企业年度安全工作计划书

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1、XXXX22011年年度度安全工工作计划划书2011年年XXXXX安全全生产工工作的总总体思路路和要求求是:认认真学习习领会和和全面贯贯彻落实实XX及矿矿业总公公司关于于加强安安全生产产工作的的一系列列指示精精神和决决策部署署,以学学习实践践科学发发展观活活动为动动力,坚坚持以人人为本,坚坚持安全全发展,坚坚持“安安全第一一、预防防为主、综综合治理理”的方方针,坚坚持近期期与长远远、治标标与治本本、预防防与查处处相结合合,以深深入开展展“安全全生产年年”活动动为主线线,以有有效防范范、坚决决遏制安安全事故故为目标标,扎实实开展安安全生产产宣传教教育、安安全生产产治理,推推动安全全生产状状况的持

2、持续稳定定好转。一、建立健健全安全全生产组组织机构构,公司司安全工工作领导导小组组组成如下下: 组组 长: 岳XX副 组 长: XXXX XXXX专职安全员员: XX XXXX 组 员: XXXX XXXX XXXX 二、20111年安全全生产工工作目标标:1.工亡率率:年频频率控制制在零;2.重伤率率:年频频率控制制在0.5以下;3.轻伤率率:年频频率控制制在1.5以下;4.职业病病发病率率为零;5.全年无无较大以以上生产产安全事事故,无无重大环环境污染染事故,无无损失110万元元以上的的其它重重大事故故。三、加强安安全教育育培训和和安全检检查制度度1.矿山安安全检查查:1)专职安安全员和和

3、技术员员要每天天对矿山山进行检检查并记记录,。2)每周矿矿山安全全负责人人要进行行一次全全面的安安全隐患患排查,并并做好隐隐患排查查记录,事故隐隐患有检检查、有有整改、有有复检等等,安全隐隐患整改改合格率率达到1100%。3)在去年年的成果果上,今今年继续续坚持反反“三违”工作的的推进,努努力消灭灭“三违”现象。4)每个季季度及节节假日,矿山安全管理成员要对矿山全方面进行一次安全检查,公司各级定期的安全检查有记录。5)每个季季度要对对车辆进进行一次次安全检检查,坚坚决排除除车辆的的不安全全隐患。2.安全教教育及培培训工作作:1)开工前前对所有有员工进进行三级级安全教教育,坚坚持安全全教育110

4、0考试合合格上岗岗。2)每月有有计划的的对矿山山员工进行行安全知知识再教教育,矿矿山施工工队安全全培训全全年不少少于166次。3)XXXXX主要要负责人人、安全全管理人人员、特特种作业业人员和和其它应应当持证证上岗人人员,持持证率达达到1000%。4)全年积积极开展展好“青年示示范岗”活动,六六月份开开展以“员工无无违章、现现场无隐隐患”为主要要内容的的“无事故故月”活动。组组织员工工参加“安康杯杯”竞赛、大大力宣传传“1199消防日日”、“反三违违”等活动动,加强强安全文文化建设设,鼓励励制作生生产好的的安全文文化产品品(横幅幅、警示示牌、标标语、挂挂图)。运用用多种方方法途径径,大力力宣传

5、XXX、公司关于于加强安安全生产产工作的的决策部部署,宣宣传安全全发展科科学理念念、安全全生产方方针政策策和法律律法规,宣宣传开展展安全活动动的意义义。四、以全面面落实安安全生产产责任制制为核心心,加强强责任制建建设,着着力推动动责任落落实和长长效监管管。1、要进一一步建立立健全安安全生产产目标责责任制度度。坚持持和完善善控制考考核指标标体系,建建立考核核奖惩制制度,维维护安全全生产控控制考核核指标的的严肃性性,发挥挥控制考考核指标标应有的的激励约约束作用用,努力力形成领领导有力力、职责责分明的的安全生生产工作作格局和和责权利利相对应应的责任任体系,推推动各方方面履行行职责到到位。2、把安全全

6、工作纳纳入企业业精神文文明建设设和各级级班组的的考核内内容,加加大奖励励和处罚罚力度,形成激励和约束机制,实行一票否决制度。五、安全标标准化,职职业安全全健康管管理体系系推广等等安全生生产保障障能力建建设1、重视职职业卫生生工作的的开展,为为职工提提供符合合国家职职业卫生生标准和和卫生要要求的工工作环境境和劳动动条件。定定期为接接触职业业危害人人员进行行职业健健康检查查和职业业病诊断断,建立立健全监监护档案案。2、建立好好个人防防护用品品管理制制度,为为员工提提供符合合国家标标准的个个人防护护用品,有完整的发放记录,能够形成档案。3、 实现现XXXXX矿山山的安全全标准化化,建立立动态的的安全

7、管管理系统统,实现现矿山各各个环节节的风险险辨识、预预控,最最大限度度的消除除作业过过程中可可能产生生的事故故隐患,不不断提高高安全管管理水平平,从而而提升矿矿山本质质安全。 六、20011年年安全管管理重点点工程1、在20011年年,需要要全公司司做好安安全标准准化工作作的整改改、验收收工作,使使矿山能能够实现现标准化化生产。2、20111年底底前,XXXXXX按照有有序的原原则落实实矿山六六大系统统建设。 1)、压风风自救系系统 2011年年底前,XXXX矿山井下压风管路改用用钢管材料,并采取防护措施,防止因灾变破坏。井下各作业地点及避灾硐室(场所)处设置供气阀门。 2)、供供水施救救系统

8、 20111年底前前,XXXXX矿矿山井下下建立完完善供水水施救系系统。井井下供水水管路采采用钢管管材料,并并加强维维护,保保证正常常供水。井井下各作作业地点点及避灾灾硐室(场场所)处处设置供供水阀门门。 3)、井井下通讯讯联络系系统 按照金金属非金金属矿山山安全规规程的的有关规规定,以以及在灾灾变期间间能够及及时通知知人员撤撤离和实实现与避避险人员员通话的的要求,建建设完善善井下通通讯联络络系统。 4)、监监测系统统 20111年底前前建立采采掘工作作面安全全监测系系统,实实现对采采掘工作作面一氧氧化碳等等有毒有有害气体体浓度,以以及主要要工作地地点风速速的动态态监控。5)、紧急急避险系系统

9、 在每个中中段至少少设置一一个避灾灾硐室或或救生舱舱。独头头巷道掘掘进时,应应每掘进进5000m设置置一个避避灾硐室室或救生生舱; 按照有有关要求求配备物物资。 6)井下人人员出入入井信息息管理系系统。六大系统由由XXXXX有色色设计院院进行设设计,XXXXXX具体负负责实施施整改工工作。3全面落实实领导带带班下井井工作制制1)、计划划将公司司安全管管理设置置三级管管理:管理层级设设置为:矿山企企业带班班领导专职安安全员兼职安安全员。 2)、需需设置岗岗位及人人数: 1、矿矿山企业业带班领导导5名,其其中XXXXX矿矿山4名名,XXXXX矿矿山1名名。(注注:XXXXX矿矿山设33班,日日常有

10、33名矿山山企业带带班领导导。XXXXX矿矿山20011年年仅有露露天采矿矿,日常常有1名名矿山企企业带班班领导。设设置1名名矿山企企业带班班领导为为休假及及机动安安置) 2、专专职安全全员6名名,其中中XXXXX矿山山5名,XXXX矿山2名。(注:XXXX矿山设3班,早、夜班各1名,中班设2名。XXXX矿山设1名。设置1专职安全员为休假及机动安置) 3、兼兼职安全全员100名,各各班班长长为兼职职安全员员。(注注:XXXXX矿矿山二中中段2个个班,三三中段33个班,四四中段22个班,五五中段22个班。XXXX矿山1个班)XXXX2011年年3月附件12011年年XXXXX安全全生产工工作计划

11、划表序号工作计划时间安排工作内容1安全生产培培训与开开工前的的安全检检查3月 组织施工队队人员,矿矿山负责责人、安安全管理理人员进进行安全全法规、技技术知识识培训。对对矿山进进行开工工前的安安全检查查 2安全生产检检查3月12月逐个检查每每个工作作面安全全生产、管管理状况况。3安全生产月月活动6月配合全公司司安全生生产月活活动,印印发宣传传、学习习资料,加加大宣传传力度。4安全标准化化工作3月6月按照标准化化考核工工作的要要求,进进行整改改验收工作作5安全法规、技技术知识识培训7月组织施工队队人员,矿矿山负责责人、安安全管理理人员进进行安全全法规、技技术知识识培训。6安全事故应应急救援援演练8月按照XX及及公司要要求,模模拟矿山山企业发发生安全全生产事事故,举举行应急急救援演演练。7消防安全月月11月对矿区工作作人员进进行消防防知识、法法律的宣宣传8井下安全避避险“六大系系统”建设3月12月完善井下通通讯、压压风、供供水三大大系统;9年度安全工作报告12月总结20111年度安安全生产产管理工工作,布布置20012年安全全生产管管理工作作计划。10建全安全管管理档案案12月整理档案,按按照考核核需要整整理的项项目,整整理齐全全

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