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1、做好新时代组织工作心得体会习近平总书记强调，实现党在新时代新征程的使命任务，党的建设和组织工作要有新担当新作为对标全国组织工作会议新要求、新部署，组织部门重任在肩、使命光荣，需把准定位、奋楫争先，以实干实效书写组织工作新答卷筑牢对党忠诚的思想根基新时代十年党的建设和组织工作取得突破性进展、发生格局性变化，根本在于有习近平总书记领航掌舵、有习近平新时代中国特色社会主义思想科学指引思想是行动的先导，理论是实践的指南组织部门要以主题教育为契机，扛实“双重职责”，完善党员、干部理论学习培训长效机制，持续开展领学讲学、导学互学、研学践学，加大述学、评学、考学力度，着力引导广大党员干部深刻领会习近平新时代
2、中国特色社会主义思想丰富内涵和精髓要义，坚决做到维护核心不忘初心，为党和人民履好职、尽好责建设堪当重任的干部队伍党的二十大报告指出：“全面建设社会主义现代化国家，必须有一支政治过硬、适应新时代要求、具备领导现代化建设能力的干部队伍”政治路线确定之后，干部就是决定的因素组织部门要根据党和国家事业发展需要，坚持把政治标准放在首位，改进考察考核方式、优化选人用人机制，以重实绩、重担当、重一线的鲜明导向，能者上、庸者下、劣者汰的组织担当，用当其时、用其所长、人尽其才的动态调整，激励广大干部淬炼过硬本领，以时时放心不下的责任感、积极担当作为的精气神，奋进新征程、建功新时代锻造坚强有力的战斗堡垒党的基层组
3、织是党在社会基层组织中的战斗堡垒，是党的全部工作和战斗力的基础基层给力、基础扎实，全局工作、中心工作才能打开局面，落到实处组织部门要以增强基层党组织政治功能和组织功能为重点，常态化排查整顿提升软弱涣散基层党组织，常态化推动服务力量向基层下沉，完善基层网格化管理，织密组织体系“保障网”，让党员有岗有责、有发挥主体作用的平台，架起基层治理“连心桥”，带领群众在党的旗帜下团结成“一块坚硬的钢铁”，撸起袖子加油干，风雨无阻向前进提升育才留才的工作实效济济多士，乃成大业；人才蔚起，国运方兴新时代以来，党对人才工作的领导全面加强，推动形成天下英才聚神州、万类霜天竞自由的人才发展环境组织部门要乘势而上、顺势
4、而为，发挥好牵头抓总作用，在人才引进、人才培养、人才评价和人才激励、人才流动、科研成果转化、营造人才环境等方面，大胆探索创新实践，不断推动政策迭代升级，持续优化创新创业生态，让人才没有任何后顾之忧，愿意来、留得住、用得好，向“高精尖缺”聚集，让各类人才的创造活力竞相迸发、聪明才智充分涌流展现服务大局的组织担当组织工作担负着选贤任能、强基固本、育才聚才的重任，政策性强、涉及面广、关注度高，桩桩件件都关系党的事业成败组织部门要心系“国之大者”、胸怀“两个大局”，自觉把组织工作放到党的工作大局中去思考、去定位、去把握、去推进，建设一流部门、锤炼一流队伍，让组工干部做敬业奉献奋进标兵、精耕细作业务标兵
5、、公道正派实干标兵，努力打造讲政治、重公道、业务精、作风好的模范部门，以自身建设的新成效不断推动组织工作迈上新台阶，为强国建设、民族复兴提供坚强组织保证篇二立足新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局、推动高质量发展，对做好新时代组织工作提出了新的更高要求推动会议精神落地落实，要深入实施“组织工作提升年”，在思维理念、战略布局、战术打法上抓优化、促提升，以高质量组织工作更加有力有效服务政治路线一是思维理念要知变应变“思路决定出路，思维决定作为”组织部门要知大局、明大势，树立新思维，把准新方向，以知促行推动组织工作高质量发展要强化政治思维，找准组织工作“出发点”组织部门要提高政治意识，将政治要
6、求体现到工作全过程各方面，选人用人注重政治标准，干部管理注重政治规矩，基层党建注重政治功能，人才工作注重政治引领组工干部要有“代入意识”，把自己摆进去，带头时时讲政治、事事讲政治、处处讲政治，自觉树标杆、作示范要强化系统思维，找准组织工作“契合点”加强前瞻性思考、全局性谋划、战略性布局、整体性推进，以“大组织观”统筹配置各类资源，最大限度调动组织、干部、人才、公务员、老干部、机构编制等各领域资源力量，发挥好党的组织优势要强化创新思维，找准组织工作“突破点”坚持目标导向和问题导向相统一，坚持顶层设计与基层实践相衔接，把解决实际问题作为着眼点，把打通关节、疏通堵点作为着力点，推动形成点上示范、面上
7、推进、整体提升新格局要强化导向思维，找准组织工作“出彩点”坚持把创新作为组织工作的新导向，把服务绿色高质量发展作为选干部配班子、抓基层打基础、聚人才建队伍的重要标尺，力求有质量、效果好、能出彩二是战略布局要聚焦聚力组织工作是一项系统工程，既要注重全面谋划、科学布局，更要注重整体推进、重点突破要立足实际、把握规律，不断优化工作理念、机制、方法，组织实施“六项工程”，推动工作从“做没做”向“优不优”提升大力实施科学理论“铸魂”工程，坚持把习近平新时代中国特色社会主义思想、党史、党的民族理论政策作为学习重点，分级分类推动干部教育培训常态化全覆盖，在理论武装上抓提升、见实效大力实施党员队伍“活力”工程
8、，巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，全面加强党员队伍建设，深入推进“百万党员进课堂”培训、“万名村书记轮训”、基层党组织书记任职培训，带动形成创先争优、干事创业生动局面大力实施领导班子“优化”工程，抓住换届重要契机，加强分析研判，精准科学选配，把干部的政治忠诚培育好、政治能力提升好、政治素质考察准，建设具有专业素养、领导现代化建设的领导班子和干部队伍大力实施干部队伍“提质”工程，加强统筹规划，进一步优化干部选育管用工作，打造“五个过硬”干部队伍，通过公务员考录、选调生接收、事业人员招考等渠道，推动干部队伍能力素质与现代化建设要求相适应，以队伍高素质保证发展高质量大力实施基层组织“固本
9、”工程，坚持“五化协同、大抓基层”，扎实抓好4个专项整治，统筹推进各领域党建工作，深化市县乡村组五级联动抓基层党建体系，加快构建党组织领导的基层治理体系，开展党委书记“抓党建促中心工作”大排队，以“最强党支部创建”为抓手，扎实推进党支部标准化规范化建设大力实施人才工作“助力”工程，对接全市“十四五”规划编制人才发展规划，聚焦打造绿色有机高端农畜产品生产加工服务输出基地、山水林田湖草沙综合治理、“天赋河套”品牌建设等中心工作，深化人才发展体制机制改革，聚焦重点产业、重大项目加大柔性引才力度，促进人才智慧力量转化为经济社会发展动能三是战术打法要求新求实“实效果”关键靠实践实干要紧扣目标任务，以落实“三个清单”促进组织工作提档升级、提质增效要聚力用劲补短板聚焦组织工作难点堵点问题，建立“问题清单”，特别要聚焦中央巡视反馈问题和选人用人专项检查存在问题，以及自治区党建述职评议点评问题，逐条列出台账、对照整改，确保问题整改见真章、动真格、求实效要改善作风促规范注重规范化制度化建设，建立组织工作“规范清单”，从源头上堵住漏洞，从制度上打好补丁，着力解决好基础不扎实、方法不精细、效能不够高等问题要提振精神求突破牵住创新“牛鼻子”，下好改革“先手棋”，建立年度组织工作“创新清单”，每年确定一批创新突破课题，加大挖掘提炼、创新提升力度，推动更多工作实现“从0到1”创新突破、“从1到2”迭代升级！
