《企业个税自查报告》由会员分享，可在线阅读，更多相关《企业个税自查报告（13页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、企业作自查报告企业个稅自查报告（一）我企业在20*（稅款所属期为20*年1月至20*年12月）年期间， 按月进行了个稅申报，现对于xx地稅的疑问进行自查。1、依据XXX地稅纳稅评估分析得出，我企业20xx年个人所得稅实际 入库数据与明细申报数据核对不一致，差异xxx元，现经自查，有部份 员工没有按照相关稅法及法规进行申报，有漏报的现象存在。原因： 因我企业会计人员调动，交接不清楚，加上新入职会计人员对个 人所得稅法及相关规定认识浅薄，有漏报人员的现象，漏报新入职员工 及离职员工的工资薪金合计：XXX元。 因xxx稅务师事务所XX公司在给我企业出20*年企业所得稅汇 算清缴监证报告时，错误的把部
2、份本钱记入了工资薪金所得，导致工 资薪金的增加969342. 02元（如需证明，xxx稅务师事务所可提供相关 证明）。2、除以上三个因素造成差异外，其余一切依照工资薪金所得进行计 稅申报，并没有存在福利费的发放及其他非货币形式发放的工资所得, 同时，工资表上所列出的员工全属本企业员工，并无虚列印象。3、我企业会计相关人员在账务上处理不到位，给xxx地稅局带来困 扰，以后会按排相关人员进行不定期的会计知识及相关法规的培训， 并要求事务所出“企业所得稅汇算清缴监证报告”的数据一定要按实 申报，并准确、清楚的反映企业的所得，合法计稅申报。我企业办稅 人员以后一定会谨遵相关法规，配合XXX地稅的涉稅事
3、项办理，并定按其要求做好相关纳稅申报的工作。企业个稅自查报告（二）一、工资、薪金方面1、有否未按照居民纳稅人和非居民纳税人确认标准的规定确认应代 扣代缴稅款的行为，少扣缴个人所得稅。2、有否扣缴义务人对工资、薪金、奖金、实物、有价证券等发放已 达到应纳稅标准的未按规定代扣代缴个人所得稅款。3、有否扣缴义务人未如实填写扣缴个人所得稅报告表，未按时 申报或未按时解缴所代扣的稅款。4、有否有将工资、薪金所得与劳务酬劳所得相混淆，少扣缴个人所 得稅。5、有否有从“盈余公积”、“利润安排”账户中提取奖金，直 接支付给对生产、经营有突出奉献的员工，而不通过“应付工资”账 户核算少扣缴个人所得稅。6、有否有
4、通过“应付福利费”账户发放实物和现金，而不通过“应 付工资”账户核算少扣缴个人所得稅。7、有否将其他业务收入（如租金）或营业外收入计入“其他应付 款”等往来账户贷方，然后再通过该账户给企业职工发放实物或现金， 而不通过“应付工资”账户核算少扣缴个人所得稅。8、有否对个人一次取得的数月奖金、年终加薪或劳动分红，不按单 独作为一个月的工资、薪金所得计算扣缴稅款，而按全年月份分摊计算 少缴个人所得税。9、有否企业供销人员取得推销产品提成收入，未按规定扣缴个人所 得稅。10、有否企业代职工买保险，保险公司一次性返还保金，未按规定扣 缴个人所得稅。二、承包（租）经营所得方面1、没有营业执照挂靠建筑单位施
5、工的，有否发包的建筑单位未代扣代缴个人所得稅。2、对企业项目经理内部承包施工取得的个人所得，有否发包单位未 代扣代缴个人所得稅。三、利息、股息、红利所得方面1、企业向职工或其他个人集资，有否对支付的利息未按规定代扣代 缴个人所得稅。有否对企业将应支付未支付的利息直接增加借款本金 的业务，未按规定代扣代缴个人所得稅。2、有否对企业向参股的职工或者其他个人支付的股息、红利收入未 全额扣缴个人所得稅。3、有否对单位为个人负担的个人所得稅，计算应纳稅额时，未将支 付额换算成含稅收入后计算扣缴个人所得稅。企业个稅自查报告（三）依据贵单位稅务通知书要求，我们高度重视，组织劳资、财务及 有关管理人员进行仔细
6、学习、分析与讨论，并专门召开会议，针对需要 求整改的问题和关注的事项逐项研究，仔细部署整改措施，严格自查自 纠，强化催促整改。现将自查整改落实情况报告如下：一、统一认识，端正态度，抓住整改关键环节我们一致认为，稅务通知书反馈的问题是中肯、务实的，对我们 队伍建设和有关业务工作是一个很好的促进，一定要虚心、诚心、真心 实意地承受批评建议，仔细加强整改。一是要强调整改工作“ 一把手” 亲自抓，同时坚持“谁主管、谁负责”原则，一级抓一级，层层抓落 实。二是要仔细分解整改内容，明确整改措施、责任部门、责任人员 和整改时限。对于整改措施不落实、不到位的，加大追究有关责任人 和单位领导的责任。三是要进一步
7、健全监督机制，加强对纳稅工作特 别是个人所得稅交纳工作的催促检查，狠抓各项规章制度和规定的落 实，确保我们的纳稅工作合理、稳步推动。二、针对问题，严格措施，有关问题逐项落实这次整改工作，我们加大整改力度，把稅务通知书的有关要求 逐项列出整改措施，落实到单位和个人，仔细解决。（一）责成财务部门按照规定期限，及时补缴个人所得稅款*元；（二）恳请充分考虑*工作和个人所得稅缴纳情况的特殊性，不再补缴*年度个人所得稅。*年，正我们的*工作异常繁重。全体人员放弃休假，加班加点， 连续超负荷工作，付出了异常艰辛的努力。为鼓舞士气，鼓励斗志，我 们为他们发放了误餐补贴和补助。此前，在稅务部门个人所得稅软件计
8、算系统使用之前，由于工作人员对稅法学习、理解、把握不够全面，业 务不够娴熟，存在计算个稅难特别是介于稅率临界点上把握不准的问题, 存在着不够起征点或高于起征点都按一个稅率(5%)计算的问题，但对 数额较大、重点纳稅人员，我们严格把握标准，按稅法规定按章纳稅， 对按可以免征个稅的误餐补贴也扣缴了个稅。鉴于此，我们认为：尽管在个稅扣缴上存在局部人员计算不准确的情 况，但总体说来，*年我单位上缴个稅总额并不少，建议不再补缴。三、加强教育引导，建立合法缴稅的长效机制一是加强引导，进一步提高思想认识。我们将采取积极措施，提高 干部特别是劳资、财务、稅管干部对合法缴稅工作重要性的认识，教 育各级领导干部和全体民警树立正确的思想认识，特别是继续加强对 有关错误思想的整治，做到常抓不懈。二是加强稅法学习，全面提高干部队伍素质。针对这次暴露出来的问 题，我们将加大对干部的教育培训力度，特别是要加强对稅法等有关 法律的学习，建设一支政治坚决、业务娴熟、作风优良的公安民警队 伍和稅务缴纳管理干部队伍。感谢稅务部门对我们工作的关心、支持和批评指导，我们将以次为 动力，进一步加强和改良稅务缴纳工作，并继续依法履行职责，充分 发挥职能作用，为构建和谐社会做出更大的奉献。Word 版,欢迎阅读!
