践党 的根本宗旨，
4、把对人民群众和对企业真挚、深厚的感情，融 化到所从事的工作中去。三是以崇尚科学为荣、以愚睐无知为耻。科学的进步是 社会进步的巨大源泉，一个国家的现代化，首先必然是科学 技术的现代化。集团公司的发展历史也充分证明了这一点。 一个崇尚科学的民族，必然是一个不断进步的、充满生机和 活力的民族。一个重视技术进步的企业，才是充满生机和和 活力的企业。企业越是向前发展，越要高度重视科学协调发展，因此，我们要高度重视在集团公司内广为传播科学知识、 科学方法、科学思想、科学精神，进一步形成讲科学、爱科 学、学科学、用科学的良好企业风尚。四是以辛勤劳动为荣、以好逸恶劳为耻。劳动光荣，文 化长久。劳动既是职工生存
5、的手段，也是职工对社会、对国 家应尽的义务。中华民族是勤劳的民族。以辛勤劳动为荣、 以好逸恶劳为耻，要求每一个职工要坚持不断学习，勤奋劳 动，扎实工作，兢兢业业地在本职工作岗位上创造一流的工 作业绩，为全面建设小康社会，实现中华民族的伟大复兴添 砖加瓦、多做贡献。五是以团结互助为荣、以损人利己为耻。团结互助是社 会主义社会人与人之间关系的基本特征。团结互助出凝聚 力、战斗力和创造力。团结互助，就是要把各种力虽凝聚起 来、组织起来，同心同德地为推动集团公司发展的伟大事业 而奋斗。我们企业精神中 51973就有“团结”二字。在我们 的工作过程中，同志间会有各种不同的意见、看法和分歧， 会遇到各种困
6、难和挫折。 在不同意见面前，我们要心平气和, 求同存异；在困难面前，我们要同舟共济，共渡难关；在荣 誉面前，我们要相互谦让，他人为先；出现了失误和挫折， 我们要勇于内省，敢于承担。要提倡急他人所需，帮他人所 难的团结互助精神，人人关心和帮助他人，处处尊重和爱护 他人，促进企业安定和事业发展。六是以诚实守信为荣、以见利忘义为耻。一个社会、一 个企业要和谐发展，必须依靠法律和制度来规范，也必须借 助道德的力虽来引导。而在人类的道德规范体系中，诚信的 理念是最重要的基本理念之一。它可以最大限度地减少社会 生活中的摩擦，降低社会生活的风险和代价，降低社会运行 成本。诚信是立身之本、发展之道。构建和谐社
7、会，个人需 要诚信，企业、集体、社会需要诚信，国家更需要诚信。我 们企业精神中就有“求实”二字。只有人人讲诚信，取信于 他人，给他人以信任，形成和谐的人际关系，才能为构建和 谐社会和企业奠定坚实的基础。七是以遵纪守法为荣、以违法乱纪为耻。法治和责任理 念是现代社会的基本理念。遵纪守法是每个职工应尽的社会 责任和道德义务。遵纪守法、遵章守纪，就要树立宪法意识 和法制观念，严格遵守宪法法和企业的各项规章制度；对于 共产党员来说，还要树立党章意识和纪律观念，严格遵守党 章和党纪。对于共青团员来说，还要树立团章意识和团的纪 律观念，严格遵守团章和团的纪律。要在集团公司营造依法 办事，依规办事的良好氛围
8、，提高各级领导干部依法行政和 依法办事的能力，提高全体职工依法维护合法权益和依法依 规办事的能力，自觉在宪法、法律和和企业各项规章制度范 围内活动。八是以艰苦奋斗为荣、以骄奢淫逸为耻。正如胡锦涛总 书记所深刻指出的，一个没有艰苦奋斗精神作支撑的民族， 是难以自立自强的；一个没有艰苦奋斗精神作支撑的国家， 是难以发展进步的；一个没有艰苦奋斗精神作支撑的政党， 是难以兴旺发达的。“艰难困苦，玉汝于成。”艰苦奋斗是 我们民族的传统美德，艰苦奋斗也是我们党的传家宝和政治 本色。集团公司正是依靠艰苦奋斗的精神，使一个名不见经 传的为军工配套的小企业从西部戈壁荒滩上崛起并走向世 界的。每一名职工，都要把艰
9、苦奋斗精神体现在工作和生活 之中；每一个共产党员、共青团员，都要牢记我国的基本国 情、基本厂情和我们党的庄严使命，树立为党、为人民和为 企业长期艰苦奋斗的思想。“八荣八耻”是全社会的价值观、荣辱观。一名合格的 团员，首先应该是一名正直的青年；一名称职的团干部，首 先应该是一名具有基本道德规范的公民。要求青年做到的， 团员要率先做到；要求团员青年做到的，团干部要率先做到。“八荣八耻”所涵盖和涉及的方方面面，都属于共青团 工作的职责范围；引导广大青年树立社会主义荣辱观，是共 青团义不容辞的责任。各级共青团组织要始终致力于在集团 公司广大青年中确立中华民族的共同理想，树立正确的世界 观、人生观和价值
10、观；始终致力于在广大青年中弘扬和培育 以爱国主义为核心的伟大民族精神，增强民族自尊心、自信 心和自豪感；始终致力于引导广大青年走与人民群众相结合的道路，把实现个人价值和服务祖国人民推动企业发展结合 起来；始终致力于充分发挥青年引领社会风气之先的作用， 引导青年努力做中华民族传统美德的传承者，体现时代进步 要求推动集团公司三个文明建设的新道德规范的实践者，新 型人际关系和社会风尚的倡导者。让这些优良传统对树立社 会主义荣辱观产生更加积极的促进作用。集团公司共青团组织当前团结带领青年所进行的一切 活动，无不体现着社会主义荣辱观和价值观的内容。在集团 公司官饭开展的青年志愿者活动弘扬“奉献、友爱、互
11、助、 进步”的志愿精神，体现着“以团结互助为荣，以损人利己 为耻”的荣辱观；许多大学生志愿到条件艰苦的西部建功立 业，体现着“以艰苦奋斗为荣， 以骄奢淫逸为耻”的荣辱观; 许多技术干部深入生产一线， 弘扬创业精神，增强创业意识， 提高创业能力，参与创业实践，体现着“以辛勤劳动为荣， 以好逸恶劳为耻”的荣辱观；青年文明号、青年文明岗位竞 赛等群众性精神文明创建活动，弘扬文明新风，抵御腐朽思 想文化的侵蚀，体现着“以诚实守信为荣，以见利忘义为耻” 等社会主义荣辱观；许多青年科技人员积极51973参加科技攻关，勇攀科技高峰，体现着“以崇尚科学为荣，以愚睐无 知为耻”的荣辱观；许多青年参加义务普法宣传
12、等活动，发 挥青年在依法治国和维护社会企业稳定中的积极作用，体现 着“以遵纪守法为荣，以违法乱纪为耻”的荣辱观所有 这些，都是集团公司共青团在全面建设小康社会，推动集团 公司三个文明建设进程中所作的工作，也都在实际上倡导着 社会主义的价值观、荣辱观。当前，团员和团干部要更加努 力地做好各项工作，并且结合青年和社会以及企业中存在的 是非、善恶、美丑混淆的实际问题，创新工作方法、工作载 体，加大工作力度，把工作做深做细，切实让社会主义荣辱 观在广大青年中入脑入心，家喻户晓，生根开花。热爱祖国、服务人民、崇尚科学、辛勤劳动、团结互助、 诚实守信、遵纪守法、艰苦奋斗，这八个方面是一个有机整 体，是一条
13、基本道德底线，也是新世纪新阶段的一部社会风 尚规范。每一个“荣”都关系到国家的前途和人民的幸福， 每一个“耻”都关系到社会的安定和个人的命运。各级党政 工团组织、每一个领导干部、每一个共产党员、每一个共青 团员都要从全面建设小康社会、实现中华民族伟大复兴的高 度，从落实以人为本的科学发展观的高度，从推动集团公司 全面协调发展的高度，深刻认识树立社会主义荣辱观对于全 体职工，特别是青年职工的健康成长、对于企业的思想道德 建设、对于转变企业风气、促进企业和谐、促进集团公司全 面协调发展的现实紧迫性和极端重要性。要把引导广大职工 特别是青年职工树立社会主义荣辱观贯穿于集团公司党政 工团工作的各个方面，使之成为广大职工思想道德建设的核 心内容。
