惠丰小学校本研修培训方案.docx

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1、2022年惠丰小学校本研修培训方案范文 惠丰小学校本研修培训方案 “引导人独立思考、帮助人实现行为改变”,就是这个时代教育的本质。 如今,处在一个知识爆炸、快速变化和不确定的世界,我们会焦虑而具有防御心理,学生也如此,人类自身有两股力量和需要一是成长的渴望,二是安全。如果非要二者选其一,一般成年人会选择安全而不是成长,而我们的学生又处在快速渴望成长的阶段,所以提升教师的专业发展,建设一支高质量、有活力的师资队伍就成为重中之重。 一、培训目标: 1、帮助教师建立自我认同感,获得来自内在的安全感。 2、提升参训老师的自尊,挖掘自身内在的价值 3、帮助参训者做出自己的选择,不仅对自己的行为负责,也对

2、自己的感受和情绪负责。 4、帮助参训者内外更加和谐一致。 5、帮助参训老师体验合作学习,有助于驱动他们积极学习 6、通过教学策略的学习,帮助老师从只会教知识的狭隘入口走出来, 7、促使老师在帮助学生行为改变中获得职业的成就感和荣誉感。 二、培训对象: 惠丰小学全体老师 三、培训课程: 1.遇见最美好的自己 你是否真切地感受到被爱、被接纳、被肯定、被尊重呢? 而你的父母、伴侣、孩子、学生,他们的内心又是否感受到被爱、被接纳、被肯定、被尊重呢? 而你生命中最重要的人你自己,你和自己有没有一段真正的亲密关系呢? 你每天在做的是一些应该做的事情,还是你真正喜欢的事情呢? 你明白你自己真正的需要吗?。 。 1

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