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1、规范职务消费比限薪更迫切 【各位读友，本文仅供参考，望各位读者知悉，如若喜欢或者需要本文，可点击下载下载本文，谢谢！】 彭 芃 近日，财政部下文规范金融国企高管薪酬，其2008年薪酬至少比2007年下调10，在此基础上，2008年度业绩下降的国有金融机构，高管人员薪酬再下调10。笔者认为，规范国企高管薪酬已是众望所归，但相对于国企高管的薪酬问题，其职务消费更应该得到规范。 首先，薪酬体制有其合理性，而且相对透明，但职务消费却不一样。不管央企也好，地方国企也好，尽管有时候其高管薪酬高得离谱、高得不合情理，但其高管薪酬制定应该说大部分还是有章可循的，而且相对比较透明，在业绩不好的时候还可以下调。但
2、职务消费却像一个看不到底的黑洞，什么都可以往里面装，小到通讯、交通补贴、公款吃喝，大到住房、旅游、出国、各种俱乐部会员消费等，甚至去娱乐色情场合的消费都可以算在职务消费里，由企业来买单，而且这一部分支出是不公开的，一般企业员工都根本不知情，社会公众就更不用说了。 其次，职务消费数量相当大，造成了国有资产的大量流失。企业管理人员有一定的职务消费是正常的，但由于对其限制不够且不透明，使得这一部分消费近乎失控，连国资委都不得不“进行摸底”，对于国企来说，这就是国有资产的流失。早就有报道称，目前我国公款吃喝、公车消费、公费出国每年的费用总计可达9000亿元左右，虽然有关部门对此数字进行否认，但却拿不出
3、具体的数字。而公众看到的却是街上跑的高档公车、高档吃喝娱乐场合的高朋满座、一个个去发达国家的“公务”考察团。这些公款消费，一部分来自政府部门，也有相当一部分来自国企的职务消费。再看另一个数据：最近出台的新一轮医疗改革方案中，各级政府三年的投入才8500亿元，低于各类公款消费一年的数据。 第三，助长了腐败行为。表面上看，职务消费是“职务”上的消费，似乎与腐败无关，实际上并非如此。早在两年多前，某咨询机构的一份报告就指出，保守估计，国企领导人的职务消费一般都远远高出其工资。今年，在全球经济不景气的背景下，尽管财政部国资委都对国企高管薪酬进行过规范，但也有人私下说，如果能当到某些国企的高管，零薪酬他
4、也干，因为那些职位的职务消费太诱人了。既然职务消费如此诱人，那么为获得能够进行职务消费的位置，出现权钱交易、钱钱交易、权色交易等腐败行为，就很有可能了。 要规范国企高管的职务消费行为，说过不止一两次了，但效果都不大。最近，除了国务院国资委将对央企领导人职务消费进行摸查外，财政部、监察部、审计署已联手成立了一个推进国有企业领导人职务消费制度改革的工作小组，也将对国企领导人职务消费实行调研。我们希望有关部门这次不要仅仅是摸底，而是要尽快动点真格的，雷声大，降雨也要大，尽快卡住不该花的“职务消费”，减少点浪费，替国家省点钱。毕竟国家还不富裕，需要花钱的地方也还很多，若将省下来的钱用于民生，则是老百姓之大幸。 【各位读友，本文仅供参考，望各位读者知悉，如若喜欢或者需要本文，可点击下载下载本文，谢谢！】
