（精品）管理学院分团委工作总结

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1、管理学院分团委20122013学年年度总结在过去的一年当中，管理学院分团委在学院分党委和校团委的正确领导下，我们高举毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想和科学发展观的伟大旗帜，结合十八大精神，以坚定信念履行自身职责，以创新思路探索共青团在二级学院的工作路线和开展方式，以虚拟网络为突破口和全新阵地，建设创新型基层团组织。与此同时，管院分团委积极响应中共中央政治局出台改进工作作风的八项规定，继续加大力度联系青年团员，一如既往地坚持以同学为本，加强思想政治工作和组织建设，努力营造新时期青年积极向上的整体氛围。学校党委学校行政倡导的志愿者之校建设为我院共青团赋予了重要的历史使命，为团员团干的成长发

2、挥巨大作用，扎实推进相关工作，可以更好地服务于学校党政工作大局和青年团员的成长成才。以此作为契机，管院分团委做了如下工作，不周之处，恳请校团委领导和兄弟分团委组织提出宝贵意见： 一、 管理学院青年团员思想政治教育1. 帮助团员树立正确的世界观、人生观和价值观教育，引导其确立在中国共产党领导下走中国特色社会主义道路、实现中华民族伟大复兴的坚定信念。（1） 老教授老教师谈理想谈信仰系列讲座管院分团委承载举办面向全体青年团员的专题讲座的相关责任，在学校关爱下一代工作委员会的大力支持下，我们在十八大前后共计举行了3次相关活动。2012年10月，邀请古宏玲教授主讲2012级团三角解读十八大的最新理论发展

3、和八项改进工作作风规定2013年4月，邀请关新平教授主讲读书使人快乐的专题讲座2012年11月，举办志愿者学习党的十八大精神大型研讨会2. 以意识形态教育为重点，帮助团员树立民族自尊心、自信心和自豪感。（1） 校庆杯演讲比赛2013年4月，管理学院分团委在母校20周年校庆之际，举办“德业并进，自强不息”为主题的大型演讲比赛。该赛事面向学院全体青年团员，吸引超过100人投身比赛，选拔其中12人参加决赛，取得热烈反响（2） “理性爱国”主题团支书会议2012年10月，在日本与中国发生钓鱼岛主权争议之际，管理学院分团委召开“理性爱国”主题团支书会议，要求青年团员做到“理性爱国，不分先后”的情操3.

4、帮助学生完成人生认识，树立自觉遵守爱国守法、明礼诚信、团结友善、敬业奉献的道德规范。（1） 组织11排队日，志愿者模范大赛（2） 开展考试周诚信教育（3） 帮助毕业班辅导员开展，职业道德与职业伦理教育4. 帮助青年团员积极向党组织靠拢，协助各党支部认真做好推优入党工作。（1） 开展“我的党课我做主”活动邀请分党委书记和学工办全体老师授课，同时选拔演讲能力突出的志愿者加入讲师队伍。（2） 党员发展帮助管院旅游专业群党支部、企业管理专业群党支部和物流专业群党支部发展党员，积极做好党的青年军和桥头堡的作用；入党积极分子占全体团员94%；推优入党团员占全体团员60%5. 开展青年喜闻乐见的学生活动，帮

5、助去塑造思想觉悟。（1） 人文素质小讲堂选拔条件优秀和阅历丰富的志愿者，提供充满人文关怀和内容详实的课程，旨在帮助同学提高思想觉悟二、 学风院风建设1. 通过专家讲座、专家中期指导等方式，提高入选学校科技作品竞赛的学生创新工程项目的质量。（1） “校庆杯”大学生创业计划大赛承办校团委 “校庆杯”大学生创业计划大赛，为活动提供各项准备及人员配置。并开展了“校庆杯”大学生创业计划大赛成员招募会，为有创业想法的同学提供了一个平台2. 深化管理专业教育，增强学生学习兴趣，从而提高学习自觉能动性。（1） 管理学院专业群开学典礼暨新生专业认知教育大会管理学院12级物流专业群开学典礼暨新生专业认知教育大会会

6、议，通过会议让物流专业群学生更快速进入大学生活，解决初入校园的迷茫无知（2） 专业风采交流会通过交流会开展，学生能及时的了解到自己的专业学习，清楚自己的毕业资格与就业方向，了解大学到底该怎样度过，才能更有意义。更有价值，同时也更加明确自己未来发展的方向及目标3. 通过举办学习生活经验交流会，增加学生对学习的热爱，营造积极向上的学习氛围。（1） 师生交流会为老师与学生提供一个自由无拘束的发言平台，让他们能够处在同一位置共同探讨学术、生活的各种热点问题（2） 读书会面向全院学生，每月推荐一本对学生有教育意义的书籍，并定期开展读书会，给予学生共同分享读书心得的机会4. 帮助广大管院学子提高外语、计算

7、机及专业水平。（1） CEAC考前培训班为面临毕业资格考试的学生提供一个专业的培训课堂，解决学生最急迫的考试需求。5. 帮助提高学生的专业技能水平，努力培养复合式创新型高素质高技能人才。（1） 第二届“管艺”杯技能大比武活动指导协助学生会举办第二届“管艺杯”技能大比武，共有HRM沙盘大赛、“洲际杯”酒店职业素养大赛、ERP沙盘大赛、拒绝被就业应聘技能大赛、酒店专业烹饪技能大赛、“娃哈哈”市场营销策划大赛、“华美杯”导游大赛、物流沙盘大赛8项比赛，除酒店专业烹饪技能大赛是院级比赛外，其他七项都成功申报了校级比赛。据统计，本届技能大比武各项比赛共有35名行业、企业人士，5名优秀校友出席并担任评委，

8、吸引了467位同学参赛。6. 积极开展广大青年团员喜闻乐见的学风建设社团活动。 （1） “社”彩缤纷嘉年华活动月26个社团分别组织丰富多彩的社团活动，为20周年校区献礼；社团联合会临时党支部党员与烹饪协会合作举办“忆苦思甜饭”烹饪比赛，以红军长征、改革开放初期的一些食物为主要食材进行食品烹制，提升饮食文化；26个社团每月定期在校园各处进行社团活动。三、 服务青年团员，想同学之所想，急同学之所急1. 以管院旅游专业群党支部、企业管理专业群党支部和物流专业群党支部作为单位，组织“扶学、扶贫、扶心、扶难管”全方位扶助困难学生。学生党员“扶学、扶贫、扶心、扶难管”全方位扶助困难学生，组织学生党员对学习

9、动机不强或者学习受挫的学生开展一对一辅导；对于家庭困难学生采取一对一帮助，帮助寻找勤工助学岗位，帮助其顺利完成学业；对人际交往、沟通不良的同学开展辅导，找到人际关系处理不好的原因，提升人际交往能力；党员朋辈心理委员对有心理问题的学生进行长期的一对一关注、心理辅导；对经常违纪的学生进行一对一的帮扶，引导其树立正确的人生观、价值观、世界观，改善其违纪状况。2. 以专业的心理辅导知识，细致耐心的辅导过程，为困难生解决对人际交往、沟通不良等生活学习问题。（1） 心理沙龙组织各班级生活上有困难、心理上有障碍的同学，以游戏方式引导其树立正确的人生观、价值观、世界观，改善其违纪状况。（2） 学生心理健康教育

10、坚持心理委员零报告制度，心理委员月报告制度；举办管院第二届“525”大学生心理健康活动节。3. 积极落实发挥作为“老师与学生”间沟通的桥梁和纽带作用，做好维稳、维权的共青团员工作。（1） 团支BOOK会议每月开展一次，将学校及学院的各项活动及安排，向各团支书详细讲解，细心聆听各团支部的日常需要，竭尽全力维护共青团员权益。4. 帮助服务宿舍园区的广大共青团员。 （1） 书院制的探索初期启动管理学院书院文化建设工作，重点围绕创新创业主题，完成书院标示系统设计、管理组织架构搭建和各项工作制度起草；学期中以学生干部座谈会、人文素质小讲堂、导师进支部和读书心得交流会的形式对书院建设进行宣传；期末形成管理

11、学院书院文化建设管理制度汇编，争取在校党办、学生处、校团委、后勤等部门帮助下确定书院党团组织建设方案和书院宿舍调整方案。5. 积极开展有助于帮助学生就业创业的活动构建“院领导、专业主任、班导师、论文指导老师、辅导员、家长、班干部”七位一体的就业工作体系，定期组织各种形式的校园招聘会，确保就业率在95%以上。四、 战斗力团队建设1. 管理学院分团委内部全面建设。（1） 干部考核体系及干事培训体系内部建设上我院分团委力求得到更制度化，规范化，程序化的管理方式。将内部干部干事管理交由组织部负责，并由他们负责拟定起草文件进行管理。在此我们已经拥有了一套较完善的干部考核体系，并积极地构建一套干事培训体系

12、。（2） 干部干事素质拓展活动体力脑力兼行的活动旨在考察干事们的洞察力和协调能力。干事也进一步全面认识自身不足、完善自我，提升了自我素质水平。（3） 干部换届选举面向全院团员，下发换届细则详情，各部门各职位择优录取，做到公平公正。2. 建立健全规范的团支部建设体系（5分）（1） 收缴团费.团员注册.团籍团证统计工作.（2） “五四”评优活动（3） 团组织生活会每月一次，根据校团委下达的主题或时事热点每班开展形式各异的团组织生活会。3. 利用网络媒体的广泛使用，增强对团工作的宣传力度。（1） 建立深职院管院分团委新浪及腾讯微博，及时快速地将有关于共青团的一切信息传递给广大团员青年（2） 管理章程

13、，制定完善地办公室管理制度，使得工作更快速更规范（3） 建设以管理学院官方博客和微博“深职管家”为主，博客方面，在现有的最新通知、就业工作、党建工作、阳光家园、团学工作、学生活动、日常管理等七个板块基础上增设专栏，内容为学生证补办流程、奖学金评比制度等学生比较关注的规则化的范本或流程，方便学生查阅；微博方面，重点突出权威舆论导向、权威信息发布、师生互动、精彩活动展示、大型活动直播、专业知识共享、一对一答疑解惑、校友交流平台等八大功能，形成积极向上的网络文化。4. 建立定期的团员团干培训课程，促使团员团干的素质，思想品德不断提高。（1） 开展学院团干团员训练营，以管理学院分党委书记和学工办全体老

14、师做为训练营的导师，教授团员团干各种团工作技巧及能力。五、 管理学专业背景特色活动1. 开展丰富多彩的社会实践活动。(1) 艾滋病预防及宣传，管理学院分团委实践部组织社区志愿者义工在从香蜜湖度假村中宣传世界艾滋病日，一步一宣传，沿着深南大道、途径地铁站，公交站、商场、小区、学校，最终抵达侨香村社区为终点结束此次宣传活动。此次义工活动持续5个小时，活动得到了群众的大力支持,爱心与关怀传递。(2) 与沙河、香蜜湖等社区建立关系，在这些社区建了实践基地，每月不定期开展党团知识宣传进社区活动。(3) 寒假社会实践答辩大会，总共有54支队伍进行答辩比赛。寒假社会实践分为三大类：“青春暖流+爱在鹏城”志愿

15、服务、“走进企业”专业实践和专业素质拓展社会调查2. 志愿者文化（1） 管理学院爱在鹏城志愿者服务中心成立大会，在学校协同创新工作会议的胜利召开后，为管理学院探索 “开放联动立体推进 协同创新全面发展” 的志愿服务工作，提供了理论依据和指明了前进方向。后大运时代，志愿者工作是协同育人的重要平台，扎实开展这项工作，对于培养我院学生礼仪涵养、职业精神等一系列在日后工作中的必需素质，发挥着难以估量的重要作用。管理学院分团委积极响应校团委的号召，全力打造日常化、专业化和品牌化的志愿者服务队伍（2） 9支功能各异独具特色的队伍，专门成立针对校园内部为服务主导的“会务志愿者服务队”、“主持人志愿者服务队”、“心理辅导志愿者服务队”、“校园安全志愿者服务队”；“爱在鹏城”志愿者服务队另一个重要职能是“面向使命，回馈社会”，分别是“礼仪志愿者服务队”、“旅游专业志愿者服务队”、“讲解志愿者服务队”、“社区志愿者服务队”；为贯彻“党建带团建，将爱进行到底”这一指导思想，管院分党委特别设立了一支以书记项目牵头的“党员志愿者服务队”（3） U站间 心无间活动，从深职院西丽湖校区U站出发，采取步行的方式，连接世界之窗、莲花山等多个曾经一起战斗的U站。旨在迈开坚实的脚步表达志愿信念，踏出清晰的足迹镌刻志愿历史3. 开展响应学校志愿者之校建设与校庆同行的大型活动。（