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1、法律法规及其他要求管理规定1目的为了识别并获取与公司生产经营活动、产品和服务相关的安全生产法律、法 规和其他要求，实现对遵守法律、法规所作的承诺。2适用范围本制度适用于公司范围内与安全生产活动有关的法律、法规、标准和其他要 求的管理。3职责3.1安全部：是安全生产法律、法规和其他要求的主管部门，负责与本公司 相关的安全生产法律、法规、标准和其他要求的识别、更新和符合性评审工作， 负责监督检查各部门安全生产法律、法规的执行情况。3.2职能部门：负责与本部门有关的安全生产法律、法规和其他要求的识别、 获取、分发和保管。3.3基层单位：负责与本单位相关的安全生产法律、法规、标准和其他要求 的识别，并
2、传达给员工，遵照执行。4程序4.1识别各职能部门结合本公司的安全、健康危害及环境因素识别的实际情况，识别有关的法律、法规、标准和其他要求。识别的范围：-国家安全生产法律、法规、标准及各部委规章；行业规范、规章、标准；-地方法规、规章、标准；4.2法律、法规和其他要求的获取4.2.1获取渠道各职能部门应与主管安全、环保、工业卫生的政府部门保持联系，并通过网 络、图书馆、咨询机构、认证机构等补充渠道，及时了解国家及地方政府最新的 安全生产法律、法规、标准和其他要求的发布、更新情况，并及时获取适合本单 位（部门）的内容纳入相关法律、法规、标准和其他要求一览表中。4.3分发、保管4.3.1分发、保管工
3、作按公司管理制度的评审和修订执行。当内容更新 或增加时，应及时将新的内容补发至相关部门。4.3.2安环部负责保存安全生产法律、法规和标准要求原件，其它单位（部 门）可到安环部检索查阅相关信息，必要时安环部应分发单行本。4.4 更新4.4.1法律法规的识别获取采用定期和不定期向结合的原则，每年定期识别 获取一次，日常随时收集相关的法规，公司识别、获取到新发布、变更的法律、 法规后要及时补充、更新相关法律、法规、标准和其他要求一览表；4.4.2相关单位（部门）应及时识别、修正和补充本部门相关法律、法规、 标准和其他要求一览表并传达到相关员工。4.5培训及沟通4.5.1培训对象：法律、法规及外来文件
4、更新或增加所涉及的相关部门的员 工。4.5.2培训方式；采取自学、集中授课、专家讲座等形式。4.5.3宣传渠道：通过发放宣传资料、张贴宣传画、黑板报、局域网等渠道 加大宣传力度。4.6执行、监督与考核4.6.1各单位（部门）在各项安全生产活动中应严格遵守相关安全生产法律、法规及其他要求条款的规定，并收集、保存相关的资料、文件和记录，如:a）各类作业许可证、执照（如排污许可证）；b）项目申报、评价、验收报告，“三同时”报告；c）检验、监测记录（如工业卫生、噪音监测报告）；d）培训记录等，以展示本单位（部门）执行法律法规的状况。安环部对各单位（部门）的执行情况进行监督、检查及考核，纠正不符合内 容。4.7符合性评审公司每年组织一次安全生产法律、法规符合性评审，日常收集获取的法规即 时评审，并补充进年度评审报告中，由安环部编制年度安全生产法规符合性报 告。对评审中发现的不符合状态，责任单位（部门）必须及时制定和落实整改 措施。5相关法律、法规、标准和其他要求一览表
