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1、2023实践实习报告关于实践实习报告锦集9篇在不断进步的时代，报告对我们来说并不生疏，多数报告都是在事情做完或发生后撰写的。我们应当如何写报告呢？下面是我收集整理的实践实习报告9篇，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有须要的挚友。实践实习报告 篇1记得一起先上?生产与运营管理?的时候，老师就要求我们去企业实践，了解一下企业是如何运作的，尤其是产品的生产过程，以便我们能够更好地驾驭这门重要的专业课。确实，一听到老师这个要求我们就感到任务很难完成，因为我们终归毫无实践阅历，难以满意企业的人才需求，再者，对于生产与运营方面的学问，我们还不是很熟识。但是，这是一个必需完成的学习任务，无论如何也得仔细完成。
2、因此，这个学期以来，我们一边努力学习这门课程，一边通过各种方式去联系企业，经过一番周折，最终还是在一位同学的帮助下找到了适宜的企业，完成了实践任务。首先，简洁介绍一下这个企业。顺德盛伟办公钢具厂位于顺德陈村镇潭村工业区，专业生产文件柜、员工柜、保险柜、更衣柜、五金什件，实行厂价直销方式，也承接来样订造。在组织结构方面，该厂的部门设置较简洁，只设厂长、会计部、主管、车间组长、运输队，因为这是间规模较小的个人独资企业，所以厂内的大小事务都是由厂长及主管一手包办，没有严格的分工制度。据了解，该厂的负责人从1985年就起先从事钢具方面的生产制造，1997年才把厂从另外一个地方搬到潭村工业区，现在该厂有
3、二十多个工人，一般都是实行计件工资制，多劳多得，所以员工的工作主动性较高，平均算来，一般的生产工人都是几百块一个月，而一些阅历丰富的师傅那么会有两三千块一个月。事实上，关于这间厂的根本状况都是我们通过与该厂的负责人与员工沟通得到，至于厂里的产品的主要制造过程，那么是我们在实践过程中不断的实地考察、盘根问底才很不简单知道个也许。我们知道，一件产品的最初形态是原材料。那么，就先谈下钢具厂的材料来源吧。由于该厂的文件柜、员工柜等日常用品都是一些钢制品，所以其材料主要是铁板、钢板等，其供给地主要是乐从钢铁市场，因为就近取材可以节约一些运输费用，况且乐从那边的钢材产量稳定，价格不会出现较大波动，因此，该
4、厂通常会每次选购10多吨的钢材，当然，为了保证产品销路畅通，往往会按定单项选择购材料，以免造成材料积压。不过，这里有个值得留意的问题，即办公用品也有淡旺季之分，一般状况下，春节后和放假期间市场较旺，而清明后的四五月份那么较淡，为此，该厂会对材料选购安排作出适当的调整，当然产成品的库存也要据此作出适当的调整。材料选购回来后，当然是进行生产制造了，通常状况下，是根据现存的产品样本绽开生产，但有时也要依据顾客的需求进行特性化设计、生产。下面以文件柜为例说明其工艺流程该厂制造的办公钢具用品的工艺流程大致相同，只是个别部件略有差异。主要工序说明表：流程总结：总的来说，该厂实行的是工艺对象专业化的生产运作
5、组织方式，因为该厂规模小，设备数量少，且生产的产品的工艺流程大致相同，所以，这种生产运作组织方式对于该厂的有效管理有肯定作用，况且，厂房的空间较小，几台机器一起运作就足以保证正常生产了，且一机多用可节约一大笔生产本钱。管理流程存在问题与解决方法：鉴于该企业规模小、组织结构简洁，其管理流程也不会太困难。从接订单到回收货款，该厂的主要负责人都紧跟着。在生产车间里，不同工序的工人组成一个小组，包工头负责整组人的分工、协调，包工头那么被车间主管或厂长监管，而包工头之间那么没有什么沟通的。这种做法简单产生“连锁反响“问题随着工序的按部就班而始终牵涉下去。例如：开料工把文件柜的钢块规格做大了，冲床师傅觉察
6、了却不指出来，而照错误规格接着做下一道工序，因为他们不想奢侈时间同开料组的人探讨，只是想尽快地做出尽可能多的钢板模块，但是，到最终一步“质检，产品很有可能会打会“原地，重新做过甚至成为废品。这样一来，既奢侈了时间，更增加了生产本钱。所以，包工头之间建立良好的沟通纽带显得尤为重要。另外，整个产品也许完工后，安装工人既要负责各部件例如：锁的安装也要负责质量检查，这种一人两岗的做法虽然可以节约工资本钱的支出，但是却会降低质检质量，因为那些安装人员大多数都不具备推断产品是否合格的专业学问，况且安装工作本身就消耗了他们较大的体力与精神，所以他们对质检既没精力去应付也觉得没必要花太多时间下去，加之只要他们
7、检查过的产品就可以顺当出厂了。为了确保产品的质量，该厂应当招收几名专业的质检人员。分析该厂不合理的布置并提出改良方案原来布置图如下图中标号为工序号从上图的布局中可见，该厂的布置比拟混乱，没有根据制造产品的工艺流程去有效利用厂房空间，从而造成设备的摆放未能有利于提高生产效率，下面就此重新支配其布置。如图：从改良后的布置图可见，假设整个生产车间的设备摆放都根据工艺流程依次去设置，就可以缩短产品的生产时间由于原来的布局中，半成品须要在各设备间来回搬运，必定会奢侈肯定的时间与人力物力。，也便于相邻工序之间的员工相互沟通，从而更利于整个车间的生产管理。当然，以上这些都是我对该厂的比拟浅薄的理解，因为自身
8、实力终归仍没到达可以帮助企业解决难题的程度，但是，从这次实践中，本人确实学到了东西，也认清了自身的缺乏，为此，有待以后接着参与企业实践，以便为就业打下根底。实践实习报告 篇2一公司概况二详细状况首先，在第一周时间里，我对公司业务流程的内容有了肯定的了解。其次，在其次周的时间里，我仔细、细致学习了日常财务操作的全过程。跟出纳人员学会了如何开支票等票据、如何依据原始凭证编制记帐凭证、登记现金、银行日记帐、每月月底如何依据银行对帐单与帐户进行核对，刚好编制调整表，向主管计学习财务报表的编制和财务分析。最终，在第三周的时间里，我学习和了解了公司的有关财务制度，对财务人员的岗位主要职责有了详细相识。二、
9、公司在财会方面胜利的主要阅历一、财会人员是企业效益的创立者之一随着市场经济的开展，社会的进步，特殊是经济效益观念的日益强化和“企业管理以财务管理为中心的提出，对企业财会人员的工作要求越来越高，财会工作不再局限于简洁的记帐、算帐和报帐，而是充分利用驾驭的专业学问和政策法规，主动参加企业生产经营管理和资本运营等方方面面工作，干脆或间接为企业效益最大化发挥着越来越重要的作用。与会的17位大型集团公司财务老总以不争的事实，论证了财会人员是企业不行或缺的，具有特别身份的管理者之一，在创立企业效益中处于极其重要的核心地位，真正发挥着“内当家的作用，在对企业效益的创立过程和结果进行全面核算与监督的同时为企业
10、干脆或间接的创立效益。二、财会人员为企业创立效益的几个方面一、会计人员根底工作。会计核算是会计最根本的职能之一，通过记帐、算帐和报帐，刚好供给正确、有用的会计信息，客观的反映经营成果，为公司领导的决策供给牢靠的依据，既是会计人员劳动价值的体现，也进而成为企业效益间接的创立者。如何做好会计核算是会计人员最根本的工作，也是对会计人员最根本的要求，会计核算不做好，谈何进行会计监督与参加管理。以信息化ERP为手段，结合财务软件的运用，加强审核与对会计人员的考核监督，来标准我们的核算，提高核算的效率，降低核算的本钱，从而间接的为企业创立效益。二、资金管理资金是企业的血液，资金流贯穿企业生产经营的每一个环
11、节，资金既是企业正常生产经营的保障，也是企业创立效益的最终体现。通过融资和投资，如何提高资金的运用率，降低资金的运用本钱，为企业创立效益，是资金管理的根本。1、融资筹划。合理确定筹资规模，主动寻求多渠道融资，充分利用企业信誉及内部相互担保的方式进行融资，降低融资本钱，为企业的生产经营供给资金保障。2、采纳有利的支付方式。1主动运用银行承兑汇票付款，付款与融资相结合，减轻付款压力，也降低融资费用。2采纳资金集中时间支付，如对日常费用报销规定每周一次，对材料款及大宗设备款规定每月两次等，有利于增加集团对资金的调控实力，提高现金流的质量，提高集团帐户银行存款的日均存量，从而提高企业在银行的信誉；同时
12、也能提高资金审批人员、支付人员的工作效率。3、资本经营。1依据企业特定的生产经营周期，资金有时也会出现剩余，财会人员通过股票、基金或国债申购，充分利用闲置资金，提高资金运用率，同时为企业创立资金效益。2通过股权收购或股权投资，成立子公司，实现低本钱扩张和企业快速开展。4、资金收支一级管理，提倡“现金为王的观念，主动利用银行电子商务，开展网上业务，尽可能地加速资金周转，削减资金本钱，躲避财务风险，提高企业经济效益。资金收支一级管理有利于增加现金流和结算存量，提高企业在银行的信誉，有利于各分、子公司资金的统一调配，提高运用效率，有利于加强对分、子公司的监督管理，限制风险。资金管理实行内部模拟市场，
13、即在企业内部实行资金有偿运用，财务部门即是资金调剂中心，也成为企业的创效部门。三、税收筹划。我国是世界上税赋最重的国家之一，税赋在企业的本钱中占有肯定的比重，如何进行税收筹划，合法避税，是会计人员为企业节约本钱，创立效益的重要方面。1、充分运用国家财税新政策，如国产设备投资抵免政策，以国产设备投资抵免所得税；2、主动向财税部门申请实施企业所得税合并纳税，使各分公司盈亏在所得税前合并调整，到达节税的目的；3、关联企业销售改为托付加工。关联企业内部销售实质上增加了企业的税赋，通过税收筹划，改为托付加工的形式，大大降低了企业税赋。四、参加管理。会计人员通过本钱核算，进行实时跟踪比照，加强本钱的日常监
14、控，对企业本钱的降低起到很大作用；通过对财务数据分析，以及对专业学问和政策法规的驾驭，为企业的开展提出有效的建议；通过制订全面预算，明确企业总体目标，并在此根底上分解各部门预算，健全责任制考核体系，调动子、分公司主动性，促进企业快速开展。实践实习报告 篇3今日是5月5日，我结束了在中国人寿中山分公司的最终一天实习。下午5点钟去分公司给实习鉴定盖章，然后回公司宿舍。屈指一算，这或许是我两个月实习期内唯一一次在六点钟之前下班，想到这里，实习期的一幕幕情景又出现在眼前，心底翻到了五味瓶，不知道自己是为什么感动还是因何感慨，眼睛竟然潮湿了。我是3月5日到达中山市，当天就到分公司报到，休息了一个晚上，其
15、次天就被安排到个险城区其次营业区上班。中山国寿一共有七个营业区，其中两个在城区，五个在镇区。“城二从今成为我们口中出现频率最高的一个词，分到城二是我的荣幸，也是我的荣耀。这是真心话。社会上都说当今的高校生是“眼高手低，以前在学校时听到这样的评论还不服气，甚至很生气，真的到了工作中，才真正体会到这句话说得其实没错。初到公司，对于保险行业知之甚少，对于工作内容一窍不通，对于组训工作更是不知所谓，自己就是一张白纸摆在那里等待描画。我充溢期盼的实习就这样起先了。产品说明会3月初，春节过后，第一季度的最终一个月，对于保险公司来说正是“开门红时期，也是一季度业务冲刺的最终阶段。为了达成业务目标，保险公司除了采纳保险代理人营销员销售方法外，还会采纳一种叫做“会议营销的销售渠道，这也就是我们所说的产品说明会。产说会是把准客户邀请到指定会场，营造一种愉悦的环境气氛，请讲师做专题讲座，最终业务员现场促单的一个过程。我参与的第一场产品说明会是到城二报到的其次天周六，在香格里拉酒店举办的“荣耀中山，总裁峰会，是由中山分公司个险销售部举办的，也是利用分公司的资源和力气为各营业区的业绩冲刺供给的一种支持。但大多数时候，每个营业区为了达成季度和月度的业绩任务，都要自己组织产说会，这
