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1、简单的解除劳动合同电子版解除劳动合同协议书（范本）协议编号：当事人双方：甲方：（住址、法定代表人、电话、传真、邮政编码）乙方（员工）：（住址、邮政编码、电话、身份证号）鉴于乙方原为甲方合同制职工，合同期限为年，现因原因，甲乙双方按照中华人民共和国劳动法的规定，本着平等、自愿的原则，共同协商解除劳动合同。第一条甲方的义务（1）甲乙双方解除劳动合同时约定经济补偿金，经济补偿金要符合法律、法规的规定，还要根据公司的具体情况来确定，经济补偿金的确定标准及金额如下：_。（2）在解除劳动合同时，如甲方的商业秘密尚未公开，且乙方负有保密义务，甲方支付给乙方保密费的标准及金额如下：_。（3）协助乙方办理保险关
2、系转移、党团关系接续等与劳动关系解除相关的一切手续。第二条乙方的义务（1）乙方在解除劳动合同时，如果之前签订了保密协议、竞业禁止协议，则仍应对原协议予以遵守;（2）乙方不得为其他有损甲方利益的行为;（3）返还所有权或使用权归属甲方的所有物品。第三条违约责任本协议中甲乙任何一方不履行相应义务的，向守约方承担违约责任，支付违约金元，违约金不足以弥补守约方实际损失的，守约方可要求对实际损失予以赔偿。第四条其他从签订本协议起，甲乙双方原劳动合同即行解除。本协议一式两份，双方各持一份。甲方：_（盖章） 乙方：_（盖章）法定代表人或委托代理人：（签字）签订解除劳动合同协议书的注意事项依据劳动合同法第三十九
3、条第（二）款的规定：严重违反用人单位的规章制度的，用人单位可以解除劳动合同。这里有两个地方需要注意的：一是单位规章制度程序必须符合法律的规定;二是此条规定的用人单位解除合同，应理解成是企业单方的权利，即企业可以单方面解除合同，只要公司把自己应该做相关手续做足了，员工是否回来办理离职并不影响合同的解除。简单的解除劳动合同电子版（二）解除劳动合同协议甲方：乙方：双方于_年_月_日签订了劳动合同。现由于乙方的转业问题，离开本公司，根据劳动合同第六条第7项的规定，双方协商一致解除劳动合同：一、乙方工资发至_年_月为止，在本协议生效日一次结清。二、甲方确认乙方已完成所有工作交接。三、劳动合同的解除不影响
4、原合同中保密条款及双方所签保密协议的效力。四、双方放弃其他权益。五、本协议双方签字或盖章后即生效，劳动合同同时解除。六、本协议一式两份，双方各执一份。甲方：_ 乙方：_年_月_日简单的解除劳动合同电子版（三）为了维护甲、乙双方的利益，确保甲方的经营活动的正常开展，本着平等自愿，协商一致的原则，签订如下补充协议：一、甲方在录用乙方后，同时为其解决户口的问题，乙方必须为甲方服务两年。二、乙方因本人原因不能为甲方服务二年的，须按每月600元赔偿金计算，有一个月算一个月，逐月累计，向甲方作出赔偿。三、甲方为提高公司员工的业务水平，根据乙方的实际工作岗位给予相应的业务培训，凡甲方给乙方相应业务培训的，乙
5、方必须根据本人所在的岗位，为甲方服务不期限。如：培训一部：培训师服务三年;培训二部：野外运动教练服务两年;客服部：客服专员服务两年。销售部：销售代表服务一年;策划部：网页设计服务一年：四、乙方因本人原因不能达到服务期的，一年的须按每月500元赔偿金计，二年的须按每月300元赔偿金计，三年的须按每月300赔偿金计，有一个月算一个月，逐月累计，向甲方做出赔偿。五、本补充协议作为劳动合同的附件，与劳动合同同时生效。六、本补充协议一式两份，甲、乙双方各执一份，经双方签字盖章后生效。甲方：_*企业管理有限公司乙方：法人代表委托人：身份证：日期：_ 日期：_简单的解除劳动合同电子版（四）甲方：_乙方：_
6、（员工工号：_）甲、乙双方于_年_月_日签订了有/无固定期限劳动合同，现由_方提出协商解除劳动合同要求，经甲、乙双方协商一致，同意解除劳动合同，并达成如下协议：_一、解除劳动合同的日期为：_年_月_日;二、_方支付_方经济补偿金（违约金）_元;三、_;四、本协议自甲、乙双方签字（盖章）并加盖甲方劳动合同专用章后生效;五、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。甲方（公司）_乙方（签字）：_法定代表人或委托代理人：_年_月_日 _年_月_日简单的解除劳动合同电子版（五）甲方：_有限公司（以下简称甲方）法定代表人：_ ，职务：_地址：乙方：_（以下简称乙方）身份证号码：_ 联系电话：_ 地址：_甲乙双
7、方于_年_月_日签订为_期年的劳动合同，现因_原因，甲乙双方同意解除劳动合同关系。经双方协商一致，签订本协议如下：1、自_年_月_日起，解除双方签订的劳动合同，双方的权利义务随之终止。风险提示：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满_年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满_年的，按_年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在_市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过_年。2、甲方同意在乙方妥善办理所有工作移交手续后支付乙方包括但不限
8、于经济补偿金、提前通知解除劳动合同赔偿金、相应比例的年终奖等共计_元（大写：_元整）扣除乙方尚欠甲方备用金人民币_元（大写：_元整），甲方将于乙方妥善办理所有工作移交手续后实际支付乙方人民币_元（大写：_元整）。3、甲方为乙方缴纳四金（包括基本养老保险金、基本医疗保险金、失业保险金、住房公积金）至_年_月_日止。4、甲方根据相关劳动法规和规定，向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关退工手续。5、乙方应当于本协议签订后_日内妥善办理所有工作移交手续，离职后不得作出有损公司名誉或利益之行为，否则将承担相应的法律责任及所造成的全部损失。6、乙方自愿放弃其它所有诉求。本协议自甲，乙双方签字（盖章）并加盖甲方劳动合同专用章后生效。甲方（盖章）：_有限公司法定代表人或授权委托人（签字或签章）：_年_月_日乙方（签字盖章）：_年_月_日第2页共2页
