亿帮担保公司员工管理手册P44

上传人:ni****g 文档编号:552717584 上传时间:2022-11-10 格式:DOCX 页数:49 大小:77.84KB
返回 下载 相关 举报
亿帮担保公司员工管理手册P44_第1页
第1页 / 共49页
亿帮担保公司员工管理手册P44_第2页
第2页 / 共49页
亿帮担保公司员工管理手册P44_第3页
第3页 / 共49页
亿帮担保公司员工管理手册P44_第4页
第4页 / 共49页
亿帮担保公司员工管理手册P44_第5页
第5页 / 共49页
点击查看更多>>
资源描述

《亿帮担保公司员工管理手册P44》由会员分享,可在线阅读,更多相关《亿帮担保公司员工管理手册P44(49页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、亿帮担保公司员工管理手册P44亿帮担保有限公司2011年编制目 录序言1合同治理制度2印章治理规定8企业档案资料治理条例12职员聘请工作治理方法17车辆及驾驶员治理方法20办公用品及办公设施治理规定22办公设备及运算机网络设备治理条例23考勤治理制度25费用报销治理制度30公司例会制度3332保密制度-3738职员奖罚公司网络资源治理规定 职员日常行为规范-条例43附则47序言欢迎加入郴州市亿帮担保有限公司!为使你清晰了解公司、了解公司制度,敬请熟读手册内容,并在日后工作 中严格遵守手册中的规章制度。此手册不仅是劳动合同之补充资料,同时 也是公司日常工作治理和职员行为的依据。随着事业的进展,各

2、项规章制度将 随之更加完善。我们深信你只要本着敬业乐业的精神,尽忠职守,在彼此之忠 诚和努力下,本公司必将成为优秀的企业。合同治理制度总则第一条为保证公司的利益,爱护公司的信誉和合法权益,加大对合同的 有效治理,保证企业经营活动的正常开展和经营目标的如期实现,特按照国家 现行法律和法规,结合公司实际情形,制定本规章制度。第二条本规章制度适用于公司全体职员。第三条本公司对合同实行统一领导,业务对口,分级治理,基层为主的治 理体制,贯彻以预防为主的原则。第四条非即时清结的交易行为,原则上均应签订书面合同。合同治理机构、执行机构与职责第五条在条件承诺时,公司设置专门的合同治理部门,由其专门负责公 司

3、合同的治理。该部门直截了当隶属于总经理。第六条在未设置专门的合同治理部门往常,由行政办公室派专人负责合同的 治理。其职责要紧是:1、接收各经办人员提交的合同评审会签单及合同原件及合同在履行过程 中发生的有关文件、资料;2、建立数据库、电子档台帐、对归档的原始合同及资料装合编号;3、负责合同的跟踪、监督、检查;4、及时向总经理报告工作。第七条各合同经办人员为合同的要紧执行人。其职责要紧是:1、负责起草合同(无能力时,请公司法律顾咨询协助起草);2、负责合同的评审会签;3、向合同治理人员提交合同评审会签单、合同以及合同在履行过程中发 生的有关文件、资料原件;4、负责合同的具体履行;5、同意合同治理

4、人员的跟踪、监督、检查;6、及时向上级主管和总经理报告工作。第三章合同的签订与评审第八条合同签订的差不多原则和要求1、合同要符合国家法律、法规和政策,遵循合法、真实、平等协商的原 则;2、严格实行法定代表人签字授权制度,如遇到专门情形、法定代表人不 能签字时,则应由其指定授权其他工作人员办理签字事项;3、实行签订合同洽谈、审核、批准分离的监督制度,任何合同均需要通 过合同评审程序,经批准后方可盖章生效;4、对外发生的业务,除即时清结的以外,原则上无需采纳书面形式签订 合同;5、对外签订合同所持的托付书,原则上应一事一托付,托付内容既要定 性,也要定量,权限内容要明确,幸免模糊不清造成明白得错误

5、,引起纠纷;6、合同洽谈人员或经办人,要加大对交易对方有关信息的了解;7、所订合同必须内容完整,文字清晰明确。合同条款必须包括以下要紧 内容:(1)当事人的名称或者姓名和住宅;(2)标的(3)数量(4)质量(5)价款或者酬劳(6)履约期限、地点或方式(7)违约责任(8)解决争议的方法第九条对公司经常性的业务,实行合同示范文本制度,合同示范文本由 公司法律顾咨询等人专门统一制作。第十条所有合同均需通过合同评审会签程序(合同评审会签单格式见附件), 由各有关人员共同评审会签后,加盖合同专用章或者行政公章。只有在专门情 形下,经请示总经理确认后,可不通过评审会签程序而直截了当签字盖章。第十一条如果对

6、方签约代表人不是法定代表人,必须索要法定代表人授 权托付书,等有关书证。第十二条如果合同有二页以上(含二页),必须加盖骑缝章。第十三条签订合同时,必须向对方索要有关主体资格法律文件(自然人 的,要身份证复印件同时让其签字确认;法人的,要通过最新年检的营业执照 副本、税务登记证、组织机构代码证复印件并加盖公章)。禁止与情形不明的 当事人签订合同。第四章合同的履行与治理第十四条合同签订后,所有合同资料交由公司合同治理部门负责存档保管(下 属企业定期向集团档案室提交合同复印件)。第十五条公司合同治理部门负责建立合同台帐,包括合同编号、签订时 刻、交易对方、标的、价款、履行期限以及履行情形等。合同评审

7、会签单和合 同在履行过程中发生的传真、函件等有关文件、资料,也要入合同台帐中。第十六条如果合同中涉及付款或者收款,则合同治理部门必须复印一份 交给公司财务部门留存。第十七条合同依法订立,即具有法律约束力,当事人各方均须按合同规 定的标的、数量、质量、期限、地点等全面履约,任何一方不得擅自变更或解 除。关于合同变更或解除的有关文件均作为合同文本的组成部分,存档保管。 第十八条合同在履行过程中,由合同经办人员为主负责合同的具体实施。但 公司各有关部门和人员要紧密配合,通力协作,共同为合同规定的义务负责。第十九条公司合同治理部门应对合同的履行情形进行跟踪、检查和监督。 着重以下几方面:1、合同的履行

8、情形;2、合同未能履约的缘故、责任;3、合同台帐的建立情形;4、合同履行过程中存在的咨询题和处理意见;5、其他情形。第二十条 合同在履行过程中如显现咨询题,则由经办人员和签订部门在 第一时刻内咨询公司法律顾咨询,先和谐处理,和谐不成的,应及时向总经理 汇报。第二十一条合同在履行过程中发生纠纷时,不能友好协商解决时,移交 公司法律顾咨询处理。凡发生合同纠纷、涉诉案件,授权公司法律顾咨询统一 处理,并报合同治理部门备案。第二十二条合同解除或者终止时,应及时做好善后工作,不得遗留尾巴。合同资料与印章治理第二十三条 合同治理部门和各经办人员应加大对合同资料的治理。合同 资料要紧包括:合同的正本、副本、

9、附件,有关签订、履行过程中的传真、信函以及其他文件资料。第二十四条合同资料永久储存,未经批准,任何人不得擅自处理。第二十五条公司实行合同专用章统一治理制度,由公司指定专人负责保管, 按公司规定的使用程序和要求进行使用和治理。更换或新刻制的合同专用章, 其图样必须报集团合同治理部门备案。第六章奖罚第二十六条凡有下列情形之一者,可按照具体情形由公司给予表彰或物质奖 励:1、所提供的合同信息或建议被采纳使用后,给企业带来明显经济效益的;2、及时处理合同纠纷,为企业幸免或挽回重大经济缺失的;3、其他对合同治理有明显奉献的。第二十七条凡发生下列情形之一者,视为合同事故。应依据责任者的责任大 小和缺失程度

10、,由公司分不给予批判教育、扣罚奖金、追究经济责任和行政处 分等处理。构成犯罪的,移交司法关依法追究刑事责任:1、利用合同进行违法活动的;2、在合同履行过程中,相互推诿阻碍合同的履行而造成较大经济缺失的;3、变更或解除合同时,不依法进行而引起纠纷造成经济缺失的;4、因合同发生其他咨询题,给企业的经济和信誉造成较大损害的。附则第二十八条本规章制度自批准公布之日起执行,未尽事项按国家有关规 定和本公司有关制度执行和办理。第二十九条公司各部门和下属各企业可按照本制度以及具体情形,制定合同 治理实施方法,并报公司合同治理部门备案。第三十条本规章制度由本公司董事会负责讲明和修正。附件:合同评审会签单合同评

11、审会签单合同名称:所属项目:合同编号:合同他方:合同内容(见附件)办意 部见签字:+ *王 意管见签字:财意务见部签字:法律意顾见咨询签字:总 意经见理签字:董意事见长签字:印章治理规定为加大公司印章的刻制、治理和使用的规范性和统一性,保证印章治理的 合法性和严肃性,有效爱护企业的利益,特制定本规定如下:第一章印章的使用范畴第一条、企业公章的使用范畴企业公章之使用必须严格遵照本规定,在以下所列范畴内予以用印。1、以公司名义对外发出的会议通知、通报、公函、报告、请示、介绍信 等一样性公文;2、以公司名义公布的报表;3、以公司名义公布的托付书(函)、授权书、承诺书、意向书、劳动人事 治理文书等;4

12、、以公司名义签订的合同、协议;5、以公司名义公布的规范性文件、规章制度及重要决定、决议等;6、其它经公司批准的书面文件。第二条、企业合同专用章的使用范畴公司合同印章只能用于以公司名义签订的合同、协议。第三、企业法定代表人印章的使用范畴法定代表人印章在任何情形下都不能独立使用,要严格遵照本规定,经批 准授权或加盖企业公章、合同章、财务章后,方可在以下所列范畴内用印:1、以公司名义对外履行国家规定的法律文件;2、以公司名义履行经济往来的文书;3、按照银行结算规定之要求的财务事宜与报表;除上述使用范畴外,一律不得使用法定代表人印章。第四、财务印鉴的使用范畴财务印鉴的使用范畴如下:1、以公司名义对外履

13、行国家有关部门明文规定要盖用财务印鉴的;2、因公司经营治理之需要,按照公司批准执行的财务治理有关规定,履 行经济往来,按照银行结算凭证规定之要求的。除上述使用范畴外,一律不得使用财务印鉴。第五、部门印章的使用范畴部门印章之使用,必须严格遵照本规定,一律不得对外代表公司从事经营 业务活动,但可在下列范畴内予以用印:1、以部门名义对内发出的请示、通知、报告、总结、意见与合理化建议 等文书;2、以部门名义对内编制的治理细则、工作打算、治理报表,内部文件资 料与工作联系单,日常事务处理等文书;除上述范畴外,一律不得对外(本企业以外)使用。第二章企业印章的办理程序第六条、公司所属各单位及分支机构,因工作

14、需要使用企业印章,印章保 管人必须依据规定程序予以办理,并在“公司印章使用登记薄”中据实记录, 办理后将签批手续原件及用印文件原件一份留底备查,定期移交档案室妥善保 管。第七条、企业公章的办理程序1、涉及本规定第一条第1、2款规定的一样性文件,经公司总经理签批后, 方可用印;2、涉及本规定第一条第3、4、5款规定的文件,经办人负责填写“用印 申请单”,经公司最高领导审批后,方可用印;3、因专门情形必须带印外出办理的,应事先提出书面报告,讲明缘故, 并进行登记、详细记录带出时刻和交回时刻,经公司最高领导批准后方可办理(外出用印必须保持两人以上同行,否则不予领印)。用毕应及时交回,同时 将用印文件

15、原件交档案室存档备查。第八条、企业合同专用章的办理程序涉及本规定第二条所列文件范畴的,必须由经办人负责提请进行合同评审 会签通过后,填写“用印申请单”,经公司最高领导审批后,方可用印。用印 合同原件交合同治理部门存档备查。第九条、企业财务印鉴的办理程序1、涉及本规定第四条之规定的,印章保管人必须遵照财务治理有关规定;2、凡涉及超过授权审批权限的款项,印章保管人必须同时鉴定对比是否 经公司最高领导签批同意;3、对来自公司外部的银行结算凭证等,印章保管人必须及时予以办理;4、财务印鉴中的法人印章,按本条规定办理。第十条、部门印章的办理程序1、涉及本规定第五条之规定,用于本部门的,经办人经部门的主管审签, 用印后应备份留底存档;2、凡发往其它有关部门或上报公司各职能部门、办公室的,

展开阅读全文
相关资源
正为您匹配相似的精品文档
相关搜索

最新文档


当前位置:首页 > 学术论文 > 其它学术论文

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号