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1、县人武部征兵工作总结篇一：镇武装部冬季征兵工作总结 镇武装部冬季征兵工作总结 县征兵办公室： 我镇征兵工作，在“双重”党委的领导下，根据 XX 年 10 月 28 日，县的征兵工作会议结束后，专题进行了研究， 并对召开征兵会议和一整套征集新兵的工作预案，制定得十 分科学、 完整、有条不紊的思路较为清晰， 分时间、分程序、 分阶段、分步骤地按时完成了任务，为此，现就将今冬征兵 工作特作简要的总结如下：一、熟悉情况，掌握家底，是我镇今冬征集新兵的基本 工作底线。今年我镇征兵工作，自 10 月 28 日开始至 12 月 28 日， 按照县的征兵工作的统一部署，为确保征兵工作的顺利展开， 首先，是成立
2、了以党委书记第一部长 * 为组长的征兵工作机 构；其次，是以镇为单位召开征兵工作会议，培训骨干计划 152 人，实到 148 人次；再三是层层建立征兵工作机构，全 镇 25 个、166 人；四是集中适龄应征青年培训 “两法、两例” 会议一起，受训 198 人次；五是在境辖 25 个行政村 426 个 组、 39个居民小组、 25513 户人家、 83636人中，有适龄青 年 888 人，受到了一次“三热爱”的启示和教育，最后应征 青年在会议上纷纷作了学习体会的交流发言；尔后通过镇级 报名、目测、初审、初检应征青年 138 名；最后经镇征兵领 导集体研究，推选送县总检，总审青年 55 名，临床合
3、格占 选送总检的的历史创新战绩。二、加强领导， 注重宣传，是完成征集任务的重要保证。 自从征集工作的开始到结尾，我镇始终坚持以党管武装 的第一责任人为核心的工作机构；对镇的四套班子领导建立 征集新兵的区域目标联系片，镇征兵办的主任、副主任职责 明确，目标定位，方法科学，对策有力，按时完成了分阶段 性的工作，在人力不足的情况下，义务抽出计生办的 * 同志 和安监站 * 及中心学校党支部书记 * 老师，不分白日夜晚， 坚持了五个日日夜夜的业务工作； 为此，在今冬征兵工作中， 概括起来共有以下十个方面：一是印发送了以 * 省委宣传 部、省军区政治部颁发的征兵宣传提纲 16 份；二是摘录打 印国防法、
4、兵役法和征兵工作条例中的规定 30 份；三是以 *等广播 16 个小站，展形宣传；四是撰写征兵宣 传标语 322 条；五是打印了征集政策和规定传单 80 份；六 是对“两法”挂图宣传两期；七是墙报宣传 22 处；八是简 报宣传两期；九是电视络、报社宣传各一期；十是会议宣传 32 次，其中 100 以人的两次，受教育人数 428 人次；同时， 法律政策规定咨询站，接待咨询 22 起、38 人次；占咨询问 题处置率为 100；由于宣传的规模、形式的多样，在全镇 上下的公民都以实际行动来支持征兵工作，所以，按县下达 我镇的征兵任务 8 名，完成 10 名，超任务完成 2 名。其中： 大学文化毕业的
5、1 名；高中毕业文化 6 名；初中毕业文化有 专业特长的 4 名（另有女兵入伍 1 名）；共计入伍新兵 11 名， 实际超任务 3 名，首先从文化结构上，高中以上学历的入伍 新兵的文化率为 64；初中毕业以上文化率为 36；政治 建设方面看，党员 2 名，团员 3名，占入伍新兵的党员率为； 团员率为。其次又从体格方面看，身高最高的米，最低的 米，对入伍新兵的平均身高约为米左右；其它标准完全符合 国防部颁发的应征青年体格标准和程序；三是从年龄上 看，依据国防法 、兵役法和征兵工作条例中的规 定和程序，完全符合规定；四是从入伍新兵的现实表现、家 庭主要成员、 社会关系等方面， 经过“五访”、“六请
6、” 和“三 级联审”的做法，按照上级的通知精神，坚持以组织联审与 “镇、村、校、户”考查结合的做法， 分别实行了 “谁签字， 谁负责”的个人责任。总之，我镇今冬征兵工作，党委、政 府和镇征兵办的全体人员， 坚持以踏实的作风， 俱实的姿态， 站在讲政治的高度， “为向党组织负责、向军队负责、向人 民负责、向应征青年负责、向家长负责”的五负责。尽到了 全力，在连续保持 22 年无退兵的基础上，又翻了一页。三、总结经验，找准不足，是我镇今冬征集新兵工作的 一个重要环节。今年征兵工作，从 10 月 28 日开始， 12 月28 日结束，历时 60 天，我镇征兵领导组， 始终坚持严把 “四 关、一令、五
7、访、六情、四个结合”一套科学完整的业务程 序为基本准则和经验，取得了历史性上台阶的收获。归结起 来，成绩是主要的，但是，在工作中仍然存在一些不足，主 要表现在：一是在宣传征兵政策和程序上的力度不够，表现 在个别村、组、边远的应征公民 30 余里的路程， * 的户主 * 领着儿子， 手持毕业证、 户口证，直来我镇征兵报名应征；篇二：乡镇人武部前期征兵工作小结XX年征兵工作开始后， 我镇人武部积极部署， 研究制定 各项工作计划，现阶段，已开展完成了以下几项工作：1. 通过辖区派出所，将我镇所有适龄青年的户籍信息整 理后，分发给各个社区，由社区人武干事组织村居两委，进 行挨家挨户的“入户走访”活动，
8、宣传我镇的征兵工作，动 员广大适龄青年积极应征入伍。 同时，各个社区还安排专人， 对适龄青年在全国征兵的注册登记工作，进行指导，对于今 年有意向应征入伍的适龄青年，登记造册，逐一存档，以便 下一步体检工作的顺利铺开打下基础。2通过短信群发、建立微信群等传播手段，增加适龄 青年对征兵这项工作的了解。我镇人武部建立了自己的微信 群，通过转发“冲锋号”等公众微信，促进辖区适龄青年对 “当兵”这份职业的了解，让他们走近真实的军营生活，让广大适龄青年自觉的产生“爱上当兵，想去当兵”的这种思想3. 通过制作征兵宣传广告栏，营造征兵工作的社会氛围。 我镇人武部在 6 个社区，40 个村居的村务公开栏上设置了
9、征 兵工作专栏，同时，我镇还通过征兵宣传车，定时定点的开 展征兵工作的动态宣传，让广大适龄青年的家长对我国征兵 工作的各项政策优惠有所了解，并以此鼓励广大适龄青年， 积极投身军营，为我国的国防事业做出一份应有的贡献。篇三：征兵工作汇报着眼适应军队质量建设需要 努力提高兵役机关征兵工作能力 今年的征兵工作，我们坚持以“落实党员先进性”要求 和国务院、中央军委关于做好征兵工作的重要指示为指导， 认真贯彻省、市征兵办公室关于大力加强征兵工作的一系列 指示精神，坚持以军事斗争准备为牵引，着眼适应军队质量 建设需要为核心，围绕“把高素质的优秀青年送到部队去” 这一指导思想，按照“无责任退兵、无违纪问题、
10、保质、保 量完成任务”的要求，始终把提高兵役机关抓兵役工作的力 度和能力作为中心工作扭住不放，抓征兵工作的能力稳步提 高。我们的主要做法是：一、调查核实底数清。 在征兵工作展开前的 7 至 8 月份，我们就大力开展了调查核实工作，确实做到了入村入户走访， 到各乡（镇） 、街办及居民委员会去进行层层调查、逐个摸 底，力求做到了“四个清楚” ：一是对适龄青年的数（质） 量及分布情况清楚。抓住征兵工作展开前的有限时间，做好 了以高学历、高素质青年为重点的兵役登记及补登工作，凡 志愿报名的高考未录取生和大（中）专毕业生，只要符合条 件的，一个不漏地确定为预征对象。二是对适龄青年 的基本情况清楚。切实弄
11、清登记对象的真实年龄、文化 程度、身体状况、外出去向、现实表现及家庭成员等情况， 一旦确定为预征对象的，适时召回，加强管理，确保能按时 上站体检。 三是对选定为预征对象的工作程序清楚。 在初检、 初审的基础上，按照逐级推荐、集体研究、张榜公布、及时 调整的程序，把政治思想好、文化程度高、身体素质强、家 长积极支持的适龄青年优先选定为预征对象。四是对预征对 象的管理责任清楚。依据征兵工作条例和征兵工作处 罚细则，明确预征对象的管理办法和措施， 做到分工明确、 责任具体、赏罚分明。二、宣传教育发动早。 充分抓住 7、8月份学生中 （高） 考和征兵开始前广大人民群众和适龄青年普遍关注征兵工 作的有利
12、时机，利用广播、电视、络、报刊等新闻媒体，采 取上门动员、 发放宣传材料、 开设征兵咨询热线等多种形式， 广泛宣传国防法 、兵役法、征兵工作条例和一些拥 军优属的优抚政策等，宣传教育时，既为适龄青年及家长释 凝解惑，大力宣传“部队是所锻炼人、磨练人、成就人的大 学校”、“从前途和发展上讲，好男儿应立志到军营去锻炼成 长，”等政治上的优势，又为他们（她们）耐心仔细，一笔 一笔地算好义务兵津贴、士官工资、政府优抚等经济帐，截止 11 月上旬，在全县范围内共印发宣传材料 2600 多 份，接受群众咨询 XX 余次，形成了关心和支持国防建设的 浓厚氛围。同时，他们还开展了“国防教育进样园”活动， 在全
13、县大、中专院校及中学进行了“知识报国、科技强军” 和革命英雄主义教育，充分调动了广大优秀适龄青年参军报 国的积极性和主动性，较好地促进了征兵工作的顺利展开。三、政策法规制定实。依法征兵是政府兵役工作的内存 要求，为进一步加大依法征兵的力度，促使兵役工作从以行 政手段为主向以法律手段为主的转变，用法律手段调整和规 范征兵工作中权利与义务的关系，逐步建立起政府、兵役机 关依法开展兵役工作，公民、法人和其他组织依法履行兵役 义务的良好机制，他们在认真学习和研究国防法 、兵役 法和XX省征兵工作条例的基础上，广泛征求有关单位、 广大专武干部和民兵营（连）长的意见，与当地法制机构协 调，并结合历年来的征
14、兵工作经验，根据本县实际情况制定 出台了 XX 县征兵工作处罚实施细则 、 XX 县廉洁征兵若 干规定和接兵人员管理规定 等多部法规性文件和规定， 这些法规性文件和规定的出台，既有力地促进了依法征兵的 力度，维护了征兵工作的严肃性和政策法规的权威性，又加 强了对各项征兵工作的管理，更便于实际操作。四、筹划工作安排细。在征兵工作全面展开以前，就对 整个征兵工作进行了详细的计划和周密的部署，概括起来讲 有三个阶段， 50 个大项和 80 多个小项，并对每项工作逐一 规定了完成的时限和质量指标。三个阶段，既：第一阶段为 组织准备阶段（ 9 月底至 10 月底）。主要抓好两项工作，开 好四个会议。两项
15、工作：一是各乡（镇）基层武装部抓好对 预征对象的选定工作；二是抓好以征兵工作条例为主要 内容的征兵工作业务培训。四个会议：一是召开县人武部党 委会分析形势，明确征兵工作的指导思想，研究工作安排； 二是召开县征兵领导小组会议，确定征兵工作部署，形容解 决征兵工作有问题；三是召开全县征兵工作会议，总结部署 工作任务，表彰先进；四是召开县征接兵联席会议，制定兵 员分拨计划。第二阶段为组织实施阶段（ 11 月 1 日至 12 月 底）。主要做好四项工作：一是 11 月 1 日至 15 日，完成体 格检查和市抽复查工作；二是 11 月 16 日至 12 月 5 日前， 完成政治审查和审定新兵；三是 11
16、月下旬或 12 月初，召开 新兵运输会议，做好新兵交接运输准备；四是12月 10日开始起运新兵， 12 月 31 日前运输完毕。第三阶段为总结验收 阶段。 1 月上旬，上报征兵工作总结和有关统计工作。采取 各种方式，了解掌握新兵在部队的表现情况，检查执行征兵政策纪律情况。截止目前为止，我县征兵工作正按计划、有步骤地在有条不紊地进行。五、体检、政审组织严。保证和提咼新兵质量，是检验 征兵工作成效的标准。因此，只有把好体检和政审这两个关 键的环节，才能确保兵员的质量。一是把好了新兵的体格检 查关。这一关主要体现在：严格质量，掌握标准。一律按照 上级规定的应征公民体格检查标准和应征公民体格检 查办法进行体检，并实行全“封闭式”体检，体检站的开 设做到了正规有序、流程清楚，如为正规体检秩序，防止体 检时乱拉关系、乱递条子、乱打电话，体检站安排了专门的 传表和带队人员，并在体检
