《主要负责人的职业病防治职责范文（7篇）》由会员分享，可在线阅读，更多相关《主要负责人的职业病防治职责范文（7篇）（19页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、主要负责人的职业病防治职责范文1目的为贯彻执行国家有关职业危害防治的法律、法规、政策和标准，加强对职业危害防治工作的管理，提高职业危害防治水平，切实保护员工在劳动过程中的安全与健康，根据中华人民共和国职业病防治法河北省作业场所职业卫生监督管理办法等相关规定，结合公司实际，制定本制度。2适用范围本制度适用于中钢集团滨海实业有限公司所有部门及人员。3职责与要求3.1安全管理部负责制定职业危害防治责任制度。主要负责人的职业病防治职责范文（二）4.1.1总经理是单位职业危害防治的第一责任人，对本单位的职业危害防治工作全面负责。4.1.2认真贯彻国家有关职业危害防治的法律、法规、政策和标准，落实各级职业
2、危害防治责任制，确保劳动者在劳动过程中的健康与安全。4.1.3建立、健全本单位职业危害防治责任制。4.1.4确定职业危害防治目标，审定单位职业危害防治规划，。_组织制定、批准并督促落实单位职业危害防治管理制度、职业健康操作规程。_组织制定并实施本单位的职业危害事故应急救援预案。4.1.7督促、检查本单位的职业危害防治工作，及时消除职业危害。4.1.8设置与企业规模相适应的职业危害防治管理机构，建立三级职业危害防治管理网络，配备专职卫生专业人员，负责本公司的职业病防治工作。4.1.9研究解决职业危害防治过程中的重大问题。对职业危害防治工作相应做出决策，组织实施。4.1.10根据权限参加或配合企业
3、内发生职业病危害事故的调查和分析。4.1.11及时、如实向上级报告职业危害事故。4.1.12法律、法规、规章制度的其他职业危害防治职责。主要负责人的职业病防治职责范文（三）5.3.2及时传达、贯彻、执行上级有关职业危害防治的指示。贯彻国家、上级部门关于设备检修、维护保养及施工方面的职业危害防治规定、标准，负责制定和修订各类设备的职业健康操作规程和职业危害防治制度。5.3.3在保证安全的前提下组织指挥生产，及时制止违反职业危害防治制度和职业健康操作规程的行为。5.3.4在生产过程中发现职业危害因素、险情及事故时，要果断正确处理，立即报告主管领导，并通知有关职能部门，防止事态扩大。5.3.5负责组
4、织车间范围内的职业危害检查，对职业危害隐患及时进行防治。5.3.6负责组织对车间干部、职工进行职业健康教育培训和考核，并予以监督和检查。5.3.7负责落实车间大检修及临时抢修施工时的职业危害防护措施，制定安全施工方案，安排监护人员。5.3.8发生职业危害事故，及时向安全管理部与其它相关部门报告，并参加事故调查、分析。5.4安全技术人员职业危害防治职责5.4.1厂安全技术人员在厂长领导下，负责厂职业危害防治工作，贯彻上级安全生产及职业危害防治的指示和规定，并检查督促执行。在业务上接受安全管理部的领导。5.4.2负责或参与制定、修订厂有关职业危害防治制度和职业健康操作规程，并检查执行情况。5.4.
5、3负责编制厂职业危害防护措施计划和隐患整改方案，及时上报和检查落实。5.4.4协助厂领导做好职工的职业健康思想、职业健康教育工作，负责新人厂人员的厂（车间）级职业健康教育，指导并督促检查班组（岗位）的职业健康教育。5.4.5负责安排并检查班组职业健康防治工作，经常组织职业危害事故预案的演练。5.4.6掌握车间粉尘、有毒有害岗位的危害和防护情况，提出改进意见和建议。5.4.7及时完成安全管理部下达的职业健康方面指令。5.4.8协助厂长对职业危害事故应急预案组织进行演练和评审。5.4.9参加厂各类职业危害事故的调查处理，负责统计分析，按时上报。5.4.10健全完善职业危害防治基础资料，做到齐全、实
6、用、规格化。主要负责人的职业病防治职责范文（四）6.1.2认真贯彻执行国家关于职业危害防治和劳动保护工作的方针、政策、法令和上级指示。6.1.3研究制订职业危害防治长远规划和劳动保护计划。6.1.4制定年度职业危害防治工作计划、经费、考核、奖惩方案和重大职业危害隐患问题的解决方案，积极改善员工劳动条件，搞好职业危害防治系统管理。6.1.5每季度召开职业危害防治例会，分析和掌握职业健康动态，查找职业危害防治工作中存在的问题，重大问题提交公司领导会议研究决定解决方案。并做到定期向上级汇报职业危害防治工作情况。6.1.6实施职业危害防治工作的检查和监督，处理职业健康方面重大问题，调查处理职业危害事故
7、等工作。6.2党委职业危害防治职责6.2.1对本企业贯彻党和国家的职业危害政策起保证监督作用，并积极提出建议和意见。6.2.2协助行政搞好职业危害政策、法令、制度等的宣传教育，提高职工的意识。6.2.3领导各级党组织在企业职业危害管理中的监督保证作用，教育党员起模范带头作用。6.2.4领导工会开展群众性的劳动保护监督和职业危害防治竞赛活动。6.2.5深人生产一线，掌握了解职工的思想动态，做好思想政治工作，发生职业危害事故后，要做好稳定职工情绪和及时恢复生产的各种思想工作。6.3工会职业危害防治职责6.3.1贯彻国家、工会有关安全、劳动保护和职业危害防治的方针、政策，并监督执行。_组织职工参加本
8、单位职业危害防治工作的民主管理和民主监督，充分发挥职工群众在职业危害防治工作中的监督作用。6.3.3加强对职业危害防治工作的监督，对于任何违反职业病防治法律、法规的行为有权要求纠正。_组织职工开展遵章守纪和预防职业危害事故的群众性活动，参与对职业危害防治工作的奖惩。6.3.5参加企业有关职业危害防治管理制度和劳动保护政策实施的监督工作。_组织开展职业危害防治、职业健康知识竞赛和合理化建议活动，以保证职业危害防治计划顺利完成。6.3.7关心职工劳动条件的改善，保护职工在劳动中的安全与健康。6.3.8对作业场所职业危害防治情况进行监督。6.3.9对建设项目的职业危害防治设施进行“三同时”监督，提出
9、意见。6.3.10依法参加职业危害事故的调查处理，维护职工合法权益，协助做好事故的善后处理工作。6.4团委职业危害防治职责6.4.1配合行政和党委抓好团员、青年遵纪守法和职业健康的教育，提高团员、青年职业健康意识和职业健康素质。6.4.2结合团员、青年的特点，广泛开展丰富多样的职业危害防治竞赛活动。6.4.3总结推广团员、青年职业危害防治的典型经验，表彰在职业危害工作中做出贡献的先进人物。6.5安全管理部职业危害防治职责6.5.1负责组织、贯彻、宣传执行国家职业危害防治工作的政策、法规及规定。6.5.2负责制定企业劳动保护，职业危害防治措施的长远规划并组织贯彻和落实。6.5.3负责制定企业职业
10、危害防治责任制，并督促、检查、考核各级职业危害防治责任制的落实情况。_组织制定、修订职业危害防治管理制度和职业健康操作规程，并监督检查落实情况。6.5.5负责对职工进行职业健康教育培训教育和考核，做好新入厂职工的职业健康教育。6.5.6参与企业新建、扩建及技术改造工程职业危害“三同时”的监督、审查和验收。6.5.7建立健全职业健康管理体系，加强安全基础建设，定期召开职业健康专业人员会议，落实安全工作。6.5.8负责职业危害防治费用的管理，做好职业危害防治费用的计划，使用工作。6.5.9负责制定本企业劳动保护用品、各类保健津贴、保健用品发放标准，并检查其执行情况。做好劳动保护用品审批工作并督促检
11、查有关部门按规定及时发放和合理使用。6.5.10负责组织职业危害检查工作，参与其他部门组织的专业检查，对职业危害提出防治意见，并督促解决。6.5.11负责统计分析职业危害事故，参加职业危害事故调查处理工作，并提出防范措施，防止同类事故发生。6.5.12负责按规定向集团、当地安监部门上报职业危害隐患排查等各类报表。6.5.13依法定期对从事粉尘、有毒、有害岗位职工进行职业病预防检查工作。_组织职业健康宣传，竞赛活动，定期检查、评比、总结、交流职业危害防治工作，表彰先进，促进生产发展。6.5.15按国家有关规定搞好职业危害防治工作，组织好职工职业健康检查，建立健全职工健康监护档案。6.5.16检查
12、、督促各单位的职业危害事故应急救援预案的制定和演练情况。6.5.17负责组织定期对公司职业危害因素进行的检测及评价。6.6生产管理部职业危害防治职责6.6.1随时掌握生产中的职业健康动态，发现问题及时向领导及有关部门通报，以便及时组织协调处理，保证职业危害防治有效进行。6.6.2负责职业危害防治设施、设备的立项和列支工作。6.6.3对于因设备、装置原因所造成的职业危害事故负有责任。6.6.4安排生产、施工进度时必须考虑职业健康的需要。6.6.5负责参与公司职业危害应急预案的响应处置。6.6.6实施技术改造同时要考虑职业危害因素，改善劳动条件的内容。6.6.7协助生产分厂和安全部门解决生产中的职
13、业危害问题。6.6.8参加由于技术、工艺问题所造成的职业危害事故分析，并对由于技术、工艺问题所造成的职业危害事故负有责任。6.7总经理办公室职业危害防治职责6.7.1在设置、调整、管理机构时对职业卫生管理机构的设置、调整应有利于安全生产。6.7.2在制定规章制度时，必须考虑职业危害的防治，以保证生产秩序安全正常。5.7.3制定公司长远发展规划时应同时考虑职业危害的防治、改善劳动条件的项目内容。6.7.4对公司的职业卫生管理工作各项费用的收入、支出进行监察、审计。6.7.5对违反职业卫生管理制度、违章指挥、违章操作造成职业危害事故的职工进行监察、处理。6.7.6对造成职业危害事故的官僚主义、失职
14、、渎职的干部进行调查处理。6.7.7按照相关法律、法规合理安排有职业禁忌症、职业健康损害、职业病的人员的工作岗位。6.7.8执行劳逸结合有关规定，控制加班加点。6.7.9参加重大职业危害事故的善后处理工作。6.8财务部职业危害防治职责6.8.1监督职业健康防治的资金专款专用。6.8.2保证职业危害防治支出的费用落实到位。6.8.3负责审核职业危害事故处理费用支出。6.8.4要保证劳动保护用品、保健、清凉饮料及职业病防治的资金到位和合理使用。没有安全管理部签字同意的费用，不得报销。主要负责人的职业病防治职责范文（五）_支持和指导工会、共青团开展以职业危害防治为主题的各种检查和竞赛活动。4.2.3
15、主动听取广大职工对本企业职业危害治理工作的意见，并责成有关部门及时解决提出的合理建议和正当要求。4.2.4根据“三同时”原则，企业新建、改建、扩建或技术改造、技术引进项目可能产生职业危害的，应由安监部门审核同意后方可进行建设，切实做到职业危害防护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。4.3副总经理（生产）职业危害防治职责4.3.1负责公司日常的职业危害防治工作，对公司职业危害防治负直接领导责任。4.3.2在公司生产管理中，把职业危害防治列入重要议事日程，监督检查职业危害防治职责履行和各项职业危害防治制度的执行情况。4.3.3负责职业危害防治技术措施计划的审查，检查职业危害费用的合理使用，按期实施。4.3.4负责重大职业危害事故隐患整改的计划、落实，按期实施的领导组织和监督检查工作。4.3.5按权限组织进行职业危害事故的调查分析、处理和善后工作。_组织对更新改造项目和新项目、新工艺的职业危害防治设计、审查和竣工验收。_组织开展职业危害防治竞赛活动，总结推广职业危害防治工作的先进经验；奖励先进单位和个人。4.3.8负责检查各单位负责人的职业危害防治工作情况，对查出的问题及时研究，制订整改措施，落实部门按期解决。4.3.9负责对承
