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1、安全工程师岗位职责1、组织制定安全管理相关制度和各类安全应急预案； 2、组织安全培训和演练，对安全工作进行督察和改进； 3、对专项安全和直接作业环节进行现场安全监督管理。 4、贯彻执行公司的质量、环境和职业健康安全方针目标，负责公司劳动安全生产、劳动安全卫生、消防管理等工作。 5、参与公司内部安全大检查，对检查结果进行调查分析，提出处理意见。 6、参与对安全事故的处理，并对事故进行调查分析，提出生产过程中安全措施方案。 7、开展公司安全生产教育和安全技术培训工作，会同相关部门做好新入职员工的三级安全教育以及特种作业人员和其它人员的安全技术培训考核。 8、对公司消防工作进行经常性、专业性的检查，
2、发现问题及时上报、处理岗位职责：1、根据国家安全生产法律法规，参与制定并贯彻实施矿山的安全技术措施、安全管理规划与应急预案等规章制度，为日常安全工作提供操作标准与依据。2、参与制定矿山防火、防汛、防污染等环境治理细则，保持生态平衡，营造良好的工作环境。3、对安全员或施工队进行安全教育培训，加强安全管理人员或从业人员的操作技能和安全意识。4、组织监管炸药库与施工队的火工品领取、发放和使用情况，杜绝火工品的乱放与滥用现象，严格执行国家关于火工品的管理规定。5、参与监管矿山的日常安全生产管理，及时发现安全隐患，并有效地提出整改措施。6、参与监管炸药库与施工队的火工品领取、发放和使用情况，杜绝火工品的
3、乱放与滥用现象，严格执行国家关于火工品的管理规定。7、制定与整理安全内业相关的资料、文件，对各种安全文件分类归档与备份，以方便日后的翻阅查找，并形成完善的安全理论体系非煤矿山企业申办安全生产许可证应提供的文件资料一、非煤矿山企业安全生产许可证申请书（一式四份，复印件须加盖本单位公章，电子版一份）。二、有效的采矿许可证、工商营业执照。三、中介机构安全评价报告书（评价结论为合格、评估结果为B级以上）。四、各行政领导安全生产责任制。五、各职能机构安全生产责任制。六、各岗位人员（包括安全生产管理人员）安全生产责任制。七、各种安全生产规章制度（目录清单）。1、安全检查制度。2、职业危害预防制度。3、安全
4、教育培训制度。4、生产安全事故管理制度。5、重大危险源监控和重大隐患整改制度。6、设备安全管理制度。7、安全生产档案管理制度。8、安全生产奖惩制度。9、地下矿山还应制订：（1）危险爆炸物品管理制订；（2）交接班制度；（3）顶帮管理制度；（4）有毒有害气体检查制度；（5）安全技术措施专项费用管理制度。10、露天矿山还应制订：（1）危险爆炸物吕管理制度；（2）交接班制度；（3）边帮管理制度；（4）安全技术措施专项费用管理制度。八、各种作业规程和各工种操作规程（目录清单）1、采矿作业规程。2、掘进作业规程。3、剥离作业规程。4、探矿作业规程。九、各种操作规程（目录清单）。1、机修，2、电工，3、电（
5、气）焊，4、选矿，5、破碎，6、起重，7、提升，8、通风，9、矿山机动车作业，10、通风（防尘）作业，11、尾矿作业，12、排水作业，13、爆破作业。十、设置安全管理机构和配备专职安全员（文件复印件）。十一、企业主要负责人（法人代表和行政正职）持有效生产经营单位主要负责人安全资格证，专职安全持有效安全生产管理人员安全资格证（复印件）。十二、填写特种作业人员名单及操作资格证书（IC复印件）。特种作业人员主要有：1、气体检查工；2、通风检查工；3、爆破工；4、信号；5、拥罐工；6、电工；7、金属焊接（切割）工；8、主提升机操作；9、主扇风机操作工；10、绞车操作工；11、输送机操作工；12、井泵工
6、；13、尾矿工；14、电机车和矿内机动车司机。十三、为从业人员缴纳工伤保险费单据或按期补办保险的承诺书。十四、事故应急救援预案。十五、设立矿山救护队的文件或与专业矿山救护队签订的救护协议（复印件）。十六、露天开采：1、有具有资质的设计单位设计的开采设计和附图；2、地质地形图；3、采场平面面置图；4、采场剖面图。地下开采：1、有具有资质的设计单位设计的开采设计和符合实际情况的附图；2、地质图（水文地质和工程地质图）；3、矿山总平面布置图；4、采掘工程平面图；5、井上下对照图；6、通风系统图；7、提升运输系统图；8、供配电系统图；9、防排水系统图；10、避灾线路图。十七、申请非煤矿山企业安全生产许
7、可证自我评估表附件4非煤矿山企业安全检查表吉林省安全生产监督管理局一、小型露天采石场安全检查表（适用范围：年采剥总量50万吨以下，最大开采高度不超过50米的山坡露天采石作业单位。）序号检查项目及内容标准检查结果结论一.证照1.采矿证有效证件2.营业执照有效证件3.爆破物品使用许可证有效证件4.场（矿）长安全资格证书有效证件二.技术资料开采设计或开采方案三.安全管理1.机构配备专职安全管理人员2.责任制建立、健全3.管理制度建立、健全4.安全操作规程建立、健全5.安全管理人员持证上岗6.特种作业人员（电工、焊工、爆破工）持证上岗7.为作业人员办理工伤保险是否办理8.作业人员劳保用品发放与配戴是否
8、符合标准9.应急救援预案制定预案、明确救援人员职责，与就近的救援组织签订救护协议。四采场1.台阶式开采或分层开采台阶高度：人工开采不大于3米；小型机械化开采不大于6米。分层高度：浅眼不超过6米；中深孔不得超过20米。2.严禁开采方式扩壶爆破，掏采崩落3.阶段坡面角较稳固的矿岩不大天50；坚硬稳固的矿岩不大于804.最终坡面角最大不得超过605.分层凿岩平台宽度不得小于4米6.剥离工作面超前采矿工作面4米以上7.采剥工作面状况无伞檐、根底，工作平台平整序号检查项目及内容标准检查结果结论8.边坡管理是否存在滑坡危险五.电气设备有接地、过流、漏电保护装置；有避雷、防火措施六.爆破1.地面火药库1）.
9、储存火药库小于3吨2）.内部安全距离爆药库和起爆器材库之间距离大于12米3）.外部安全距离距采场300米4）.管理爆破器材出入帐目清楚2.爆破作业严格按爆破安全规程作业二、露天矿山安全检查表表1、规章制度与操作规程序号项目名称单位是否 建立是否 健全检查结果备注1岗位安全生产责任制主要负责人分管负责人职能部门2安全检查制度3职业危害预防制度4安全教育培训制度5生产安全事故管理制度6重大危险源监控制度重大隐患整改制度7设备安全管理制度8安全生产档案管理制度9安全生产奖惩制度10作业安全规程11各工种操作规程12其它制度表2、安全投入序号项目单位数额（万元）检查结果备注1安措费表3、安全机构设置与
10、人员配置序号安全机构名称人数专（兼）职检查结果备注表4、主要负责人、安全生产管理人员知识和能力考核 序号姓名职务考核是否合格是否有证发证机关备注1234表5、特种作业人员考核序号工种人数是否有证发证机关备注1卷扬工2爆破工3锅炉工4吊车工5电工6电焊工7空压工8尾矿工9电车工表6、安全教育培训 序号项目是否有计划接受教育 培训人数考试合格人数备注1安全生产教育2安全生产培训表7、工伤保险序号保险人数保险单位保险金额备注表8、职业危害序号项目是否具备备注1定期测尘、测风2劳动保护用品表9、事故应急救援组织、器材、设备序号项目是否有形式备注1救援组织2救援器材、设备表10、露天矿山现场序号检查项目
11、及内容依据检查结果结论1阶段高度1.1坚硬稳固的矿岩、机械铲装、采用爆破方式，不大于机械最大挖掘高度的1.2倍GB16423-1996（6.1.1）1.2松软的岩土，机械铲装，不采用爆破方式，不大于机械的最大挖掘高度GB16423-1996（6.1.1）1.3坚硬稳固的岩石，人工开采，不大于6.0米。GB16423-1996（6.1.1）1.4松软的矿岩，人工开采，不大于3.0米。GB16423-1996（6.1.1）1.5砂状的矿岩，人工开采，不大于1.8米。GB16423-1996（6.1.1）2工作阶段坡面角2.1坚硬稳固的矿岩，不大于80GB16423-1996（6.1.3）2.2较坚
12、固的矿岩，不大于50GB16423-1996（6.1.3）2.3松软的矿岩，不大于自然安息角GB16423-1996（6.1.3）3挖掘机或前装机铲装时，爆堆高度应不大于机最大挖掘高度的1.5倍。GB16423-1996（6.1.2）4最小工作平台的宽度，应符合设计规定。GB16423-1996（6.1.4）5采矿运输设备、运输线路、供电通讯线路必须设在平台稳定范围内。GB16423-1996（6.1.4）6爆堆边缘至汽车道路边缘的距离，应不小于1.0米。GB16423-1996（6.1.4）7分期开采和陡邦开采时，上部扩邦剥离区作业滚石危及下部采剥区作业，应采取安全措施。GB16423-1996（6.7.1）
