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1、12012年国考备考高校讲座年国考备考高校讲座主讲人：王菁华主讲人：王菁华2011年年10月月25日日一、公务员考试特点介绍1.公务员考试考查内容的实质（要透过题本身的表象看其实质）2.公务员考试现状3.公务员考试难易分析及解决策略二、公考复习常犯的错误及误区1.对命题本质特点结构缺乏基本的了解（难易比例、知识结构），过分迷恋模拟题忽略真题的重要性。2.知识结构不全，方法、思维、技巧缺失，过早做套题。3.对试题认知不透，整个模块放弃。4.做题仅仅为了找答案，而不懂以题为工具提高能力和方法。5.对各个模块考查目的不了解，判断错误。即找到正确答案不难，难的是用最快最准的方法找到。行测：以数量关系与
2、资料分析为最申论学会从材料中找答案。6.各模块时间分配不合理，缺少应试经验。三、备考知识及步骤1.建立考试知识框架：各模块题型（提分空间分析）、特点、知识点、命题规律趋势。2.通过真题学习、研究正确的做题思路及最佳方法。3.将学到的方法和技巧反复训练，做到举一反三、熟能生巧。4.在能力提高的基础上按时间做套题。5.查缺补漏。注1：真题的用法。国考为主，各省考为辅，申论正行，行测逆行。注2:资料分析、数量关系每题1分，常识、图形、类比每个0.5分。其他每题约0.8分。短期内提分最快的科目排序（并不一定是得分最高的）：申论，资料分析，数量关系，判断推理，言语理解，常识判断。四、数量关系真题讲解一.
3、逻辑分析法1.有四个数，其中每三个数的和分别是45、46、49、52，则这四个数中最小的一个数是多少？（）（2010黑龙江）A12B18C36D452.木材原来的水分含量为28%，由于挥发，现在的水分含量为10%，则现在这些木材的重量是原来的：（）A.50%B.60%C.70%D.80%3.跑马场上有三匹马，其中上等马一分钟能绕场跑4圈，中等马一分能绕场跑3圈，下等马一分钟能绕场跑2圈。现在三匹马从同一起跑线上出发，同向绕场而跑。问经过几分钟后，这三匹马又并排跑在起跑线上。（）A.1分钟B.4分钟C.12分钟D.24分钟4相同表面积的四面体，六面体，正十二面体以及正二十面体，其中体积最大的是A
4、四面体B.六面体C.正十二面体D.正二十面体5.将一个表面积为36平方米的正方体等分成两个长方体,再将这两个长方体拼成一个大长方体，则大长方体的表面积是（）平方米。（09江苏）243036426一名外国游客到北家旅游他要么上午出去游玩，下午在旅馆休息；要么上午休息，下午出去游玩，而下雨天他只能一天都呆在屋里。期间，不下雨的天数是12天他上午呆在旅馆的天数为8天下午呆在旅馆的天教为12天他在北京共呆了()A.16天B.20天C.22天D.24天二、规律法之位数对调规律位数对调规律1.一个人到书店购买了一本书和一本杂志，在付钱时，他把数的定价中的个位上的数和十位上的看反了，准备付21元取货。售货员
5、说：“您应该付39元才对”。请问书定价多少钱？（09联考） A.21 B.25 C.31 D.342. 某校人数是一个三位数，平均每个班级36人，若将全校人数的百位数与十位数对调，则全校人数比实际少180人，那么原校人数最多可以达到多少人（ ） A.900B.936 C.972D.9903. 一个三位数的各位数字之和是16。其中十位数字比个位数字小3。如果把这个三位数的百位数字与个位数字对调，得到一个新的三位数，则新的三位数比原三位数大495，则原来的三位数是多少？（2011浙江） A.169 B.358 C.469D.736三、整除法能被2整除：末尾是0，2，4，6，8。能被5整除：末尾数是
6、0，5。能被4或25整除:末两位数能被4或25整除.能被3或9整除：各位数加起来能被3或9整除。能被7整除:将个位数字剪掉,再从余下的数中减去个位数的两倍,若所得的差能被7整除,则原数也能。如14,161,1191.甲、乙、丙、丁四人为地震灾区捐款，甲 捐款数是另外三人捐款总数的一半，乙捐款 数是另外三人捐款总数的1/3，丙捐款数是另 外三人捐款总数的1/4，丁捐款169元。问四 人一共捐了多少钱？ A.780元 B890元 C1183 元 D2083元2.在一入学考试中，参加考试的男生与女生 人数之比为4：3，结果录取91人，其中男女比例为8：5，在未被录取的学生中，男生与女生的人数之比是3
7、：4，那么报考的共有（ ）人。 A.117人 B.118人 C.119人 D.120人3.有甲乙丙三箱水果,甲箱重量与乙、丙两箱重量之和之比是1:5,乙箱重量与甲、丙重量之和之比是1:2,甲与乙的重量之比是:(08北京题)A.1:6B.1:3C.1:2D.1:14.某单位有工作人员48人，其中女性占总人数的37.5%，后来又调来女性若干人，这时女性人数恰好是总人数的40%，问调来几名女性？(10黑龙江题)A.1B.2C.3D.45甲、乙两个工程队，甲队的人数是乙队的70%。根据工程需要，现从乙队抽出40人到甲队，此时乙队比甲队多136人，则甲队原有人数是（ ）(09江苏） A504人 B620
8、人 C630人 D720人 6.小王步行的速度比跑步慢50%，跑步的速度比骑车慢50%。如果他骑车从A城去B城，再步行返回A城共需要2小时。问小王跑步从A城到B城需要多少分钟？(2011国考) A.45 B.48 C.56 D.607. 55个苹果分给甲乙丙三人,甲的苹果个数是乙的2倍,丙最少但也多于10个,丙得到了多少个苹果? A11个 B.12个 C.13个 D.16个 (09北京)8.某仓库存有六批货物，它们的重量分别为150吨、160吨、180吨、190吨、200吨、310吨，第一次运走二批货物、第二次运走三批货物，并且第一次运走货物的总重量是第二次运走货物总重量的一半，则剩下的一批货
9、物的吨数是（ ） A.150180 C.200 D.310祝各位考生顺利考入公务员队伍！20112011年基层政法面试年基层政法面试一、结构化面试的特点解析一、结构化面试的特点解析1.考查目的：综合素质和能力。考查目的：综合素质和能力。2.考官组成：考官组成：是由招考单位的领导，招考单位的上级单位领导，行政机关领导，还有外系统外单位的考官及专家组成，按规定实行考官回避制。考官要经过培训。要逐步实行考官持证上岗制度。序序 号号面面试测评要素要素综合分析综合分析和解决问和解决问题能力题能力计划划组织协调能力能力人人际关关系系处理能力理能力应变创新能力新能力个人素养与个人素养与拟任任岗位匹配性位匹配
10、性语言言组织表达能力表达能力情情绪控制控制能力能力举止止仪 表表合合 计考核考核权重重20分分15分分10分分15分分10分分15分分10分分5分分评分着眼分着眼点点评分分标准准优良良可可差差各要素得各要素得分分考考官官评语 考官考官签字：字： 年年 月月 日日3、结构化面试的特点解析 模拟面试评分表模拟面试评分表二、结构化面试流程及注意事项二、结构化面试流程及注意事项1.面试的具体操作步骤面试的具体操作步骤（1）7点或点或7点半报到点半报到 抽签（一般由第一名代表职位组抽）抽签（一般由第一名代表职位组抽） （2）手机全部没收装信封，）手机全部没收装信封， 封闭候考室，以抽签的方式确定考生面试
11、顺序，并依封闭候考室，以抽签的方式确定考生面试顺序，并依次登记考号、姓名。考生可交谈，不得与外界联系，上厕所有监考人员陪同。次登记考号、姓名。考生可交谈，不得与外界联系，上厕所有监考人员陪同。 同时，考官在另一处开会，主考官与考官成员分别抽签决定其所在考官组与考同时，考官在另一处开会，主考官与考官成员分别抽签决定其所在考官组与考场，并提前场，并提前20分钟左右进入考场。分钟左右进入考场。（3）面试开始，引导员叫号引导入场，并通知下一名候考人准备。）面试开始，引导员叫号引导入场，并通知下一名候考人准备。（4）面试程序为：首先由主考官宣读面试指导语；然后由主考官或其他考官按事）面试程序为：首先由主
12、考官宣读面试指导语；然后由主考官或其他考官按事先的分工，依据面试题本请应考者按要求回答有关问题；根据应考者的回答情况，先的分工，依据面试题本请应考者按要求回答有关问题；根据应考者的回答情况，各位考官独立在评分表上按不同的要素给应考者打分。各位考官独立在评分表上按不同的要素给应考者打分。（5）面试结束，主考官宣布应考者退席，由工作人员领到）面试结束，主考官宣布应考者退席，由工作人员领到“候考室候考室”等待成绩。等待成绩。（6）记分员、监督员、主考官依次在面试成绩汇总表上签字，结构化面试结束。）记分员、监督员、主考官依次在面试成绩汇总表上签字，结构化面试结束。上午、下午，前后两天，题目都不同上午、
13、下午，前后两天，题目都不同注：注：1.一般考前会试评，以便统一标准，且要求考官标准前后一致。一般考前会试评，以便统一标准，且要求考官标准前后一致。2. 考生不能自报姓名、专业、学校等个人信息，否则将当场取消面试资格或扣分。考生不能自报姓名、专业、学校等个人信息，否则将当场取消面试资格或扣分。3.在候考室注意言行，不抢座，不乱动，有礼貌。否则可能补监控室的工作人员记在候考室注意言行，不抢座，不乱动，有礼貌。否则可能补监控室的工作人员记录并通知考官。录并通知考官。2.导语：导语：号考生你好，祝贺你顺利通过了笔试，欢迎参加今天的面试。希望通过面对面地交号考生你好，祝贺你顺利通过了笔试，欢迎参加今天的
14、面试。希望通过面对面地交谈，增进对你的直接了解。我们会问你一些问题，希望你能认真和实事求是地回答。谈，增进对你的直接了解。我们会问你一些问题，希望你能认真和实事求是地回答。相信你一定能够从容地回答好每一道题。相信你一定能够从容地回答好每一道题。在回答问题时，有几点要求请你注意：在回答问题时，有几点要求请你注意：1.面试共有面试共有3个问题，由主考官逐一向你提问。全部答题时间是个问题，由主考官逐一向你提问。全部答题时间是10分钟，在最后分钟分钟，在最后分钟时，记时员会提醒你；时间一到，必须停止回答问题。请你自己把握好时间。时，记时员会提醒你；时间一到，必须停止回答问题。请你自己把握好时间。2.（
15、请听清楚考官的问题，不清楚的可以要求考官复述；当你听清问题开始回答后，（请听清楚考官的问题，不清楚的可以要求考官复述；当你听清问题开始回答后，不能再发问；）每答完一道题后，请说不能再发问；）每答完一道题后，请说“回答完毕回答完毕”。以上要求如果都听清楚了，你就可以开始思考和答题了（或：我就开始向你提第一个以上要求如果都听清楚了，你就可以开始思考和答题了（或：我就开始向你提第一个问题）。问题）。注：有时是有题本放在考生席上，这样，当主考官念完导语时才能看题本，且不能在注：有时是有题本放在考生席上，这样，当主考官念完导语时才能看题本，且不能在题本上做任何标记，更不能将题本带走。题本上做任何标记，更
16、不能将题本带走。3.面试应对法则彰显个性表现能力突出优势掩饰不足 1、言谈举止有礼貌、言谈举止有礼貌 2、坐姿端正不乱靠、坐姿端正不乱靠 3、自然大方不紧张、自然大方不紧张 4、眼神交流要适当、眼神交流要适当 5、遇到意外会处理、遇到意外会处理 6、答题灵活有新意、答题灵活有新意 7、彼情彼景会应变、彼情彼景会应变 8、原则错误不要犯、原则错误不要犯三、结构化面试题型及答题技巧三、结构化面试题型及答题技巧五大基本题型：五大基本题型：1、个人素养类、个人素养类2、计划组织类、计划组织类3、人际关系类、人际关系类4、应变能力（突发事件）类、应变能力（突发事件）类5、综合分析类、综合分析类1、个人素
17、养类。个人素养类。定义：定义：自我认知是自我评价的结果，是在自我评价的基础上对自我的需要、兴趣、态度、价值观、能力、气质、性格等有一个全面的了解。同时，结合职业分析，认清自己的职业适应性。在一定程度上，自我认知直接决定了一个人的求职动机和对待工作的态度。举例：举例：你为什么要考这个职位？你为什么要考这个职位？应答原则：实事求是，突出重点，强调优势，略表不足。答题技巧：1、简明扼要、切题准确2、对照职位、留有余地类似的提问类似的提问 到目前为止，你取得过哪些成就？到目前为止，你取得过哪些成就？ 能用一句话概括你的个性特点吗？能用一句话概括你的个性特点吗？ 你最喜欢的一句格言是什么？ 能谈谈你的优
18、点和缺点吗？能谈谈你的优点和缺点吗？ 面对挫折，你怎样安慰自己？面对挫折，你怎样安慰自己？注：与职位相关的缺点不能说，原则的错误不能说。注：与职位相关的缺点不能说，原则的错误不能说。2.应变能力（突发事件）类应变能力（突发事件）类定义定义：在有压力的环境下，思考、解决问题时能够迅速而灵巧地转移角度、随机应变，做出正确的判断和处理的能力。并且在受到较强刺激或处于不利的情境中，能保持情绪的稳定。答应变能力类题技巧：答应变能力类题技巧：冷静、补救、总结。先安定情绪解决问题或汇报或协调解决、记录、督办、汇报。把挽回损失和解决问题放在第一位。把事情妥善解决了，尘埃落定之后，再追究责任。若有意外预备方案的，立即启动。反思总结注：突发事件一般不说“杜绝此类事件再次发生”之类的话。举例（1）你有个朋友生病在家，你带着礼物去看他，不巧在楼道里遇见了你领导的爱人，对方以为你来看领导的，接下礼物连声道谢，这时你如何向对方说明你的真正来意又不伤对方的面子。（2）有人举报，说你通过走关系才能进入面试，你对此如何解释？3.综合分析类热点举例：（1）陕西西安未央区第一实验小学要求部分学习、思想品德表现稍差的学生戴绿领巾，此起各界人士讨论，表谈谈你的看法。祝各位考生顺利考入公务员队伍！
