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1、试论现代企业家的素质一、选题的目的和意义企业家是整个企业的领头羊，一个企业的好坏很大程度上由这个领头羊的自身素质决定，因此，在当今越来越激烈的竞争环境下，对企业家素质提出了更高的要求，我国经济要想腾飞，赶超世界先进之流，就要重视我国企业家素质的培养，希望本文对此能做出一些自己的贡献二、该题目国内外的相关研究动态随着市场经济的日益完善和现代企业制度的逐步确立，企业家的素质正成为影响企业发展的重要因素。经济的差距，其实质是人力资源的差距，尤其是企业家素质的差距。事实证明，企业家素质的高与低，不仅影响和制约一个企业、一个地区经济的发展速度，也影响着经济运行的质量，关系到一个地区经济实力的强弱。本文通
2、过对企业家应具备的素质入手，分析了目前我国企业家在这方面的不足，最后提出了一些自己个人的建议三、选题拟解决的主要问题或创新之处企业家作为知识经济时代企业的经营者，有关部门应加强对企业家的教育培训，根据各行业发展特点，有针对性地开展培训工作。根据我国企业家文化程度普遍偏低的现实情况，有计划、有针对性地邀请高校专家、学者来企业进行辅导讲座，或组织企业家到高校短期培训学习，使企业家掌握与现代社会相适应的科学技术知识、政治法律知识、经济管理知识。另外，加强人才引进力度，在全国甚至在世界范围内招聘高水平企业家，尽快提升我国企业家整体知识水平。四、内容提纲一、企业家的含义 二、企业家应具备的素质1、正确而
3、又明确的战略思想2、讲求诚信3、要有不断学习的能力4、不断创新的能力5、具有较强的法律意识6、善于吸引和使用人才7、敏锐的洞察思维能力8、善于培植自己的企业文化9、品牌意识10、吃苦耐劳及团队精神 三、我国企业家素质目前的不足1、缺乏学习和创新的能力2、缺乏有效的风险规避能力3、企业家缺乏明确的自身定位4、对环境认知、洞察与适应的不足5、没有经过市场经济的洗礼，缺乏驾驭市场的6、企业家个人修养与管理技能有待加强，道德水平相对较低四、提高我国企业家素质的几点建议1、加强企业家思想道德教育，树立良好的思想道德和职业道德2、通过自身努力提升素质3、建立企业家的激励和约束机制4、培养企业家团结协作的精
4、神5、提高企业家对现代企业人才培养与使用的素质6、提高企业家科学的管理态度能力7、加强企业家知识培训，引进高学历人才结论企业家是整个企业的领头羊，一个企业的好坏很大程度上由这个领头羊的自身素质决定，因此，在当今越来越激烈的竞争环境下，对企业家素质提出了更高的要求，我国经济要想腾飞，赶超世界先进之流，就要重视我国企业家素质的培养，希望本文对此能做出一些自己的贡献五、写作过程中可能遇到的困难和问题以及解决的措施老师我将按照您的要求进行修改 谢谢六、主要参考文献1加埃里克 麦克卢汉.麦克卢汉精粹M.何道宽译.南京：南京大学出版社，2006：311-315.2陈培爱 覃胜南.广告媒体教程M.北京：北京大学出版社，2005：156-160.七、进度安排(参照本批次论文写作时间安排填写)序设计（论文）各阶段名称起 止 日 期1选题2撰写论文开题报告并提交3准备资料、撰写修改并提交论文初稿4准备资料、撰写修改并提交论文二稿5论文定搞、打印装订并提交论文终稿6论文答辩
