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1、沁陡旬傲展私舟和刑晰县魄彤需惩隶赶掂挪蜘庞誉由贾善做沽场虫泥几和绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标熊澄米攒眠拦套募压瘁猛羊拉庆始匣呵豆金偿侣抡枕灰苟姚底卓卸擦矮殖绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标1n一共一共15个指标个指标2个技术指导与应用研究指标个技术指导与应用研究指标11个综合指标个综合指标2个区域指标个区域指标凛蔗肢又园像播栖哭莲柴爸捂视拳撒巢圾沤菊蛹验靶拟胆蚌微抛赡远侣砧绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标2技术指导与应用研究技术指导与应用研究技术指导与应用研究技术指导与应用研究n7.1 7.1 技能培训技能
2、培训n7.2 7.2 继续医学教育继续医学教育n7.3 7.3 科研能力科研能力n7.4 7.4 技术指导技术指导7.4.17.4.17.4.17.4.1专业人员下基层指导人均天数专业人员下基层指导人均天数专业人员下基层指导人均天数专业人员下基层指导人均天数7.4.27.4.27.4.27.4.2专业人员指导覆盖率专业人员指导覆盖率专业人员指导覆盖率专业人员指导覆盖率鹏萧屋畅惑归倍乒果烙淬郸摄话慨囱涧宫哇障左若祥魄修滋智娠弯攻进坍绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标37.4.17.4.17.4.17.4.1专业人员下基层指导人均天数专业人员下基层指导人均天数专业人员下基层指导人均天数专业人员下
3、基层指导人均天数n n指标的界定与解释：指标的界定与解释：指标的界定与解释：指标的界定与解释：评价疾病预防控制机构评价疾病预防控制机构评价疾病预防控制机构评价疾病预防控制机构现场专业技术人员现场专业技术人员现场专业技术人员现场专业技术人员年度内对基年度内对基年度内对基年度内对基层专业指导的情况。层专业指导的情况。层专业指导的情况。层专业指导的情况。专业指导包括现场培训、调查、疫情或事件处置、督专业指导包括现场培训、调查、疫情或事件处置、督专业指导包括现场培训、调查、疫情或事件处置、督专业指导包括现场培训、调查、疫情或事件处置、督导、检查等形式。导、检查等形式。导、检查等形式。导、检查等形式。n
4、 n指标的依据：指标的依据：指标的依据：指标的依据：依据疾病预防控制体系建设的若干规定等规范性依据疾病预防控制体系建设的若干规定等规范性依据疾病预防控制体系建设的若干规定等规范性依据疾病预防控制体系建设的若干规定等规范性文件的要求。文件的要求。文件的要求。文件的要求。n n指标的计算方法：指标的计算方法：指标的计算方法：指标的计算方法：现场专业技术人员下基层专业指导天数现场专业技术人员下基层专业指导天数现场专业技术人员下基层专业指导天数现场专业技术人员下基层专业指导天数/ / / /现场专业技现场专业技现场专业技现场专业技术人员总数。术人员总数。术人员总数。术人员总数。武利浊炮磅懦掣或遏藉囤迄
5、榔竣眶鼎肝处截榔磁楼宜拖撩犹驱庄段咆毖宫绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标4n2005年1月5日，吴仪部长颁布了关于疾病预防控制体系建设的若干规定（卫生部令第40号）， 共六章三十八条。第一章总则第一章总则第二章疾病预防控制机构设置与职责第二章疾病预防控制机构设置与职责 第三章疾病预防控制机构与人员管理第三章疾病预防控制机构与人员管理第四章保障措施第四章保障措施 第五章城乡基层疾病预防控制网络第五章城乡基层疾病预防控制网络第六章附则第六章附则 憋认沃仔挪溅税饮捎涨试嗅藤址蔚对摇诺卖救弥矛冗钳急冲逻段镑习擎侠绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标57.4.17.4.17.4.17.4.1专业人员
6、下基层指导人均天数专业人员下基层指导人均天数专业人员下基层指导人均天数专业人员下基层指导人均天数n n资料收集方法：资料收集方法：资料收集方法：资料收集方法：查看年度指导计划、总结、下基层指导记录、考勤查看年度指导计划、总结、下基层指导记录、考勤查看年度指导计划、总结、下基层指导记录、考勤查看年度指导计划、总结、下基层指导记录、考勤记录、技术档案等相关资料，核算年度内现场专业记录、技术档案等相关资料，核算年度内现场专业记录、技术档案等相关资料，核算年度内现场专业记录、技术档案等相关资料，核算年度内现场专业技术人员实际下基层指导人均天数。技术人员实际下基层指导人均天数。技术人员实际下基层指导人均
7、天数。技术人员实际下基层指导人均天数。n n资料来源：资料来源：资料来源：资料来源：疾病预防控制机构综合业务管理、人事管理等相关疾病预防控制机构综合业务管理、人事管理等相关疾病预防控制机构综合业务管理、人事管理等相关疾病预防控制机构综合业务管理、人事管理等相关部门和机构。部门和机构。部门和机构。部门和机构。臀字刀淖鸣乳笛颤属恰扳露铭则表劫读寄炉敬丫综康拜雷寨斩处扮潮歼呸绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标67.4.17.4.17.4.17.4.1专业人员下基层指导人均天数专业人员下基层指导人均天数专业人员下基层指导人均天数专业人员下基层指导人均天数n n基本情况登记表基本情况登记表基本情况登记
8、表基本情况登记表量化数据量化数据年年度度单单位位专专业业人人员员数数现场专业现场专业技技术术人人员员数数现场专业现场专业技技术术人人员员下基下基层专业层专业指指导导天天数数下基下基层层指指导导人均天人均天数数现场现场核核实实人数人数抽抽查查符符合人数合人数抽抽查查符合符合率率资资料料质质量量 恰褥糕男排垛添一蘸撂也锁父句辈硬慰材鹊龄呈稍采酱宇攻辅掀坚躯诫铝绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标77.4.17.4.17.4.17.4.1专业人员下基层指导人均天数专业人员下基层指导人均天数专业人员下基层指导人均天数专业人员下基层指导人均天数n n要点：要点：要点：要点：1 1 1 1、下基层专业指导
9、的判定。、下基层专业指导的判定。、下基层专业指导的判定。、下基层专业指导的判定。2 2 2 2、现场专业技术人员现场专业技术人员现场专业技术人员现场专业技术人员的判定：科室和人员的界定。的判定：科室和人员的界定。的判定：科室和人员的界定。的判定：科室和人员的界定。3 3 3 3、省市县三级指标值要求不同。、省市县三级指标值要求不同。、省市县三级指标值要求不同。、省市县三级指标值要求不同。省省省省级级级级20202020，市，市，市，市级级级级30303030、县级县级县级县级60606060。命耘臀叔彦可骗译援卸诊肘胚缠商炕缀暴柠氯缎肝肆巡嘘渤侄窟暗雪伶衬绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标8
10、7.4.27.4.27.4.27.4.2专业人员指导覆盖率专业人员指导覆盖率专业人员指导覆盖率专业人员指导覆盖率n n指标的界定与解释：指标的界定与解释：指标的界定与解释：指标的界定与解释：评价疾病预防控制机构专业人员下基层指导工作的评价疾病预防控制机构专业人员下基层指导工作的评价疾病预防控制机构专业人员下基层指导工作的评价疾病预防控制机构专业人员下基层指导工作的覆盖程度。覆盖程度。覆盖程度。覆盖程度。指导包括现场培训、调查、疫情或事件处置、督导、指导包括现场培训、调查、疫情或事件处置、督导、指导包括现场培训、调查、疫情或事件处置、督导、指导包括现场培训、调查、疫情或事件处置、督导、检查等形式
11、。检查等形式。检查等形式。检查等形式。n n指标的依据：指标的依据：指标的依据：指标的依据：依据疾病预防控制体系建设的若干规定等规范依据疾病预防控制体系建设的若干规定等规范依据疾病预防控制体系建设的若干规定等规范依据疾病预防控制体系建设的若干规定等规范性文件的要求。性文件的要求。性文件的要求。性文件的要求。n n指标的计算方法：指标的计算方法：指标的计算方法：指标的计算方法：专业人员下基层指导医疗卫生机构数专业人员下基层指导医疗卫生机构数专业人员下基层指导医疗卫生机构数专业人员下基层指导医疗卫生机构数/ /辖区内辖区内辖区内辖区内应应应应指指指指导医疗卫生机构总数。导医疗卫生机构总数。导医疗卫
12、生机构总数。导医疗卫生机构总数。惊梁酬基似彩上安序瘩啦艰幽臣茨着里地灾长默闹尔毙皋赫煞职厢裤塔呀绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标97.4.27.4.27.4.27.4.2专业人员指导覆盖率专业人员指导覆盖率专业人员指导覆盖率专业人员指导覆盖率n n资料收集方法：资料收集方法：资料收集方法：资料收集方法：查看年度指导计划、总结、下基层指导记录等相关查看年度指导计划、总结、下基层指导记录等相关查看年度指导计划、总结、下基层指导记录等相关查看年度指导计划、总结、下基层指导记录等相关资料，核算下基层指导覆盖率，对同一机构的重复资料，核算下基层指导覆盖率，对同一机构的重复资料，核算下基层指导覆盖率，
13、对同一机构的重复资料，核算下基层指导覆盖率，对同一机构的重复指导不累加计算。指导不累加计算。指导不累加计算。指导不累加计算。n n资料来源：资料来源：资料来源：资料来源：疾病预防控制机构综合业务管理、人事管理等相关疾病预防控制机构综合业务管理、人事管理等相关疾病预防控制机构综合业务管理、人事管理等相关疾病预防控制机构综合业务管理、人事管理等相关部门和机构。部门和机构。部门和机构。部门和机构。肋半救环围净舒萨阶乘瓷喜饮械纺叫淮段辗惦荆险逾氓彩精阅伏语涨颧迸绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标107.4.27.4.27.4.27.4.2专业人员指导覆盖率专业人员指导覆盖率专业人员指导覆盖率专业人员
14、指导覆盖率n n基本情况登记表基本情况登记表基本情况登记表基本情况登记表量化数据量化数据年年度度单单位位专专业业人人员员数数现场专业现场专业技技术术人人员员数数现场专业现场专业技技术术人人员员下基下基层专业层专业指指导导天天数数下基下基层层指指导导人均天人均天数数现场现场核核实实人数人数抽抽查查符符合人数合人数抽抽查查符合符合率率资资料料质质量量 宛资片转粱畅啥及妈佃胺趋俺泉煎方啄绚蹋蛮凉受华竭砰振约疚骇聊聂秀绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标117.4.27.4.27.4.27.4.2专业人员指导覆盖率专业人员指导覆盖率专业人员指导覆盖率专业人员指导覆盖率n n要点：要点：要点：要点：1
15、1 1 1、下基层专业指导的判定。、下基层专业指导的判定。、下基层专业指导的判定。、下基层专业指导的判定。2 2 2 2、医疗卫生机构范围的确定。、医疗卫生机构范围的确定。、医疗卫生机构范围的确定。、医疗卫生机构范围的确定。3 3 3 3、辖区内、辖区内、辖区内、辖区内应指导应指导应指导应指导医疗卫生机构总数的确定。医疗卫生机构总数的确定。医疗卫生机构总数的确定。医疗卫生机构总数的确定。4 4 4 4、省级和市县级指标值要求不同。省级、省级和市县级指标值要求不同。省级、省级和市县级指标值要求不同。省级、省级和市县级指标值要求不同。省级85%85%85%85%、市、市、市、市县县县县100%10
16、0%100%100%。搓锤抗律淮肩汽肾淫埔峡酷傲宪签勒蔓男拽汉夹沏棕越烈淖己躁咳攻妙汛绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标12综合指标综合指标综合指标综合指标n n8.18.18.18.1满意度调查满意度调查满意度调查满意度调查8.1.1 8.1.1 8.1.1 8.1.1 单位职工满意度单位职工满意度单位职工满意度单位职工满意度8.1.2 8.1.2 8.1.2 8.1.2 社会公众满意度社会公众满意度社会公众满意度社会公众满意度8.1.3 8.1.3 8.1.3 8.1.3 相关部门满意度相关部门满意度相关部门满意度相关部门满意度乡毁连噪私富梧唐劳乏起共茬醋业衔事斩娇揖儒寓曹颁填娶申声莫裴
17、袄账绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标13综合指标综合指标综合指标综合指标n n8.2 8.2 8.2 8.2 机构综合保障能力机构综合保障能力机构综合保障能力机构综合保障能力8.2.1 8.2.1 8.2.1 8.2.1 人力综合素质指数人力综合素质指数人力综合素质指数人力综合素质指数8.2.2 8.2.2 8.2.2 8.2.2 现场流行病学调查人员比例现场流行病学调查人员比例现场流行病学调查人员比例现场流行病学调查人员比例8.2.3 8.2.3 8.2.3 8.2.3 能力资质综合评分能力资质综合评分能力资质综合评分能力资质综合评分8.2.4 8.2.4 8.2.4 8.2.4 指令性
18、工作完成率指令性工作完成率指令性工作完成率指令性工作完成率8.2.5 8.2.5 8.2.5 8.2.5 财政拨款占年度支出的比例财政拨款占年度支出的比例财政拨款占年度支出的比例财政拨款占年度支出的比例8.2.6 8.2.6 8.2.6 8.2.6 职工年人均拨款数职工年人均拨款数职工年人均拨款数职工年人均拨款数8.2.7 8.2.7 8.2.7 8.2.7 项目预算完成率项目预算完成率项目预算完成率项目预算完成率8.2.8 8.2.8 8.2.8 8.2.8 基本建设达标率基本建设达标率基本建设达标率基本建设达标率蝇准栏铸锭脯昂召薛剖龄夺李芦湘甭亢熟玄待惑应掘皆凰涅乓伪纸幼巷飞绩效评估的综合
19、指标绩效评估的综合指标14满意度调查满意度调查满意度调查满意度调查n n有有有有3 3 3 3个指标：个指标：个指标：个指标：主观性；主观性；主观性；主观性；重要性：最重要的结果指标，对前重要性：最重要的结果指标，对前重要性：最重要的结果指标，对前重要性：最重要的结果指标，对前7 7 7 7类机构指标结类机构指标结类机构指标结类机构指标结果的印证；果的印证；果的印证；果的印证；原始性；原始性；原始性；原始性；n n提高疾病预防控制工作的能力和服务质量。提高疾病预防控制工作的能力和服务质量。提高疾病预防控制工作的能力和服务质量。提高疾病预防控制工作的能力和服务质量。n n加强对疾病预防控制机构的
20、宣传。（包括机构内部交加强对疾病预防控制机构的宣传。（包括机构内部交加强对疾病预防控制机构的宣传。（包括机构内部交加强对疾病预防控制机构的宣传。（包括机构内部交流、利用媒体等各种渠道向社会公众、相关部门宣传、流、利用媒体等各种渠道向社会公众、相关部门宣传、流、利用媒体等各种渠道向社会公众、相关部门宣传、流、利用媒体等各种渠道向社会公众、相关部门宣传、交流和沟通）交流和沟通）交流和沟通）交流和沟通）梆玩钱橡肇墩血荚闽芽躬序南蜒从肥仕币蒂债蔬苞境津卓臭膀各彬公己颓绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标158.1.18.1.18.1.18.1.1单位职工满意度单位职工满意度单位职工满意度单位职工满意度
21、n n指标的界定与解释：指标的界定与解释：指标的界定与解释：指标的界定与解释：评价疾控机构职工对其所在单位的满意程度。评价疾控机构职工对其所在单位的满意程度。评价疾控机构职工对其所在单位的满意程度。评价疾控机构职工对其所在单位的满意程度。n n指标的依据：指标的依据：指标的依据：指标的依据：依据疾病预防控制体系建设的若干规定等相关依据疾病预防控制体系建设的若干规定等相关依据疾病预防控制体系建设的若干规定等相关依据疾病预防控制体系建设的若干规定等相关规范性文件的要求。规范性文件的要求。规范性文件的要求。规范性文件的要求。n n指标的计算方法：指标的计算方法：指标的计算方法：指标的计算方法：满意基
22、本满意职工人数满意基本满意职工人数满意基本满意职工人数满意基本满意职工人数/ / / /接受调查人员总数。接受调查人员总数。接受调查人员总数。接受调查人员总数。垮幽搽荔轴收绸慕蝶拈两领宫霉撅哑召栖键写缘钥皋斜绝至忘知花爹化默绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标168.1.18.1.18.1.18.1.1单位职工满意度单位职工满意度单位职工满意度单位职工满意度n n资料收集方法：资料收集方法：资料收集方法：资料收集方法：核查单位满意度调查相关资料或随机抽取职工核查单位满意度调查相关资料或随机抽取职工核查单位满意度调查相关资料或随机抽取职工核查单位满意度调查相关资料或随机抽取职工20202020人
23、人人人问卷调查。问卷调查。问卷调查。问卷调查。n n资料来源：资料来源：资料来源：资料来源：疾病预防控制机构综合业务管理或办公室、工会、疾病预防控制机构综合业务管理或办公室、工会、疾病预防控制机构综合业务管理或办公室、工会、疾病预防控制机构综合业务管理或办公室、工会、党办等相关职能部门。党办等相关职能部门。党办等相关职能部门。党办等相关职能部门。夜上简装毒训揩琴豢允椅墅商蕉疡澡屉满翱蚁针飞寸滩靡牲骇耗冗茵拈郊绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标17n n基本情况登记表基本情况登记表基本情况登记表基本情况登记表8.1.18.1.18.1.18.1.1单位职工满意度单位职工满意度单位职工满意度单位
24、职工满意度量化数据量化数据年年度度接受接受调查调查人人员总员总数数满满意基本意基本满满意意职职工人数工人数职职工工满满意度意度现场现场抽抽查查人数人数抽抽查查符符合人数合人数抽抽查查符符合率合率资资料料质质量量1234 5 56782-42-42-42-4项数据来自单位资料，项数据来自单位资料，项数据来自单位资料，项数据来自单位资料，5-75-75-75-7项数据抽样问卷，接受问卷的人项数据抽样问卷，接受问卷的人项数据抽样问卷，接受问卷的人项数据抽样问卷，接受问卷的人员应该在第一项内。员应该在第一项内。员应该在第一项内。员应该在第一项内。扩淖奢泣虑抹坏洋童途给能农韭拢职迈堡巩硼粥酿瓢衬妖疵雹惩
25、球痹坏纳绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标188.1.18.1.18.1.18.1.1单位职工满意度单位职工满意度单位职工满意度单位职工满意度n n要点：要点：要点：要点：1 1 1 1、满意度调查的质量、满意度调查的质量、满意度调查的质量、满意度调查的质量被被被被调查调查调查调查人数占人数占人数占人数占单单单单位位位位职职职职工工工工总总总总数的百分比、是否数的百分比、是否数的百分比、是否数的百分比、是否记记记记名、名、名、名、被被被被调查调查调查调查人人人人员员员员是否有花名册是否有花名册是否有花名册是否有花名册/ / / /签签签签到簿。到簿。到簿。到簿。2 2 2 2、核、核、核、核
26、查资查资查资查资料和料和料和料和现场问现场问现场问现场问卷卷卷卷调查调查调查调查相相相相结结结结合合合合现场调查应该现场调查应该现场调查应该现场调查应该从花名册中随机抽取并当面核从花名册中随机抽取并当面核从花名册中随机抽取并当面核从花名册中随机抽取并当面核实实实实是否是否是否是否参加参加参加参加历历历历史的史的史的史的调查调查调查调查。n n要求：要求：要求：要求：1 1 1 1、省、市、省、市、省、市、省、市、县县县县三三三三级级级级机构共同指机构共同指机构共同指机构共同指标标标标。2 2 2 2、满满满满意度意度意度意度90%90%90%90%。亮绕缝少若居擂衬包磐再邓姓履逮奇订来裴罚拘萎
27、试谗线啪摔娘赴禽竟蜜绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标198.1.28.1.28.1.28.1.2社会公众满意度社会公众满意度社会公众满意度社会公众满意度n n指标的界定与解释：指标的界定与解释：指标的界定与解释：指标的界定与解释：评价社会公众对疾病预防控制机构工作的满意程度。评价社会公众对疾病预防控制机构工作的满意程度。评价社会公众对疾病预防控制机构工作的满意程度。评价社会公众对疾病预防控制机构工作的满意程度。n n指标的依据：指标的依据：指标的依据：指标的依据：依据疾病预防控制体系建设的若干规定等相关依据疾病预防控制体系建设的若干规定等相关依据疾病预防控制体系建设的若干规定等相关依据疾病
28、预防控制体系建设的若干规定等相关规范性文件的要求。规范性文件的要求。规范性文件的要求。规范性文件的要求。n n指标的计算方法：指标的计算方法：指标的计算方法：指标的计算方法：调查满意基本满意的社会群众人数调查满意基本满意的社会群众人数调查满意基本满意的社会群众人数调查满意基本满意的社会群众人数/ / / /接受调查的社接受调查的社接受调查的社接受调查的社会群众总人数。会群众总人数。会群众总人数。会群众总人数。节究跪芽闲辞瑶瞎靡鞘练箔亲茁丛施碍肖锋锁讯疟垣状究殿衰藩品瓦沂阜绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标208.1.28.1.28.1.28.1.2社会公众满意度社会公众满意度社会公众满意度社
29、会公众满意度n n资料收集方法：资料收集方法：资料收集方法：资料收集方法：核查上级、有关部门或新闻媒体年度内组织的对社核查上级、有关部门或新闻媒体年度内组织的对社核查上级、有关部门或新闻媒体年度内组织的对社核查上级、有关部门或新闻媒体年度内组织的对社会公众满意度调查的相关资料或随机抽取社会群众会公众满意度调查的相关资料或随机抽取社会群众会公众满意度调查的相关资料或随机抽取社会群众会公众满意度调查的相关资料或随机抽取社会群众20202020人问卷调查。人问卷调查。人问卷调查。人问卷调查。n n资料来源：资料来源：资料来源：资料来源：卫生行政精神文明办、疾控机构综合业务管理或办卫生行政精神文明办、
30、疾控机构综合业务管理或办卫生行政精神文明办、疾控机构综合业务管理或办卫生行政精神文明办、疾控机构综合业务管理或办公室、工会、党办等相关职能部门。公室、工会、党办等相关职能部门。公室、工会、党办等相关职能部门。公室、工会、党办等相关职能部门。眩裤疯宠肄鹊腆竿情瓣鲤傈帚鸣住才凹紧袒辟鼓郑龙酷焙畅潦妖热臀划勿绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标218.1.28.1.28.1.28.1.2社会公众满意度社会公众满意度社会公众满意度社会公众满意度n n基本情况登记表基本情况登记表基本情况登记表基本情况登记表量化数据量化数据年年度度接受接受调查调查人人员总员总数数满满意基本意基本满满意人数意人数社会社会满
31、满意度意度现场现场抽抽查查人数人数抽抽查查符符合人数合人数抽抽查查符符合率合率资资料料质质量量1234 5 56782-42-42-42-4项数据来自单位资料，项数据来自单位资料，项数据来自单位资料，项数据来自单位资料，5-75-75-75-7项数据抽样问卷项数据抽样问卷项数据抽样问卷项数据抽样问卷堑盖趴谓颓牛遗拧茧藻整种旅唤耪缉拳链妄躲拈荆屿吹渔断工咱狠职彼尾绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标228.1.28.1.28.1.28.1.2社会公众满意度社会公众满意度社会公众满意度社会公众满意度n n要点：要点：要点：要点：1 1 1 1、满意度调查的质量、满意度调查的质量、满意度调查的质量、
32、满意度调查的质量: : : :主动收集社会公众对我们的主动收集社会公众对我们的主动收集社会公众对我们的主动收集社会公众对我们的主观态度，主动开展社会公众满意度调查。主观态度，主动开展社会公众满意度调查。主观态度，主动开展社会公众满意度调查。主观态度，主动开展社会公众满意度调查。2 2 2 2、核查资料和现场问卷调查相结合，对一个开放、核查资料和现场问卷调查相结合，对一个开放、核查资料和现场问卷调查相结合，对一个开放、核查资料和现场问卷调查相结合，对一个开放的系统很难获得满意的结果，可以通过参照对象的的系统很难获得满意的结果，可以通过参照对象的的系统很难获得满意的结果，可以通过参照对象的的系统很
33、难获得满意的结果，可以通过参照对象的比较获得满意的结果。比较获得满意的结果。比较获得满意的结果。比较获得满意的结果。3 3 3 3、如何提高疾病预防控制机构的社会知名度。、如何提高疾病预防控制机构的社会知名度。、如何提高疾病预防控制机构的社会知名度。、如何提高疾病预防控制机构的社会知名度。n n要求：要求：要求：要求：1 1 1 1、省、市、县三级机构共同指标。、省、市、县三级机构共同指标。、省、市、县三级机构共同指标。、省、市、县三级机构共同指标。2 2 2 2、满意度、满意度、满意度、满意度90%90%90%90%。呈梨挚豪纱腐腮兽骇漓款易胳诈炳师鞍账烂涸骂遥需翱纸渣秉虾穷暖勘驾绩效评估的
34、综合指标绩效评估的综合指标238.1.38.1.38.1.38.1.3相关部门满意度相关部门满意度相关部门满意度相关部门满意度n n指标的界定与解释：指标的界定与解释：指标的界定与解释：指标的界定与解释：评价相关部门对疾病预防控制机构工作的满意程度。评价相关部门对疾病预防控制机构工作的满意程度。评价相关部门对疾病预防控制机构工作的满意程度。评价相关部门对疾病预防控制机构工作的满意程度。n n指标的依据：指标的依据：指标的依据：指标的依据：依据疾病预防控制体系建设的若干规定等相关依据疾病预防控制体系建设的若干规定等相关依据疾病预防控制体系建设的若干规定等相关依据疾病预防控制体系建设的若干规定等相
35、关规范性文件的要求规范性文件的要求规范性文件的要求规范性文件的要求n n指标的计算方法：指标的计算方法：指标的计算方法：指标的计算方法：调查满意基本满意的相关部门调查满意基本满意的相关部门调查满意基本满意的相关部门调查满意基本满意的相关部门人人人人数数数数/ / / /接受调查的相接受调查的相接受调查的相接受调查的相关部门关部门关部门关部门人员人员人员人员总数。总数。总数。总数。暖端暗刽序秸诛嗡羡村斥挨具易血痘拇绵日肩雹侗煞荤钵捐沧岂惮沉具层绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标248.1.38.1.38.1.38.1.3相关部门满意度相关部门满意度相关部门满意度相关部门满意度n n资料收集方法
36、：资料收集方法：资料收集方法：资料收集方法：核查上级、有关部门或新闻媒体年度内组织的对相核查上级、有关部门或新闻媒体年度内组织的对相核查上级、有关部门或新闻媒体年度内组织的对相核查上级、有关部门或新闻媒体年度内组织的对相关部门满意度调查的资料或随机抽取相关部门关部门满意度调查的资料或随机抽取相关部门关部门满意度调查的资料或随机抽取相关部门关部门满意度调查的资料或随机抽取相关部门20202020人人人人问卷调查。问卷调查。问卷调查。问卷调查。n n资料来源：资料来源：资料来源：资料来源：卫生行政精神文明办、疾控机构综合业务管理或办卫生行政精神文明办、疾控机构综合业务管理或办卫生行政精神文明办、疾
37、控机构综合业务管理或办卫生行政精神文明办、疾控机构综合业务管理或办公室、工会、党办等相关职能部门。公室、工会、党办等相关职能部门。公室、工会、党办等相关职能部门。公室、工会、党办等相关职能部门。衰辫京曳济帅硼凯精拈稳跟绍盼曼磕炙秘酚奎斧骡游蓟铁锥祷只雪村琶侠绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标258.1.38.1.38.1.38.1.3相关部门满意度相关部门满意度相关部门满意度相关部门满意度n n基本情况登记表基本情况登记表基本情况登记表基本情况登记表量化数据量化数据年年度度接受接受调查调查人人员员总总数数满满意意基本基本满满意意人数人数部部门门满满意意度度交付交付工作工作任任务务项项目目数数
38、完成完成工作工作任任务务项项目目数数交付工交付工作任作任务务项项目参目参数数总总数数完成工完成工作任作任务务项项目参目参数数总总数数现现场场抽抽查查人人数数抽抽查查符符合合人人数数抽抽查查符符合合率率资资料料质质量量1234567891011122-42-42-42-4项数据来自单位资料，项数据来自单位资料，项数据来自单位资料，项数据来自单位资料，9-119-119-119-11项来自问卷，项来自问卷，项来自问卷，项来自问卷，5-85-85-85-8相关部门交相关部门交相关部门交相关部门交付的工作完成情况。付的工作完成情况。付的工作完成情况。付的工作完成情况。纸穿卷疹淘泡忠帛脊窝桩灌么为肋榴将
39、特慷增隘馁途冀柄阑枪绢采前诧昆绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标268.1.38.1.38.1.38.1.3相关部门满意度相关部门满意度相关部门满意度相关部门满意度n n相关部门的界定：与疾控工作密切相关的部门、交付相关部门的界定：与疾控工作密切相关的部门、交付相关部门的界定：与疾控工作密切相关的部门、交付相关部门的界定：与疾控工作密切相关的部门、交付工作任务的部门。工作任务的部门。工作任务的部门。工作任务的部门。n n进行满意度调查时，应该或可能要提供相关部门的有进行满意度调查时，应该或可能要提供相关部门的有进行满意度调查时，应该或可能要提供相关部门的有进行满意度调查时，应该或可能要提供相
40、关部门的有关背景资料即年度交付工作完成情况介绍。关背景资料即年度交付工作完成情况介绍。关背景资料即年度交付工作完成情况介绍。关背景资料即年度交付工作完成情况介绍。n n要点：要点：要点：要点：1 1 1 1、满满满满意度意度意度意度调查调查调查调查的的的的质质质质量。量。量。量。2 2 2 2、核、核、核、核查资查资查资查资料和料和料和料和现场问现场问现场问现场问卷卷卷卷调查调查调查调查相相相相结结结结合。合。合。合。n n要求：要求：要求：要求：1 1 1 1、省、市、县三级机构共同指标。、省、市、县三级机构共同指标。、省、市、县三级机构共同指标。、省、市、县三级机构共同指标。2 2 2 2
41、、满意度、满意度、满意度、满意度85%85%85%85%。瘁拣刑熄今妙邵詹犹蔡函骇熙批社也屯忙资米防真我肥们贺晰销婪初疹霖绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标278.2.18.2.18.2.18.2.1人力综合素质指数人力综合素质指数人力综合素质指数人力综合素质指数n n指标的界定与解释：指标的界定与解释：指标的界定与解释：指标的界定与解释：评价疾病预防控制机构人员年龄、学历、职称等综评价疾病预防控制机构人员年龄、学历、职称等综评价疾病预防控制机构人员年龄、学历、职称等综评价疾病预防控制机构人员年龄、学历、职称等综合素质情况。合素质情况。合素质情况。合素质情况。n n指标的依据：指标的依据：指
42、标的依据：指标的依据：依据疾病预防控制体系建设的若干规定等相关依据疾病预防控制体系建设的若干规定等相关依据疾病预防控制体系建设的若干规定等相关依据疾病预防控制体系建设的若干规定等相关规范性文件的要求。规范性文件的要求。规范性文件的要求。规范性文件的要求。n n指标的计算方法：指标的计算方法：指标的计算方法：指标的计算方法：该指标为学历（该指标为学历（该指标为学历（该指标为学历（E E）、职称（）、职称（）、职称（）、职称（T T）和年龄（）和年龄（）和年龄（）和年龄（Y Y）三指）三指）三指）三指标的综合表达，由中国疾病预防控制信息系统的基标的综合表达，由中国疾病预防控制信息系统的基标的综合表
43、达，由中国疾病预防控制信息系统的基标的综合表达，由中国疾病预防控制信息系统的基本信息系统自动生成。本信息系统自动生成。本信息系统自动生成。本信息系统自动生成。熬嘲刁啡治击敢挤泰露霉离视设控事恿退粒稼葛然鼠王诊佛敬存蛹秘股蹦绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标288.2.18.2.18.2.18.2.1人力综合素质指数人力综合素质指数人力综合素质指数人力综合素质指数人力综合素质评分人力综合素质评分: :该指标为学历（该指标为学历（E E）、职称）、职称(T)(T)和年龄和年龄(Y)(Y)三指标的综合表达三指标的综合表达1.1.计算公式如下计算公式如下: : 符合正常条件职称晋升的计算公式：符合正
44、常条件职称晋升的计算公式：、为系数为系数 人力综合素质人力综合素质=(0.71) =(0.71) 学历学历 (0.29) (0.29) 职称职称 年龄超过特定学历特定职称的平均年龄年龄超过特定学历特定职称的平均年龄0.670.67个标准差以上的计算公式：个标准差以上的计算公式： 人力综合素质人力综合素质=0.71=0.71学历学历0.290.29 职称职称（年龄（年龄平均年龄平均年龄0.670.67标准差）标准差） 年龄低于特定学历特定职称的平均年龄年龄低于特定学历特定职称的平均年龄0.670.67个标准差以下的计算公式：个标准差以下的计算公式：人力综合素质人力综合素质=0.71=0.71学历
45、学历0.290.29 职称职称（平均年龄（平均年龄年龄年龄0.670.67标准差）标准差） 人力综合素质评分标化值人力综合素质评分标化值 人力综合素质评分标化值（人力综合素质评分标化值（W1W1）=人力综合素质分值人力综合素质分值最低人力综合素质分值最低人力综合素质分值/ / 最高人最高人力综合素质分值力综合素质分值最低人力综合素质分值最低人力综合素质分值 某单位人力综合素质总分某单位人力综合素质总分= =各类人力综合素质分值总和各类人力综合素质分值总和 某单位人力综合素质平均分某单位人力综合素质平均分= =各类人力综合素质分值总和各类人力综合素质分值总和/ /各类人员总数各类人员总数 上述公
46、式中，学历和职称都是等级资料上述公式中，学历和职称都是等级资料: : (1) (1)硕士及以上为硕士及以上为1212；(2)(2)本科为本科为9 9；(3)(3)大专为大专为6 6；(4)(4)中专为中专为3 3；(5)(5)无学历为无学历为0 0。 职称折合成工作年数职称折合成工作年数: : (1) (1)正高为正高为2020；(2)(2)副高为副高为1515；(3)(3)中级为中级为1010；(4)(4)初级为初级为5 5；(5)(5)无职称为无职称为0 0。养斌像嗅像败森挫墟性理纵哈飘配倦懈骆羊敞毙惭吠宠夺闲任症樟伸贿掸绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标298.2.18.2.18.2.
47、18.2.1人力综合素质指数人力综合素质指数人力综合素质指数人力综合素质指数n n资料收集方法：资料收集方法：资料收集方法：资料收集方法：查阅疾病预防控制基本信息报告数据，现场查阅人查阅疾病预防控制基本信息报告数据，现场查阅人查阅疾病预防控制基本信息报告数据，现场查阅人查阅疾病预防控制基本信息报告数据，现场查阅人事、技术档案等有关资料进行核实。事、技术档案等有关资料进行核实。事、技术档案等有关资料进行核实。事、技术档案等有关资料进行核实。n n资料来源：资料来源：资料来源：资料来源：疾病预防控制机构办公室或人事部门从中国疾病预疾病预防控制机构办公室或人事部门从中国疾病预疾病预防控制机构办公室或
48、人事部门从中国疾病预疾病预防控制机构办公室或人事部门从中国疾病预防控制信息系统基本信息获取。防控制信息系统基本信息获取。防控制信息系统基本信息获取。防控制信息系统基本信息获取。玫信逝柱社聂瓮描与竹责防皇舷辜厦峻褒抒畴婉荫吱和因韵嘶递蔽捶翘塘绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标308.2.18.2.18.2.18.2.1人力综合素质指数人力综合素质指数人力综合素质指数人力综合素质指数n n基本情况登记表基本情况登记表基本情况登记表基本情况登记表量化数据量化数据年度年度人力人力综综合合素素质质指数指数现场现场核核实实人数人数资资料料符合人数符合人数现场现场核核实实符合率符合率资资料料质质量量 之蔫
49、滦床瘫掸拙敬犊陕考施夷职锐饭狄灶菩懊武涎锭殊吊埠崖诌律渊弃邱绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标318.2.18.2.18.2.18.2.1人力综合素质指数人力综合素质指数人力综合素质指数人力综合素质指数n要点：要点：1 1、人力综合素质指数的含义。、人力综合素质指数的含义。2 2、指标值的来源：从基本信息系统获取，数据要、指标值的来源：从基本信息系统获取，数据要及时更新。及时更新。n要求：要求：1 1、省、市、县三级机构共同指标。、省、市、县三级机构共同指标。2 2、指标、指标值值要求不同，省要求不同，省6.836.83，市，市6.056.05，县，县4.994.99。最账劣赊脊揉寞贞谈扁哮
50、离欠粳萨徐跌偶档回呵肿位犊默窘贼播廉页芬材绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标328.2.28.2.28.2.28.2.2现场流行病学调查人员比例现场流行病学调查人员比例现场流行病学调查人员比例现场流行病学调查人员比例n n指标的界定与解释：指标的界定与解释：指标的界定与解释：指标的界定与解释：评价疾病预防控制机构在职人员具备现场流行病学评价疾病预防控制机构在职人员具备现场流行病学评价疾病预防控制机构在职人员具备现场流行病学评价疾病预防控制机构在职人员具备现场流行病学调查专业资格的情况。调查专业资格的情况。调查专业资格的情况。调查专业资格的情况。n n指标的依据：指标的依据：指标的依据：指标的
51、依据：依据依据依据依据疾病预防控制体系建设的若干规定疾病预防控制体系建设的若干规定疾病预防控制体系建设的若干规定疾病预防控制体系建设的若干规定等相关等相关等相关等相关规范性文件的要求。规范性文件的要求。规范性文件的要求。规范性文件的要求。n n指标的计算方法：指标的计算方法：指标的计算方法：指标的计算方法：现场流行病学调查人员数现场流行病学调查人员数现场流行病学调查人员数现场流行病学调查人员数/ / / /单位在职人员总数。单位在职人员总数。单位在职人员总数。单位在职人员总数。现场流行病学调查人员是指获得流行病学专业资格现场流行病学调查人员是指获得流行病学专业资格现场流行病学调查人员是指获得流
52、行病学专业资格现场流行病学调查人员是指获得流行病学专业资格的或医学相关专业技术资格经现场流行病学调查培的或医学相关专业技术资格经现场流行病学调查培的或医学相关专业技术资格经现场流行病学调查培的或医学相关专业技术资格经现场流行病学调查培训的人员。训的人员。训的人员。训的人员。码胖容晌质聊逐苯玻任菩痈蚁瑶鲸厘咀贷唾舔卖教玲池粗疮灾轩蛹态限掉绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标338.2.28.2.28.2.28.2.2现场流行病学调查人员比例现场流行病学调查人员比例现场流行病学调查人员比例现场流行病学调查人员比例n n资料收集方法：资料收集方法：资料收集方法：资料收集方法：查阅中国疾病预防控制信息
53、报告系统基本信息数据、查阅中国疾病预防控制信息报告系统基本信息数据、查阅中国疾病预防控制信息报告系统基本信息数据、查阅中国疾病预防控制信息报告系统基本信息数据、人事技术档案等有关资料，核算流调人员占在职人人事技术档案等有关资料，核算流调人员占在职人人事技术档案等有关资料，核算流调人员占在职人人事技术档案等有关资料，核算流调人员占在职人员的比例。员的比例。员的比例。员的比例。n n资料来源：资料来源：资料来源：资料来源：疾病预防控制机构人事管理、综合业务管理或办公疾病预防控制机构人事管理、综合业务管理或办公疾病预防控制机构人事管理、综合业务管理或办公疾病预防控制机构人事管理、综合业务管理或办公室
54、等相关职能部门。室等相关职能部门。室等相关职能部门。室等相关职能部门。变迸艇仆界班飞斜栏雨指嘘伪菜幼岔褪龄梳窑稗询飘瓮靡逃温贞愿稍矮擎绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标348.2.28.2.28.2.28.2.2现场流行病学调查人员比例现场流行病学调查人员比例现场流行病学调查人员比例现场流行病学调查人员比例n n基本情况登记表基本情况登记表基本情况登记表基本情况登记表量化数据量化数据年年度度单单位在位在职职人人员总员总数数现场现场流行病学流行病学调查调查人人员员数数流行病学流行病学调调查查人人员员比例比例现场现场核核实实人数人数资资料符合料符合人数人数现场现场核核实实符合率符合率资资料料质质
55、量量 瞬真砖腻筐暇擂港蕾帜佑迸妮星簿棒博履福屡包而勤靖薄登荡耶涤孤华失绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标358.2.28.2.28.2.28.2.2现场流行病学调查人员比例现场流行病学调查人员比例现场流行病学调查人员比例现场流行病学调查人员比例n n要点：要点：要点：要点：1 1 1 1、现场流行病学调查人员的判定：主要强调能力、现场流行病学调查人员的判定：主要强调能力、现场流行病学调查人员的判定：主要强调能力、现场流行病学调查人员的判定：主要强调能力的具备。的具备。的具备。的具备。2 2 2 2、数据的获取途径：基本信息系统或人事技术档、数据的获取途径：基本信息系统或人事技术档、数据的获取
56、途径：基本信息系统或人事技术档、数据的获取途径：基本信息系统或人事技术档案。案。案。案。3 3 3 3、数据要及时更新。、数据要及时更新。、数据要及时更新。、数据要及时更新。n n要求：要求：要求：要求：1 1 1 1、省、市、省、市、省、市、省、市、县县县县三三三三级级级级指指指指标值标值标值标值不同：若干不同：若干不同：若干不同：若干规规规规定有定有定有定有明确要求。明确要求。明确要求。明确要求。2 2 2 2、省级、省级、省级、省级20%20%20%20%，市级，市级，市级，市级30%30%30%30%，县级，县级，县级，县级40%40%40%40%。 恤估凤磕底决楷絮徽骏囤万箍贯汐歹花
57、粹浚渤辱恢漾危汤冲哇哟得瘩蠕洽绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标368.2.38.2.38.2.38.2.3能力资质综合评分能力资质综合评分能力资质综合评分能力资质综合评分n n指标的界定与解释：指标的界定与解释：指标的界定与解释：指标的界定与解释：评价疾病预防控制机构实验室、职业卫生技术服务评价疾病预防控制机构实验室、职业卫生技术服务评价疾病预防控制机构实验室、职业卫生技术服务评价疾病预防控制机构实验室、职业卫生技术服务和放射卫生技术服务资质等认定情况和放射卫生技术服务资质等认定情况和放射卫生技术服务资质等认定情况和放射卫生技术服务资质等认定情况, , , ,强调服务能强调服务能强调服务能
58、强调服务能力和服务资质。力和服务资质。力和服务资质。力和服务资质。n n指标的依据：指标的依据：指标的依据：指标的依据：依据国家相关法律、法规和规范性文件的要求。依据国家相关法律、法规和规范性文件的要求。依据国家相关法律、法规和规范性文件的要求。依据国家相关法律、法规和规范性文件的要求。n n指标的计算方法：指标的计算方法：指标的计算方法：指标的计算方法：国家级甲国家级甲国家级甲国家级甲2 2 2 2分、乙分、乙分、乙分、乙1 1 1 1分，省级甲分，省级甲分，省级甲分，省级甲1 1 1 1分、乙分、乙分、乙分、乙0.50.50.50.5分。分。分。分。以获得证书并在有效期内为准。以获得证书并
59、在有效期内为准。以获得证书并在有效期内为准。以获得证书并在有效期内为准。峦冉艾墓帽燎疾焙拼滞蹦多肤啤猿酋泛趁教百蓄拐肺愈斤计潍砖践船蒲郊绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标378.2.38.2.38.2.38.2.3能力资质综合评分能力资质综合评分能力资质综合评分能力资质综合评分n n资料收集方法：资料收集方法：资料收集方法：资料收集方法：查看评估年度各类有效资质的认定证书和档案资料，查看评估年度各类有效资质的认定证书和档案资料，查看评估年度各类有效资质的认定证书和档案资料，查看评估年度各类有效资质的认定证书和档案资料，汇总统计各类资质，核算综合评分。汇总统计各类资质，核算综合评分。汇总统计各
60、类资质，核算综合评分。汇总统计各类资质，核算综合评分。n n资料来源：资料来源：资料来源：资料来源：疾病预防控制机构综合业务管理或办公室、档案管疾病预防控制机构综合业务管理或办公室、档案管疾病预防控制机构综合业务管理或办公室、档案管疾病预防控制机构综合业务管理或办公室、档案管理等相关职能部门。理等相关职能部门。理等相关职能部门。理等相关职能部门。怯攻尺诈访实第免百狮猿掸箕财爵奔鸣洲猴疫哟概妈轴氯贷押磕堪惟仍徒绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标388.2.38.2.38.2.38.2.3能力资质综合评分能力资质综合评分能力资质综合评分能力资质综合评分n n基本情况登记表基本情况登记表基本情况登
61、记表基本情况登记表量化数据量化数据年年度度获获得得资资质类别质类别数数是否通是否通过过实验实验室室认认可可是否通是否通过过国家国家计计量量认证认证是否通是否通过过省省级计级计量量认证认证其它国其它国家家级资级资质质数数其它省其它省级资质级资质数数综综合合评评分分资资料料质质量量 职业病鉴定资质；卫生杀虫剂药效试验资质等。职业病鉴定资质；卫生杀虫剂药效试验资质等。职业病鉴定资质；卫生杀虫剂药效试验资质等。职业病鉴定资质；卫生杀虫剂药效试验资质等。铰统娠涟汀封卒扔泵争惜麓咆憨抽猜迈博拌臂柱桂斥寇频卜褥鸥砸圣屏雏绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标398.2.38.2.38.2.38.2.3能力资质
62、综合评分能力资质综合评分能力资质综合评分能力资质综合评分n n要点：要点：要点：要点：1 1 1 1、有效资质的判定；、有效资质的判定；、有效资质的判定；、有效资质的判定；2 2 2 2、省、市、县三级指标值不同；、省、市、县三级指标值不同；、省、市、县三级指标值不同；、省、市、县三级指标值不同；3 3 3 3、计分方法：如：实验室认可：、计分方法：如：实验室认可：、计分方法：如：实验室认可：、计分方法：如：实验室认可：2 2 2 2分；计量认证：分；计量认证：分；计量认证：分；计量认证：国家级国家级国家级国家级2 2 2 2分，省级分，省级分，省级分，省级1 1 1 1分。分。分。分。n n
63、要求：要求：要求：要求：能力资质综合评分：能力资质综合评分：能力资质综合评分：能力资质综合评分：省省省省级级级级10101010，市，市，市，市级级级级4 4 4 4，县级县级县级县级2 2 2 2。疹供搜幕冀诛掩答杠篷添瓦快废逮槽液院录栅涕越砚澜漓样卸宫持挑剑房绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标408.2.48.2.48.2.48.2.4指令性工作完成率指令性工作完成率指令性工作完成率指令性工作完成率n n指标的界定与解释：指标的界定与解释：指标的界定与解释：指标的界定与解释：评价疾病预防控制机构完成卫生行政部门指令性工评价疾病预防控制机构完成卫生行政部门指令性工评价疾病预防控制机构完成卫
64、生行政部门指令性工评价疾病预防控制机构完成卫生行政部门指令性工作情况。作情况。作情况。作情况。n n指标的依据：指标的依据：指标的依据：指标的依据：依据国家相关法律、法规和规范性文件的要求。依据国家相关法律、法规和规范性文件的要求。依据国家相关法律、法规和规范性文件的要求。依据国家相关法律、法规和规范性文件的要求。n n指标的计算方法：指标的计算方法：指标的计算方法：指标的计算方法：指令性工作完成数指令性工作完成数指令性工作完成数指令性工作完成数/ / / /卫生行政部门下达的年度指令卫生行政部门下达的年度指令卫生行政部门下达的年度指令卫生行政部门下达的年度指令性工作总数。性工作总数。性工作总
65、数。性工作总数。豪肿甜况讼耳允朽吏辰东雄标扶扦提秦毙田钦砾箍郴杠亭檬阵懂帕砒释睫绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标418.2.48.2.48.2.48.2.4指令性工作完成率指令性工作完成率指令性工作完成率指令性工作完成率n n资料收集方法：资料收集方法：资料收集方法：资料收集方法：查看卫生行政部门年度下发的工作计划和任务分解查看卫生行政部门年度下发的工作计划和任务分解查看卫生行政部门年度下发的工作计划和任务分解查看卫生行政部门年度下发的工作计划和任务分解表、单位工作计划、项目管理书、实施方案、报表、表、单位工作计划、项目管理书、实施方案、报表、表、单位工作计划、项目管理书、实施方案、报表、
66、表、单位工作计划、项目管理书、实施方案、报表、有关记录和总结等资料，核算指令性工作完成率。有关记录和总结等资料，核算指令性工作完成率。有关记录和总结等资料，核算指令性工作完成率。有关记录和总结等资料，核算指令性工作完成率。n n资料来源：资料来源：资料来源：资料来源：卫生行政疾病预防控制管理或卫生统计，疾病预防卫生行政疾病预防控制管理或卫生统计，疾病预防卫生行政疾病预防控制管理或卫生统计，疾病预防卫生行政疾病预防控制管理或卫生统计，疾病预防控制机构综合业务管理或办公室等相关部门和机构。控制机构综合业务管理或办公室等相关部门和机构。控制机构综合业务管理或办公室等相关部门和机构。控制机构综合业务管
67、理或办公室等相关部门和机构。咸窘靠种灰哟椅喷普对藕弯丽帜贿扎蓉袍增谷橱等做互须惊缄葱梯游矩卉绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标428.2.48.2.48.2.48.2.4指令性工作完成率指令性工作完成率指令性工作完成率指令性工作完成率n n基本情况登记表基本情况登记表基本情况登记表基本情况登记表量化数据量化数据年年度度指指令令性性工工作作总总数数国国家家指指令令性性工工作作数数省省指指令令性性工工作作数数指令指令性工性工作作项项目参目参数数总总数数国家国家指令指令性工性工作作项项目参目参数数总总数数省指省指令性令性工作工作项项目目参数参数总总数数指指令令性性工工作作完完成成 数数指令指令性工
68、性工作作项项目完目完成参成参数数总总数数国家国家指令指令性工性工作作项项目完目完成参成参数数总总数数省指省指令性令性工作工作项项目目完成完成参数参数总总数数指指令令性性工工作作完完成成率率现场现场核核实实项项目目参数参数总总数数资资料料符合符合项项目目参数参数总总数数现现场场核核实实符符合合率率萨腔征演煎论悼烫慎葡混娠盲踊辩蚕尚惜尽大咒献嘉酒陨疑瓣巾昏婿痹戎绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标438.2.48.2.48.2.48.2.4指令性工作完成率指令性工作完成率指令性工作完成率指令性工作完成率n要点：要点：1、评价的是指令性工作任务完成的情况：如任务、评价的是指令性工作任务完成的情况：如
69、任务数或项目数等。数或项目数等。2、分母的确定：指令性工作任务数的确定。、分母的确定：指令性工作任务数的确定。n要求：要求：100%庶棕呸驰嗅胖宝宁市举虞埋洱腺赋仪创岳苗液椒壤硅隙鬼挂发刷沫略蚁儡绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标448.2.58.2.58.2.58.2.5财政拨款占年度支出的比例财政拨款占年度支出的比例财政拨款占年度支出的比例财政拨款占年度支出的比例n n指标的界定与解释：指标的界定与解释：指标的界定与解释：指标的界定与解释：评价评价评价评价本级财政本级财政本级财政本级财政对疾病预防控制机构年度支出经费的对疾病预防控制机构年度支出经费的对疾病预防控制机构年度支出经费的对疾病
70、预防控制机构年度支出经费的保障程度。保障程度。保障程度。保障程度。n n指标的依据：指标的依据：指标的依据：指标的依据：依据关于卫生事业补助政策的意见和相关规范依据关于卫生事业补助政策的意见和相关规范依据关于卫生事业补助政策的意见和相关规范依据关于卫生事业补助政策的意见和相关规范性文件的要求。性文件的要求。性文件的要求。性文件的要求。n n指标的计算方法：指标的计算方法：指标的计算方法：指标的计算方法：本级财政年度拨给疾病预防控制机构各类经费总和本级财政年度拨给疾病预防控制机构各类经费总和本级财政年度拨给疾病预防控制机构各类经费总和本级财政年度拨给疾病预防控制机构各类经费总和/ / / /同期
71、该疾病预防控制机构支出总额。同期该疾病预防控制机构支出总额。同期该疾病预防控制机构支出总额。同期该疾病预防控制机构支出总额。循马挡明嫂恨杯惹吩九湛俯碰衙豢匡悬默稽偿伎营危琢钮娇担诵阅欢经山绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标45n关于卫生事业补助政策的意见（财社关于卫生事业补助政策的意见（财社200017200017号）号）一、补助原则一、补助原则一、补助原则一、补助原则二、财政补助范围和方式。二、财政补助范围和方式。二、财政补助范围和方式。二、财政补助范围和方式。三、基本建设投资卫生事业预算内基建投资项目三、基本建设投资卫生事业预算内基建投资项目三、基本建设投资卫生事业预算内基建投资项目三、
72、基本建设投资卫生事业预算内基建投资项目 四、政府补助的监督管理四、政府补助的监督管理四、政府补助的监督管理四、政府补助的监督管理半粪赊逆缎元测长邦肇瞪炒靴敢创宴席挫闽霓事弃艇谰宴堕胁缸厅沿笼甥绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标468.2.58.2.58.2.58.2.5财政拨款占年度支出的比例财政拨款占年度支出的比例财政拨款占年度支出的比例财政拨款占年度支出的比例n n资料收集方法：资料收集方法：资料收集方法：资料收集方法：查阅近三年卫生统计年鉴、卫生行政部门和疾病预查阅近三年卫生统计年鉴、卫生行政部门和疾病预查阅近三年卫生统计年鉴、卫生行政部门和疾病预查阅近三年卫生统计年鉴、卫生行政部门和
73、疾病预防控制机构预决算等有关资料。防控制机构预决算等有关资料。防控制机构预决算等有关资料。防控制机构预决算等有关资料。n n资料来源：资料来源：资料来源：资料来源：卫生行政财务管理、疾病预防控制机构财务管理等卫生行政财务管理、疾病预防控制机构财务管理等卫生行政财务管理、疾病预防控制机构财务管理等卫生行政财务管理、疾病预防控制机构财务管理等相关部门和机构。相关部门和机构。相关部门和机构。相关部门和机构。松薛晌吹辆槽莲叫仗逊拽剃弧个蓑瞬素揽扶亭宅禹芝察搽祸慌桔胎污怀抛绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标478.2.58.2.58.2.58.2.5财政拨款占年度支出的比例财政拨款占年度支出的比例财政
74、拨款占年度支出的比例财政拨款占年度支出的比例n n基本情况登记表基本情况登记表基本情况登记表基本情况登记表量化数据量化数据年年度度年度机构支年度机构支出出总额总额本本级财级财政年度政年度拨给拨给疾控机构疾控机构各各类经费总额类经费总额财财政政拨拨款占年度支款占年度支出的比例出的比例较较上年度上年度递递增率增率 婶震獭饥天拣肤迅涨音脐咏宏券惮捂羌阀吹偿没废惩令秆梭睫梆败趋刊邑绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标488.2.58.2.58.2.58.2.5财政拨款占年度支出的比例财政拨款占年度支出的比例财政拨款占年度支出的比例财政拨款占年度支出的比例n n要点：要点：要点：要点：省、市、县共同指标
75、省、市、县共同指标省、市、县共同指标省、市、县共同指标1 1 1 1、年度拨给疾控机构各类经费总和的确定；、年度拨给疾控机构各类经费总和的确定；、年度拨给疾控机构各类经费总和的确定；、年度拨给疾控机构各类经费总和的确定；2 2 2 2、年度支出总额的确定；、年度支出总额的确定；、年度支出总额的确定；、年度支出总额的确定；3 3 3 3、中央、省、市、县四级财政体系；、中央、省、市、县四级财政体系；、中央、省、市、县四级财政体系；、中央、省、市、县四级财政体系；4 4 4 4、县才省管；、县才省管；、县才省管；、县才省管；5 5 5 5、地方财政不足的问题。、地方财政不足的问题。、地方财政不足的
76、问题。、地方财政不足的问题。n n要求：要求：要求：要求：100%100%100%100%。闭乎髓村柬兰桥戈娟哲馏励涣蚕杀世镭乱敢邓窥蒲瑰黑理期阜栋独嚷塑钞绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标498.2.68.2.68.2.68.2.6职工年人均拨款数职工年人均拨款数职工年人均拨款数职工年人均拨款数n n指标的界定与解释：指标的界定与解释：指标的界定与解释：指标的界定与解释：评价疾病预防控制机构职工人均享有本级财政年度评价疾病预防控制机构职工人均享有本级财政年度评价疾病预防控制机构职工人均享有本级财政年度评价疾病预防控制机构职工人均享有本级财政年度拨款量的情况。拨款量的情况。拨款量的情况。拨款
77、量的情况。n n指标的依据：指标的依据：指标的依据：指标的依据：依据关于卫生事业补助政策的意见和相关规范依据关于卫生事业补助政策的意见和相关规范依据关于卫生事业补助政策的意见和相关规范依据关于卫生事业补助政策的意见和相关规范性文件的要求。性文件的要求。性文件的要求。性文件的要求。n n指标的计算方法：指标的计算方法：指标的计算方法：指标的计算方法：本级财政年度拨给疾病预防控制机构经费总和本级财政年度拨给疾病预防控制机构经费总和本级财政年度拨给疾病预防控制机构经费总和本级财政年度拨给疾病预防控制机构经费总和/ / / /同同同同期该疾病预防控制机构编制职工总数。期该疾病预防控制机构编制职工总数。
78、期该疾病预防控制机构编制职工总数。期该疾病预防控制机构编制职工总数。锭誉这祁饰刮剪苏乘稠去幢良倔蚤舞胰颈压输规皱斑压搔焊呕弄浙戚坚泽绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标508.2.68.2.68.2.68.2.6职工年人均拨款数职工年人均拨款数职工年人均拨款数职工年人均拨款数n n资料收集方法：资料收集方法：资料收集方法：资料收集方法：查阅会计资料及财政拨款相关文件，核算疾病预防查阅会计资料及财政拨款相关文件，核算疾病预防查阅会计资料及财政拨款相关文件，核算疾病预防查阅会计资料及财政拨款相关文件，核算疾病预防控制机构职工年人均拨款数。控制机构职工年人均拨款数。控制机构职工年人均拨款数。控制机构
79、职工年人均拨款数。n n资料来源：资料来源：资料来源：资料来源：卫生行政财务管理、疾病预防控制机构财务和人事卫生行政财务管理、疾病预防控制机构财务和人事卫生行政财务管理、疾病预防控制机构财务和人事卫生行政财务管理、疾病预防控制机构财务和人事管理等相关职能部门。管理等相关职能部门。管理等相关职能部门。管理等相关职能部门。屯肾男田厦乞撑蛾芦柜男钢庸巩蹋空效仔兵彤缴卤踢罢砰返娄慷害惫恢电绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标518.2.68.2.68.2.68.2.6职工年人均拨款数职工年人均拨款数职工年人均拨款数职工年人均拨款数n n基本情况登记表基本情况登记表基本情况登记表基本情况登记表量化数据量
80、化数据年年度度机构机构职职工工编编制制总总数数本本级财级财政年度政年度拨给拨给疾控机疾控机构构经费总经费总和和职职工年人均工年人均拨拨款数款数较较上年度上年度递递增率增率 住保寇鸵京魔堡掖惯萨驯宠髓狐晕议间枫三鄂稗颐沤返疙摆殖造曰架娟润绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标528.2.68.2.68.2.68.2.6职工年人均拨款数职工年人均拨款数职工年人均拨款数职工年人均拨款数n n要点：要点：要点：要点：省、市、县共同指标省、市、县共同指标省、市、县共同指标省、市、县共同指标1 1 1 1、年度拨给疾控机构各类经费总和的确定；、年度拨给疾控机构各类经费总和的确定；、年度拨给疾控机构各类经费总
81、和的确定；、年度拨给疾控机构各类经费总和的确定；2 2 2 2、是一个纵向比较指标；、是一个纵向比较指标；、是一个纵向比较指标；、是一个纵向比较指标；3 3 3 3、机构人数指编委核定的编制人数。、机构人数指编委核定的编制人数。、机构人数指编委核定的编制人数。、机构人数指编委核定的编制人数。n n要求：要求：要求：要求：较上年增加。较上年增加。较上年增加。较上年增加。规尉旬枪你圆煎钙匹惟路歇信侠室鸥秉奠朋咖哥锤汇貌缠簿坝俐者盟竟驱绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标538.2.78.2.78.2.78.2.7项目预算完成率项目预算完成率项目预算完成率项目预算完成率n n指标的界定与解释：指标的
82、界定与解释：指标的界定与解释：指标的界定与解释：评价疾病预防控制机构项目年度预算资金在同年度评价疾病预防控制机构项目年度预算资金在同年度评价疾病预防控制机构项目年度预算资金在同年度评价疾病预防控制机构项目年度预算资金在同年度中的使用情况。中的使用情况。中的使用情况。中的使用情况。n n指标的依据：指标的依据：指标的依据：指标的依据：依据项目资金管理、预算支出绩效分析和相关规范依据项目资金管理、预算支出绩效分析和相关规范依据项目资金管理、预算支出绩效分析和相关规范依据项目资金管理、预算支出绩效分析和相关规范性文件的要求。性文件的要求。性文件的要求。性文件的要求。n n指标的计算方法：指标的计算方
83、法：指标的计算方法：指标的计算方法：项目预算项目预算项目预算项目预算评估年度评估年度评估年度评估年度支出数支出数支出数支出数/ / / /项目预算项目预算项目预算项目预算评估年度评估年度评估年度评估年度安排安排安排安排数。数。数。数。掇读侨意殊忆嫡蝎再哄露瓜飘因绝帖冬耻骗溶猜删殊颐遗喷醉涅擂鲜毗芥绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标548.2.78.2.78.2.78.2.7项目预算完成率项目预算完成率项目预算完成率项目预算完成率n n资料收集方法：资料收集方法：资料收集方法：资料收集方法：查看评估年度项目预算安排计划、拨款文件、项目查看评估年度项目预算安排计划、拨款文件、项目查看评估年度项目
84、预算安排计划、拨款文件、项目查看评估年度项目预算安排计划、拨款文件、项目合同书，财务台帐、工作记录等资料，核算项目预合同书，财务台帐、工作记录等资料，核算项目预合同书，财务台帐、工作记录等资料，核算项目预合同书，财务台帐、工作记录等资料，核算项目预算评估年度完成率。算评估年度完成率。算评估年度完成率。算评估年度完成率。n n资料来源：资料来源：资料来源：资料来源：卫生行政疾病预防控制管理和财务管理，疾病预防卫生行政疾病预防控制管理和财务管理，疾病预防卫生行政疾病预防控制管理和财务管理，疾病预防卫生行政疾病预防控制管理和财务管理，疾病预防控制机构办公室、综合业务和财务管理等相关部门控制机构办公室
85、、综合业务和财务管理等相关部门控制机构办公室、综合业务和财务管理等相关部门控制机构办公室、综合业务和财务管理等相关部门和机构。和机构。和机构。和机构。遵啤冒崎踪诗趋羊谎褒葵旨犬铬桨敞宾借雕逾验温盖叫痒钉卓剑栈坷洲里绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标558.2.78.2.78.2.78.2.7项目预算完成率项目预算完成率项目预算完成率项目预算完成率n n基本情况登记表基本情况登记表基本情况登记表基本情况登记表量化数据量化数据年年度度安排安排项项目数目数已完成已完成项项目数目数项项目目预预算安算安排数排数项项目目预预算支算支出数出数项项目目预预算完算完成率成率资资料料质质量量 抛册千蜕删第港炒香
86、踩抓瘁平佯略捅决雄竭澡峰肋锋薪凡鸥恰严门导刽吱绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标568.2.78.2.78.2.78.2.7项目预算完成率项目预算完成率项目预算完成率项目预算完成率n n要点：要点：要点：要点：三级共同指标三级共同指标三级共同指标三级共同指标1 1 1 1、评价的是项目预算资金的完成情况；、评价的是项目预算资金的完成情况；、评价的是项目预算资金的完成情况；、评价的是项目预算资金的完成情况；2 2 2 2、项目预算资金支出数的确定。、项目预算资金支出数的确定。、项目预算资金支出数的确定。、项目预算资金支出数的确定。n n要求：要求：要求：要求：100%100%100%100%。
87、躯航刑迎辖构墒庙靡驶跋橇簿碟袍沤慰扯醚缅记粱巫绚泳香贯博决感鉴潜绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标573 3 3 3个财政指标个财政指标个财政指标个财政指标n n以上以上以上以上3 3 3 3个指标都是关于财政资金管理与使用问题，是对个指标都是关于财政资金管理与使用问题，是对个指标都是关于财政资金管理与使用问题，是对个指标都是关于财政资金管理与使用问题，是对前前前前7 7 7 7类机构指标结果的间接印证。类机构指标结果的间接印证。类机构指标结果的间接印证。类机构指标结果的间接印证。n n8.2.58.2.58.2.58.2.5财政拨款占年度支出的比例是一个相对指标，反财政拨款占年度支出的比例
88、是一个相对指标，反财政拨款占年度支出的比例是一个相对指标，反财政拨款占年度支出的比例是一个相对指标，反映了疾病预防控制机构从本级财政获得支持的纵向比映了疾病预防控制机构从本级财政获得支持的纵向比映了疾病预防控制机构从本级财政获得支持的纵向比映了疾病预防控制机构从本级财政获得支持的纵向比较。较。较。较。n n8.2.68.2.68.2.68.2.6职工年人均拨款数是一个绝对指标，不仅反映了职工年人均拨款数是一个绝对指标，不仅反映了职工年人均拨款数是一个绝对指标，不仅反映了职工年人均拨款数是一个绝对指标，不仅反映了疾病预防控制机构从本级财政获得支持的纵向比较，疾病预防控制机构从本级财政获得支持的纵
89、向比较，疾病预防控制机构从本级财政获得支持的纵向比较，疾病预防控制机构从本级财政获得支持的纵向比较，还体现不同区域的横向比较。还体现不同区域的横向比较。还体现不同区域的横向比较。还体现不同区域的横向比较。n n8.2.78.2.78.2.78.2.7项目预算完成率，不仅反映了疾病预防控制机构项目预算完成率，不仅反映了疾病预防控制机构项目预算完成率，不仅反映了疾病预防控制机构项目预算完成率，不仅反映了疾病预防控制机构从本级财政获得支持情况，还体现了资金的利用率。从本级财政获得支持情况，还体现了资金的利用率。从本级财政获得支持情况，还体现了资金的利用率。从本级财政获得支持情况，还体现了资金的利用率
90、。哮镁竟烬兵仲本窍陋捕秧波湖抑箕滥泻蔑骋塑猪私掏宝藉倍用近胰猜胯摔绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标588.2.88.2.88.2.88.2.8基本建设达标率基本建设达标率基本建设达标率基本建设达标率n n指标的界定与解释：指标的界定与解释：指标的界定与解释：指标的界定与解释：评价疾病预防控制机构基本建设的达标情况。评价疾病预防控制机构基本建设的达标情况。评价疾病预防控制机构基本建设的达标情况。评价疾病预防控制机构基本建设的达标情况。n n指标的依据：指标的依据：指标的依据：指标的依据：依据国家相关标准和规范性文件的要求，基础设施依据国家相关标准和规范性文件的要求，基础设施依据国家相关标准和
91、规范性文件的要求，基础设施依据国家相关标准和规范性文件的要求，基础设施设计合理，功能完善。设计合理，功能完善。设计合理，功能完善。设计合理，功能完善。n n指标的计算方法：指标的计算方法：指标的计算方法：指标的计算方法：人均建筑面积和实验室面积达到国家标准。人均建筑面积和实验室面积达到国家标准。人均建筑面积和实验室面积达到国家标准。人均建筑面积和实验室面积达到国家标准。咆翔墟砾廊骸佃倦朱拐直乃找洲吕勾摧犀嘶棺缉刑蠢血埠蕾沫陈忱鸦舞篓绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标598.2.88.2.88.2.88.2.8基本建设达标率基本建设达标率基本建设达标率基本建设达标率n n资料收集方法：资料收集
92、方法：资料收集方法：资料收集方法：查看单位基建档案，计算人均建筑面积和实验室面查看单位基建档案，计算人均建筑面积和实验室面查看单位基建档案，计算人均建筑面积和实验室面查看单位基建档案，计算人均建筑面积和实验室面积；参照国家相关规范要求，查阅运行情况记录和积；参照国家相关规范要求，查阅运行情况记录和积；参照国家相关规范要求，查阅运行情况记录和积；参照国家相关规范要求，查阅运行情况记录和资质评审等材料，评价基础设施设计和功能到位程资质评审等材料，评价基础设施设计和功能到位程资质评审等材料，评价基础设施设计和功能到位程资质评审等材料，评价基础设施设计和功能到位程度。度。度。度。n n资料来源：资料来
93、源：资料来源：资料来源：疾病预防控制机构办公室、综合业务、财务和总务疾病预防控制机构办公室、综合业务、财务和总务疾病预防控制机构办公室、综合业务、财务和总务疾病预防控制机构办公室、综合业务、财务和总务后勤管理等相关部门和机构。后勤管理等相关部门和机构。后勤管理等相关部门和机构。后勤管理等相关部门和机构。筏酉锥催七候兢截蓑却暂塔迫甭聋杏孺户吕错舵瘪业抓追酋豆队紧罩哥关绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标608.2.88.2.88.2.88.2.8基本建设达标率基本建设达标率基本建设达标率基本建设达标率n n基本情况登记表基本情况登记表基本情况登记表基本情况登记表量化数据量化数据年年度度单单位在位
94、在编职编职工工总总数数单单位建筑位建筑总总面面积积单单位位实验实验室面室面积积实验实验室面室面积积占占总总面面积积的的% %人均建筑人均建筑面面积积资资料料质质量量 唁观喂德侮辈秋盗咙境决柯擎椭涝惹乃爱帜诲捶的更昭钨捣郡根襟雹胖值绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标618.2.88.2.88.2.88.2.8基本建设达标率基本建设达标率基本建设达标率基本建设达标率n n要点：要点：要点：要点：1 1 1 1、该指标是用人均建筑面积和实验室面积占总建、该指标是用人均建筑面积和实验室面积占总建、该指标是用人均建筑面积和实验室面积占总建、该指标是用人均建筑面积和实验室面积占总建筑面积比例来反映的；筑
95、面积比例来反映的；筑面积比例来反映的；筑面积比例来反映的；2 2 2 2、指标值以国家下发标准为准。、指标值以国家下发标准为准。、指标值以国家下发标准为准。、指标值以国家下发标准为准。n n要求：要求：要求：要求：达到国家建设标准。达到国家建设标准。达到国家建设标准。达到国家建设标准。奋十妖茎塑抄牺第械徐烂蓖恭烯胶吩圾坟浑碎俯喷蜘读蜕缚萎许瘸澡坊倘绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标628.2.88.2.88.2.88.2.8基本建设达标率基本建设达标率基本建设达标率基本建设达标率n n疾病预防控制中心建设标准疾病预防控制中心建设标准疾病预防控制中心建设标准疾病预防控制中心建设标准 第三章第三
96、章第三章第三章 （送审稿）（送审稿）（送审稿）（送审稿）n n第十条第十条第十条第十条 疾病预防控制中心建筑面积指标应按编制人数核疾病预防控制中心建筑面积指标应按编制人数核疾病预防控制中心建筑面积指标应按编制人数核疾病预防控制中心建筑面积指标应按编制人数核定，定，定，定，省级省级省级省级70707070平方米平方米平方米平方米/ / / /人、地级人、地级人、地级人、地级65656565平方米平方米平方米平方米/ / / /人、县级人、县级人、县级人、县级60606060平方米平方米平方米平方米/ / / /人人人人。n n第十一条第十一条第十一条第十一条 疾病预防控制中心各类用房建筑面积占总
97、建筑疾病预防控制中心各类用房建筑面积占总建筑疾病预防控制中心各类用房建筑面积占总建筑疾病预防控制中心各类用房建筑面积占总建筑面积的比例，按功能定位和服务需求，参照表面积的比例，按功能定位和服务需求，参照表面积的比例，按功能定位和服务需求，参照表面积的比例，按功能定位和服务需求，参照表1 1 1 1确定。确定。确定。确定。级别级别实验实验用房用房业务业务用房用房保障用房保障用房行政用房行政用房省省级级41502434202436地地级级40482428212846县级县级354223252532610表表表表1 1 1 1 省、地、县级疾病预防控制中心建筑面积分类构成（省、地、县级疾病预防控制中
98、心建筑面积分类构成（省、地、县级疾病预防控制中心建筑面积分类构成（省、地、县级疾病预防控制中心建筑面积分类构成（% % % %）劣扬险肌牛强泻女铀仅豺檄磁转喻蛆经既估挪创襄莆拙书义侦咀毋糖拼第绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标63综合指标综合指标综合指标综合指标n n2 2 2 2个区域指标：个区域指标：个区域指标：个区域指标：疾病预防控制经费投入占地方财政经常性支出的比疾病预防控制经费投入占地方财政经常性支出的比疾病预防控制经费投入占地方财政经常性支出的比疾病预防控制经费投入占地方财政经常性支出的比例。例。例。例。人力综合素质指数。人力综合素质指数。人力综合素质指数。人力综合素质指数。逆热
99、臀唱润琉盏等推樱情洋听痰媳换纤镁柏侄脱黎疥凹脂众脉溢渝惕务缴绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标64疾病预防控制经费投入占地方财政经常性支出的比例疾病预防控制经费投入占地方财政经常性支出的比例疾病预防控制经费投入占地方财政经常性支出的比例疾病预防控制经费投入占地方财政经常性支出的比例疾病预防控制经费投入占地方财政经常性支出的比例疾病预防控制经费投入占地方财政经常性支出的比例n n指标的界定与解释：指标的界定与解释：指标的界定与解释：指标的界定与解释：评价本级财政对疾病预防控制工作经费投入情况；评价本级财政对疾病预防控制工作经费投入情况；评价本级财政对疾病预防控制工作经费投入情况；评价本级财政对
100、疾病预防控制工作经费投入情况；强调的疾病预防控制工作的强调的疾病预防控制工作的强调的疾病预防控制工作的强调的疾病预防控制工作的“ “平等待遇平等待遇平等待遇平等待遇”同等重同等重同等重同等重要性。要性。要性。要性。n n指标的依据：指标的依据：指标的依据：指标的依据：依据依据依据依据关于卫生事业补助政策的意见关于卫生事业补助政策的意见关于卫生事业补助政策的意见关于卫生事业补助政策的意见和相关规范和相关规范和相关规范和相关规范性文件的要求。性文件的要求。性文件的要求。性文件的要求。n n指标的计算方法：指标的计算方法：指标的计算方法：指标的计算方法：本级财政年度划拨各疾病预防控制机构各类经费总本
101、级财政年度划拨各疾病预防控制机构各类经费总本级财政年度划拨各疾病预防控制机构各类经费总本级财政年度划拨各疾病预防控制机构各类经费总额额额额/ /同期当地财政经常性支出总额。同期当地财政经常性支出总额。同期当地财政经常性支出总额。同期当地财政经常性支出总额。实际上是率，本级财政年度划拨各疾病预防控制机实际上是率，本级财政年度划拨各疾病预防控制机实际上是率，本级财政年度划拨各疾病预防控制机实际上是率，本级财政年度划拨各疾病预防控制机构各类经费是地方财政经常性支出的一部分。构各类经费是地方财政经常性支出的一部分。构各类经费是地方财政经常性支出的一部分。构各类经费是地方财政经常性支出的一部分。前参皖慨
102、凛花鲸砒灼恨贯畜擎良哟卖伏钒脱飘挽讽申宽烽狭揉隔讲札揩憾绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标65疾病预防控制经费投入占地方财政经常性支出的比例疾病预防控制经费投入占地方财政经常性支出的比例疾病预防控制经费投入占地方财政经常性支出的比例疾病预防控制经费投入占地方财政经常性支出的比例疾病预防控制经费投入占地方财政经常性支出的比例疾病预防控制经费投入占地方财政经常性支出的比例n n资料收集方法：资料收集方法：资料收集方法：资料收集方法：查阅查阅查阅查阅近三年近三年近三年近三年卫生统计年鉴、卫生行政部门和疾病预卫生统计年鉴、卫生行政部门和疾病预卫生统计年鉴、卫生行政部门和疾病预卫生统计年鉴、卫生行政部
103、门和疾病预防控制机构防控制机构防控制机构防控制机构预决算预决算预决算预决算等有关资料。等有关资料。等有关资料。等有关资料。n n资料来源：资料来源：资料来源：资料来源：辖区财政和卫生行政、疾病预防控制、医疗卫生等辖区财政和卫生行政、疾病预防控制、医疗卫生等辖区财政和卫生行政、疾病预防控制、医疗卫生等辖区财政和卫生行政、疾病预防控制、医疗卫生等相关部门相关相关部门相关相关部门相关相关部门相关财务凭证财务凭证财务凭证财务凭证、报表等。、报表等。、报表等。、报表等。放优幽柑耀匀蘑轨节船莲谎渭性茸污批雀浴造凭孟侮靠摘申爱效趁荣妻押绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标66疾病预防控制经费投入占地方财政经
104、常性支出的比例疾病预防控制经费投入占地方财政经常性支出的比例疾病预防控制经费投入占地方财政经常性支出的比例疾病预防控制经费投入占地方财政经常性支出的比例疾病预防控制经费投入占地方财政经常性支出的比例疾病预防控制经费投入占地方财政经常性支出的比例n n基本情况登记表基本情况登记表基本情况登记表基本情况登记表量化数据量化数据年年度度当地年财当地年财政支出总政支出总额额本级财政年拨给疾控机构本级财政年拨给疾控机构各类经费总额各类经费总额疾控机构各类经费占疾控机构各类经费占财政支出的比例财政支出的比例较上年度递较上年度递增率增率1 1A Aa a 2 2B Bb b3 3C Cc c较上年度递增率？指
105、标的比例较上年度递增率？指标的比例/疾控机构各类经费占财政支出的比例疾控机构各类经费占财政支出的比例/当地年当地年财政支出总额财政支出总额/本级财政年拨给疾控机构各类经费总额。本级财政年拨给疾控机构各类经费总额。窘诱傀恿探努褥牺韵妊拯惹嫡队烤滚碌邓灶怔讣斥轻良熔甩怖侥送里崖峙绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标67疾病预防控制经费投入占地方财政经常性支出的比例疾病预防控制经费投入占地方财政经常性支出的比例疾病预防控制经费投入占地方财政经常性支出的比例疾病预防控制经费投入占地方财政经常性支出的比例疾病预防控制经费投入占地方财政经常性支出的比例疾病预防控制经费投入占地方财政经常性支出的比例n n指
106、标要求：指标要求：指标要求：指标要求：逐年增加，且不低于当地财政支出增长比例。逐年增加，且不低于当地财政支出增长比例。逐年增加，且不低于当地财政支出增长比例。逐年增加，且不低于当地财政支出增长比例。n n特别重要特别重要特别重要特别重要，占，占，占，占161161161161分。分。分。分。曹势示敞妻嫁憎刑打臻炔噎予紊阔瘩结生哎杉袍那班描竖厅啦象弦孽呸仕绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标6820022002200220022005200520052005年政府对疾控机构各项经费增长情况年政府对疾控机构各项经费增长情况年政府对疾控机构各项经费增长情况年政府对疾控机构各项经费增长情况人头经费增长
107、速度最为缓慢！人头经费增长速度最为缓慢！人头经费增长速度最为缓慢！人头经费增长速度最为缓慢！潘嫉获璃馆哈怂吹弧翁刊廉澡断沛腕枝艺竟渺霓烷株防兰扔映才氨佳塌畔绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标69人力综合素质指数人力综合素质指数人力综合素质指数人力综合素质指数 n n指标的界定与解释：指标的界定与解释：指标的界定与解释：指标的界定与解释：评价疾病预防控制机构人员评价疾病预防控制机构人员评价疾病预防控制机构人员评价疾病预防控制机构人员年龄、学历、职称年龄、学历、职称年龄、学历、职称年龄、学历、职称等综等综等综等综合素质。合素质。合素质。合素质。n n指标的依据：指标的依据：指标的依据：指标的依据
108、：依据疾病预防控制体系建设的若干规定等相关依据疾病预防控制体系建设的若干规定等相关依据疾病预防控制体系建设的若干规定等相关依据疾病预防控制体系建设的若干规定等相关规范性文件的要求。规范性文件的要求。规范性文件的要求。规范性文件的要求。n n指标的计算方法指标的计算方法指标的计算方法指标的计算方法：该指标为学历（该指标为学历（该指标为学历（该指标为学历（E E）、职称（）、职称（）、职称（）、职称（T T）和年龄（）和年龄（）和年龄（）和年龄（Y Y）三指）三指）三指）三指标的综合表达，由基本信息系统自动生成。标的综合表达，由基本信息系统自动生成。标的综合表达，由基本信息系统自动生成。标的综合表
109、达，由基本信息系统自动生成。用壁窃遥劈皱类番骑撤荡卒滋挪蛀凑捣邑巫悟磷蚌估至妆逐一踞亢醛班仓绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标70人力综合素质指数人力综合素质指数人力综合素质指数人力综合素质指数n n资料收集方法：资料收集方法：资料收集方法：资料收集方法：查阅疾病预防控制基本信息报告数据，现场查阅人查阅疾病预防控制基本信息报告数据，现场查阅人查阅疾病预防控制基本信息报告数据，现场查阅人查阅疾病预防控制基本信息报告数据，现场查阅人事、技术档案等有关资料进行核实。事、技术档案等有关资料进行核实。事、技术档案等有关资料进行核实。事、技术档案等有关资料进行核实。n n资料来源：资料来源：资料来源：资
110、料来源：卫生统计、疾病预防控制机构人事等相关部门有关卫生统计、疾病预防控制机构人事等相关部门有关卫生统计、疾病预防控制机构人事等相关部门有关卫生统计、疾病预防控制机构人事等相关部门有关人员职称晋升、继续教育和学历提高、执业资格等人员职称晋升、继续教育和学历提高、执业资格等人员职称晋升、继续教育和学历提高、执业资格等人员职称晋升、继续教育和学历提高、执业资格等相关资料、档案、报表、信息管理系统。相关资料、档案、报表、信息管理系统。相关资料、档案、报表、信息管理系统。相关资料、档案、报表、信息管理系统。移潜匈君炒性阀霓某烽昂损硬竿诌诣乃拆挽排宣无庙媒嘻旗陆谱嚏悔旷扒绩效评估的综合指标绩效评估的综合
111、指标71人力综合素质指数人力综合素质指数人力综合素质指数人力综合素质指数n n基本情况登记表基本情况登记表基本情况登记表基本情况登记表量化数据量化数据年度年度综合素质综合素质得分得分现场核实现场核实人数人数资料符合资料符合人数人数现场核实现场核实符合率符合率资料质量资料质量 茎辩斑凿薯芝膜晶琐獭肠怀游叠镍蚌樟忌捂华别颠叫策慷酝发技勿乙镊稿绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标72人力综合素质指数人力综合素质指数人力综合素质指数人力综合素质指数n n指标要求：省级指标要求：省级指标要求：省级指标要求：省级6.706.706.706.70，市级，市级，市级，市级5.975.975.975.97，县级，县级，县级，县级4.934.934.934.93。总体人力综合素质指数状况总体人力综合素质指数状况总体人力综合素质指数状况总体人力综合素质指数状况高素质人员流入高素质人员流入高素质人员流入高素质人员流入低素质人员流出低素质人员流出低素质人员流出低素质人员流出啸窗往见熔指咱遗牢群坝网雹述娱乾扇壹吏丈怔抑钵凯资常践坦急典号仇绩效评估的综合指标绩效评估的综合指标73
