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1、劳动合同订立合同双方：招聘方： 简称甲方住所：法定代表人：受聘方： （合同制职工）简称乙方住所：身份证号码：经常居住地：甲方招聘乙方为合同制职工，甲方已向乙方如实介绍涉及合同的有关情况。甲乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，特签订本合同，以便共同遵守。第一条 合同期限经甲、乙双方商定，合同期限为 年，从二OO 年 月 日起至二OO 年 月 日止。第二条 试用期限试用期限为 个月，即从二OO 年 月 日起至二OO 年 月 日止。第三条 职务（或工种）甲方聘请乙方担任 产品开发、生产采购 职务。工作地点： 第四条 工作时间上下班时间按甲方规定执行。第五条 劳动报酬（一）乙方在试用期间，月薪 元
2、，其他： （二）试用期满，乙方的年薪为 元，其中的80%共 元平均分十二个月支付，另外20%共 元在每年的 月支付。乙方每年要完成的销售额为人民币 元，超过部分，每增加一千万元的，甲方支付乙方奖金 元，依此类推；不够1千万元部分，奖金为 。（三）乙方的个人所得税、养老保险费、医疗保险费等由甲方按有关规定在乙方工资中代扣代交。第六条 生活福利待遇事先请假，经公司领导批准乙方在工作时间内依法参加社会活动及休假、探亲假、丧假、计划生育假期间，甲方按不低于合同确定的乙方基本工资支付工资。第七条 劳动保护：乙方的劳动保护按国家的有关规定执行。第八条 乙方患病、生育等待遇以及养老保险办法按国家有关规定执行
3、。第九条 劳动合同变更（一）发生下列情况之一者，允许变更劳动合同：1、经甲乙双方协商同意，并不因此而损害国家和社会的利益；2、订立劳动合同所依据的法律规定已经修改；3、由于甲方单位严重亏损或关闭，停产，转产确实无法履行劳动合同的规定，或由于上级主管机关决定改变了工作任务，性质；4、由于不可抗力或由于一方当事人虽无过失但无法防止的外因，致使原合同无法履行的；5、法律规定的其他情况。（二）在合同没有变更的情况下，甲方不得安排乙方从事合同规定以外的工作，但下列情况除外：1、发生事故或自然灾害，需要及时抢修或救灾；2、因工作需要而进行的临时调动（单位内工种之间，机构之间）；3、发生不超过一个月时间的短
4、期停工；4、甲方依法重新任命、调动、调换订立没有一定期限劳动合同职工的工作；5、法律规定的其他情况。第十条 劳动合同的解除乙方有下列情形之一，甲方有权单方解除合同。（一）乙方在工作中因故意或过失造成甲方经济损失的。 （二）乙方在试用期内不符合录用条件。（三）乙方不能完成年度销售任务（每年销售额为 元），或达不到考核要求的（考核要求要有附件，并在签订本合同时签订）。（四）乙方严重违反劳动纪律及甲方依法制定的规章制度。（五）乙方经济、刑事犯罪，沾染吸毒、赌博、酗酒、嫖娼等恶习。（六）乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，经甲方提出，拒不改正的。第十一条 保密规定：（一）乙方在甲方任职期间，必须遵守公
5、司规定的任何成文或事实已执行的保密规章、制度，履行与其工作岗位相应的保密职责。甲方的保密规章、制度没有规定或者规定不明确之处，乙方亦应本着谨慎、诚实的态度，采取任何必要、合理的措施，维护其于任职期间知悉或者持有的任何属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的技术秘密或其他商业秘密信息，以保持其机密性。（二）除了履行职务的需要之外，乙方承诺，未经甲方同意，不得以泄露、告知、公布、发布、出版、传授、转让或者其他任何方式使任何第三方（包括按照保密制度的规定不得知悉该项秘密的甲方其他职员）或乙方的家属、朋友知悉属于甲方或者虽属于他人但甲方承诺有保密义务的技术秘密或其他商业秘密信息，也不得在履行职务
6、之外使用这些秘密信息。（三） 乙方离职之后仍对其在甲方任职期间接触、知悉的属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的技术秘密和其他商业秘密信息，承担如同任职期间一样的保密义务和不擅自使用有关秘密信息的义务，而无论乙方因何种原因离职。（四） 乙方离职后承担上述保密义务的期限为自乙方离职之日起两年。第十二条 竞业禁止规定（一）乙方在甲方任职期间，非经甲方事先同意，不在与甲方生产、经营同类或相类似产品、或提供同类或相类似服务的其他企业、事业单位、社会团体内担任任何职务，包括股东、合伙人、董事、监事、经理、职员、代理人、顾问等等。（二）乙方离职后，非经甲方事先同意，不在与甲方生产、经营同类或相类似
7、产品、或提供同类或相类似服务的其他企业、事业单位、社会团体内担任任何职务，包括股东、合伙人、董事、监事、经理、职员、代理人、顾问等等。 （三）乙方离职后承担上述竞业禁止义务的期限为自乙方离职之日起两年。第十三条 保密费及竞业禁止费 （一）甲方同意就乙方在职期限及离职后承担保密义务一事，向其支付保密费，从本合同生效当月起至双方终止劳动关系之日止，甲方每月向乙方支付_元的保密费。（二） 甲方同意就乙方在职期限及离职后承担竞业禁止义务一事，向其支付竞业禁止费，从乙方离职之日起两年内，甲方每月向乙方支付_元的竞业禁止费。（三）在本合同期限届满前，因乙方原因离职或因乙方违反本合同、劳动合同规定的义务或乙
8、方有违法犯罪行为，甲方终止与乙方的劳动关系的，甲方不再支付保密费。但乙方仍应承担第四条规定的保密及竞业禁止义务。第十四条 本协议提及的技术秘密，包括但不限于：制造方法、技术指标、技术报告、检测报告、图纸、样品、模型、模具、操作手册、技术文档、相关的函电，等等。本协议提及的其他商业秘密，包括但不限于：客户名单、行销计划、采购资料、定价政策、财务资料、进货渠道，等等。第十五条 本协议中所称的任职期间，从甲方与乙方签订劳动合同之日起为任职期间。任职期间包括乙方在正常工作时间以外加班的时间，而无论加班场所是否在甲方工作场所内。第十六条 乙方如违反本合同有关保密及竞业禁止规定的，应当一次性向甲方支付违约金人民币 万元；无论违约金给付与否，甲方均有权不经通知立即解除与乙方的劳动关系。第十七条 其他事项（一）乙方在本合同有效期内，无论其因故意或过失造成甲方的损失的，乙方应给予等额赔偿。（二） 本合同于二OO 年 月 日起生效。甲乙双方不得擅自修改或解除合同。合同执行中如有未尽事宜，须经双方协商，作出补充规定。补充规定与本合同具有同等效力。合同执行中如发生纠纷，当事人应协商解决，协商不成时，任何一方均可向单位主管机关或劳动合同的管理机关请求处理。本合同正本一式二份，甲方双方各执一份。甲方：（公章） 乙方： 代表人： 身份证号码：二OO 年 月 日订4
