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1、企业各部门安全生产责任制为了进一步贯彻落实“安全第一、预防为主”的方针，强化各级安全生产责任制，确保安全生产，特制定本制度。一、公司安全科安全生产管理责任制(1)协助领导组织推动安全生产工作，贯彻执行安全生产的法令、方针和政策。(2)汇总和审查安全技术措施、计划，并督促有关部门贯彻执行。(3)组织和协助有关部门制定和修订安全生产制度及安全操作规程，对制度、规程的贯彻执行进行监督检查。(4)经常进行以抓点带面的形式对现场检查，协助解决问题，存在特别紧急的不安全因素，有权指令先行停止施工，并且立即通知有关责任人整改。(5)总结和推广安全生产的先进经验。(6)对职工进行安全生产的宣传教育、检查、监督
2、基层单位安全培训工作，特别是新工人的上岗前培训。(7)指导基层专（兼）职安全员工作。(8)督促有关部门按规定及时发放和合理使用个人防护用品。(9)参加伤亡事故的调查和处理，提出预防事故的措施，并督促按期执行。(10)组织有关部门研究执行防止职业中毒的措施。(11)督促有关部门搞好劳逸结合和女工保护工作。(12)责任目标：确保施工现场安全达标率100%，施工现场文明施工达标率100%，安全检查每个工地每周不少于1次，年度安全大检查每月不少于1次，安全检查落实整改率100%，确保年度无安全事故发生，轻伤事故频率控制在1.5以内，管理人员、工人安全教育必须达到100%，确保各项安全技术措施有针对性，
3、施工用电达到部颁标准，“三宝”、“四口”防护达标，各种脚手架搭设达标，施工机具防护齐全有效，模板工程达到部颁标准，塔吊达到部颁标准。二、生产管理科安全生产管理责任制(1)在编制生产计划时，同时要编制安全技术措施方案。(2)检查生产进度时，要同时检查安全生产情况，发现问题，负责进行调度，并转告有关科室。(3)生产调度中发现重大隐患，要及时进行调度指挥，采取措施，消除隐患。(4)安排生产计划时，必须考虑施工设备的装载能力，防止超负荷作业。(5)在指导施工生产过程中，当进度、质量、安全三者发生矛盾时，必须把安全放在首位。(6)责任目标：监督并确保施工现场安全达标率100，施工现场文明施工达标率100
4、，监督落实安全管理科安全检查每个工地每周不少于1次，年度安全大检查每月不少于1次，安全检查落实整改率100，年度无安全事故发生，轻伤事故频率控制在1.5以内，管理人员、工人安全教育达到100，确保单项安全技术措施必须有针对性。三、质检科安全生产管理责任制(1)贯彻实施国家、省、市颁布的施工规范及质量标准。(2)组织工程质量检查，负责公司的工程竣工验收工作。(3)组织质量工作会议，处理施工中的质量问题，推广新技术、新工艺。(4)对工程进行质量检查、指导，督促基层单位，抓好工程质量。(5)制定并实施工程质量管理制度目标和规则。(6)配合总工程师进行质量事故分析，及时写出分析报告和处理意见。(7)负
5、责工程资料的收集、整理和归档就。(8)搞好施工管理、技术培训。(9)责任目标：确保工程资料完备率100，施工技术难题解决率100，确保工程竣工验收合格率100。四、机械设备供应科安全生产管理责任制(1)制定并实施机械设备的定期检修计划，并做好检查记录，对检查出的隐患要及时整改。(2)各种机械设备的安全防护必须齐全有效，防护到位，4.5KV及其以上的机械设备必须安装随机按钮开关。(3)设备的传动部位必须有防护罩，机体安装牢固，场地平整，电机外壳接好保护接零。(4)严禁机械设备运转中维修保养或使机械设备带病运转，所有机械设备必须达到“三级配电二级保护”。(5)监督检查机械设备的专人操作和安全规程措
6、施的落实。(6)对各种机械设备电机必须有防雨防潮措施。(7)机械设备安装完毕，必须有安装单位、设备科、安全科以及工地负责人、安全员联合验收，并办理验收手续，合格后方准使用。未经验收或验收不合格，禁止使用。(8)安全防护用品购置必须有合格证、备案证，及其他相关必需证件。(9)工程开工前，必须把安全防护用品和职工的劳动保护用品列入购料计划，按照工程的形象进度提前供应。(10)负责对破旧、老化的安全防护用品的更新换代工作。(11)对完成工序撤下的安全防护用品进行及时回收，妥善保管。(12)责任目标：确保施工现场劳保用品合格率100%，执行劳保用品报废制度，对已达不到安全要求的劳保用品报废率100%，
7、机械设备完好率100%，对已达不到安全要求的机械设备报废率100，确保公司机械设备管理制度落实到位，确保购买原材料、半成品、成品合格率100%。五、调度计划经营科安全生产管理责任制(1)认真贯彻执行国家相关的安全生产方针、政策、法令、法规和上级有关安全生产的规定，在总经理、副总经理和安全生产委员会的领导下负责公司的安全生产管理工作；(2)组织制订、修订公司的安全生产管理制度和安全技术规程，编制安全技术措施计划，提出安全技术措施方案，并检查执行情况；(3)组织参加安全大检查，贯彻事故隐患整改制度，协助和督促有关部门对查出的隐患制订防范措施，检查隐患整改工作；(4)参加新建、改建、扩建及大修项目的
8、设计审查、竣工验收、试车投产工作，使其符合安全技术要求；(5)负责按计划保质量及时供应安全技术措施项目所需设备、材料；(6)按国家有关规定，负责制订职工劳保用品的发放标准，负责各类劳动防护用品的采购、保管，并督促检查有关部门按规定及时发放和合理使用；(7)深入现场检查，解决有关安全问题，纠正违章指挥、违章作业，遇有危及安全生产的紧急情况，有权令其停止作业，并立即报告有关领导处理；(8)负责各类事故的汇总统计上报工作，并建立、健全事故档案。按规定参加事故的调查、处理工作；(9)负责对公司各单位的安全考核评比工作，会同综合部认真开展各种安全活动，总结交流安全生产先进经验，开展安全技术研究，积极推广
9、安全生产科研成果、先进技术及现代安全管理方法；(10)检查督促有关部门和单位搞好安全装备的维护保养和管理工作。六、工程技术科安全生产管理责任制(1)负责进行安全生产的技术研究工作，有计划地解决安全生产技术上的重大问题。(2)负责安全技术、劳动卫生措施项目的工艺设计和审查，解决生产施工中有关安全技术方面的问题。(3)参与安全技术方面的标准、规范、规程的制定和审查。(4)编制或修订操作规程、岗位操作法必须符合安全技术条件要求。(5)在技术革新、技术改造、新产品试制，新工艺、新材料的采用工作中，都必须有安全技术方面的要求，应尽量符合安全、卫生要求。(6)负责组织制订新产品，新工艺的安全操作法和安全技
10、术规程，在试生产前，要妥善采取各项安全措施，并进行安全技术指导。(7)责任目标：确保安全生产技术措施落实到位，年度安全技术难题解决率100%，公司各项规程、施工方案等适用率100。七、劳资科安全生产管理责任制(1)对新入场人员包括病假超过六个月的复工人员、实习培训人员，要及时与安全部门联系，搞好安全教育，对未经教育或教育不合格者，不准分配上岗。(2)新工人进入生产岗位前应做好体检工作，分配时应执行有关职业禁忌症和女工保护的规定。(3)严格控制加班加点，注意劳逸结合。(4)未经培训的普通工不得替代技术工，学徒在没有老师指导下不得安全独立操作。(5)特种作业和要害部位操作人员的安排，应相对稳定。(
11、6)在调整劳动组织、制订奖励制度等各项技术措施时，应将安全生产列入考核条件之一，促进安全生产。(7)参加劳动鉴定工作，会同工会等有关部门做好伤亡事故的善后处理工作。(8)参与重大的工伤、生产、设备、火警等事故的调查分析，对责任者提出处理意见，并负责办理。(9)责任目标：确保新工人和特种作业人员年度体检率100%，职工劳动合同签订率100%，安全生产教育率100%，持证上岗率100%。八、公司财务科安全生产管理责任制(1)认真贯彻国家关于安全措施经费提取使用的规定，专款专用，并监督执行；(2)保证事故隐患治理费用、安全教育费用等安全费用的资金到位，负责审核各类事故处理费用支出，并将其纳入企业经济
12、活动分析内容；(3)保证劳动保护用品的开支，保证公司安全生产实际需要的经费。九、保卫消防科安全生产管理责任制(1)负责企业内炸药、雷管、剧毒物品的检查、管理和审批工作； (2)健全保卫制度，做好要害部门的保卫工作； (3)加强管理，依靠和发动群众做好防盗、防破坏工作，加强生产要害部位的巡逻，以维护正常生产秩序；负责偷盗、破坏等治安事件的调查、处理和统计上报工作；(4)负责门卫的警卫任务，严格检查入厂的各种车辆的安全防护设施的配戴，查堵进厂人员携带烟、火种情况； (5)认真贯彻执行中华人民共和国消防法，坚持“预防为主、防消结合”的方针，负责扑救厂区一切火灾；(6)加强战备训练，确保灭火车辆、器材
13、、用具等齐全、完好；负责监督检查灭火设施，确保消防设施完备，消防道路畅通；(7)建立、健全义务消防组织并进行业务技术指导、训练，以提高素质；(8)对特殊危险动火进行现场备战； (9)负责对职工加强劳动纪律和遵章守纪教育和检查，协助抓好安全生产。 十、公司办公室安全生产管理责任制 (1)协助贯彻上级有关安全生产指示，及时转发上级领导和有关部门的安全生产文件、资料、认真做好公司级安全会议记录，对安全管理方面的有关材料及时组织汇审并打印下发； (2)组织、检查、落实机关干部值班、值宿管理制度；(3)负责对临时来公司参观学习、办事人员进行入厂安全注意事项的宣传教育； (4)在安排总结工作时，同时安排总
14、结安全工作； (5)对贯彻党和国家的安全生产方针、政策起保证监督作用，并积极提出建议和意见；(6)协助搞好安全生产方针、政策、法规、制度等的宣传教育，提高职工的安全意识； (7)发挥各级党组织在安全生产中的监督保证作用，教育党员起到模范带头作用，并带动周围群众做到安全生产无事故； (8)协助总结推广安全生产先进经验，在评选先进时，要把安全生产工作做为重要内容； (9)深入生产第一线，掌握了解职工的思想动态，做好思想政治工作，解决影响安全生产的各种思想问题，做到防患于未然，发生事故后要做好稳定职工情绪和及时恢复生产的各种思想工作； (10)组织开展群众性的安全生产竞赛活动。十一、工会办公室安全生
15、产管理责任制(1)协助公司领导贯彻上级有关安全生产规定，及时转发上级和有关部门的安全生产文件、资料。做好公司的安全会议记录，对安全主管部门的有关材料，及时组织汇审、打印、下发；(2)组织检查落实干部值班制度；(3)组织对职工的安全技术教育及特种作业人员的培训、考核与取证工作；(4)把安全工作业绩纳入干部晋升、职工晋级和奖励考核内容；(5)按国家规定，从质量和数量上保证安全生产人员的配备；(6)临时用工协议书中应有安全方面的条文，并会同有关部门执行；(7)监督检查安全用火管理制度的执行情况；(8)掌握公司主要生产过程的火灾特点，经常深入基层监督检查火源、火险及灭火设施的管理，督促落实火险隐患的整改，确保消防设施完备和消防道路通畅；(9)认真执行上级有关交通安全的规定，做好机动车辆的年检、维修保养工作和驾驶员的年审、安全教育和考核工作；确保安全行驶。十二、库房安全管理制度为了严格仓库物资的保管制度，加强对库存物资的防火、防盗、防汛、防潮、防腐烂、变质等。管理工作，使库存物资达到布局合理，存放整齐，特制定本制度。 1、严格遵守物资入库验收制度，对入库的物资要按名称、规格、数量、质量做到认真检查。 2、严格物资保管制度，对库存物资做到布局合理，存放整齐，要达到标记明确、对号入座、摆设分层码垛、整洁美观，对易燃、易爆、易潮、易腐蚀及剧毒
