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1、平安工作奖惩制度幼儿园平安工作奖惩制度 平安工作奖惩制度 为认真贯彻“平安第一，预防为主的方针，强化学校领导和教职员工的平安责任，预防和减少各类事故的发生，保障学校和师生生命财产平安。根据国务院关于特大平安事故行政追究的规定和重庆市平安生产责任制暂行规定等相关法律、法规及政策规定，结合我区教育实际，制定本制度。 一、学校平安管理职责 （一）依据有关法律、法规和规章的规定，采取行政措施，对本学校实施平安监督管理，保障本学校师生生命和校舍资产平安。 （二）建立健全平安管理各项规章制度，严格管理，加强平安检查防范。 （三）加强对师生的平安教育，把平安教育列入学校工作的重要议事日程，增强师生的平安意识
2、和法制观念，提高自我防范能力。 （四）每学期至少召开一次防范平安事故工作会议，由学校主要负责人召集有关责任人参加，分析、布置、催促、检查本学校防范平安事故工作。会议决定要形成纪要，会议确定的各项防范措施必须严格实施。 （五）建立平安检查制度，检查学校平安情况，及时排除学校存在的平安隐患，对学校不能排除的重大平安隐患，要及时向区教委和相关部门报告，提出处置意见和建议方案，并配合实施排危。 （六）加强对学生的平安管理，特别要加强集会、外出社会实践等大型活动平安和学校卫生、校舍、上下楼梯平安的管理，确保师生平安。 （七）法律、法规和规章规定的其他平安职责。 二、考核奖励 1、学校对平安监督管理先进工
3、作者应实行奖惩。 2、学校制订年度平安目标，完善各项平安监督管理细那么，报请校平安领导小组审定后组织实施。 3、平安目标要层层分解，逐级签定目标责任书，并切实将目标落实到每个年级、每名职工。对班主任实行月考核、月奖惩制度。 4、学校根据每月考核结果，给予有关人员一定金额奖励。 5、学校管理层平安管理目标考核，采用年终考评结算兑现的方法，按年初签订的平安目标责任书进行奖惩。 6、学校对举报平安事故隐患属实者，予以奖励。 三、责任追究 1.学校发生一般平安责任事故，由学校组成事故调查组对事故进行调查处理，提交调查报告。调查报告包括依据规定对直接管理责任人追究行政责任、追偿经济损失或其他相关处理意见。 2.学校发生较大平安责任事故，由上级教育行政部门做出处理决定。 3.学校发生重、特大平安责任事故，由上级教育行政部门会同公安、检察、安监等相关职能部门，组成联合调查组对平安责任事故调查处理，并由相关部门根据有关法律法规和规章规定做出处理决定。 4.凡发生各类平安事故未按有关规定上报、或谎报、瞒报、漏报的，一经查处，加重处理。 四、本制度自发文之日起执行。 2023年3月6日 本文来自 1
