学校均衡创建工作验收评估汇报材料---促进教育均衡发展,办好人民满意教育.docx

上传人:大米 文档编号:548131902 上传时间:2022-09-25 格式:DOCX 页数:6 大小:14.56KB
返回 下载 相关 举报
学校均衡创建工作验收评估汇报材料---促进教育均衡发展,办好人民满意教育.docx_第1页
第1页 / 共6页
学校均衡创建工作验收评估汇报材料---促进教育均衡发展,办好人民满意教育.docx_第2页
第2页 / 共6页
学校均衡创建工作验收评估汇报材料---促进教育均衡发展,办好人民满意教育.docx_第3页
第3页 / 共6页
学校均衡创建工作验收评估汇报材料---促进教育均衡发展,办好人民满意教育.docx_第4页
第4页 / 共6页
学校均衡创建工作验收评估汇报材料---促进教育均衡发展,办好人民满意教育.docx_第5页
第5页 / 共6页
点击查看更多>>
资源描述

《学校均衡创建工作验收评估汇报材料---促进教育均衡发展,办好人民满意教育.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《学校均衡创建工作验收评估汇报材料---促进教育均衡发展,办好人民满意教育.docx(6页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、学校均衡创建工作验收评估汇报材料-促进教育均衡发展,办好人民满意教育 学校均衡创建工作验收评估汇报材料-促进教育均衡发展 办好人民满意教育 一、学校基本情况: 1、xx 一中始建于 1983 年,是一所半寄宿农村中学,辖区覆盖 21 个行政村,44000 口人,服务半径 5 公里,现有三级 16 班,745 名学生。 2、学校占地面积14879.3平方米,教学及辅助用房3997.5平方米,办公用房1418 平方米,生活用房 4110.46 平方米,总建筑面积 12288.5 平方米。 3、我校现有教师 88 名,本科学历 82 人,专科学历 5 人,中专学历 1 人,学历达标率 100%,省级

2、骨干教师 2 人,市级骨干教师 4 人,区级骨干教师 6 人,中小学高级教师 21 人,中小学一级教师 32 人。 4、学校有普通教室 16 个,辅助用房有音乐教室、美术教室、计算机教室、图书室、阅览室、多功能教室、体育器材室、心理咨询室、劳动技术教室各 1 个,实验室 3 个,仪器室 5 个。 5、学校图书室藏书 35185 册,生均 47 册。阅览室报刊达 26 种。 6、学校以让学生快乐地成长,让老师幸福地工作,以人为本,和谐发展为办学理念,努力实现教育质量和教育服务优质化,以创和谐快乐校园,做博学善导教师,育复合创新人才为办学目标;以管理治校、质量立校、科研兴校、特色强校为办学策略;形

3、成了团结、勤奋、求实、创新的校风,爱生、乐教、勤研、善创的教风,尊师、守纪、博学、善思的学风,笃学、励志、崇真、扬善的校训,促进教师、学生、学校的三个可持续发展。不断强化规范意识与创业意识。 7、学校积极实施新课程改革,全面推行多媒体教学,努力打造高效课堂,我校要求全体教师学习利用先学后教当堂训练的教学模式,教育教学成绩稳步上升,升学率居全区前列。为了弘扬传统文化,提高学生素质,学校一直坚持着经典诵读活动,2021 年秋季又增开了每天定时收看新闻联播 25 分钟和练习硬笔书法 20 分钟的校本课程,既让学生及时了解国内外大事,培养爱国热情,又能提高学生的审美能力,弘扬传统文化。 8、学校先后荣

4、获河南省远程教育示范学校、许昌市三理教育先进单位、许昌市先进教研单位、许昌市文明学校、许昌市办学管理规范学校、许昌市素质教育示范学校等荣誉称号。 二、主要措施 (一)采取措施,保障适龄少年入学 1坚持实施免试就近入学制度 我校义务教育阶段学校招生工作,按照划片、就近、免试入学的原则。确保辖区内义务教育阶段每个适龄少年能入学。 2关注困难学生入学问题。 认真做好一补工作,关心留守儿,健全困难学生资助体系。 3加强学生学籍的管理。 建立、健全学籍管理档案,各种学籍管理表册、资料按年归档登记,以便随时查阅。教务处有专人负责学籍管理工作,按要求建立和健全学生的档案。严格执行新生入学、学生转学、借读、休

5、学、复学和毕业等规定。 4实行三包三查。 校长包入学率,班主任包巩固率,教师包合格率;期初查入学率,期终查巩固率,期末查合格率。各级领导高度重视,确保义务教育均衡发展工作扎实 有效。 (二)改善办学条件,力促均衡 借助均衡发展,改善办学条件。学校多次召开班子会、老师会,充分认识教育均衡发展的重要性,大家一致认为,我们要借助均衡发展的东风,健全各个功能室,配齐各种教学仪器、设备,真正让农村孩子也能享受到各种教育资源,切实改善农村中学的办学条件。 (三)强化培训,提高师资水平。 结合市、区相关文件,详细制订我校教师培训中长期规划。在教学中广泛展开校本研究,研究的课题全部是教学中所遇到的实际问题,动

6、员广大教师全员参与,培养教师在实际工作发现问题、解决问题的能力和研究精神。落实师德教育、新课程培训及以新知识、新技术为重点的教师继续教育培训,为新上岗教师、骨干教师成为名师奠定基础。 (四)加强管理,提高教育教学质量 质量是教育的生命线,提高教育教学质量是我们教育工作的永恒主题。在教学中,深化教育教学改革,向改革要质量,向课堂要效益,辩证地处理素质教育与教学质量的关系、减轻学生过重课业负担与教学质量的关系。健全各项管理制度,以制度规范教育教学,规范管理,在管理过程中育人。积极开展学科渗透法制教育活动.学校以教研组为单位,积极开展学科渗透法制教育活动。 (五)加强组织领导,强化安全教育 (1)加

7、强组织领导,层层落实责任。 学校成立了安全工作领导小组,形成了安全工作校长亲自抓部署,分管领导具体抓落实的良好局面。坚持安全工作责任到人,按照谁主管,谁负责的原则,学校把教师奖惩同安全工作进行了有机结合。学校安全工作真正做到了学校、 班级、学生、家长职责明确,齐抓共管。 (2)强化安全教育。 学校领导始终把安全工作放在学校工作的首位,安全教育做到了时时讲,天天讲,常抓不懈。利用教师例会、升国旗、学校集会等时间及时将安全工作会议精神、安全工作文件精神传达到全体师生心中。充分利用专题讲座、校园广播、黑板报、宣传专栏、电子屏等媒体资源,给师生宣传防震、防火、防溺水、防病、防食物中毒、防交通事故等安全常识和逃生技能。 (3)坚持家长联系制度。 向家长宣传安全工作的重要性,取得家长的支持和配合。组织全校性家长会,向全体家长印发了致家长的一封信,确保学生安全。 我们学校将以这次义教均衡发展验收评估为契机,虚心汲取各位领导的意见和建议,进一步加强领导,调整工作思路,在以后的工作中,投入更加饱满的热情,开拓创新、奋发进取,力争办让上级满意、家长满意、.满意的教育。为学校的腾飞和发展,为基础教育事业均衡发展做出新的更大的贡献。 最后,恳请各位领导、专家给予批评指正。

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 商业/管理/HR > 其它文档 > 租房合同

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号