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1、*学院 2020 年度公开招聘优秀应届毕业生留校公告 根据*学院关于公开选拔应届毕业生留校工作的暂行规定 (沪电信职院201422 号),为充分利用学校优秀毕业生资源, 做好学校人才队伍建设,适应学校快速发展需求和充实管理队伍,经研究决定,在 2020 届毕业生中遴选优秀毕业生,特发布此公告。 一、招聘基本条件 1.品行良好,有良好的职业道德,热爱教育事业,认同学校文化,遵守学校管理制度,表现优秀。 2.身心健康,具有正常履行职责的身体条件。 3.具备拟应聘职位所需资格条件和工作能力。 4.校内综合测评成绩排名要在本专业学生总数的前 15 名以内。 5.具有相关职业技能证书或在各类竞赛中获奖者
2、优先。 二、招聘岗位信息 (1)所属部门:机械与能源工程学院 招聘岗位:实验实训室管理员 招聘职数:1 岗位职责: 1.能模范遵守院纪院规,积极参加学院的各项活动,参与学院的建设工作。 2.参与实训室的建设, 做好学院教学设备的维修计划申报和资料管理等工作;负责年度实训室建设的报表统计和上报。 3.按教学大纲要求,做好实训的准备工作以及日常管理、维护工作,保证系部实训课的正常进行。 4.能协助任课教师组织和指导相关实训。 5.做好每学期的设备报表、使用安排和情况统计等工作,定期归档。 6.落实系部实训室、办公室设备的报修与维修;负责实训设备的报修。 7.负责系部资产的登记、管理、报修与报废。
3、7.负责实训耗材等申购、领料、入库和保管等工作。 8.负责日常实训室环境卫生,日常设备维护和保养。 9.负责实验实训室的安全检查, 发现安全隐患及时与相关人员联系, 做好安全处理工作。 10.关心学生的思想教育工作; 指导学生参加各级各类技能大赛。 协助做好各级技能竞赛的设备支持。 11.负责智能服务机器人研究所耗材等申购、 领料、 入库、 报销和保管等工作。 12.参与智能服务机器人研究所学生招新、学生培养及管理工作。 13.协助学院、1+X 证书评价组织,管理规划统一品牌机器人的各级考核点各项工作。 14.协助学院组织 1+X 证书上海市各考核点的报考人员的考核、 认筹等工作。 15.协助
4、学院做好考核的咨询服务、信息统计和资料归档存储等工作。 16.负责整理 1+X 考核设备及相关配件更换等工作。 17.协助学院做好 1+X 证书考核其他各项工作。 18.配合学院做好社会服务、技术服务等支持工作。 19.协助学院、系做好实训室管理工作。 20.承担学院领导、系主任安排的其他各项任务。 招聘要求: 1.身心健康,具有良好的政治素养和道德品质,能严格遵守政治纪律、组织纪律和工作纪律。 2.具有较强的写作、沟通、组织和协调能力。 3.具有我校学历的优秀毕业生,专业不限。 4.热爱实验实训管理工作,工作认真负责,有较强的责任心。 (2)所属部门:外语学院 招聘岗位:学院办公室科员 招聘
5、职数:1 岗位职责: 1.全面熟悉和掌握学校相关政策和规章制度,全面了解各项工作动态,协助落实执行相关制度和文件等。 2.协助做好全院的日常事务,负责办公室的事务管理。 3.配合做好对外工作接待,做好各单位、外校、企业的来访、接待工作。 4.配合做好院办与校内其他各职能部门相关人员的联络和沟通工作。 5. 负责学院会议室、资料室、实训室的资料管理、设备管理、环境维护工作。 6. 负责财务报销与相关资料统计和归档工作。 7. 负责二级学院日常档案、专项档案收集、整理、归档、移交工作。 8. 做好全院规模会议、行政类会议安排组织,并做好会议记录。 9. 根据承接工作性质需要,起草文件、撰写相关报道
6、或文案、熟练软件进行数据统计或分析。 10. 负责办公耗材的统计和领用。 11. 负责印章使用登记和管理工作。 12. 负责教职工考勤。 13. 认真做好各类信息收集,为重大项目决策及时提供信息。 14. 主动熟悉校内、院内各项工作流程和制度,规范工作管理。 15. 认真完成部门领导和上级领导交办的其他工作。 招聘要求: 1.身心健康,具有良好的思想政治素养和职业道德,爱岗敬业,作风正派,有较强的事业心、责任心、组织原则和纪律观念。 2.具有良好的团结协作精神、服务意识、创新能力和沟通协调能力,工作主动、耐心、细致、友善,响应速度快。 3.具有较好的写作能力、学习能力、信息化技术能力和数据统计
7、分析能力。 4.招聘对象为本校优秀应届毕业生。 三、招聘程序及注意事项 1、通过校园网向学院公开招聘。投递简历采取发送邮件的形式,邮箱统一为: 【邮箱地址】 。 在简历文件名中, 请注明 “应届生留校+个人姓名+应聘岗位” 。应聘材料请自行留底恕不退还。 2、学校根据应聘材料择优以不低于招聘岗位数 1:2 的比例确定参加面试人员。面试主要测试专业知识、业务能力、综合素质和心理健康测试。 3、测试与面试均通过的毕业生名单将报学校审批。 4、参照国家公务员通用体检标准(试行) ,拟录用人员在本市二级甲等医疗机构进行体检(体检费用自理) 。 5、学校对拟录用人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录将做综合考察。 6、体检、考察合格者,学校将在校园网网站上进行公示,公示期不少于 7天。公示无异议,予以签订实习协议并进行实习。公示如有异议,影响录用的,根据查实结果确定是否录用。 7、学校人事处负责实施与拟录用人员办理相关手续等事宜。 8、报名时间为即日起至 2020 年 04 月 24 日。 人事处 2020年 04 月 12 日