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1、工作作风自查报告 工作作风自查报告（一)一、参与机关作风教育整顿活动状况。 自从开展作风教育整顿活动以来,我可以按照学校的安排，积极参与学习，认真查找问题。在学习方面，无论是单位组织的职工学习会,还是小组学习会，我都准时参与,没有缺席。除了集体学习外,个人还坚持自学。学习之后,及时撰写心得体会。在坚持学习的同步,我还注意对照规定,查找实际工作中和个人思想中的问题和局限性,努力纠正自己存在的作风问题。 二、自查自纠状况。 对照教育局规定查找的几种重点进行自查，自己觉得我个人总体上还做得比较好。一是服从大局观念好、有强烈的全局意识，在工作中和同志们的工作展开了更好更多的合伙。不管是份内份外，只要有
2、任务,只要有助于工作，有助于教育事业的发展,我们都是心往一处想，劲往一处使。二是认真搞好团结,充足发挥团结协作精神。我始终把搞好团结作为我个人工作的重要规定之一,不利于团结的事不做，不利团结的话不说,维护教师的形象。三是在平时的工作作风上，个人也是做得比较好,十分注意工作纪律。我从参与工作以来,就养成了不迟到、不早退的习惯,一般都要提前到办公室。到了办公室，就认认真真地做事，没有擅自脱岗。四是责任感较强,精神状态好，我始终均有一种不甘落后的信念，千方百计要把自己的工作做好，我所做的一切也受到了领导的肯定。五是能不断充实自已，努力提高工作技能和效率。在工作和生活中，能坚持学习，努力使自己不掉队。
3、 固然,与越来越高的工作规定相比,与不断发展的形势相比，个人身上仍存在某些问题和局限性。一是自身的能力和知识的局限,在新的形势和新的任务面前，有时有心有余而力局限性之感，不能积极出击,只能被动应付。 三、存在问题的因素 1、思想跟不上形势,没有从政治大局考虑。在理论学习中，自己没有较好地坚持理论联系实际,在改造主观世界上下功夫，从而牢固树立为党和人民事业奋斗的信念，因此在思想上浮现偏差。2、思想结识反思不够。平时总是觉得做好自己本职工作就行，只要不违犯纪律、不出错误，工作上不求有功，但求无过，不求过得硬，但求过得去，缺少积极进取的精神，满足于完毕领导交办的工作任务,对如何开拓性地开展工作研究不
4、够,没有从领导角度方面和政治高度方面考虑问题。四、此后的整治措施 1、以学习教育为途径,提高政治业务素质。 认真学习和深刻理解有关转变干部作风提高行政效能建设文献资料的精神实质,把握起精神要点，提高理论素质与思想政治水平。努力钻研政治理论、业务知识,夯实基本、拓展视野、坚定信念、提高素质。纪律教育学习是终身的事情,任何时候都不能放松。此后我要认真学习、精读有关重点文献，进一步增强纪律观念,增强纪律意识,自觉地加强党性煅炼,做到自重、自省、自警、自励。 2、积极开拓进取，提高工作水平。要不断提高对学习业务知识重要性和迫切性的结识，自觉、刻苦地钻研业务，努力提高自己工作的能力，多向领导、同事请教,
5、要开拓创新,积极进取,灵活运用合理的措施和措施，开展工作，解决问题,把工作能力提高到一种新的水平。通过不断加强学习,加强锻炼，努力提高自己解决实际问题的能力;要讲究措施，注重实际,加强自己工作能力和修养。3、更新教育观念，变化对学生居高临下的态度，积极、积极地建立一种民主、平等、和谐的师生关系，热爱学生，特别要热爱学困后进生。 4、牢固树立学校无小事，事事都育人;教师无小节,到处作表率的意识，以教书育人为本职,作学生、教师的表率。牢固树立宁守清贫，不损师德的意识，发扬教师高风亮节、红烛精神,廉洁从教,维护爱岗敬业、淡泊名利、无私奉献、执着追求、摸索创新的美好形象。牢固树立以法执教、以德治教、以
6、德服人意识。牢固树立服务意识,忧患意识,竞争意识,增强使命感、急切感和危机感。 、积极调节心态，对的看待目前人事制度、工资制度改革,对的解决奉献与索取、集体与个人、名利和道义之间的关系。 市住建局严格按照市纪委、市监察局有关规定,在局系统进一步开展“转作风、提效能”活动，以改善工作作风、提高行政效能为目的,进一步转变思想观念,提高办事效率,打造规范、高效、优质、透明政务环境。根据活动规定，我局在广泛征求社会各界意见建议的基本上，进一步查找思想观念、环境优化、效能建设、工作作风等方面存在的问题,努力为全市经济又好又快发展作出应有的奉献。现将现将自查 报告报告如下： 一、查思想，加强组织领导，为活
7、动开展提供保障 一是加强组织领导。成立市住房和城乡建设局“转作风、提效能”活动领导小组,由局长张杰同志任组长，分管副局长为副组长，领导小组下设办公室，实行组织领导和监督检查工作，其她科室为积极协调配合,形成工作合力,切实将各项工作任务进行分解贯彻。局属各单位分别按规定成立领导小组及其办公室,加强领导,明确责任，强化措施,将各项工作任务落到实处。 二是强化服务观念。开展“转作风、提效能”主题大讨论活动，加强干部作风建设。组织党员干部按照“看待组织忠心、看待工作用心、看待群众热心”的规定，认真查找思想、行动上存在的局限性，做到人人发言、人人剖析，切实提高为民办事能力、工作创新力和贯彻执行力，督促工
8、作人员真正把心思用在干事业上,用在破解难题、为民干事上，养成尽职尽责、务实肯干、廉洁高效、依法行政、遵守纪律的良好作风,戒除“懒惰散贪“等不良习气。 三是及早动员部署。及时召开市住房城乡建设局系统“转作风、提效能”活动动员大会，对活动进行动员部署,制定实行了市住房城乡建设局“转作风、提效能”活动实行方案。全系统按照规定层层召开动员会,安排部署本单位的“转作风、提效能”活动工作，进一步学习“转作风、提效能”活动的目的、意义、目的任务,增强搞好活动的积极性、积极性和自觉性。并把这项工作作为推动各项业务工作开展和加强行风政风建设的一种最佳切入点，作为全年工作的一种重点,具体、进一步、夯实、科学地抓好
9、贯彻。 二、抓核心，攻重点,推动行政服务原则化建设 （一）规范行政权力运营。对市住建局有关职能科室和市房管局、市建管局、市市政局、市开发办、质监站、燃热办、招标办、抗震办、造价处、排水处等执法部门的职责范畴进一步梳理、细化,编制权力运营流程图，明确责任主体、工作原则、办事程序、办事时限等，向社会公开，自觉接受群众监督。规范和整顿执法队伍。对从事执法、管理的人员雇佣状况进行清理规范,不具有执法资格的临时雇佣人员不得参与行政许可、行政惩罚、行政检查收费等工作;对具有上述执法资格的工作人员，要定期进行进行教育培训,提高综合素质和工作水平，尽量减少和避免工作失误。 (二）实行和谐执法。一是规范行政检查
10、行为，履行“综合检查”制度。在建筑施工(含装饰装修)市场、房地产开发市场、公用事业市场等行业执法检查时，可以合并检查的,如安全、质量、资质、资金、验收等活动，实行合并检查,由住建局分管负责人或委托有关负责人协调组织，并按照有关规定及时进行备案，尽量减少对公司的干扰。被检公司可以阐明状况即可,不一定要重要负责人出面接待报告。二是进一步推动公示制度，做到行政执法透明化。重要的行政执法活动或项目，如房地产开发，实行事前、事后，以及具体方案的公示，其她的执法活动，也要采用灵活合用的方式及时公示,扩大社会各界和市民群众的知情权。三是限制和规范自由裁量权,减少惩罚原则。除严重违背都市规划和严重影响公共安全
11、的行为外,实行“初犯不罚”,和“罚就底线”原则，可以通过责令停止违法行为、批评教育起到作用的，一般不采用罚款、强制执行等执法形式。四是服务性收费实行减少或就低原则。要推广市房管局将测绘费、服务业担保费减少10%-15%的做法，最大限度地为管理对人和服务对象减轻经济承当。 （三）履行“一条龙”服务。在深化和完善集中行政审批服务方面，一是严格实行市建委行政许可行政事业性收费管理规定,继续坚持“四个一”和“七个公开”办事制度。即“一种窗口对外、一种公章审批、一条龙服务、一站式办理”、“行政审批服务事项的项目名称、法定根据、责任单位与联系方式、办理程序、办理时限、办理条件、收费根据与原则”所有公开,予
12、以行政审批办公室和窗口充足授权，一般简朴的批件,在窗口即时办结。二是缩短办事时限。按照市里统一规定审批时限所有压缩至法定期限的0%以内,波及棚户区改造的项目,建立绿化通道，办理时间压缩。三是进一步严肃审批纪律，强化监督，严格审批程序,实行内部封闭运营，严禁任何形式的“体外循环”，对故意使当事人“两头跑”的,严肃追究其责任。四是摸索建立更加高效便捷的审批方式,逐渐实行“网上审批”,特别是各类年检、备案,只要资料齐全,通过互联网即可完毕审批事项，大力提高行政效能。 （四)完善监督投诉平台。充足发挥12319热线作用,继续与市长公开电话和创立文明都市热线联动,把该热线真正办成城乡建设执法服务“110
13、”和调度中心，集中解决老百姓热点、难点、焦点问题。完善和强化五个工作机制：一是“低门槛”受理机制，二是“闭路式”办结机制,三是现场解决机 制,四是督办监督机制,五是归纳分析机制。赋予12319热线更多的经济环境监督职能和协调职能，使其在优化经济发展环境中发挥更大作用。 (五)提高公用服务水平。在都市供水、供热、燃气方面，实行热线24小时值班，及时处置群众反映的问题;大力增设收费和其她服务网点;根据本单位工作特点和工作实际,以及人民群众需求，开展多种形式的主题服务活动，增设服务项目,满足群众的多样需求。 （六)提高行政效能。实行公开承诺,在机关内部大力履行“立说立行、立即就办、限时办结、办就办好
14、”的工作理念，全面履行政务公开，积极实行服务承诺。建立投诉受理台账,对投诉人姓名、联系电话、受理时间、承办人(单位、科室)、办理成果、投诉人意见（签字）认真登记,真正做到有询必答、有诉必理、有查必果、有果必复。认真贯彻并不断充实完善岗位负责制、首问责任制、一次性告知制、限时办结制、角对换制等制度,同步，在窗口履行延时服务制度。 三、深自查、抓整治，保证活动获得实效 通过重点对具有行政许可、检查执法、收费惩罚以及为民服务等职能的重点科室、岗位,针对工作作风、行政效能等方面查找问题，分析因素，制定初步整治措施。下一步工作中要进一步推动如下工作。 一是优化审批、规范执法。抓好行政许可法和全面推动依法
15、行政实行纲要的宣传贯彻，认真做好行政许可项目和非行政许可项目的清理工作，减少审批环节，压缩审批时间，提高审批效率。夯实开展建设工程领域专项治理活动、建筑市场执法秩序、墙改与建筑节能执法检查，提高服务效率和质量，做到依法行政、文明执法、热情服务。履行“星级”管理,提高全系统服务水平。积极开展行风评议活动,争取行评工作再上新台阶。 二是继续进一步查找问题。采用问卷调查、走访、座谈等形式,广泛征求同级有关部门、管理相对人、服务对象对党风廉政和作风建设方面的意见和建议，加强社会监督和舆论监督。强化建设领域专项监督检查,积极摸索加强监督棚户区改造、新城建设、农房建设、节能改造等工作的有效途径和方式措施,采用综合执法、专项检查、重点抽查等多种形式，狠抓资金使用、工程项目招投标、许可证审批、工程质量和竣工验收等重要环节,提前介入、全程参与资金投向、动工程序和管理,打造阳光工程、廉政工程和安全工程。对机关效能建设工作,大力开展明察暗访工作,将明察暗访公开化、常态化,对检查出问题的人员,严肃解决。 三是强化完善行业监管体系。加强项目建设程序的监管，严格执行市场准入、施工许可等制度,着力解决违规审批、未批先建等问题,实行建筑市场管理和施工现场管理
