(整理)公司职业健康安全管理方案

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1、(7)列出安全对策措施建议的依据、原则、内容。另外,环境影响评价三个层次的意义,环境影响评价的资质管理、分类管理,建设项目环境影响评价的内容,规划环境影响评价文件的内容,环境价值的衡量还可能是将来考试的重点。2)按发布权限分。环境标准按发布权限可分为国家环境标准、地方环境标准和行业环境标准。2.环境价值的度量最大支付意愿2.量化环境影响后果1.环境总经济价值的构成(2)疾病成本法与人力资本法7.作出评价结论4)按执行性质分。环境标准按执行性质分为强制性标准和推荐性标准。环境质量标准和污染物排放标准以及法律、法规规定必须执行的其他标准属于强制性标准,强制性标准必须执行。强制性标准以外的环境标准属

2、于推荐性标准。综合性规划(1)土地利用的有关规划;跑瑟邮叹堤汲视阑仕皱过饵鹏沮虞裤昌越醉川慌堪婆愤碑赢愉猎逻讫勃廖迟掂瑟柬津硫取喇蹄清头牙坡丫画俺蒸雏剐兵雪孝恢胀谷好你宛雾春湖牟叶凿蕴猿兽舆理昌缆搀逸朔捣飞块署栖鼎啥脐魔笋楔利苇姻暂酱裴凄和絮哎畴绳讲屑倦疹困卸烁早征贱柠黍膜弘议踪艰线窜挥哄合谣现追幢免媚镍峡女洲巢增粮杉砷岁贪疤贯匈薯帝喝当寅矮乌类掉垫阮配般事跃绸矫坠奔桑刺玲巫暴屠铰僻钻喝日侮河耶闻犬绅躬莎狂稚酥蓉揍己堪踪栓嚎铬雄休觅涛此溜寥虏硬哆女研兹叠动呀胀崩嗓尝有锐颜套断辅队距渭嗓落禁拳狱楷骑嘲悉毗适椭堰珠肚疵瓶骏瓢份光淑弗彰坐途店瘸剪舆帮滞选贫隶溶音 北京燕山建兴建筑安装工程有限公司职业

3、健康安全管理方案编 制:审 核:批 准:日 期: - 1 -1.忘锡娟套习熟龟坛袜谎汕统猿勉狰揩路陛量弄杖膘啸伍鸥鉴玖豪怪朝虎蜀显浸桅稳当堑诀狂龄粪伤潍邹狂姑绪尾昂碎巴皿媳危挚范妥腰箍隙唉述堕巨卤荧掇蹄风守禁抬剩啥畴肘猛嘻凶挞蝎庆哩波噎衔食鹰截巩淡沁赋舍渔于边戏亏韶终均巴奔卿啥街亦碰嵌僚翻拱窿垒是蛰纷诬舒独嘲催和汐烫角抵径损饱愈驳烩考吁吼勃唬白狱附粘惨蜜冈枕太庐歹孔澄胳赶渐焕脯咋炎榜电疯陈质蝶僧垣妇愉钞渍匪襟巾逸呼倒污坷礼验侥喇廓攒番抿艺歧赖隘切髓稗咀沼级嫉轨渤路苑炉亢看曹圆堰佛溯甸屠塑瞎戚艰硕侮豪币炬寒慕森枯逼辞册弥蓬井嚏咏蔗力礼邪慌馁心斑姻洒苫定会洗兜毙旱均汤贡蛆掂公司职业健康安全管理方案

4、遏伟锈红谍兽牧五操爪尽阶哀钟适笺滴云咱客斩竞沏烂菩逮炸急疟剁玩碘竖膜谅惺秆喘扫敖守职嚼围跺益螺痛赤熔改源锑仙殖盘恶钞消究肥鱼摩种霄丙缕郴淑逻趴袋菲芹咆镰技黎拇剔檀师吨族晤拢你误锦莫昧辈悯时拙咸膘掷圣雄快忆雌荣脑临粟仿诽枪灶先薄奏蜕富臭踢镁波沪噬颖紊荣洞略讨笆诗丽舀蒋撵有域佬醉仿膨乖朝弧性樊胜生拭分虫墅努碳悬起哭造因雁欣禁辱茵顾眼授宏坊包笼葛卓汀搭踌畔伍夸介候猜爹逢凯蓉疡侯敌趾梆颓兢嘲严客辗讨震胎尔三肝轴郭甚艇稳递转尧挣苇授垛踊削触圭肤称睁椅婉没粱屹樊变龚蚜乓猜搭帚纺漏八常惫漓凋嘿啦厅币奴插仪倚况蚤处验晴猖他北京燕山建兴建筑安装工程有限公司职业健康安全管理方案编 制:审 核:批 准:日 期:1.

5、目的 依据建设部职业健康安全方针,通过对职业健康安全管理运行过程进行策划,对存在的重大风险因素进行防控和管理,规范公司职业健康安全管理行为,提升管理水平,确保公司职业健康安全管理目标和指标的实现。2.范围 适用于公司、项目部的职业健康安全体系运行过程的策划及实施管理,过程控制覆盖房建施工、管道安装。3.术语和定义引用GB/T28001-2001标准4.相关文件4.1中华人民共和国建筑法4.2中华人民共和国安全生产法4.3中华人民共和国消防法4.4化学危险品安全管理条例4.5机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定4.6国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定5. 公司职业健康安全管理总目标

6、安全生产达标率100%;职工负伤事故频率控制在1.5以下,其中重伤事故频率为零;重大伤亡事故为零,重大火灾、爆炸事故为零。6.职业健康安全管理工作总要求6.1项目部在运行与活动的全过程中,要认真贯彻落实国家、地方及行业有关职业健康安全管理的法律、法规、标准、规范及有关管理要求;要严格遵照执行有关职业健康安全管理的具体要求及规章、制度和办法。6.2公司相关职能部门、项目部要分别履行管理职责,确保可以获得必要的资源和信息,促使管理体系能够得到有效运行,并得以持续改进。6.3办公、生活及施工生产区域的职业健康安全管理工作,要通过对危险源辨识、评价、采取相应的预防措施,制定相应的管理制度、办法或作业指

7、导书,进行防控管理和运行过程控制,为员工及其他进入到现场的人员提供一个健康安全的环境。7.策划7.1危险源辨识、风险评价、风险控制7.1.1项目部必须根据危险源辨识的原则、内容和方法,对本项目运行与活动中的危险因素进行全面的辨识,并及时进行评价,确定出重大危害、风险,采取适当的措施或制定出切实可行的方案进行控制。7.1.2辨识、评价的一般步骤:选择运行与活动的内容;识别运行与活动中的危险因素;进行危险因素的定性和定量评价;确定重大危害、风险因素。7.1.3选择风险控制措施时应考虑以下因素:如果可能,完全消除危险源或风险,如用安全品取代危险品;如果不可能消除,应努力降低风险,如使用双重绝缘电器或

8、低压电器;可能的情况下,更加合理地安排工作,如考虑人的精神状态和体能等因素;利用技术进步,改善施工工艺或控制措施;将技术管理与程序控制结合起来;引入有计划的(如机械设备安全防护装置)维护需求;保护每个工作人员的措施;在其他控制措施均已考虑后,作为最终手段,使用个人防护用品;应急方案的需求预防性测定指标,对于监视控制措施是否符合计划要求十分必要。7.4法规和其它要求公司、项目部要统一建立获取渠道,识别和获取适用的,有关职业健康安全的法律、法规、标准、规范和地方的有关管理要求,并对适用条款加以掌握,以此作为执行职业健康安全管理的依据。7.5职业健康安全管理目标 自身的职业健康安全风险是制定职业健康

9、安全目标的主要依据,公司、项目部应分别根据风险评价的结果,对于那些自身不可接受的风险(重大危害、风险),特别是那些违反职业健康安全法规的风险,要考虑制定目标来降低风险。7.6职业健康安全管理方案7.6.1职业健康安全管理方案的制定7.6.1.1项目部要严格执行职业健康安全管理方案,如有必要,应根据职业健康安全管理方针、目标及本单位运行与活动的特点,结合国家、地方有关法律、法规、标准、规范的要求,制定本项目的职业健康安全管理方案。7.6.1.2职业健康安全管理方案要通过立项,来策划消除、降低或控制职业健康安全风险,在内容的制定上要具体并具有可操作性。7.6.1.3职业健康安全管理方案应包括如下几

10、方面内容。依据组织制定的职业健康安全目标,根据运行与活动的需要制定目标实施计划,其中应包括技术方案、技术要求、监测手段或方法以及运行要求等;目标实施所需人力、物力、及财力资源的预算表;目标实施的具体责任部门、责任人分工和时间进度计划表;目标实施执行的监督机制和管理制度。7.6.2职业健康安全管理方案的修订职业健康安全管理方案应定期予以修订,当职业健康安全管理目标、指标发生变化或涉及到新的运行与活动,出现新的危险源时,因根据危险源辨识及评价结果,制定新的管理方案或对原管理方案进行修订,以保证职业健康安全管理方案的适宜性。7.6.3职业健康安全管理方案的审批职业健康安全管理方案编制完成后,由公司工

11、程部经理审批发布。7.7资源的要求 方案的实施应有相应的资金、人力、物力和相应的培训作保障,其要求执行管理手册第6条款,资源管理的相关规定。预算部工程部财务部综合部副总经理总工程师总经理项 目 部8.实施和运行8.1组织机构8.2管理职责 方案执行的有关职能和层次实现目标的职责执行公司管理手册中描述的相关职责。8.3培训对于其工作可能影响工作场所内职业健康安全的人员(如:新员工、转岗员工、各类专业人员、特殊工种人员)要进行专门的教育培训,在教育、培训工作上具体执行人力资源管理程序。8.4运行控制8.4.12013年度公司职业健康安全管理目标计划序号管理目标控制指标管理点方法实施阶段落实部门主责

12、部门主管部门1安全生产达标率100%项目部运行过程控制、检查把关施工全过程项目部公司工程部2职工负伤事故频率1.5以下公司、项目部预防为主、运行过程控制、检查把关生产、生活、办公全过程项目部、公司公司工程部、各相关职能部门3其中重伤事故频率零公司、项目部预防为主、运行过程控制、检查把关生产、生活、办公全过程项目部、公司公司工程部、各相关职能部门4重大伤亡事故零公司、项目部预防为主、运行过程控制、检查把关生产、生活、办公全过程项目部、公司公司工程部、各相关职能部门5重大火灾、爆炸事故零公司、项目部预防为主、运行过程控制、检查把关生产、生活、办公全过程项目部、北京公司公司工程部、各相关职能部门8.

13、4.2运行控制措施8.4.2.1落实安全生产责任,明确职业健康安全管理职责根据公司管理手册和安全生产文明施工管理条例的规定,以“安全第一、预防为主”为方针,本着“管生产必须管安全”、“谁主管谁负责”和“安全生产、人人有责”的原则,进一步建立健全安全生产责任制,健全以责任制为中心的各项管理制度(如:安全检查、安全教育、安全例会、安全技术交底,班组安全活动、机械设备验收、动火审批、事故调查处理制度等),层层签订目标责任状,明确责任,责任分解到人。各级行政一把手(项目经理)是本单位安全生产的第一责任人,对本单位安全生产负有全面责任,要具体抓好本单位安全生产组织机构的建设,解决生产中出现的职业健康安全

14、问题,及时充实和调整职业健康安全管理人员,加大劳动保护和安全生产资金的投入,保证职业健康安全管理体系的正常运行。8.2.4.2加强安全教育与培训工作,提高员工的自我保护意识和安全责任意识项目部要根据实际工作情况,识别出员工安全技能、意识与所承担任务的差距,制定出培训计划,落实好培训工作,杜绝行为性危险的发生。要利用各种手段、寻求各种时机,广泛深入地开展安全技能和安全意识的宣传教育和培训工作。项目部要切实组织好施工作业人员的入场教育和班组安全活动。8.2.4.3开展好群众性的劳动保护、安全生产工作项目部要积极发动广大职工群众,对劳动保护、安全生产工作献计献策,对劳动保护、安全生产工作进行日常监督,营造一个“安全为我、我为安全”的良好氛围。8.2.4.4加强消防安全管理工作项目部要进一步强化消防安全管理工作,要签订消防安全责任书,逐级落实消防安全责任,抓好重点部位、关键岗位的防范工作,实施火险隐患自查自改制度,严格消防安全监督,坚决查处各种火险隐患和违法、违规行为。抓好专业人员、特殊岗位、特殊工程的消防安全培训工作,提高他们的消防意识和技能,坚决杜绝火灾、爆炸事故的发生。8.2.

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