《2020年在优秀护士表彰会暨“5.12”庆祝会上的讲话》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2020年在优秀护士表彰会暨“5.12”庆祝会上的讲话（5页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、在优秀护士表彰会暨“5.12”庆祝会上的讲话 在年“5.12”国际护士节即将到来之际今天我们再次以召开优秀护士和优秀护士长表彰会的形式来纪念这个伟大的节日首先我谨向获得“县优秀护士和护士长”的60位同志们表示衷心的祝贺并向全县护士姐妹们致以诚挚的节日祝贺！ 我局表彰优秀护士的活动开始于年今年已是第五次开展这一活动旨在营造尊重护士、关心护士、理解护理工作的良好舆论环境弘扬护理工作者救死扶伤、爱岗敬业、关爱患者、不畏劳苦、无私奉献的崇高精神自从这一活动开展以来广大护理工作者比服务、比技术、比学习、比奉献工作更加刻苦耐劳服务更加优质到位技术更加精益求精管理更加严格科学学习更加勤奋努力全系统已经涌现出
2、270人次的优秀护士（护士长）也因为这项活动的开展社会和单位对护理工作更加重视对护理工作者更加关爱护士的社会地位不断提高护理队伍的风气更加清正 从中国护士网查到的年国际护士节的主题是“缩小差距：增加收入和公平”这个主题与温总理年政府工作报告中提出的“十二五”时期的主要目标和任务之一“全面改善人民生活”是相一致的温总理在这个报告中指出：坚持和完善按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度努力实现居民收入增长和经济发展同步、劳动报酬增长和劳动生产率提高同步逐步提高居民收入在国民收入分配中的比重提高劳动报酬在初次分配中的比重加快形成合理的收入分配格局城镇居民人均可支配收入和农村居民人均纯收入年均实际
3、增长超过7% 国际护理协会为何要提出这个主题可能是基于护士与医师之间存在着收入差距和不公的考虑这一问题在美国等西方发达国家确实是严重存在着的年美国护士的年收入为5.6万多美元（是全国平均工资的1.32倍）而美国医师的收入则为全美国收入中位数4.227万美元的5倍左右即21万多美元美国收入最高的是脊柱外科医生年收入约61万美元接下来是神经外科年收入约58万美元紧接其后的是一系列外科专科一般都在30万以上收入最低的是儿科呼吸急病每年约17万美元医生与护士的这种收入差距在我国并没有这么严重而在我县这一问题就几乎不存在我们的乡镇卫生院实行绩效工资护士与医生的收入是相一致的而且护士还有护龄补贴我问了几家
4、县级医院的院长他们认为前些年护士与医生存在一定的收入差距而这几年几乎没有差距奖金分配基本上是一致的 每年我都要与大家一起探讨护士节主题今年的这个主题在我县主要是整体提高医护人员收入水平的问题关于这个问题我有三点想法：一是我们国家和县的经济还要更快更好地发展老百姓都能共同富裕随着“十二五”的快速发展总体上说医护人员的收入也一定会与全社会一起共同进步；二是我们各级的政府领导和卫生行政部门的领导要更加重视卫生事业重视医护人员待遇的提高象重视教育一样地重视卫生事业象重视落实教师待遇一样地落实医务人员待遇；三是对于医护人员来说我们要全面、客观、公正地看待收入分配问题一个群体的收入水平不可能独立于国家和地
5、区的整体而取得显著地位一个人的价值在于对社会奉献了多少而不是索取了多少尤其是在我们的收入已经高于社会平均水平许多的情况下（年全县城镇单位职工人均年工资36374元）当然我与大家一样渴望医护人员收入水平的进一步提高 接下来我想再讲三点意见： 一、响应卫生部号召认真开展“三好一满意”活动“三好一满意”就是“服务好、质量好、医德好群众满意”这是卫生部为贯彻大、届五中全会和中央纪委第六次全会精神落实深化医药卫生体制改革工作要求深入开展创先争优活动加强行业作风建设而决定在全国卫生系统开展的一项重要活动无论是护理工作者还是医师我们都要充分认识开展“三好一满意”活动的重要意义明确活动的指导思想和主要目标服务
6、好就是要服务态度热情周到服务行为文明规范服务流程科学合理服务措施便民利民服务环境舒适安全服务信息公开透明医疗机构要真正做到“以病人为中心”时时处处为患者着想为患者提供方便、快捷、高效、温馨的医疗服务完善患者纠纷投诉处理机制构建和谐医患关系质量好就是要严格依法执业认真履行职责落实医疗质量、医疗安全各项核心制度规范诊疗行为加强药品、医疗技术和大型设备临床应用管理实施优质护理服务做到合理检查、合理用药、合理治疗确保医疗质量和医疗安全乡镇卫生院还要不断提高公共卫生服务质量医德好就是要爱岗敬业遵纪守法廉洁行医坚决抵制商业贿赂等行业不正之风；尊重患者权利关爱患者因病施治严谨求实加强医德医风和纪律法制教育大
7、力弘扬高尚医德完善和落实医德医风制度规范认真开展医德考评坚决查处损害群众利益的突出问题严肃行业纪律群众满意就是卫生行业形象持续提升人民群众感受不断改善医疗费用不合理增长得到有效控制社会满意度有较大幅度提高开展“三好一满意”活动重点要解决宗旨意识和群众观念问题；服务意识和方便群众问题；质量意识和确保安全问题；廉洁意识和行业形象问题希望广大护士和全系统医务人员积极行动起来认真开展“三好一满意”活动 二、营造优良环境关心关爱护士一是要积极营造宽松的执业环境优质护理服务要依靠广大护理工作者去落实、去践行临床护理工作任务十分繁重护士工作十分辛苦各医疗机构在倡导让病人满意的同时也要注重护士管理的人性化做到
8、让广大护士满意要创造条件切实减轻临床护士的配液负担；要贯彻执行关于进一步简化护士书写的实施意见切实减轻临床护士的书写负担；护理部要合理安排训练考核计划减少各个层面的考核频次切实减轻临床护士的考试负担二是要切实保障良好的劳动待遇护士的执业权利受法律保护护士的劳动受全社会的尊重各医疗机构要切实采取措施保障护士执业安全提高护士劳动待遇要保证足够的护士数量控制病区加床数维护护士执业安全；要保证平等的护患关系既要维护患者的合法权益也要尊重护士的人格和权利三是要努力塑造光辉的护理职业形象各医疗机构要充分利用“国际护士节”的机会开展形式多样的宣传活动尤其要重点宣传优质护理服务中涌现出的先进事迹和先进人物要充
9、分利用电视、广播、报刊等新闻媒体全面展示护士的职业风采塑造护士无私奉献的高尚形象并以此为契机进一步激发广大护士的工作积极性、创造性为人民群众提供优质护理服务 三、加强自身修养着力提高护理队伍的综合素养护理队伍的综合素养包括护理工作的技术素质和此外的全面素质与修养对于护理工作的技术素质我们各个医院的护理管理层一直是十分重视的培训、考核、检查、质控各个环节都抓得很紧以至于现在已经提出了减轻护士书写负担、合理安排训练考核、减少考核频次、减轻护士考试负担的课题工作技术素质以外的素养我以为护理工作者和所有医务人员是需要切实加强的这些素养包括思想政治素养、思想道德素养、文学艺术素养、历史知识和社会知识素养、法律政策素养、管理素养、身体素养等少数同志专业知识很专但其他方面的知识却比较薄弱因此分析解决问题的能力不强医患关系处理困难不能正确对待名利心理和身体素质都适应不了复杂的工作和社会等等这既不利于工作和服务水平的提高又不利于自我身心的健康我们一定要引起注意做一个“又红又专”的医务人员是我们始终应该坚持的努力方向 再次向大家致以节日的祝福！谢谢大家！ or:rgb(0,0,0);font-size:14.0000pt;mso-font-kerning:0.0000pt; /
