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1、2023年度乡村医生培训计划为进一步完善我乡村医生在职培训制度，规范培训工作管理，保证培训的效果和质量，不断提高我乡村医生的服务能力，根据卫生部乡镇卫生院卫生技术人员培训暂行规定结合我乡实际，特制定本计划：实现以胜任岗位需求为目标，提高村医生临床技能和专项技术水平。全乡在职的全体村医生。分为十大类。1.现场急救，2.防治肺结核、艾滋病，3.计划免疫，4.传染病基本知识，5.健康档案，6健康教育，7.慢病、重症精神管理，8.执法监督，9.孕妇、新生儿管理。10.地方病。（一）内容：1.现场急救，2.防治肺结核、艾滋病，3.计划免疫，4.传染病基本知识，5.健康档案，6健康教育，7.慢病、重症精神
2、管理，8.执法监督，9.孕妇、新生儿管理。10.地方病。确定的基础知识、基本理论、基本技能，以熟练掌握基本技能操作作为重点。（二）教材：1.现场急救，2.防治肺结核、艾滋病，3.计划免疫，4.传染病基本知识，5.国家基本公共卫生服务规范及相关标准。按集中学习与个人自学相结合、理论培训与技能训练相结合、脱产学习与在职学习相结合，采取个人自学、集中学习、临床实践三种方式。2023年度乡村医生培训计划（二）基本公共卫生服务项目培训计划一、培训目标根据_年基本公共卫生服务实施方案的要求，强化乡村医生对基本公共卫生服务项目的认识，提高我镇基本公共卫生服务质量，特制订本计划。二、工作职责我中心安排三名具有
3、中级以上专业技术职务的专业技术人员组成培训领导小组，由_组长，_副主任具体负责，其主要职责是：安排具体时间组织本乡镇参训人员，按时参加培训班培训及考核等工作。三、培训内容、时间、地点1、内容。以国家基本公共卫生服务项目规范为教材。2、时间。每年不少于_次，每次不少于5学时。3、培训地点。_会议室。四、保障措施1、严格考核。对培训对象加强管理和考核，严格考勤制度，参加对象一律不得缺席；严格工作纪律，培训期间要着装整洁、举止端庄，尊重培训教师；严格目标考核，所有参加培训的人员必须如期完成规定的培训内容。2、奖惩措施奖励：培训期结束，对得力，效果显著的小组和乡村医生进行奖励；惩处。对于拒不参加培训的
4、乡村医生、村卫生室将根据乡村医生从业管理条例和医疗机构管理条例的有关规定，进行处罚。3、工作要求。2023年度乡村医生培训计划（三）为_乡村医生从业管理条例、卫生部、发改委等六部委_加强卫生人才队伍建设_（卫人发_号）和省卫生厅_江西省_年乡村医生在岗培训计划（赣卫科教字_号）文件精神，落实医改中提出的“政府重点加强对村卫生室和村医的技术支持”的工作任务，进一步提高乡村医生队伍的业务水平和工作能力。现结合我市实际，特制定新余市_年乡村医生在岗培训计划：以开展乡村医生全员在岗培训为手段，以农村卫生适宜技术内容为重点，使乡村医生掌握安全、有效、方便、价廉的卫生适宜技术，不断充实提高乡村医生业务技术
5、水平，促进农村卫生适宜技术在基层的推广普及和规范使用。全市尚未取得执业医师资格或执业助理医师资格，经注册在村医疗卫生机构从事预防、保健和一般医疗服务的乡村医生。_年乡村医生培训内容为农村卫生适宜技术，分为十个急诊急救项目（见下表）。培训总学时为54学时，分为理论和自学两种形式，理论学时40学时，自学14学时。理论学时采取集中授课方式，自学可观看教学光盘或登录江西省卫生厅网站（科技教育-医学教育-乡村医生教育）下载培训大纲及内容，教学光盘可参考_年乡镇卫生院卫生技术人员在职培训急诊急救指导手册。2023年度乡村医生培训计划（四）乡村医生培训计划为认真_乡村医生从业管理条例，进一步增强我镇农村卫生
6、室的服务能力建设，规范在岗乡村医生培训工作管理，保证培训的质量与效果，结合我镇实际情况，特制定本培训计划。一、培训目标更新乡村医生的知识，提高防治常见病和多发病的诊治能力、公共卫生服务能力。二、培训对象经注册在我镇乡村医疗卫生机构从事及预防、保健和一般医疗服务的乡村医生_名。三、培训内容_年培训内容为。小儿发热、小儿腹泻、小儿肺炎、急性上呼吸道感染、慢性支气管炎、哮喘、肺结核、慢性胃炎、消化性溃疡、病毒性肝炎、消化道出血、贫血、肾炎、尿路感染等常见疾病。四、组织管理卫生院负责制定乡村医生年度在岗培训计划，组织实施全镇在岗乡村医生培训，并实施本辖区在岗乡村医生年度培训。五、考试与登记培训结束后采取理论考试，由卫生院组织考试，并将培训考试结果作为年度业务考核、执业注册与再注册的必备条件。第2页共2页
