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1、结构设计师职位说明书基本情况： 职位名称 结构设计师 所属部门 研发设计部 职位编号 职位编制 职位使命 在研发设计部总经理的领导下，全面负责结构专业的设计、技术管理和研究工作，为项目顺利实施提供合格的结构设计输出文件。 工作职责及内容：职责概述工作职责和工作内容负责程度考核要点参与部门 管理1.参与部门管理，提出改善工作的建议； 2.参加部门的相关工作会议，参与部门相关重要事项的决策；部分建议的科学合理性设计管理1.依据公司相关设计要求，负责设计任务书以及设计交工标准的结构部分编写； 2.负责对方案设计、初步设计、施工图设计阶段结构专业与设计院的沟通与监控工作，参与设计图纸会审，督导整理图纸
2、会审记录，并提出整改意见； 3.参与项目结构专业的成本控制； 4.负责提交相关技术要求，参与设计院招标采购谈判； 5.提出现场施工技术问题的主导意见，组织督促设计院按时完成设计变更，参与变更评审，控制重大设计变更； 6.与设计单位进行结构专业的设计沟通、协调，与工程管理部等相关部门进行结构专业衔接，参与重大设计变更中结构专业工作配合； 7.对公司建成项目的结构设计进行跟踪评价，编写评价报告；全责设计管理的 质量 因设计原因导致的质量事故技术支持1.根据项目开发需求，提供结构专业相应的技术支持； 2.负责与土建工程有关的技术规范、标准等的收集，参与关键工序的现场技术交底，并检查实施情况； 3.参
3、与土建工程竣工验收，并对相关问题提出整改意见；技术研发1.组织对技术标准、产品标准的开发与管理； 2.组织对设计规范、工艺标准的研究制定与应用管理；全责研发结果其他1.完成上级安排的其他工作。主要工作关系： 外部工作关系单位 规划设计院（机构） 专业房地产咨询公司 建筑商 行政管理关系 研发设计部总经理 本职位 无 内部工作关系部门及职位 营销策划部 工程管理部 项目部/公司 其他有关部门及职位 基本任职资格： 最低学历 大学本科 专业 结构工程及相关专业 工作经验 六年以上结构设计工作经验，其中三年以上设计单位结构设计经验； 专业知识 精通建筑结构工程的设计和土建施工； 熟悉结构设计规范和国家、地方对建设项目的结构设计规定； 了解房地产开发项目运作流程、设计委托程序； 熟练掌握AUTOCAD等相关设计软件的应用； 能力素质 优秀的方案设计能力和丰富的施工图设计经验； 良好的成本意识、质量意识，工作严谨细致，条理性强；良好的综合分析、解决问题的能力，较好的管理、沟通和协调能力，人际交往能力； 资格证书 中高级职称工程师； 国家一级注册结构师优先； 工作环境其他要求个性成熟稳重，吃苦耐劳，原则性强，年龄在45岁以下。
