《装饰公司年终奖励制度》由会员分享，可在线阅读，更多相关《装饰公司年终奖励制度（2页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、云南隆新安居建筑装饰工程有限公司文件企管制（2009）业务字第 11号年终业绩奖励制度为加强公司企业文化建设与统一管理，表彰优秀团队、激励先进个人，实行 效益奖惩机制，鼓励员工积极向上，努力提高业务水平和工作能力，特制定本 规定：一、家装业绩奖励（一）、业务员奖励1、凡在职业务员家装业绩全年累计签单总金额达到220万以上至 280万（含） 之间，在保证公司正常利润的情况下，取业绩第一名，公司奖励价值3.5万 元的小轿车一辆。2、凡在职业务员家装业绩全年累计签单总金额超过 280 万以上（不含），在保 证公司正常利润的情况下，不定名额奖励，公司奖励价值3.5 万元的小轿车 一辆。3、凡在职业务员
2、家装业绩全年累计签单总金额达到 140 万，在保证公司正常利 润的情况下，不定名额奖励，公司奖励价值 3000 元的电动车一辆，如有电 动车的，兑换成现金奖励。4、凡在职业务员家装业绩全年累计签单总金额达到110 万，在保证公司正常利 润的情况下，不定名额奖励，公司奖励现金1000 元。（二）设计师奖励1、凡在职设计师家装业绩全年累计签单总金额达到280万以上至 320万（含）之间，在保证公司正常利润的情况下，取业绩第一名，公司奖励价值3.5万 元的小轿车一辆。2、凡在职设计师家装业绩全年累计签单总金额超过 320 万以上（不含），在保 证公司正常利润的情况下，不定名额奖励，公司奖励价值3.5
3、 万元的小轿车 一辆。3、凡在职设计师家装业绩全年累计签单总金额达到 180 万，在保证公司正常利润的情况下，不定名额奖励，公司奖励价值5000 元的笔记本电脑一台。4、凡在职设计师家装业绩全年累计签单总金额达到 140 万，在保证公司正常利 润的情况下，不定名额奖励，公司奖励现金1000 元。二、业绩考核时间与奖励兑现时间1、业务设计业绩考核均以工程结算价为准2、业务、设计业绩考核时间规定：从2009 年1 月 1 日至2009 年12 月31日。3、业务、设计年度业绩考核奖励兑现时间：2010 年2 月8 日前兑现完毕。三、本制度自2009 年2月1日起执行，解释权和修改权归公司所有。云南隆新安居建筑装饰工程有限公司签发人：二 00 九年二月一日上报：总裁 抄送：总公司、东部分公司、南部分公司、体育城分公司、安宁分公司 制作：企管部
