工资协议书最新范文精选合集

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1、精品文档工资协议书最新范文精选合集工资协议书甲方(公司)乙方双方经过友好协商，乙方工资进入绩效考核，采取年薪制。双方达成如下协议。一、 协议内容：乙方负责全公司的工程施工，技术设计与预决算等。1)2)3)4) 公司每年度工程总造价1000万元内乙方年薪9万元。 公司每年度工程总造价到达1000万元，乙方年薪10万元。公司每年度工程总造价到达1500万元，乙方年薪12万元。 公司每年度工程总造价超过1500万元时，公司根据详细所超额度按比例适当给予奖励。二、 协议签订日期，原那么上一年一签。年日三、考核标准1)甲、乙双方施工前进展本钱核算。乙方节约本钱的盈余按10%给予奖励。2)工期提早或者退后

2、，按公司制度进展奖励和处分。3)平安文明施工，按照公司平安责任书有关条款执行。4)乙方每月先按6000元工资发放，其余局部年底根据绩效一次性发放。5)工程管理按公司有关制度执行。6)乙方必须全面执行公司各项规章制度。甲方(公司) 月日 乙方月日工资协议书甲方：_乙方：_ 身份证号：_为了进步车间消费员工的积极性，进步消费率，保障员工薪资待遇，经甲乙双方协商达成以下协议：一、甲方保证乙方最低工资待遇_元/月(人民币)(按现行工资标准，如月薪缺乏_元的，发放保底工资，如计件工资超过 元的，按计件工资算二、员工必须严格遵守公司的相关制度规定下参加消费，甲方货每月满22天消费情况下，甲方将不用执行此协

3、议，甲方货不满25天时那么启动该协议，计算方法：货不满当天保底待遇=参加消费总产值/参加消费天数三、自协议签订之日起，乙方必须为甲方效劳6个月以上，方可提出离任，假如中途提出离任，甲方将不同意，那么按自离，自离不发放工资。四、乙方全心全意为甲方效劳，工作听从一切安排，服从管理和调度，遵守厂规厂纪。违背公司管理制度的，如：无故旷工，请假超过5天等，将不能享受保底工资待遇。五、乙方辞职当月不享受甲方保底待遇。六、协议由公司人事部保存，未尽事宜由甲乙双方协商解决。七、本协议由_年_月_号起生效。甲方： 乙方：代表签名： 签名：签订日期： 签订日期：工资协议书甲方： 身份证号：乙方： ：鉴于以下事实：

4、20_年7月30日甲、乙双方达成借款口头约定，甲方向乙方借款人民币6万元(大写陆万元整)，当天乙方通过自己的农业银行卡号：转给甲方指定账户(户名： ，卡号： )人民币6万元整(大写陆万元整)。8月8号甲方又向乙方借款人民币2万元(贰万元整)，乙方在小店开发区将现金两万元交给甲方。8月 23日甲方经乙方同意，将乙方中华汽车(车牌号： )抵押给一个体户，从个体户拿走抵押款3万元人民币(叁万元整)。综上，甲方欠乙方本金11万元(壹拾壹万元整)，归还总额本息合计为人民币13万(壹拾叁万元整)。双方对以上所述事实均予以确认，并无异议。基于以上所述，就甲方欠乙方全部欠款项事宜，达本钱协议如下：第一条 甲、乙双方在此确认：甲方应归还乙方全部欠款本息共计人民币13万元(壹拾叁万元整)。第二条还款日期：20_年9月30日前将欠款13万元(壹拾叁万元整)归还清。甲方必须于9月30日前将欠款主动存入乙方指定账户： 农业银行户名：，账号： 。甲方： 乙方：