客服个人工作总结模板锦集6篇.doc

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1、客服个人工作总结模板锦集6篇【精选】客服个人工作总结模板锦集6篇客服个人工作总结 篇1 20xx年是医院施行“绩效考核”,争取“收支平衡”,贯彻“统筹开展”的关键年。一年来,围绕院领导提出的“一条主线、两大目的、三个确保、七项任务”的总体目的,效劳中心统一思想,齐心协力,以“星级效劳”为标准,以落实、完善、开展、创新为主线,完成了以下工作。一、效劳落实通过今年开展的“满意一百”及“四个寻找”活动,_认真查找工作中存在的问题,积极采取一系列改良措施,获得了较为明显的效果。1、明确了自身的工作坐标和职能定位。就是没人做的事我们做,没人管的事我们管,人人争当爱管闲事的管家婆;稳固市场资留住客户,开展

2、客户资延伸效劳,搞好市场调查提供数据。2、施行了本科的绩效考核和二次分配。为了真正实现“多劳多得”的鼓励效果,我们根据科内设置的导医、咨询、出院随访、体检追访四个岗位的特点及人员业务情况,制定了详细岗位目的和岗位要求,在此根底上,大家讨论产生了_绩效考核方法。为确保新方法公平有效,还预先进展了2个月的模拟试行,根据大家的反应重新调整修改后,于今年4月份正式运行。3、完善了导诊的相关资料和根本根据。随着医院的不断开展,专业科室日益增多,为了及时理解这些专业和专家的动态信息,详细介绍给患者,我们搜集整理了新成立的乳腺、风湿代谢等5个科室和12个专家的资料,补充进我们的入院及门诊导诊词。二、效劳开展

3、几年来的效劳理论使我们深深认识到:真正的效劳创新蕴藏在病人提出的意见中,所以从去年5月份起,医院开场向每位出院患者发放行风评议卡,请大家就住院期间感受到的效劳和医务人员行风情况做出评价,为了让患者可以大胆反映、直言问题,院方指定我科回收评议卡,并整理患者提出的意见和建议,及时反应给相关职能部门。今年以来,我们共搜集整理行风评议卡5442张,搜集效劳方面的表扬意见和建议百余条。这项活动的开展,对加强医患沟通,有针对性的改良工作,进步效劳才能和程度起到积极的促进作用。三、效劳创新为病人效劳永无止境,需要我们在工作中不断探索和创新,虽然有些事非常细小,只要用心,就能给病人留下深化印象。比方我们为门诊

4、糖耐量检查患者调配糖溶液,代行动不便患者办理盖章等各种手续。今年1月份起,在医院护理部、采购中心、总务科等部门的大力支持下,我们还推出了一项便民效劳新举措“爱心百货送床前”活动。客服人员每天固定时间到各病区巡回效劳,如患者临时有紧急需求,也可拨打代购 ,医院对代购货品的质量、价格、效劳标准及效劳纪律等,都制定了严格的标准监视措施。这项活动开展以来,已效劳了上千位患者,承受 预约送货效劳10余次。在效劳中心全体人员的一致努力下,今年尽管我们做了一些应该做的工作,也获得了一定成绩,但是存在的问题也不容无视。一是在效劳过程中,还突出的表如今眼界狭窄、思路保守、知识缺乏,新意不够多,点子不够多,方法不

5、够多;二是客服人员的效劳意识需要进一步加强;三是导医的培训程度有待进步。以上这些问题需要我们在以后的工作中逐步改良,争取更大成绩。客服个人工作总结 篇2 从事 客服工作是一份很需要耐心且极具挑战的工作,不管时间的长短, 客服都可以给人很大的成长。转眼间,一年来的客服工作即将完毕,现将一年来的工作情况总结如下:一、立足本职,爱岗敬业作为客服人员,我始终坚持“把简单的事做好就是不简单”。工作中认真对待每一件事,每当遇到繁杂琐事,总是积极、努力的去做;当同事遇到困难需要替班时,能毫无怨言地放弃休息时间,做好工作方案,坚决服从公司的安排,全身心的投入工作。二、勤奋学习,与时俱进记得石主任给我们新员工上

6、过的一堂课的上有讲过这样一句话:“选择了建行就是选择了不断学习”。作为 银行中心的客服人员,我深化体会到业务的学习不仅是任务,而且是一种责任,更是一种境界。这几个月以来我坚持勤奋学习,努力进步业务知识,强化思维才能,注重用理论联络实际,用理论来锻炼自己。1、注重理论联络实际。在工作中用理论来指导解决理论,学习目的在于应用,以理论的指导,不断进步了分析p 问题和解决问题的才能,增强了工作中的原那么性、系统性、预见性和创造性。2、注重克制思想上的“惰”性。坚持按制度,按方案进展业务知识的学习。首先不将业务知识的学习视为额外负担,自觉学习更新的业务知识和建行的企业文化;其次是按自己的学习方案,坚持个

7、人自学,发扬“钉子”精神,挤时间学,正确处理工作与学习的矛盾,不因工作忙而无视学习,不因任务重而放松学习。在今后的工作中,我会努力的继续工作,在工作中保持好和客户之间的关系,用最好的效劳来解决客户的困难,让我用最好的效劳来化解客户的难题。1、效完成外呼任务。擅长发现各地区客户的生活习惯和性格特征,高效的外呼。例如在进展xx地区的个贷催收时,一般在下午的时间拨打接触率比拟高,所以对于客户我们要多进展预约回拨;再例如xx行的客户他们理解才能和反映才能偏慢,我们在进展外呼时需要放慢语速,做到与客户匹配。做到数量、质量、效率三者结合。2、加强自身学习,进步业务程度。纯熟掌握“一口清”,在解决客户问题时

8、可以脱口而出;加强知识库搜索的练习,熟悉知识库的树形构造,帮助我们高效的利用知识库;不断稳固所学的业务知识,做到准确完好的答复客户的问题。3、不断完善自我,培养一个客服代表应具备的执业心理素质。要学会把枯燥和单调的工作做得有声有色,学会把工作当成是一种享受。客服个人工作总结 篇3 每年到了这时候,正是我们忙得不亦乐乎的时候!忙归忙,年终工作总结还是要写的,写了可以让我接下来的工作更有方向,写了可以把我今年的收获也总结总结,给自己积攒一点自信心,让这份自信心引领着我继续创丰收!一、效劳态度决定了我们店的火爆程度我是从一个网站深度用户进入网站客服这个岗位的一员,我深深的明白网站上客服的态度根本上觉

9、得了我们店的火爆程度。于是,我在这一年里,继续用我微笑的效劳对待着每一位向我_店产品的客户,换来了我们店从一个皇冠冲到了两个皇冠的火爆。我在面对客户的过程中,受了很多客户的反应,她们告诉我,我们家的产品虽然算好,但不是最好的那一家,但最后选择了在我们家店买东西,是因为我们的效劳态度好,有的店东西好似很好,但是客服却是爱撘不理的态度,使得看不见人的客户们都不知道如何深化理解那家店的东西。由此我知道,好的效劳态度是与客户建立联络的通道。二、个人努力程度决定了我们的业绩表在今年的工作中,我还是一如既往的努力着,因为我知道我们网站客服的个人努力程度决定了我们那一张清清楚楚明明白白的业绩表,假如想要在业

10、绩表的顶端,那就得付出比其别人更多的努力去换取。很快乐,在今年的努力中,我也得到了相应的回报,我的名字排在了业绩表的第一行。这是我稳居第一行的第三年,连我们老板都笑着说要给我升职了。不管最后会不会升职,反正我清楚,付出多少就能收获多少,只看我愿不愿意去付出,在哪个职位都不是关键,关键还是在我们个人的努力程度上。三、对于接下来的工作我已有一些打算如今我们店的工作已经进入了全年中最忙的时候了,相比双十一的繁忙,我们也没想到过年前的这段时间是更繁忙的时候。我打算在如今这最忙的时候,再给客户们准备一些小福利,在每一次客户购置了产品的时候再附上这些小福利,让每一个在此时买我们家产品的客户都甜到心里,过一

11、个满意满足的开心年。我相信这样做后,那些客户会记着我们家店的,记着这家用效劳来换取真心的好店,让他们明白我们家的皇冠是真正用品质换来的荣耀!客服个人工作总结 篇4 转眼间20xx年已经过去了一半的时间,在这半年的时间的工作中认真做到遵守车站的各项规章制度,工作中严格要求自己,在平日的工作中也积极参加科室组织的各项活动,配合同事,互帮互助,仔细认真的接听好每位旅客的 。虽然上半年的工作中获得了点小成绩,可工作中仍存在许多缺乏。一、工作中不擅长总结、考虑。从参加工作的第一天起,就没有养成一个擅长总结的好习惯,总觉得只要下班了就算是完成一天的任务了,从来不会去总结一下今天工作中的缺乏与收获。二、工作

12、时沉不住气,容易急躁。客服工作自己也已经干了1年多,每天面对千篇一律的工作,说不烦是假的,接听 看似简单,实际上做起来不是那么容易,必需要有足够的耐心,接到不顺心的 要及时调整好心态,为接听好下一个 做准备。三、工作中存在惰性,做事情散漫,工作时没有一个明晰的方案和明确的目的,当一天和尚撞一天钟,工作不能做到有始有终,总是存在幸运心理。20xx年已经过去一半,对于下半年的工作打算如下:一、多加强业务知识方面技能的提升,平时多做记录,要提升个人业务知识程度、加强业务知识的提升,争取人人都成为科室的业务精英。二、效劳态度要加强,做客服工作免不了要面对旅客的指责与批评,如班次缺班、晚点或效劳质量等出

13、现问题,往往使旅客大动干戈,面对这样的事情我们客服人员不仅要调整好心态还要好好安抚其他乘客,同时也要维护车站的利益和形象,最终通过好的效劳赢得旅客的心。三、多为车站出谋划策,提合理化建议。20xx年也已经走过一半,上半年工作中的缺乏要在下半年中继续改良,无论做任何事情都要有始有终,并且带着感恩的心为实现自我价值而工作,再接再励争做一名更加优秀出色的员工。客服个人工作总结 篇5 偶尔的时机我干了淘宝客服这个工作。不知不觉已有大半年了,感觉时间挺快的,一坐一天,一个星期,一个月就坐没了。有时感觉挺好的,不用干什么,但又感觉太枯燥了。上班的第一天,旺旺挂着,可是没有人与我交谈,反复的翻阅资料,熟悉产

14、品,可是好似没有方法记忆深化,碰到问题的时候还是无从下手。在做客服期间,我常常会遇到顾客说这个东东能不能优惠,可不可以包邮等等之类的问题,本身我自己也会从网上购物,买东西想买实惠,这个我可以理解,因此可以理解客户的心情,但是我如今的立场不同了,不再是一个购物者而是一个销售者,当然是能在不优惠的情况下成交,想在不优惠的情况下成交,对于这类问题当然不会同意,一旦让步,顾客会认为还有更大余地可以还价,所以,针对此类问题,我觉得态度要和蔼,委婉的告知对方不可以优惠的。后来我们就渐渐开场熟悉了一些面料,第一次认识这么多的面料,以前买衣服从来都不知道面料这个词,看着哪样好看就买了,也不会去想为什么一样的衣

15、服价格差这么多呢,如今终于知道了,什么面料好,什么面料透气,有弹性,面料不一样价格也不一眼,如今对店里的衣服都有了大致的理解,也知道了从哪家进的货偏小,哪家的偏大,按适宜的尺寸给客人推荐衣服。客服个人工作总结 篇6 一、领导重视,使cafis5.1指纹自动识别系统在江苏省全面展开。XX年初,公司领导以徐州市公安局指纹系统改造成cafis5.1系统为契机,针对江苏省各地区清华系统都已经不能满足实际的比对速度、增加库容要求的现象,决定在江苏地区进一步推广cafis系统,并将版本统一晋级至cafis5.1 with pma版本,力争年内江苏省各地市全部改造完毕。为实现这个目的,公司各部门步调一致,从

16、领导到员工各司其职,销售中心主动出击,逐一与省辖市指纹系统分管领导、负责人联络,介绍江苏地区目前指纹系统的现状、海鑫cafis5.1 with pma指纹自动识别系统的优越点以及开展前景,逐渐使有关人员在认识上获得一致,年内公司先后与江苏省公安厅、扬州、南通、连云港、泰州、盐城、宿迁、镇江、无锡、海门、江阴等县市公安局签订了指纹自动识别系统的晋级改造合同。_根据签订的合同,及时合理的安排了相关人员,一方面与系统改造单位主动联络,确定原有设备是否符合系统的要求及新增加的设备是否到位;一方面根据系统改造单位的工作要求,在尽可能的前提下确保按照客户的要求去做,以“客户之上”的理念真正效劳于客户。二、协调有力,江苏地区指纹系统建立与维护工作进展稳步有序几年来,cafis指纹自动识别系统在江苏地区获得长足的

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