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1、企业各部门安全生产责任制为了进一步贯彻落实“安全第一、预防为主”的方针,强化各级安全生产责任制,确保安全生产,特制定本制度。一、公司安全科安全生产管理责任制(1)协助领导组织推动安全生产工作,贯彻执行安全生产的法令、方针和政策。(2)汇总和审查安全技术措施、计划,并督促有关部门贯彻执行。(3)组织和协助有关部门制定和修订安全生产制度及安全操作规程,对制度、规程的贯彻执行进行监督检查。(4)经常进行以抓点带面的形式对现场检查,协助解决问题,存在特别紧急的不安全因素,有权指令先行停止施工,并且立即通知有关责任人整改。(5)总结和推广安全生产的先进经验。(6)对职工进行安全生产的宣传教育、检查、监督
2、基层单位安全培训工作,特别是新工人的上岗前培训。(7)指导基层专(兼)职安全员工作。(8)督促有关部门按规定及时发放和合理使用个人防护用品。(9)参加伤亡事故的调查和处理,提出预防事故的措施,并督促按期执行。(10)组织有关部门研究执行防止职业中毒的措施。(11)督促有关部门搞好劳逸结合和女工保护工作。(12)责任目标:确保施工现场安全达标率100%,施工现场文明施工达标率100%,安全检查每个工地每周不少于1次,年度安全大检查每月不少于1次,安全检查落实整改率100%,确保年度无安全事故发生,轻伤事故频率控制在1.5以内,管理人员、工人安全教育必须达到100%,确保各项安全技术措施有针对性,
3、施工用电达到部颁标准,“三宝”、“四口”防护达标,各种脚手架搭设达标,施工机具防护齐全有效,模板工程达到部颁标准,塔吊达到部颁标准。二、生产管理科安全生产管理责任制(1)在编制生产计划时,同时要编制安全技术措施方案。(2)检查生产进度时,要同时检查安全生产情况,发现问题,负责进行调度,并转告有关科室。(3)生产调度中发现重大隐患,要及时进行调度指挥,采取措施,消除隐患。(4)安排生产计划时,必须考虑施工设备的装载能力,防止超负荷作业。(5)在指导施工生产过程中,当进度、质量、安全三者发生矛盾时,必须把安全放在首位。(6)责任目标:监督并确保施工现场安全达标率100,施工现场文明施工达标率100
4、,监督落实安全管理科安全检查每个工地每周不少于1次,年度安全大检查每月不少于1次,安全检查落实整改率100,年度无安全事故发生,轻伤事故频率控制在1.5以内,管理人员、工人安全教育达到100,确保单项安全技术措施必须有针对性。三、质检科安全生产管理责任制(1)贯彻实施国家、省、市颁布的施工规范及质量标准。(2)组织工程质量检查,负责公司的工程竣工验收工作。(3)组织质量工作会议,处理施工中的质量问题,推广新技术、新工艺。(4)对工程进行质量检查、指导,督促基层单位,抓好工程质量。(5)制定并实施工程质量管理制度目标和规则。(6)配合总工程师进行质量事故分析,及时写出分析报告和处理意见。(7)负
5、责工程资料的收集、整理和归档就。(8)搞好施工管理、技术培训。(9)责任目标:确保工程资料完备率100,施工技术难题解决率100,确保工程竣工验收合格率100。四、机械设备供应科安全生产管理责任制(1)制定并实施机械设备的定期检修计划,并做好检查记录,对检查出的隐患要及时整改。(2)各种机械设备的安全防护必须齐全有效,防护到位,4.5KV及其以上的机械设备必须安装随机按钮开关。(3)设备的传动部位必须有防护罩,机体安装牢固,场地平整,电机外壳接好保护接零。(4)严禁机械设备运转中维修保养或使机械设备带病运转,所有机械设备必须达到“三级配电二级保护”。(5)监督检查机械设备的专人操作和安全规程措
6、施的落实。(6)对各种机械设备电机必须有防雨防潮措施。(7)机械设备安装完毕,必须有安装单位、设备科、安全科以及工地负责人、安全员联合验收,并办理验收手续,合格后方准使用。未经验收或验收不合格,禁止使用。(8)安全防护用品购置必须有合格证、备案证,及其他相关必需证件。(9)工程开工前,必须把安全防护用品和职工的劳动保护用品列入购料计划,按照工程的形象进度提前供应。(10)负责对破旧、老化的安全防护用品的更新换代工作。(11)对完成工序撤下的安全防护用品进行及时回收,妥善保管。(12)责任目标:确保施工现场劳保用品合格率100%,执行劳保用品报废制度,对已达不到安全要求的劳保用品报废率100%,
7、机械设备完好率100%,对已达不到安全要求的机械设备报废率100,确保公司机械设备管理制度落实到位,确保购买原材料、半成品、成品合格率100%。五、调度计划经营科安全生产管理责任制(1)认真贯彻执行国家相关的安全生产方针、政策、法令、法规和上级有关安全生产的规定,在总经理、副总经理和安全生产委员会的领导下负责公司的安全生产管理工作;(2)组织制订、修订公司的安全生产管理制度和安全技术规程,编制安全技术措施计划,提出安全技术措施方案,并检查执行情况;(3)组织参加安全大检查,贯彻事故隐患整改制度,协助和督促有关部门对查出的隐患制订防范措施,检查隐患整改工作;(4)参加新建、改建、扩建及大修项目的
8、设计审查、竣工验收、试车投产工作,使其符合安全技术要求;(5)负责按计划保质量及时供应安全技术措施项目所需设备、材料;(6)按国家有关规定,负责制订职工劳保用品的发放标准,负责各类劳动防护用品的采购、保管,并督促检查有关部门按规定及时发放和合理使用;(7)深入现场检查,解决有关安全问题,纠正违章指挥、违章作业,遇有危及安全生产的紧急情况,有权令其停止作业,并立即报告有关领导处理;(8)负责各类事故的汇总统计上报工作,并建立、健全事故档案。按规定参加事故的调查、处理工作;(9)负责对公司各单位的安全考核评比工作,会同综合部认真开展各种安全活动,总结交流安全生产先进经验,开展安全技术研究,积极推广
9、安全生产科研成果、先进技术及现代安全管理方法;(10)检查督促有关部门和单位搞好安全装备的维护保养和管理工作。六、工程技术科安全生产管理责任制(1)负责进行安全生产的技术研究工作,有计划地解决安全生产技术上的重大问题。(2)负责安全技术、劳动卫生措施项目的工艺设计和审查,解决生产施工中有关安全技术方面的问题。(3)参与安全技术方面的标准、规范、规程的制定和审查。(4)编制或修订操作规程、岗位操作法必须符合安全技术条件要求。(5)在技术革新、技术改造、新产品试制,新工艺、新材料的采用工作中,都必须有安全技术方面的要求,应尽量符合安全、卫生要求。(6)负责组织制订新产品,新工艺的安全操作法和安全技
10、术规程,在试生产前,要妥善采取各项安全措施,并进行安全技术指导。(7)责任目标:确保安全生产技术措施落实到位,年度安全技术难题解决率100%,公司各项规程、施工方案等适用率100。七、劳资科安全生产管理责任制(1)对新入场人员包括病假超过六个月的复工人员、实习培训人员,要及时与安全部门联系,搞好安全教育,对未经教育或教育不合格者,不准分配上岗。(2)新工人进入生产岗位前应做好体检工作,分配时应执行有关职业禁忌症和女工保护的规定。(3)严格控制加班加点,注意劳逸结合。(4)未经培训的普通工不得替代技术工,学徒在没有老师指导下不得安全独立操作。(5)特种作业和要害部位操作人员的安排,应相对稳定。(
11、6)在调整劳动组织、制订奖励制度等各项技术措施时,应将安全生产列入考核条件之一,促进安全生产。(7)参加劳动鉴定工作,会同工会等有关部门做好伤亡事故的善后处理工作。(8)参与重大的工伤、生产、设备、火警等事故的调查分析,对责任者提出处理意见,并负责办理。(9)责任目标:确保新工人和特种作业人员年度体检率100%,职工劳动合同签订率100%,安全生产教育率100%,持证上岗率100%。八、公司财务科安全生产管理责任制(1)认真贯彻国家关于安全措施经费提取使用的规定,专款专用,并监督执行;(2)保证事故隐患治理费用、安全教育费用等安全费用的资金到位,负责审核各类事故处理费用支出,并将其纳入企业经济
12、活动分析内容;(3)保证劳动保护用品的开支,保证公司安全生产实际需要的经费。九、保卫消防科安全生产管理责任制(1)负责企业内炸药、雷管、剧毒物品的检查、管理和审批工作; (2)健全保卫制度,做好要害部门的保卫工作; (3)加强管理,依靠和发动群众做好防盗、防破坏工作,加强生产要害部位的巡逻,以维护正常生产秩序;负责偷盗、破坏等治安事件的调查、处理和统计上报工作;(4)负责门卫的警卫任务,严格检查入厂的各种车辆的安全防护设施的配戴,查堵进厂人员携带烟、火种情况; (5)认真贯彻执行中华人民共和国消防法,坚持“预防为主、防消结合”的方针,负责扑救厂区一切火灾;(6)加强战备训练,确保灭火车辆、器材
13、、用具等齐全、完好;负责监督检查灭火设施,确保消防设施完备,消防道路畅通;(7)建立、健全义务消防组织并进行业务技术指导、训练,以提高素质;(8)对特殊危险动火进行现场备战; (9)负责对职工加强劳动纪律和遵章守纪教育和检查,协助抓好安全生产。 十、公司办公室安全生产管理责任制 (1)协助贯彻上级有关安全生产指示,及时转发上级领导和有关部门的安全生产文件、资料、认真做好公司级安全会议记录,对安全管理方面的有关材料及时组织汇审并打印下发; (2)组织、检查、落实机关干部值班、值宿管理制度;(3)负责对临时来公司参观学习、办事人员进行入厂安全注意事项的宣传教育; (4)在安排总结工作时,同时安排总
14、结安全工作; (5)对贯彻党和国家的安全生产方针、政策起保证监督作用,并积极提出建议和意见;(6)协助搞好安全生产方针、政策、法规、制度等的宣传教育,提高职工的安全意识; (7)发挥各级党组织在安全生产中的监督保证作用,教育党员起到模范带头作用,并带动周围群众做到安全生产无事故; (8)协助总结推广安全生产先进经验,在评选先进时,要把安全生产工作做为重要内容; (9)深入生产第一线,掌握了解职工的思想动态,做好思想政治工作,解决影响安全生产的各种思想问题,做到防患于未然,发生事故后要做好稳定职工情绪和及时恢复生产的各种思想工作; (10)组织开展群众性的安全生产竞赛活动。十一、工会办公室安全生
15、产管理责任制(1)协助公司领导贯彻上级有关安全生产规定,及时转发上级和有关部门的安全生产文件、资料。做好公司的安全会议记录,对安全主管部门的有关材料,及时组织汇审、打印、下发;(2)组织检查落实干部值班制度;(3)组织对职工的安全技术教育及特种作业人员的培训、考核与取证工作;(4)把安全工作业绩纳入干部晋升、职工晋级和奖励考核内容;(5)按国家规定,从质量和数量上保证安全生产人员的配备;(6)临时用工协议书中应有安全方面的条文,并会同有关部门执行;(7)监督检查安全用火管理制度的执行情况;(8)掌握公司主要生产过程的火灾特点,经常深入基层监督检查火源、火险及灭火设施的管理,督促落实火险隐患的整改,确保消防设施完备和消防道路通畅;(9)认真执行上级有关交通安全的规定,做好机动车辆的年检、维修保养工作和驾驶员的年审、安全教育和考核工作;确保安全行驶。十二、库房安全管理制度为了严格仓库物资的保管制度,加强对库存物资的防火、防盗、防汛、防潮、防腐烂、变质等。管理工作,使库存物资达到布局合理,存放整齐,特制定本制度。 1、严格遵守物资入库验收制度,对入库的物资要按名称、规格、数量、质量做到认真检查。 2、严格物资保管制度,对库存物资做到布局合理,存放整齐,要达到标记明确、对号入座、摆设分层码垛、整洁美观,对易燃、易爆、易潮、易腐蚀及剧毒