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1、运输管理学院开展实习管理工作自查报告按照教育厅关于开展职业学校实习管理自查工作的通知（新教职成函20171号）文件精神，为进一步规范和加强我院学生实习工作，维护学生、学院及实习单位的合法权益，提高人才培养质量，我院根据学院下发的关于开展学院实习管理自查工作的通知精神及具体工作要求，同时结合我院实际，对我院顶岗实习及管理工作进行了自查，现将自查情况梳理总结如下。一、对照通报的违规行为进行自查情况及存在问题和整改措施1、对照通报的违规行为进行自查情况我院对照教育部办公厅关于违规组织学生顶岗实习有关问题的通报中提出的违规行为，结合实际，通过顶岗实习班主任每周上报一次学生顶岗实习情况及我院检查等方式，
2、对所属顶岗实习班级及学生实习情况进行自查。此次自查主要针对我院正进行顶岗实习的2014级9个汉语言班级和2013级2个民语言班级，共涉及会计、交控、网络、物流、城运、运管、车险等7个专业558名学生。2、存在问题和整改措施我院通过对所属顶岗实习班级及学生实习情况的自查发现，我院558名顶岗实习学生中，336人专业对口，200人专业不对口，3人学车，5人入伍当兵，9人正在换工作，2人生病医治，3人准备收费员考试。此外，根据职业学校学生实习管理规定第三章第十二条规定实习前签订三方协议的要求，我院与学生、学生与实习单位签订了实习协议，而我院未与实习单位签订协议。针对存在的以上问题，我院已有针对性地分
3、别采取如下措施进行整改，目前已初显成效。（1）为了及时地了解和掌握顶岗实习班级及学生实习情况，我院积极推行班主任每周与班级学生联系一次，分院不定期组织抽查，尽可能多角度、全方位地了解顶岗实习学生的近况、状态及信息，并在每周规定时间内将信息及时反馈至我院相关工作人员处，以便于定期了解学生情况及动态，进一步提升顶岗实习管理工作质量和效率。（2）对于实习专业不对口的情况，我院正积极努力，一方面从学生角度动员班主任多做思想工作，多给与职业引导，希望学生自身能够积极主动地做出调整，同时，我院也在试图通过校企合作单位职业岗位积极地解决学生实习专业不对口问题。此外，我院还通过QQ、微信平台等给学生们积极推荐
4、专业对口岗位，尽可能从多方面解决问题。（3）对于存在的学车、入伍当兵、正在换工作、生病医治、准备收费员考试等情况，我院已通过班主任尽快通知学生，要从思想上和行动上切实重视顶岗实习实践教学环节，正确处理好个人突发情况与顶岗实习的关系，争取在后期的检查和信息反馈中，处理和解决好各类个人问题，尽快正常投入到顶岗实习工作中。（4）对于我院与学生、学生与实习单位分别签订了实习协议，而我院未与实习单位签订协议的情况，因目前学生已离校进入顶岗实习环节，后期我院会尽快与班主任、学生及企业进行交流沟通，签订与实习单位的协议，达到三方协议的要求。二、下一步做好学生实习管理工作的思路1、进一步完善和细化顶岗实习各项
5、工作制度，切实明确工作职责，使顶岗实习管理工作有章可循，同时细化并明确顶岗实习工作的过程性考核指标，逐步提升顶岗实习工作的规范化和科学化管理，并形成良好的长效机制。2、切实贯彻执行职业学校学生实习管理规定精神及要求，做好我院学生实习及组织管理工作，后期确保将实习安排纳入人才培养方案和教学计划。同时，开展好对实习工作的过程性自查和监督，确保工作取得成效。3、深入开展“实习管理规范活动”。对照职业学校学生实习管理规定要求，结合我院实际，深入开展以“实习管理规范活动”为主题的专项活动，查漏补缺，发现问题及时解决，切实推动我院顶岗实习工作管理水平。4、根据专业人才培养目标和要求，联合实习单位共同组织实施实习工作，制订符合专业特点、切实可行的实习计划，明确实习目标、实习任务等，同时加强实习的过程性管理。5、坚持教学理论与实践相结合，将职业精神养成教育贯穿学生实习全过程，促进职业技能与职业精神高度融合，服务学生全面发展，提高应用型人才培养质量和就业创业能力。运输管理学院二一七年一月十八日
