浅谈工商基层干部的道德修养

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1、浅谈工商基层干部的道德修养 基层是工商部门监管执法的前沿阵地,又是为经营者、消费者服务的重要窗口,直接面对企业和群众,是工商行政管理工作的最终落脚点和着力点。工商基层干部道德修养的高低将直接影响工作质量的好坏和工商部门形象。随着依法行政、执法为民执政理念的贯彻深入及工商执法实践的飞速发展,对基层干部的道德修养提出了更高的要求。加强工商基层干部的道德修养已成为推动工商事业发展的清源之计,治本之策。我局在加强基层工商干部道德修养、立德修身方面,提出了以下八个方面的要求。 一、以苦为乐。“上面千条线,下面一根针。”基层工作千头万绪,面广量大,其辛劳可想而知。以苦为乐,就是把自己所做的工作,看作有意义

2、的事去做,就能够把吃苦当作愉快。基层干部必须带头吃苦,以吃苦为乐,在基层形成比奉献的氛围。对额外的工作,能以高度的责任心带头去完成。要牢固树立干部带头奉献的意识,比别人做更多的事情,把工作抓细、抓实、抓关键、抓出成效;要深入到一线,吃苦到一线,立功在一线,直至让同事信服、人民群众满意为止。 二、以实为本。一要诚实做人。诚实是做人的根本,是做好工作的前提,同时,诚实促进团队的和谐。诚实做人,就要严格信守公正执法承诺,维护好市场秩序;诚实做人,就要严格信守优质服务承诺,提高办事效率;诚实做人,才能严格信守廉洁从政承诺,赢得人民群众的信赖;诚实做人,才能宽以待人、严于律己,从而淡化矛盾,解决矛盾。二

3、要踏实认真做事。工作中要注重客观规律,遵守客观规律和实际去做事,才能保证工作有实效。正确决策要想实现效益最大化,要亲自去看,踏实去干,提前考虑,通盘考虑。这样,才能保证做任何事都能低成本,高效率,取得最佳效果。三要有诚信精神,市场经济是以双方的互相信任为基础,是诚信经济。工商机关作为市场经济秩序的建设者,维护者,要有诚信精神,并大力倡导和建设诚信精神,这是我们必须要做的主要工作之一。工商基层干部带头树立说话算数,信守承诺的诚信精神。 三、以和为贵。和睦才会产生合力,才能产生效率。与社会和谐,才能为社会所容,促进与外界的沟通、了解,才能创建一个良好的执法征收环境。与集体和谐,才能以局为家,以单位

4、为家,爱岗敬业,爱局如家。与他人和谐,要有一颗宽容包含的心,以人为本,诚实待人。与家庭和谐,一个人事业上的成功,离不开家庭的帮助。要营造子女上进、夫妻和睦,孝敬父母的家庭关系。与自己和谐,关键要加强自己身心与心理的修炼,达到身心平衡,实现身心健康。 共2页,当前第1页1s(”h3”);(”hh4”);s(”zhb”);浅谈工商基层干部的道德修养相关内容:企业文化建设实施纲要企业文化建设实施纲要(讨论稿) 一、企业文化建设的目的意义: 、企业文化是企业长期生产、经营、建设、发展过程中所形成的管理思想、管理方式、管理理论、群体意识以及与之相适应的思维方式和行为规范的总和。 以真诚打动客户,以诚信赢

5、得客户(电力)随着社会的进步和经济的发展,诚信已成为市场经济的基本条件,可以说现代的市场经济已逐渐进入了诚信时代,信义已成为一个企业的立身之本。党的十六大报告也指出,要“整顿和规范市场经济秩序,健全现代市场经济的社会信用体系。 现代领导者的素质要求浅谈现代领导者的素质要求摘要。素质是构成事物的基本成分,反映事物的性质和特点。领导者素质是从事领导活动所必备的基本条件,是一种潜在的领导能力。 浅谈工商基层干部的道德修养基层是工商部门监管执法的前沿阵地,又是为经营者、消费者服务的重要窗口,直接面对企业和群众,是工商行政管理工作的最终落脚点和着力点。工商基层干部道德修养的高低将直接影响工作质量的好坏和

6、工商部门形象。 工商行政管理局淘汰暂行办法工商行政管理局淘汰暂行办法第一章总则第一条为了树立科学的用人导向,建立有效的惩处机制,促进全员积极进取,依法正确履行职责,特制定本办法。 工商行政管理局激励暂行办法工商行政管理局激励暂行办法第一章总则第一条为了实现劳酬相当,充分调动干部职工的工作积极性和创造性,激发全员的工作热情,促进全员爱岗敬业,奋发进取,廉洁勤政,特制定本办法。 小区服务管理10个怎么办xx小区服务管理(1个怎么办)1、上岗前应该怎么办。答:员工上岗前,仔细检查着装,做到整洁统一、按规定佩带胸卡,带好对讲机等必备用品,方可上岗,由领班员列队检查。 乡妇联妇女就业工作经验发挥桥梁纽带作用拓宽妇女就业渠道*乡地处区西南,属典型的“城中乡”。全乡总面积32.平方公里,总人口1.7万人,富余劳动力400人,其中:女性21人,占总数的57.7%。 第 1 页 共 1 页免责声明:图文来源于网络搜集,版权归原作者所以若侵犯了您的合法权益,请作者与本上传人联系,我们将及时更正删除。

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