营运经理工作职责具体范文(四篇).doc

上传人:人*** 文档编号:560252826 上传时间:2023-12-05 格式:DOC 页数:3 大小:13KB
返回 下载 相关 举报
营运经理工作职责具体范文(四篇).doc_第1页
第1页 / 共3页
营运经理工作职责具体范文(四篇).doc_第2页
第2页 / 共3页
营运经理工作职责具体范文(四篇).doc_第3页
第3页 / 共3页
亲,该文档总共3页,全部预览完了,如果喜欢就下载吧!
资源描述

《营运经理工作职责具体范文(四篇).doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《营运经理工作职责具体范文(四篇).doc(3页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、营运经理工作职责具体范文1、全面负责公司化妆品业务营运管理工作以及新店铺的运营、前期筹划和准备事宜。2、制定年度销售目标,根据市场规划做销售目标的分解与计划;在执行过程中监督并协助门店分析落实。3、对销售业绩负责,根据区域市场特点,带领销售团队,规范销售流程,制定相应的营销管理方案,以确保销售目标的达成。4、善于企业运营规划,根据市场动态,及时调整销售方案能给企业带来盈利及持续性发展。5、有效控制或降低销售费用及成本,增加利润产出;6、根据品牌整体战略规划,探寻适合本品牌的商品管理策略与方向,包含但不限于结构策略、促销策略、库存管控策略;营运经理工作职责具体范文(二)1、制定区域销售计划,全面

2、具体地负责管理指定区销售工作,完成公司下达的任务;2、培养和领导所辖区域的团队,提升店铺营运水平;3、管理店铺营运事宜,建立店铺标准操作流程,提升店铺综合能力;4、协助货品上市及陈列相关事宜,根据竞品及市场反应指导销售,帮助店铺实现各项指标,货品知识培训;5、负责终端店铺的日常营运管理、监督、考核和指导6、总结分析经营情况,及时调整,完成经营目标营运经理工作职责具体范文(三)1、完善或优化品牌的营运体系,组织开展员工队伍培训、考核评价及人才梯队建设工作,满足公司业务拓展需要;2、整体负责品牌运营管理,餐厅内的品牌管理、服务规范、营业培训、形象管理及产品与价格管理工作3、深入行业做好市场调研,把

3、握行业最新信息并作出积极反馈,拟定营销目标和计划,为公司制定年、季、月业务计划、中长期发展规划提供切实可靠的依据;4、负责所辖业务部门的全面管理,包括人才队伍的建设、业务公关、项目实施进度、商务谈判、合同签订等,并针对重点项目和重要活动进行跟踪和维护;5、与其他各业务部门沟通协作,制定切实有效的新店推广计划;6、完成工作报告及相关的业务汇报工作。营运经理工作职责具体范文(四)1、管理商场的日常运营管理工作,督导解决投诉及突发事件,提高商户满意度;2、商场的装修,商户的入驻、续租、转租、退租管理等工作;3、制定运营流程计划并组织实施,包括保安、消防安全、应急和疏散程序;4、收集市场的信息,关注商户的经营情况,为本项目的商户提出建议或方案;5、建立商户租金等费用的收缴机制及管理方法,配合租金的收缴工作;6、具备有一定的公关能力,与商户保持良好的公共关系7、商场其他工作的管理;第1页共1页

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 行业资料 > 国内外标准规范

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号