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1、面试招聘流程有些 一个月后我接到G公司某部人力资源部电话希望我去面试接到电话我有点意外我以为我已与G公司无缘了因为报纸上写着：收到简历后二周内即会有反馈对于这份意外的惊喜我当然很高兴不过我由此却有一种感觉：G公司并不缺人否则也不会1个月之后才来电话我想当他们看到某个潜在的可造之材时他们会拿过来做储备我大概属这种情况吧两天后我进行了第一次面试女面试官是HR经理男面试官则是浙江地区销售经理销售经理很忙没一会儿就有事出去了面试基本就是我与HR经理“一对一” 很多问题都是司空见惯的比如说介绍一下你自己等等当她问到我为什么想离开现在的公司时我说其实倒不是对现在的工作有什么不满意我只是希望自己有更好的发展
2、这完全是我的想法如果不是G公司那时候的我并不想跳槽HR经理接着问我你期望的工资是多少我略想了一下说了个5000元我想HR经理对我的要价很不以为然因为她紧接着对我说：年轻人不该让收入成为职业发展的“瓶颈”发展是第一位的我并没有顺着她的意思还是明确地表达了我的意思：发展是很重要但保证一定的生活水平也很重要在面试即将结束时面试官给了我一个建议：以我当时的经验与能力去直接销售部门可能还不能完全胜任她建议我换一个职位维护合同 这其实是个售后服务部门G公司是个大公司部门很多分工很细对于这个建议我也表示认同所以我答应考虑又过了一个星期左右G公司电话通知我第二次面试当时我正在温州出差一时无法赶回杭州事实上我也
3、不想赶回来参加面试：首先我觉得G公司这样的大公司有良好的培训体系和储备计划所以他们一般不会像小公司那样对人才“求贤若渴”我这样的人若想摆谱是不知天高地厚；其次我觉得自己入医疗器械这一行不久经验、人脉都不足此时进入GE未必是最好的时机G公司人才济济他们当然希望招熟手能很快为企业带来效益所以当时的我与其匆忙进入很快被淘汰倒不如在小公司充分地历练找好工作一定不能心太急掌握时机很重要 我相信只要自己愿意进G公司以后总会有机会第2次：主动出击我又与G公司连上了线xx年6月我觉得在当时的那家公司已经学不到更多东西了工作已无法让我充满激情这时我真的想跳槽了我的目标不变还是G公司我知道像G公司这样的公司不可能
4、再主动来找我那我就采取主动我打电话给第一次面试时认识的销售经理问他是不是有空接受我的拜访他说现在有空我觉得有戏立刻赶过去了销售经理说他的部门暂时没有职位空缺但是他们最近会有一个技术销售的培训生计划问我是否愿意考虑培训生有底薪但没有奖金半年内没有销售指标条件比先前是差了很多但我还是答应了因为那时的我想跳槽而且最想去的还是G公司 第3次：有点多余炒的是第一次的“冷面”两个星期后G公司又通知我去面试不过准确地说这只能算是半次面试因为还是那个HR经理还是那个销售经理HR经理说她还记得我只是忘了名字我赶紧作了自我介绍并再次解释我上次不能参加二面的原因亡羊补牢找回点好印象估计HR经理自己都不愿意重复那些她
5、已经问过的话题说她没什么要问的了销售经理也表示没什么问题了面试草草结束但我倒觉得这不坏事因为可以感觉到两个面试官认为我可以进入下一轮了第4次：努力地想套出面试官对我的看法没有成功两天后面试在G公司上海医疗系统总部进行那天我刻意穿一件比较保守白色连衣裙只是在唇上涂了淡淡的口红 面试官是医疗系统大中国区的销售经理看上去很忙所以准时到达的我不得不在门外等了一会儿心情也慢慢地紧张起来不过走进办公室后经理的第一句话打消了我的紧张：“对不起让你久等了”他请我坐下并问我想喝点什么我要了可乐经理面试的问题很具体都是销售工作中的一些细节如何打单、如何“摸意”(摸清对方意图)、如何收款等等我都一一作了回答面试很快
6、结束经理说你回去吧HR会通知你我很想知道我能否进入下一轮于是壮着胆子问：“是否录用我决定权在你吧”“我不能说决定权是否在我我只会把我对你的感受如实地提供给HR”我又接着问：“你认为我的特点”经理很机敏回答说：“你的特点你在简历上写得很清楚了”我看套不出什么于是告辞不过之后我没有顺利进入G公司第5次：只要是G公司我愿意重新开始xx年7月8日早上我接到G公司另一个部门HR的电话说是从G公司的另一个部门看到了我的简历她似乎很急问我能不能当天赶到上海去面试 那天我虽然决定赶到上海去但一是怕来不及二是怕匆匆忙忙会影响面试成绩于是我打电话要求将面试改在第二天上午10点面试的问题还是大同小异分英语面试与中文
7、面试两段比如她还是问了为什么跳槽我的长处又等等接着她希望我用英语来回答我的职业理想如何来达到自己的预期目标等等我的回答有点疙疙瘩瘩但是我还是表述清楚了我为我的“疙疙瘩瘩”作了解释：因为用得少而显得生疏但相信只要在英语环境里练一下我的英语沟通应该没问题我觉得这个解释是必须的因为你必须让面试官了解你英语的水平你也必须让面试官知道通过练习你能进步果然面试官很客气地说：“你的英语能力还行相信你练习一段时间会进步很快”当面试官问我为什么想进入G公司知不知道在G公司压力会很大我记得我是这样回答的：G公司是令人向往的公司 至于压力人生就像弹簧压力越大弹得越高我渴望压力因为压力让我成长得更快第一句话是实话实说
8、可第二句话多少有点“取悦”面试官的意思谁不渴望找一个又轻松钱又多的工作我相信面试官对我的表现还算满意因为她接着让我进入下一轮：几天后东区销售经理将到杭州出差第6次：适时适量地指出自己的缺点别忘了提出改进方法几天后销售经理到了杭州销售经理是个气质美女穿着职业套装很温和的样子所以面试并没有剑拔弩张的气氛倒有点像接受一次采访在她的要求下我讲述了以前工作中一个成功的销售案例 当我说完之后她没有任何表示我看她似乎不想问什么决定以攻为守我说：“您是不是想了解一下我的一些工作经历以及我的特点”经理多少有点惊讶这样的情形恐怕以前没碰到过不过我觉得这样的“鲁莽”是必要的面试时间很短但很重要必须学会充分展示自己的
9、优点而我也没有一味地说自己的长处与优势我适当地说了一些自己的缺点比如我的性格比较活泼但可能会有一些小冲动；我表现欲很强在工作中也可能会有一些错误的判断当然我强调我会及时发现并改正自己的错误我以为把自己的不足“和盘托出”是一种成熟与自信的表现人无完人但知道如何改正才是最重要的第7次：加出来的一次面试就在酒店大堂第六次面试从上午10点进行到11点半12点我又接到了电话另一位销售经理正在杭州出差他希望见我一面 我感觉这次面试是加出来的尽管我很累了但我不是不愿放弃在不同的场合接受不同人的面试一是有助于他们更好地了解我一也是有助于我更多地了解企业等我赶到经理下榻的酒店经理正准备结帐离开所以这次面试就在大
10、堂的咖啡厅里进行还是中英文二段式还是这些问题更像是在聊天也许是面试次数多了我倒觉得面试其实没什么可紧张的也无须什么准备只需充分表达自己的特点就行了第8次：终于见到大老板的面第七次面试结束后不久我被通知星期五上午去上海总部面试面试官是大中国区销售经理高个北方口音看上去是个直率的人面试前的一段对话让我放松了很多他说：不要紧张这应该是最后一次面试了我说：这次面试对我很重要所以我还是有点紧张 他说：这是第几次面试了我说：第8次他说：很辛苦这花费你不少时间吧我说：我很愿意因我想进入G公司面试还是分二段英文面试时面试官的问题都很常规比如说你为什么选择G公司；你最早是从里了解G公司的你凭什么说服我给你这个职位你认为英语是不是必要的技能等等我觉得虽然问题大同小异但别忘了不断地提醒对方自己的优点我大体是这样回答的：从一本名人自传里我了解了G公司我非常希望能亲身体验G公司的企业文化这是件令人向往的事情而我的沟通天赋应该能让我适应这份工作至于英语虽然我现在的英语还不太流利但我是个活到老学到老的人我会很好地学习直到能与每个人无障碍地沟通最后走进办公室的HR经理让我终于知道我确实是有惊无险地跨进了G公司大门：“我们做这个决定很难因为大家对录用你有一定的分歧我们最终决定录用你不是因为你的客户关系或是现有能力而是认为你有潜质”
