外联经理岗位的职责(四篇).doc

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1、外联经理岗位的职责1.负责公司与相关单位的往来接待,保持良好合作关系,协调;2.维护公司内外的公共关系,梳理公司的各种公共关系并登记备案。3.协助组织策划公司重大公关和庆典活动,负责组织对外接待活动,妥善处理各种对外事务。4.负责公司例会及其他公司级会议的组织安排工作。5.负责公司员工各类活动的统一组织安排。6.负责公司办公室后勤管理工作。7.认真完成上级交办的其他工作任务。外联经理岗位的职责(二)职责:1、城市公司中介渠道拓展第一负责人,以拓展渠道、完成商业项目销售工作;2、负责引导、培训渠道公司对公司所属商业项目的销售工作;3、负责渠道之间、渠道与公司、渠道与其他企业之间的矛盾化解等日常工

2、作4、负责推进完成公司下达的其他工作指标和任务。任职要求:1、_岁,统招本科以上(优秀可放宽到大专学历);2、_年以上房地产销售经验或地产中介公司从业经历;3、所在城市中介行业有一定熟识资源;4、必须亲身经历过销售型商业楼盘,对业绩无硬性要求;5、业务拓展沟通能力,学习理解能力,管理管控能力;6、熟悉地产中介运作模式,了解中介行业发展痛点;外联经理岗位的职责(三)职责:1、负责公司项目对外商务合作;2、对接合作伙伴和客户,积极开展各项工作(包括接待、基本咨询和引荐等合法合规的活动),让项目合作更好落地;3、严格执行公司的商务接待礼仪规范,保持良好的礼节礼貌状态,并维护商务合作关系;4、能尽快熟

3、练掌握公司概况,能够回答客人提出的一般性问题,提供常规的非保密信息;5、协助上级领导完成日常工作,及临时交待的其他工作。任职资格:1、大专及本科学历,公关、营销等相关专业;2、形象气质佳,口齿伶俐,身高1.60m以上;3、能熟练使用OFFICE办公软件;4、具有较强的沟通协调能力、具备耐心、开朗、性格,善于与人沟通,具有良好的职业道德;5、具有较强的观察力和应变能力、优秀出色的人际交往能力和协调能力和较强的社会活动能力;6、有商务接待经验、政府人脉关系经验者优先考虑;外联经理岗位的职责(四)职责:1、组织集团及各产业单位做好政府项目申报工作;2、配合集团及各产业开展已申报项目的监督、验收等项目管理工作;3、负责组织集团及各产业获取国家、省级、市级荣誉资质的获取工作;4、负责应对处理集团公共关系中的危机事项;5、面向政府、协会、社会组织重要政策信息,开展收集、整理、发布工作,并做好外联工作简报的整理工作;6、及时做好外联年度、月度预算工作,做好经费管理.任职资格:1、本科以上学历,2_岁之间,五年以上外联经验,三年以上外联管理经验2、性格开朗,亲和力强,身体健康、五官端正;3、良好的语言表达能力;4、熟悉政府部门规章制度及项目申报流程等;第1页共1页

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