统计员年度工作计划标准样本(二篇).doc

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1、统计员年度工作计划标准样本时间如梭,新年的钟声即将敲响。_年将告别它的光辉,_年从容而至。在这个辞旧迎新之际,第一次尝试把自己在这一年来的行动用语言表达。一、统计工作1、每日做好生产一线职工的个人产量与次品数据的汇总与登记,并间断性地抽查相关数据是否准确;2、每月汇总并公布职工的出勤、个人产量、次品等。做好产量月报表上报生产经理和财务部门,包括生产车间和包装车间;3、每月月底进行一次彻底的盘库,主要有原材料、辅料、半成品、成品。整理分析数据后上交财务部等相关部门;4、每月将生产部各种人员流动情况及考勤,奖罚,请假等数据汇总上报行政人事部;5、协助人事部门招聘、登记求职人员信息,刊出宣传橱窗;6

2、、配合生产部发布和修改各类制度、通知、考核等;7、自从公司实行免费餐以后,每日进行就餐人数统计;8、年底将部分数据用表格的形式进行汇总与分析。二、努力完成本职工作学习更多有关财务、统计方面的知识,以提升自己专业学识。积极参加一些和专业有关的培训,有效提高对统计数据的准确性,并做好数据的登记与分析。三、总结经验与不足之处_年,在原有的各种统计报表基础上,对一些没有实际意义的表格作了改进,并对统计数字的准确性进行了加强。但也存在着不少问题,尤为突出的是“食堂就餐人数的统计”问题。由于如今在厂职工按部门划分,人员变动情况很难在同一时间最准确地掌握,给每日的上报带来很大的麻烦。为此经过一系列的改进与调

3、整,我们将专属部门专职人员上报签字认可,希望能够起到更准确更及时的统计。_月份最多统计人数相差了_人,为此我也做了检讨。有人反映人数统计方面存在问题,那是否职工产量也是如此。关于这个问题是我统计中的疏忽,但产量我可以大胆地说,不是百分之百的正确,却有_%的准确!工作中经常会出现这样那样的问题,我们要勇于正视错误,并且解决错误。有则改之,无则加勉!回顾过去,_年是个不平凡的一年,是我职业生涯的一个重要转折点。宝光给了我锻炼的舞台,使我取得了不少的收益。这些成绩是离不开领导的信任和支持,离不开车间各道质检的共同努力。在此我要感谢各位对本人工作的支持!过去的成绩只能说明过去,未来的日子还是要靠我们共

4、同的努力去实现。一份耕耘,一份收获,我相信宝光的未来会更加辉煌!统计员年度工作计划标准样本(二)一、工作任务:1.经常深入生产现场,了解生产任务完成和各项消耗指标的实际情况。2.按时实施统计、核算工作,建立各种费用和消耗台帐,编制成本核算报表。3.定期进行成本分析,整理归纳详实的生产数据,为单位领导及其他专业技术人员提供管理参考依据,提出相关改进措施。4.及时做好各类统计、核算资料的整理归档工作。5.根据所在单位的生产特点和上级要求,建立健全各类统计、核算台帐及报表。6.认真学习统计法等经济法规,不弄虚作假,实事求是地做好数据统计、成本核算工作。7.参与编制单位经济责任制考核办法,参与所在单位

5、经济责任制的考核工作。8.按照公平公正、按劳分配、按贡献分配的原则做好单位员工工资考核发放工作,强化工资(含奖金)分配考核激励,促进经济效益发展。9.负责领导交办的其它工作。二、任期目标1.加强学习,努力提高自己文化素质,不断提升自身专业技术水平。2.建立健全各类统计、核算台帐及报表,实事求是地做好数据统计、成本核算工作。3.加强统计基础工作规范化管理。组织、指导、督促各生产班段协作搞好核算统计基础工作,确保核算数据及核算日报、月报、年报按时按质完成,促进本单位核算工作上台阶。4、建立、健全各项原始记录。5、每月_日前将上_月生产基础数据以两种方式(电子和纸质)的汇总与整理,并向公司上报。6、

6、与相关部门保持联系,并建立和推行新的部门核算报表联系制度,逐步规范部门报表方式,确保资料渠道畅通。7、及时整理出设置全面的台帐,并做到数据详实准确,符合实际,年、季报数据保持衔接。月后、季后_日内整理出当月、当季全部台帐。8、在核算档案中保持各项资料的完整连续,并在电脑中建立核算数据库及相关备份;部门和专业资料整理及时,按年度装订成册,并妥善保存;对存档资料进行科学分类,方便相关人员查询。9、坚持深入生产现场,抓住生产经济指标的重点、热点问题进行有针对性的透彻分析,做到月月有分析,季季有报告。积极开展对公司整体经营形势预测评估,扩大核算工作的影响。10、积极参加公司组织的各类政治和业务学习。11、在做好核算工作的同时,积极、主动、保质保量完成车间及上级部门临时交办的各项工作。第2页共2页

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