备考2025安徽省宿州市事业单位公开招聘全真模拟考试试卷B卷含答案

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1、备考2025安徽省宿州市事业单位公开招聘全真模拟考试试卷B卷含答案一单选题(共60题)1、我国最东端、最北端所在省区是_A.黑龙江B.内蒙古、黑龙江C.黑龙江、辽宁D.新疆、黑龙江参考答案:A本题解释:答案:A考点:中国的疆域试题分析:我国的四至点:最北端-漠河以北黑龙江主航道中心;最南端-海南省南沙群岛曾母暗沙;最西端-新疆维吾尔自治区帕米尔高原;最东端-黑龙江与乌苏里江主航道中心线的汇合处。本题所属考点-中国的疆域2、_的颁布:标志着中国普及教育事业进入了一个以法治教的新阶段。,A.1982年中华人民共和国宪法,B.1985年中共中央关于教育体制改革的决定C.1986年中华人民共和国义务教

2、育法D.1995年中华人民共和国教育法参考答案:C本题解释:答案:C【解析】1986年7月1日颁布的中华人民共和国义务教育法:通过立法程序:正式确立了中国义务教育制度:标志着中国普及教育事业进人了一个以法治教的新阶段。本题所属考点-学校教育制度3、向上级机关、部门请求指示、批准的公文是_。 A. 报告 B. 函 C. 通知 D. 请示 参考答案: D 本题解释: 参考答案:D 【解析】D解析国家行政机关公文处理办法第9条规定,报告适用于向上级机关汇报工作,反映情况,答复上级机关的询问;函适用于不相隶属机关之间商洽工作,询问和答复问题,请求批准和答复审批事项;通知适用于批转下级机关的公文,转发上

3、级机关和不相隶属机关的公文,传达要求下级机关办理和需要有关单位周知或者执行的事项,任免人员;请示适用于向上级机关请求指示、批准。对比适用范围可知本题正确答案为D。 本题所属考点-题库原题 4、事业单位人事改革的首要内容是_。A.工资分配制度B.聘用制度C.宏观管理制度D.人事监督制度参考答案:B本题解释:【答案】B。解析:建立以聘用制为基础的用人制度是事业单位人事制度改革的首要内容。在事业单位试行,人员聘用制度:是加快推进事业单位人事制度改革、提高队伍整体素质、增强事业单位活力、建立适应社会主义,市场经济体制要求的事业单位人事制度的重要措施:是用人制度的一项重要改革。本题所属考点-题库原题5、

4、关于区域经济一体化:下列说法不正确的是_。A.国际性区域经济一体化的形成动机是为了避免彼此的伤害:共同排斥外来的竞争。它是激烈的垄断竞争的产物B.欧盟前身欧共体:是欧洲煤钢共同体、欧洲经济共同体和欧洲原子能共同体的总称C.亚太经合组织成立于l989年:是亚太地区最具影响力的经济合作官方论坛D.东南亚国家联盟简称东盟。东盟“l0+3”会议指东盟l0国领导人与中国、日本与印度三国领导人的会议参考答案:D本题解释:D【解析】东盟“10+3”会议指东盟10国领导人与中国、日本与韩国三国领导人的会议。本题所属考点-题库原题6、根据我国刑法的规定:对避险过当_。A.可以减轻或者免除处罚B.应当减轻或者免除

5、处罚C.可以从轻或者减轻处罚D.应当从轻或者减轻处罚参考答案:B本题解释:【答案】B。解析:刑法第21条规定:紧急避险超过必要限度造成不应有的损害的:应当负刑事责任:但是应当减轻或者免除处罚。7、中国探月计划嫦娥工程开始于_。A.2004年B.2005年C.2006年D.2007年参考答案:A本题解释:【答案】A。解析:2004年:中国正式开展月球探测工程:并命名为“嫦娥工程”。嫦娥工程分为“无人月球探测”、“载人登月”和“建立月球基地”三个阶段。2007年“嫦娥一号”成功发射升空:迈开了我国月球探测工程的第一步。故本题答案选A。8、税收是国家财政收入的重要:其特征是_。A.强制性、公平性、合

6、理性B.强制性、普遍性、合理性C.强制性、无偿性、公平性D.强制性、无偿性、固定性参考答案:D本题解释:参考答案:D【解析】税收的三个基本特征是强制性、固定性和无偿性。税收的三个基本特征是一个完整的统一体:缺一不可。无偿性是税收分配的核心特征:强制性和固定性是对无偿性的保证和约束。故选D。9、党中央和国务院提出:指导当前和今后一个时期农民增收工作的方针是_。A.粮食增产、农民增收、农业增效B.以工促农、以城带乡C.多予、少取、放活D.统筹、协调、扶持参考答案:C本题解释:参考答案:C【解析】党中央把农村经济工作的基本目标确定为“促进农民增收”:突出了“多予、少取、放活”的观点。将100亿元粮食

7、补贴直接发放到农民手中:财政部已作出具体安排:集中分配于13个粮食主要产区:取消农业税:反映了我国在农村工作基本思路上“以人为本”的最新转变。10、下面不属于我国的五大古都的是_ A. 开封 B. 北京 C. 咸阳 D. 南京 参考答案: C 本题解释:C.解析:四大古都指西安、洛阳、南京、北京。五大古都指开封和西安、洛阳、南京、北京。六大古都 指杭州和西安、洛阳、南京、北京、开封。七大古都指安阳和西安、洛阳、南京、北京、开封、杭州。故本题答案选C。 本题所属考点-题库原题 11、法律规范与法律条文的关系是_。 A. 整体与部分的关系 B. 内容与形式的关系 C. 本质与现象的关系 D. 理论

8、与实践的关系 参考答案: B 本题解释:【答案】B。解析:法律规范与法律条文是内容与形式的关系,法律规范是法律条文的内容,法律条文是法律规范的文字表达和表现形式。故本题答案选B。 本题所属考点-题库原题 12、通过_等方法可以消除行政执行和反馈中的“中间梗塞”和“信号衰减”现象。A.简化程序:减少中间层次和加强监控B.优化管理:增加决策的科学性和民主性C.加强规划工作:科学运筹D.调动工作人员的积极性参考答案:A本题解释:参考答案:A【解析】本题题干表述属于完善行政过程。首先:要进一步优化决策:增强决策的科学性和民主性。其次:通过简化程序:减少中间层次和加强监控等方法消除执行和反馈中的“中间梗

9、塞:和“信号衰减:现象,再者加强协调与合作。最后:加强规划工作:科学运筹时间、人力、物力、财力等。故本题答案选A,13、公文处理的每一个具体环节都应体现_。A.权威性B.政治性C.规范性D.机要性参考答案:C本题解释:【答案】C。解析:在公文运转过程中:各级党政机关对公文处理都有严格的规定和要求:既有程序性的规定:又涉及保守国家秘密法等方面的法规:这就要求公文管理的每一个环节都要遵循既定的规程和要求:不能随心所欲:各行其是。故本题答案选C。14、跳板原则是由_提出的。A.甘特B.韦伯C.巴纳德D.法约尔参考答案:D本题解释:【答案】D。解析:法约尔在一般管理理论中提出了著名的“14条原则”,其

10、中包括“跳板原则。故本题答案选D。15、下列选项中:与“芳林新叶催陈叶:流水前波让后波”所蕴含的哲理一致的是_。A.夕阳无限好:只是近黄昏B.蝉噪林逾静:鸟鸣山更幽C.野火烧不尽:春风吹又生D.挽弓当挽强:用箭当用长参考答案:C本题解释:【答案】C。解析:“芳林新叶催陈叶:流水前波让后波”蕴含的哲理是发展的实质是新事物代替旧事物项说明旧事物必然灭亡,B项体现了矛盾的对立统一,D项意为抓住主要矛盾:强调的是重点论的运用。而C项“烧不尽”“吹又生”恰恰反映了新事物有着强大的生命力和远大发展前途:终能战胜旧事物:符合题意要求。故本题选C。16、每年夏季:部分省份沿海海域采取休渔制度的根本目的是_A.

11、增加渔业收入B.保证捕捞安全C.保护渔业资源D.降低海水污染参考答案:C本题解释:答案:C.如果一年四季都不停的捕鱼:那鱼很快就捕光了:针对这一点:就形成了“休渔期”这一条规定.在捕完鱼之后:有一段规定的时间:让鱼繁殖.每年的夏季:黄渤海海域都进人休渔期.期间大小船只一律禁止捕渔作业.我认为采取休渔制度的根本目的是为了保护渔业资源.17、社会保障的基本目标是_。A.维持社会稳定B.适应市场经济发展的需要C.解决满足人们最基本的生活需要D.推动社会保障事业逐步走向规范化参考答案:C本题解释:参考答案:C【解析】实施社会保障的基本目标是解决满足人们最基本的生活需要。适应市场经济发展的需要是实行社会

12、保障的原因:维持社会稳定和推动社会保障事业逐步走向规范化是社会保障的具体目标。故选C。18、制度的监管离不开法律的依据。微博营销也一样,只有触犯了法律的行为才会启动相关的法律程序。遗憾的是,目前对于微博营销中出现的不正当竞争或者恶意诋毁的现象,并没有相对应的明确的法律条文。 作者通过这段文字意在强调_。 A.规范微博营销必须加强制度方面的监管 B.应坚决制止微博营销中的不正当竞争 C.应尽快出台规范微博营销的法律法规 D.微博营销一旦违法就应启动法律程序 参考答案:C 本题解释:【答案】C。解析:文段首先肯定了法律依据对制度监管的重要性,接着提出“微博营销也一样”,即也需要法律的保护,但遗憾的

13、是目前对微博营销中的许多不良现象还没相应的法律条文。故作者意在强调的是应尽快出台规范微博营销的法律法规。答案为C。 19、理解马克思主义政治经济学的枢纽是_。 A. 剩余价值学说 B. 生产价格理论 C. 劳动二重性学说 D. 劳动力商品理论 参考答案: C 本题解释:【答案】C。解析:劳动二重性理论(马克思的劳动价值论),是马克思的重大理论贡献,是劳动价值论的科学化,是马克思主义政治经济学的基石,是理解马克思主义政治经济学的枢纽。 本题所属考点-政治经济学 20、下列关于医学知识的说法不正确的是_。A.肝脏的主要功能之一是分解排除血液中的毒素B.放疗中要使用放射线进行照射C.砒霜在中医里可以

14、人药D.针灸中的“灸”是指用针扎刺人体穴位参考答案:D本题解释:参考答案:D【解析】针灸中的“灸”是烫、温的意思:一般是用艾绒或其他易燃材料烫温病灶或者穴位以达到促进血液循环、通经活络的功效。故选D。21、事业单位人事制度改革的基本思路是(【已修正本题】A.脱钩、分类、放权、搞活B.集中、分类、放权、搞活C.定编、定责、分类、搞活D.公开、公正、分类、搞活参考答案:A本题解释:“脱钩、分类、放权、搞活”是事业单位人事制度改革的四条基本思路。“脱钩”就是实行政事分开:改变用管理党政机关工作人员的办法管理事业单位人员的做法:逐步取消事业单位的行政级别。“分类”就是根据社会职能、经费不同的岗位工作性质的不同:建立符合不同类型事业单位特点和不同岗位特点的人事制度:实行分类管理。“放权”就是在合理划分政府和事业单位职责权限的基础上:进一步扩大事业单位的人事管理自主权:建立健全事业单位用人上的自我约束机制。“搞活”就是贯

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